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カスタード1974
横浜市青葉区に住むカスタードの日常生活の中でのなにげないつぶやき。楽しかったこと･不満に思うこと・愚痴りたいことを、気が向いたらときたま書きます。custachanで、TwitterとInstagramとyamapも やってますので、ゆとりがありましたら見てください。
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2004年04月08日
カテゴリ： カテゴリ未分類
東京新聞に、人事異動から連想する言葉を、管理職・20代
職員に尋ね、それぞれの10位までを載せていた。管理職･
20代とも1位は左遷で、人事異動に対して暗いイメージを
持っている人が多いと感じた。僕は出会いを連想したが、
管理職･20代とも10位内に入ってなかった。人事異動賛成派の
意見として、ずっと同じ仕事をしていると飽きるというのが
あり、反対派の意見として、新たな異動先で苦労したく
ないというのがあった。僕は好奇心が強く飽きやすいタイプ
なので、人事異動はあってほしいと思っている。異動に
関して悪いことばかり考えていると、異動先で得る物が
少なくなりそうだから、異動に関しては前向きでいるのが
一番な気がする。異動に関して悪いイメージが持たれないよう、
企業も本人の希望や適正を尊重した、一点の曇りもない
人事異動をやってほしい。
職員に尋ね、それぞれの10位までを載せていた。管理職･
20代とも1位は左遷で、人事異動に対して暗いイメージを
持っている人が多いと感じた。僕は出会いを連想したが、
管理職･20代とも10位内に入ってなかった。人事異動賛成派の
意見として、ずっと同じ仕事をしていると飽きるというのが
あり、反対派の意見として、新たな異動先で苦労したく
ないというのがあった。僕は好奇心が強く飽きやすいタイプ
なので、人事異動はあってほしいと思っている。異動に
関して悪いことばかり考えていると、異動先で得る物が
少なくなりそうだから、異動に関しては前向きでいるのが
一番な気がする。異動に関して悪いイメージが持たれないよう、
企業も本人の希望や適正を尊重した、一点の曇りもない
人事異動をやってほしい。
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