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posted by fanblog
2018年03月28日
【QOL】退職を伝えるまえに確認すること
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退職届を出してから、最短何日で退職できるか。
退職金をいくらもらえるのか。何日で退職できるか。
だいたいは1ヵ月前だと思いますが、
働いている会社の社員規定などに記載されているので、確認しておいてください。
続いて退職金です。これは在籍期間によって大きく違うので一概に言えませんが、
多ければ多いほどいいのはあたりまえ。
退職金を増やすことは難しい。
でもみんさん、有給休暇って残ってませんか。
20日程度でも有給休暇が残っているのであれば1ヵ月は在籍したままなので、
給料をもらえますよね。
心情的にちょっとと思うかもしれませんが、退職する会社に遠慮は無用。
有給の積立制度がある会社なら2〜3ヶ月は有給消化だけで休めるので、
制度は最大限活用してください。
できれば最後にボーナス支給を受けてからがおすすめ。
ボーナスは過去の働きに対して支給されるもの。
年2回のボーナスがある人であれば、過去12カ月〜6ヶ月の働きに対して
支払われるもの。当然受け取る権利はあります。
会社を辞めるにあたっては、
もらえるもはきっちりと貰う姿勢で取り組んでいきましょう。
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