○○○な中国生活　From Dalian

Profile

ジェズグ

フォローする

Comments

ジェズグ@ Re[1]:寒くなりつつな中国生活(10/21) ｊｉａさんへ一緒に食べるのはいいんです…

ｊｉａ @ Re:寒くなりつつな中国生活(10/21) もういいや。の、気持ちがわかる。

chibimao @ Re:日本め！な大連生活(08/25) 既に日本のコロナは、東京型っていう新し…

ジェズグ@ Re:ぶちゅーじゃなく…な大連生活(08/13) 偉くなったら責任だけ取ればいいんでない…

ｊｉａ @ Re:ぶちゅーじゃなく…な大連生活(08/13) 経験あります。管理職になったとたん、手…

この話が金曜の午前中。
そして食事を終えて午後。

このとき、携帯が鳴ります。

ジェズグさん、何かあったの？

と無錫の総経理。
工場は無錫にあり、僕の管理現場は上海。2極化してるんですね。
事の経緯を説明しますが、総経理の回答は、

辞める

って言うのよ。

ですって。
なら辞めればいいじゃん 、って思ったのは
僕だけのようです。

相手もそれを見越して言ってんだと思います。
既に4月くらいにそんな話があったようですけど。

でもね。

仕事ってそうじゃないと思うんですよね。

何か問題があってぶつかったときに、辞めるで片付けるっておかしい。
こんなの

私辞めたら困るでしょ！
だから引き留めてよ！

丸出しじゃん。

辞めたいなら辞めればいい

ってスタンスで居ないと、それを交渉の道具にされちゃいますよ～。
といいたいです。

それが言えないから僕に電話して来るんでしょう。

では問題。彼は僕に一体何をさせたいのでしょう。

１．僕に会社を辞めてもらいたい
２．僕が彼女に謝罪する
３．彼女が納得するようにしてほしい
４．これ以上、何も言わないで欲しい
５．ただの愚痴

こんくらいかな。
その答えは無いまま終了。この時間、約30分くらい。

今度は中国のCEOから。

お前さぁ、どうしたんだよ～

って半泣きの言葉。
ここでも同じ話をします。

CEOは総経理と違い明確に僕に言ってくれます。

１．言い方には注意しろ
２．正論だが正論すぎる
３．相手の面子を考えろ
４．相手は女性なんだから
５．少しは協調ってものもある
６．辞めるとか言わないようにやれ

ということ。

あくまで 、僕には甚だ疑問。理解しがたいです。

大体、

こんなことで辞めるとか言い出すやつに責任感なんて無い

としか思えないんです。僕はそう思うんですが、思い込みかな。
本気で真剣にやってるなら、もっと意見があるはず。

相手に責任を被せる暇があるなら、
自分の過ちを認めろ。

と言いたいです。ぶっちゃけね。

ましてや品証の人間が問題の真の原因を追究できないなんておかしい。
たしかに真面目に一生懸命やってます。
だから、責任云々の話は最初はしてない。向こうから言ってきた話。

なんだか釈然としません。

ただ、ただ、

総経理もCEOも

僕が言い易いから

言ってきてるだけでしょう。
これでイラつくのも釈然としませんわ。

お気に入りの記事を「いいね！」で応援しよう