愛ことば･心の散歩路

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2022/02/21

^-^◆　考え方は人それぞれ（良し悪しはその人が決める）[61]

(34)

テーマ：自分らしい生き方・お仕事(37754)

カテゴリ：先輩・後輩が居酒屋で……

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^-^◆　考え方は人それぞれ（良し悪しはその人が決める）[61]

【前回】考え方は人それぞれ（良し悪しはその人が決める）[60]

天崎「先輩、コロナがなかなか下火になりませんねぇ……。
　　　もう……『日暮れて道遠し』の感です……(・へ・)」

先輩「なんだ天崎、お前らしくもなく文学的じゃないか？(^○^)
　　　どうした？高熱でおかしくなったか？ふふふっ……」

安村「へへへっ……先輩『日暮れて道遠し』は、
　　　ウチの常務の口癖なんですよ。
　　　我々の仕事が計画よりも遅れると……連発されます」

先輩「そうなのか……？ははははっ……(^○^)
　　　しかし、心細い気持ちをよく表した言葉だよなぁ。
　　　しかし……コロナも、もう丸２年を過ぎるぞ……。
　　　正直、これ程続くとはとは思っていなかったなぁ……」

天崎「只今、感染症の、
　　　最長不倒記録を更新中でありまーす。(^^)/」

先輩「ん？(゜_゜ )　いやいや、それは無いぞ。
　　　昔、流行った結核は、かれこれ１０年近くかかった。
　　　医学の進歩も近年ほどではない時代だ……」

安村「先輩……結核は大体いつ頃の話なんですか？」

先輩「昭和の２０年代だな……」

天崎「ひゃー－、爺ちゃん婆ちゃんの時代ですよ。(一_一)」

安村「相当に大変だったんですか？」

先輩「うん、聞くところによると、結核は昭和20年には、
　　　過去最高の死亡率だったらしい。
　　　確か、人口１０万人に対して２８０．３人という数字
　　　だったらしいぞ。凄いやろう？新型コロナは、
　　　人口１０万人に対して大体１６人位だな……」

天崎「話には聞いていましたが、そんなに凄かったんですか？」

先輩「ほう、話に聞いていたとは凄いなー、……天崎」

天崎「へへへへっ……まぁそのー－－(-_-)」

先輩「当時の、病気による死亡原因の第１位は、
　　　結核、次が肺炎・気管支炎、続いて胃腸炎と、
　　　死因の上位を感染症が占めていたらしい」

安村「そうなんですね。その頃も、死の危険度の高い病は、
　　　やっぱり肺の病気なんですね。コロナと似ていますね」

先輩「呼吸器は心臓と直結した重要な仕事をしているからな」

天崎「怖いのでありまーす。
　　　昔から殺すことを『息の根を止める』と、
　　　云うのでありまー－－す」

先輩「天崎！今日はどうしたんだ。最近は付き合う相手が、
　　　レベルアップしたみたいだな……はははっ、失敬！！」

天崎「…………(-"-)…………(^-^)」

安村「コロナも対策の意識をもっと高めないと、
　　　長く続けばそれだけ被害も拡大しますね……」

先輩「そうだな。『我慢』『自粛』の繰り返しだな。
　　　お互いに、頑張ろう。
　　　……ところで久しぶりに会ったんだが何か問題提起は
　　　無いのか？」

天崎「安村は、この前の常務の話は聞いたか？」

安村「うん、テレワークの日だったがねリモートで聞いたよ」

天崎「俺たちも社内にはいたんだが、リモートだった……」

先輩「『日暮れて道遠し』の常務さんだな。(^。^)
　　　そのお話がどうかしたのか？」

天崎「はい、ちょっと納得がいかないんですよ。なっ？安村」

安村「うん、まぁ……(^-^)」

先輩「どういうことだ？」

天崎「端的に言えば、
　　　『出来る社員には、どんどん複数の仕事をやって貰う』
　　　という話なんですけど……できる社員と言えば、
　　　我々も含まれるでしょう？……当然」

先輩「うん…………まぁ……そうだろうな。(^_^;)」

天崎「要するに複数の部署を担当させて、
　　　こき使うって作戦ですよ。
　　　今担当している仕事だって手一杯というのに……」

先輩「うんだから『出来る社員』に……と、
　　　言われているんじゃないか？
　　　出来ない奴の所には指示が来ないんじゃないか？」

安村「私達には、確実に来そうなんですよ。
　　　社内でも自他共に許す、出来る課長ですから……。
　　　なっ、天崎課長…… ( ^×^）」

天崎「安村課長……それはそうだ。(^。^)」

先輩「この話が来るってことは、
　　　ある意味抜擢されるという事なんじゃないか？
　　　良い話だろう……」

天崎「一人分の給料で２倍働かせようってんですよ。
　　　堪りませんよ。(-"-)」

先輩「俺も若い頃に経験があるが、負荷の高い複数の部署を
　　　兼務させるというのは無いんじゃないか？
　　　例えばお前達二人のポストを兼務するのは無理だろう？」

天崎「無理です！！！出来たら我々が半人前という事になる！」

安村「仰りたい意味は分かります。
　　　確かに、兼務する方の仕事は『企画』『計画』或いは、
　　　『調整』のポストになってるようです……」

先輩「だろう？
　　　ラインの管理者にそういう異質の仕事を体験させて、
　　　勉強させる狙いと、今一つは、君たちの視点の違う意見を
　　　会社経営に取り入れたいという様な事じゃないのか？」

天崎「先輩、100歩譲って、そうであったとします。
　　　それでも、任務を与える以上は、業務の負荷や責任の
　　　比率を明確にしてもらわないと職務を全うできませんよ」

先輩「うーん……そう来たか……」

安村「現在、兼務をされている先輩方も、
　　　その辺りはあいまいな感じなんですよね……」

先輩「うん、それでその先輩管理者たちは、
　　　グダグダと文句を言っているんだな……(^。^)」

安村「いえ、それが不思議に、活き活きされているんですけど」

天崎「はっきり言って、これは騙しですね。
　　　どうもついて行けません」

先輩「天崎、……それで良いんじゃないか。だって、
　　　日暮常務は『出来る社員』と言われているんだろう？」

天崎「日暮常務じゃないんですけど……。(・へ・)
　　　うー－－ん、それは…………」

安村「先輩、どの様に考えたら良いんでしようか？」

先輩「本音は、抜擢されたいんだろう？少々きつくてもな」

天崎「条件交渉をしているのでありまーす。(^^ゞ」

先輩「よし、天崎上等兵はこの任に非ず。
　　　現状維持でいくように……」

天崎「先輩！　(*´ω｀)」

安村「知恵を貸して下さい……先輩」

先輩「知恵も何もない。明々白々だ。いいか聞けよ。
　　　『責任は、両業務共に１００％対１００％だ。
　　　責任は取るか取らないかであって、中庸は無い。
　　　いいな！
　　　そして、業務負荷比率は自由裁量でやれ。
　　　それが出来るレベルの者を抜擢するんだ』
　　　（ "⌒∇⌒" ）」

安村・天崎「………………」

先輩「お前たちにはそれだけの能力がある。
　　　関係先と調整しながら、自分で判断して動け。
　　　そういう能力の醸成もこのプランには含まれておる。
　　　いいか、分かったな。(￣ー￣)」

天崎「先輩……先輩は、ウチの常務と繋がっていませんか？」

先輩「ははははっ、こういう話は何処でも似たようなもんだ」

安村「うーん……ありがとうございます。
　　　取り敢えずチャレンジしてみます」

先輩「ははははっ……、お前たちが選ばれたらな。はははっ」

　　　　　　　　＜続く＞

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Last updated 2022/02/21　10:20:15 AM
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■コメント

Re:^-^◆　考え方は人それぞれ（良し悪しはその人が決める）[61](02/21)

川岸５１さん

おはようございます
ご挨拶だけで失礼します
応援☆ (2022/02/21　05:25:11 AM)

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