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2005年06月11日

ヘルパー施設実習３日目？？？

テーマ：自分らしい生き方・お仕事(42017)

カテゴリ：就職・資格

今日は前回よりも朝遅めの集合でした。
（電車に乗り遅れて危うく遅刻しそうになりましたが(^_^;)）

朝から食事介助・口腔ケア・配膳などの連続。。。。
今日接したゲストは、痴呆があまりない方々でした。その分会話に気を使ってしまって・・・かなり悩みながら接することが多くなってしまいました。

排泄介助（おむつ交換など）体位変換・移動介助・・・・直接接することについては、前回同様、ほとんど受けることもできず(T_T)実習の意味がない。。。

私の担当の方が夕方に「本当に、今日一日・・・ごめんね・・・(^_^;)」といわれていましたが・・・誤られても時間戻ってこないですよ(-_-;)

休憩時間や実習終了後、仲間と話す時間ができたので、いろいろ状況を話したのですが、(-_-;)私はなかなか、担当さんと時間などに恵まれていないのか、実習の意味をまだ体感できていない・・・・と強く感じました。
（正直このまま現場で働くとなると焦ります）
所定の実習時間をどう過ごそうが、（極論は）課題など、提出できていて特に問題なければ修了証書と認定書が発行されてしまうのです。

来週が最終日になるのですが、明日にでも、スクールと施設へ電話を入れ、改めて申し出しておきたいと思いました。
申し出をした結果が、今回同様の応対だった場合、受け入れた施設・スクールについて率直に感想を書かせてもらおうかな・・・と思っています。(^_^)/

だって無責任ですもの。
受講料（施設の場合は受け入れについてもお金を取っているのです）など、適当に料金をとるだけ取って、生徒を送り込んで、修了証書などを発行するだけなんて。

実習の意味を改めて理解していただきたいです。本当に。(-_-;)
いろいろ聞いた上で行動をとったにも関わらず、個人個人での対処に差があって、フロア内で統一されていないし・・・。その結果あとで注意されたり、実習生自身を疎まれるスタッフも出てくるし・・・。

実習生受け入れするんだったら、何を学んでもらうのか、何を体験してもらうのか、ある程度のスケジュールを検討しておいて欲しいです。
担当者も決まっているのなら、ある程度の時間（せめて半日ぐらい）はワンツーマンで指導していただきたいです。

今日私の担当の方は、ばたばたと動くだけで、実際そのフロアにいらっしゃらない時間のほうが多かったと見受けました。
いろいろ聞きたいことはあるのに、結局それは各ゲストの担当者でないとわからなかったり、スタッフさん自身が一杯一杯で、実習生でもないのに見た限り不手際多かったし・・・。(^_^;)私が見て・・・「それはないでしょ？」という行動が多かったのには驚きました。

口腔ケアしていて、入れ歯を取るだけとって一時間以上忘れているとか。

（指導をしていただけない代わりに・・・といってはなんですが、観察する時間は沢山あったんですよね(^_^;)皮肉な話だ・・・）
休憩の仕方にもかなり疑問を持ってしまったし・・・。
うーん(-_-;)あと一日だけれど・・・無事に最後までいけるかしら・・・不安だわ。

なんて感じた土曜日でした。

帰りに母のところへ行く予定でしたが、母から連絡があったので、今日は行くのを取りやめました。

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