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2011年06月23日
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カテゴリ: KRK

今日は午後から教え先の老健での

講義をやりました。

内容は

変化する施設への取り組みについて

でした

詳細は書かないでおきます

書くと膨大な量に・・・・

簡単にだけ。


無機質な感じだった施設

それが普通のように環境に慣れている職員

この状態をまずおかしいでしょ?

と疑問をもつための

頭の思考回路をもちましょうと言うことですね。

そのためにするべきことを

淡々と・・・・


最初の半年は


思考回路の構築となぜ?の理解





考回路を使っての環境を変えることの実施

変えるとどうなるかの予測と効果を理解する


この2点。


後は、写真やコメントをおりまぜながら

約1時間しゃべりっぱなしでした(笑)


きちんと合間には


言葉遣いのこと

挨拶のこと

環境が人も変えること


きちんと言えたかなと思います。


興味を持ってくれた方

面白いと言ってくれた方





内心・・・ホッとしてました


20人くらいだよって言ってたので

余裕をもっていたのですが


蓋を開けてみると


30人超えてるやないかい~

私の席の横にまで人がいるやないかい~

そんな環境で

講義をスタートした。


PowerPointについている

レーザーポイントの機能をさりげなく

使いながら(笑)

頑張ってやりとげました。


ちなみにこのレーザーポイント機能は

今日の講義前にプロジェクターをセッティングしているときに

パソコンをいじっていて発見したものです(笑)

いきなりそれ使うか!って感じだったのですが、

ちょっといいかな~って思い使いました(笑)


まぁ


結果は時間内に収まりましたから良しとしましょう。


しかし今日は、

充実のあった1時間でした。

今後もこういった内容の事をやりたいなぁと思います。

また依頼があると期待しておきます。







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最終更新日  2011年06月23日 10時49分57秒
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