頑張れ！認知症ケア専門士

訪問介護のヘルパー指名制度

ある男性利用者が入浴介助の際に拒否されることがある。理由はお気に入りのスタッフ以外の人が担当するからだ（担当するスタッフに不手際があるわけではない）「異性に裸を見られるのが嫌だ」とか羞恥心からの拒否なら考えるが。。。どうも気に入られているスタッフは、普段から男性利用者に必要以上に媚を売っている様子らしい（他のスタッフ談。キャバ譲みたいな接し方と言っていた。）しかも、「明日は休みだからお風呂入れてあげられない」と誤解を招く事を言ったようだ（男性利用者談）イライライラーーー　→　ちゃんと説明しろよ！原則指名出来ない事、他の利用者は指名はしないで入浴されている中で特別扱い出来ない事、何度も説明して最近ようやく拒否が無くなった。しかし、東京都の混合介護の試みのなかで「ヘルパー指名制度」が検討されているようだ（今日ネット記事を見ていて知った）んんーーー。指名されたヘルパーが急用で訪問できない時はどうすんの？サービス提供日・時間に合わせて訪問出来るヘルパーがそんなに沢山いる？サ責の業務調整が大変そう。皆が同じヘルパーを指名したらどうすんの？ちゃんと色々な方向から検討しているんだろうけど、大丈夫かなー人材不足問題、介護保険が破たんする懸念、等考えると、そんなに素晴らしい取り組みをしなくても、必要最低限のことを限られた人・限られたお金の範囲でやるだけでよいのではないかと思う。