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こんにちは、翔太です。私は福岡県介護福祉士会に所属しています。現在、筑後支部長や理事として活動させていただいてます。ときどき、委託事業で養成校への入会促進事業や、学生さん向けに介護の仕事の話をさせていただく機会があります。近々では明日、とある専門学校に赴き、入会のメリットなどをはなし、どういった活動をしているかを知ってもらう機会があります。翌月は就職促進事業があり、これから介護の現場に就職しようとされている方向けに講演をする機会があります。そんな活動を積極的にさせてもらえる機会をいただけるのはありがたいことで、私が会に入会し、所属している目的の一つです。前置きはここまでとして、会に入会するしないの話だけではなく、何事も損得勘定で物事を判断すると、せっかくの機会を見逃す場合もあるなと感じることがあります。もちろん、そこに身を投じることで利益や自身に無償でプラスになることが得られるのはありがたいことです。しかし、そうそうありません。すくなからず、身を投じた所で自身が何を目的にして、どう行動するかで得られるものは変わってくるのではないか。なので、目的や根拠を持った上での話ではあるが、身を投じてみないとわからない部分もある。私の場合、少し考えが足りないこともあるので、良いと主張するわけではないのですが、いつも抵抗はしない。依頼があれば受けるし、やる?と聞かれてやらないとはならない。身を投げたのであれば、あとはもがくだけ。少し受け身な感じもしますが、入り口だけ受け身でもあとは主体性を持って楽しむ。さぁ、明日は何人の学生さんを入会したいと思わせることができるか、来月は講演が終わった後、何人の方に「すみません、もう少し話を聞かせてもらえませんか?」なんて声をかけられるかワクワクでしかない。ではこの辺で、また次回に・・・。お知らせいつも当Blogをご覧頂きありがとうございます!★いきいきリハビリケアでは、共に働く仲間を募集しています★~仕事が気になる方、求職中の方はこちらから~いきいきリハビリケア リクルート(求人)サイト★会社案内(会社の事が気になった方はこちら)★~いきいきリハビリケア公式サイト~★いきいきリハビリケアの仲間もBlogを書いています★~スタッフ仲間のBlogはこちらから~スタッフ仲間のBlogアクセスお待ちしております!
2020年01月25日
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こんばんは、翔太です。当社のホームページが少しずつ進化している中「なせばなる」さんや「ことだま日記」さんがすでに発信されています。そう、リクルート向けのサイトが開設しました!!あぁ~、、、仲間が欲しい!一緒に働いて、この幸せを感じてほしい。まずは、当社ホームページからこちらを見てください。当社がどんな会社なのかをマンガで楽しく且つ、わかりやすく知る事が出来ます。次に進むと・・・「いきいきが止まらないっ!!」なんてドキドキ、ワクワクしかない 笑登場人物の粋子(イキコ)さんや、理玻子(リハコ)さんなんてネーミングも面白いので是非ご覧ください。更には、現場スタッフへの質問や動画も交えた見ごたえのあるものに進化しております。こちら是非楽しんでください。もちろん、興味が湧いてきた方、少しだけでも話を聞いてみようという方は、遠慮なくアクセス下さい。私個人的には・・・ケアマネの仲間が欲しい。ではこの辺で、また次回に・・・。
2020年01月14日
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こんばんは、翔太です。昨日、社内勉強会に参加しました。アンガ-マネージメントについて。ストレスを理解し、怒りをコントロールするマネジメント。自分の性格上、気にしないというか鈍感と言うか、ただ考える事を面倒に思っている節があるので、怒りとは少し距離があると思っていました。しかし、簡易式の検査をうけると白黒はっきりさせたがる為、それが出来ていない、出来ないなどの場面にあうとストレスを感じると診断がでました。改めて自分をふり返ってみると、確かに根に持つタイプだったり、人に言わないから自己完結していたりと。時々とある方に言われ、はっとしますが、白黒だけではない、それ以外の部分があるかもしれない。感謝の気持ちで、受け入れようと努力が必要だとおもわない?毎回、言われて、でも咀嚼すると納得できる話で、今は意識的に自分に「今、感謝している?」「白黒はっきりさようとしてないか?」と自問自答します。組織で働いていると、一人の環境ではなく、大勢の中での環境であり、関係性が大切になります。何事も一歩目は勇気やエネルギーが必要ですが、勉強会の内容を通して出来る事は何かを改めて考える機会になりました。私の場合はケアマネとして本人や家族との関係性も、こういった事を考えつつ、少しでも力になれればと思います。ではこの辺で、また次回に・・・。
2020年01月11日
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こんにちは、翔太です。新年明けましておめでとうございます。年明けて4日から営業が開始しました。残念なことに担当利用者様がご逝去されたりと悲しい事もありました。自身のかかわりが本当にこれで良かったかと改めて考えます。急激な変化に後々考えるともっとこうしておけば、もっと良かったかも知れないと思う点もあり・・・自分勝手ですが、学ばせていただいてるという事、次につなげて結果に出す事をいつも考える姿勢を常に持っておく事を肝に銘じてます。究極、最期をどう迎えたいかのところに対して、ではどうかかわっていくべきかを掘り下げ、そのために今どうしで行く必要があるのかをマネジメントしていくのが役割だと教えてもらいってます。正解は明確でない中の関わりもあると思いますが、追求していくことが大切だと思っています。さて、まだまだやるべきこと、やれる事、沢山あります。どうすれば成せるかしっかり考えて進化していきます。皆さまの一年も充実した年になるよう願いつつ、今年も一年、またよろしくお願いいたします。ではこの辺で、また次回に・・・。
2020年01月06日
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