さわらびの「今日の人生勉強」

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博多のさわらび

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Mar 4, 2005

今日は、ちょっと世間話を。

会社でよくある会議。難しい話が続く。報告につぐ報告と、
一方的な話で終わる会議というものは、終わったあとに、

「あれ？今日は何の会議だったかな？」
と思うほど、内容も覚えていないし、次の行動も出ない。

最近思う。
人は「他人に強制」されては、絶対に動かない。
確かに業務上、動くということもあるだろう。
また、嫌々ながら動いた結果、何か新しい発見があるということもあるだろう。

「１:１.６:１.６の二乗」の法則というのがある。

人は強制されれば「１」の行動はする。
人は納得すると「１．６倍」の働きをする。
そして、
人は自分みずからが「よしやろう！」となった時、
「１.６の二乗」（約２.７倍）の働きをする、という法則である。

特にスーパーマーケットの女性従業員さんを動かす時は、
「笑わせる」
のが一番良い。
会議中笑えば笑っただけ（※もちろん内容もしっかりしていなければならないが）
「頑張りま～す！」

どんなに有能な人間でも、一人では何も事を成さない。
周りの協力が得られて初めて、物事は成功する。

ましてや経営となれば「協力」ではなく、
どれだけ「よしやろう」の人をたくさんつくれるかということにかかっている。

笑わせて人を動かすことのできる人間は、

リーダーは自分に厳しくなければならないが、
他人は厳しくされても、自発的には動かない。

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