2014年10月02日
テーマ： 日常の生活を・・(3692)
カテゴリ： 社会・生活
昨日から
10
月になりました。まだ、少しばかり暑いのですが、これから涼しくなって、いよいよ本格的な秋の到来ですね。
さて、この秋から値上げされる品目が目白押しとのことで、モスバーガーやマクドナルドを始めとして、ヤクルトやカップヌードルなどなど・・・多くのものが値上げされるようです。
値上げの理由としては、主に円安による輸入価格の高騰によるものであり、また、一部の企業では人件費のアップに対応するというケースもあるようです。
円安に伴い、輸出企業の収益は増加したようですが、食品などは原材料を輸入に頼っているため、輸入価格の高騰に伴い、商品価格を上げざるを得ない状況になってきたようです。
ところで、今春に政府は従業員の給料を上げるように企業に要請したようですが、僕の給料はまったく上がっておりません。
というか、年齢に伴う役職定年のために、今月で管理職でなくなるため、僕の今年の収入は昨年比で大幅に下がる見込みです。
給料は下がる、食料品など生活物資の物価は上がる、さらには消費税も増税されて、まさに踏んだり蹴ったりという環境下です。
また、最近、政府は、年功序列賃金制度を改めて、年功以外で賃金を定める方法を示唆するという行動に出ています。
若い人にとっては年功序列賃金制度は無いほうが良いのかもしれませんが、僕らのように定年間近の労働者にとっては、若い頃は安い賃金で働いて、これから楽をさせてもらおうと思っていたのに、とんでもないことです。
先ほども書いたとおり、以前に政府は、各企業に対して、社員の給料を上げるように要請し、また、年功序列賃金制度を見直すようにとの行動に出ました。
社員の賃金をどうするかは、各企業が独自に決めればよいもので、政府がどうのこうの言うような問題ではないと思います。
政府が、一般企業の社員の給与に口出しなどをしていると、日本は社会主義の国かと諸外国に思われてしまいますよ。そんなことを言うよりも、もっと他にやるべきことがあるのではないかと思います。
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