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8年前より仲良くさせてもらっているケセラセラジャパンさん主催の合同企業説明会を見にいってきました。 ケセラセラジャパンさんは久留米で立ち上げ今では福岡、東京に拠点を置き、と大きく飛躍された企業です。 その飛躍の為の人財獲得には力をいれており、マイナビ九州では人気1位を取った事もあります。 どのように企業の魅力を伝え、新卒の学生さんが働きたいと言ってもらうかをかなり考えられてます。 私も様々なアドバイスをもらっており、有難い限りです。 リクナビ、マイナビなどの大手就職情報では補えてない部分を、今回の合同企業説明会で埋めていく仕組みなので、学生さん達もかなり参加されてました。 当初、私も説明側で参加しないかと言って頂きましたが、今回はあえて客観的に色々な企業がどのように学生さんに伝えるのかを知りたかったので、見るだけにさせてもらいました。 以前、就活塾(今はリアルジョブセミナー)の記念すべき第1回目の講師をさせてもらい、その取り組みの進展系が今回の合同企業説明会だと思ってます。 その頃から今の取り組みまで見越しての流れを見ていると、やはり目先だけでなく、しっかり将来性と結果が残る仕組みを考えた中での、目の前の取り組みをする必要性を強く感じます。 会社説明会、学生さんの1分間アピール、小グループでの質疑応答、懇親会というお酒の席でのコミュニケーション・・・。 色々な事が勉強になりました。 介護と当社の魅力を伝わるように伝えるヒントを沢山頂きました。 I社長、スタッフの皆さん、ありがとうございました☆
2015.05.29
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1店舗目が移転した跡地をリニューアルして、当社の7店舗、10事業目となるデイサービスを6月1日にオープンします。 「いきいき津福デイサービスセンター」 今回は地域初の短時間型デイでありながら、午前中は食事があり(希望者のみ)、 午後は入浴があります(要介護の方に限る) 今までも既存型のただの店舗展開をする事はありませんでした。 常に、今まで以上に利用者様の声を聞き、より良いサービスを提供する為のチャレンジをし続けた結果が展開しているだけです。 勿論、利用者様の為だけでなく、スタッフの将来を考えた取り組みでもあります。 その時その時で苦しい時期もあるでしょうが、私を信頼してついてきてくれているスタッフの事もしっかり考えて、まだまだ課題はありますが、結果も出している事を分かっているから辛い時期も共に乗り越えながら今があると思ってます。 そんな色々な想いをもって、今回のデイをオープンさせます。 4月からの改正でかなり変化を求められている時期だからこそ、今回のデイでは茨の道を切り開いて、チャンスに変えれたらと思ってます。 文章が長くなってしまいました(汗) そんな想いのデイの内覧会を28日から30日まで行いますので、お時間のある方は是非とも遊びに来てください☆ 【内覧会】 5月28日(木)~30日(土) 8時30分~17時30分 いきいき津福デイサービスセンター 久留米市津福本町1627ー5
2015.05.26
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来年4月からの新卒採用活動を今年は今まで以上に積極的に動き、様々なチャレンジ中です。 その一つにマイナビに登録し、新たな学生さんとの出逢いを模索してます。 その一環で、個別会社説明会を先日実施しました。 1名でしたが、エントリーしてくれました。 通常の介護業界の学生さんはこの時期にはあまり動いてないのが定説でしたが、常識にとらわれずにどれだけ相手(学生さん)の事を考え動くかが重要です。 代表の会社紹介、施設紹介、先輩スタッフも含めた質疑応答という流れです。 今回はいきいき那珂のY君に司会進行や質疑応答などの協力をしてもらいました。 新卒から入って今も頑張ってくれているので、一番今からの学生さんに現実的で、重みのある事を言ってくれると思ったから。 合わせて、Y君自身にも学生時代に私が伝えて入職してくれた事、入職後の厳しさ苦悩と葛藤の振り返り、それを乗り越えて今のやりがいに繋がっている事、今思う事・・・ 等などの「原点」を今の立場で客観的に見つめ直して、向き合ってみて欲しいという思いもあり、協力してもらいました。 学生さんにもY君にも今回の話しが伝わっていれば幸いです。 この縁を次に繋げる取り組みもしっかり作り動いてもらってます。 約1年先の求人ですが、色々な事を見越し、予測して動く事が何より重要です。 これから、定期的に個別会社説明会を実施して、良いスタッフとのご縁を模索します☆
2015.05.25
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ここ最近、様々な所の施設見学をする機会がありました。 自社の課題を解決する為に、他の施設を見たり、そこの方々と話す事はとても重要です。 色々な所で刺激と学びとヒントを頂いてます。 やはりどの施設に行っても建物の見学よりも情報交換が大きな目的になります。 今回の改正での影響と対策。 どの事業所も施設も改正での影響が大きくあります。 なかなか対策できずに悩んでいる所が多いように思いますが、現状のままという所は一つもありません。 色々な取り組みを4月から試みている最中でした。 人員不足の現状と課題と対策。 求人しても来ない状況はどの事業所でも非常に悩んでいました。 改正同様、対策がなかなかできてなく、苦労しています。 改正と人財の事でどこも悩んでいますが、それでも色々な取り組みをされたり、新たなチャレンジをする事で打開しようとされてます。 色々な所にいき、実際の現場の中で情報交換できている事は有難いし、当社の課題改善のヒントになってます! 色々な事を守る為に、チャレンジする。 今回の改正では変わざる終えない状況です。 スタッフには理解してもらえるように伝え続けながら、守る為の攻めしか対策はないと思ってます☆
2015.05.22
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先日、宮地嶽神社に行ってきました。 私が起業する際にとてもお世話になった、伯父さんが毎年正月の三社参りで訪れていた場所。 色々な事を振り返ったり、お願いしたりしてきました。 いつも思う事は「当たり前」にならない事。 利用者様にも、スタッフにも、今は亡き伯父さんにも、私を支えてくれている全ての方々への、 「感謝の心」 これだけは、忘れない。 そういう事を見つめ直す為にもお参りは大切だなと思います。 これからも時々は宮地嶽神社に行って、原点や自分の信念を忘れないようにしたいと思います☆
2015.05.19
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先日、久々に甥っ子と戯れる為に実家に帰りゆっくりしました。 久々に会う甥っ子2人はたくましく、成長しているように思います。 子供の成長は早い! 上の子はしっかりお兄ちゃんになって、何でもしっかり判断し、お手伝いもしてくれてました。 下の子はまだ喋れませんが、ヤンチャで元気に動いて、走り回ってました。 今回も小さい頃からの洗脳で、伯父ちゃんと言わないように「しんごにいにい」としっかり教育も終了(笑) 癒される時間でした☆
2015.05.18
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私が久留米の母と呼んでいるとてもお世話になっているYさんの娘さんのジャズライブが久しぶりに久留米で開催されます! 日時 ; 6月4日(木) 時間 ; オープン 19時 スタート 19時30分 場所 ; Rise Up 久留米市日吉町19-6 料金 ; 3,500円 (+別途1ドリンクオーダー) 私も何度もハッピーフレグランスの生ライブを聞いてますが、サックスとギターの音が居心地よく癒されます! 今回は他にもキーボード、ベース、ドラムスのメンバーも来られます。 当社の各デイでもBGMとしてスタッフにCDを時々流してもらい、利用者様へのさりげない癒やしになっていると思ってます。 普段は東京を中心に活躍しているので、この機会に是非とも生ライブを聞いてみませんか? ご興味のある方は、チケットを私も持っているので、お声掛け下さい。 勿論、私も参加します! 楽しみです☆
2015.05.15
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第41回目のてっぺん会が先日開催されました。 今回は私が立候補して、幹事を務めさせてもらいました。 平成20年からの約7年間、一貫して変わってないのは、2ヶ月に1度の開催と、 現場の介護士さんを中心に、前向きで熱く語る事。 途中、趣旨がブレそうになる事もありましたし、てっぺん会という集まりを色々な事を言われる事もありましたが、自分達が間違ってないと思う事を信じて進んできて、今があります。 そして、今では50、60名の方が毎回参加して頂いているのが答えだと思ってます。 まあ、人数が全てでないし、減っていって一番最初のキッカケだったJさんと2人っきりになっても続けていこうと思ってます(笑) そんな趣旨を変えず、しかし飲むだけでない交流もチャレンジしてみたいと思って幹事に立候補しました。 今回は2部制で1部でボーリング、2部でいつもの懇親会という形! ボーリングは48名参加していくれ、3名一組で16組で開催。 個人戦と団体戦の2回行い、景品も豪華に準備しました!! 私も参加したかったのですが、ボーリングの1時間前に懇親会の場を自分達でテーブルから、椅子まで全て配置しないといけませんでした。 当社のB君が手伝ってくれ、2人で汗だくになりながらの設営準備。 B君ありがとう。 その際に無理な姿勢でテーブルを動かしていたら、正月以来の軽いぎっくり腰に(涙) その為と運営の準備でボーリングは1、2度投げて終了(涙涙) 無事に終え、同じ会場のカラオケ館にて懇親会。 場所の提供代が大きいからか、食事の内容は、、、。 でも皆、不満を言わずに懇親会に参加してくれました。 懇親会は60名の参加です。 また今回は当社スタッフも久々にかなり多く参加してくれました。 皆、ありがとうございました。 景品の渡し、初めて参加の方の紹介、司会進行などなど、とにかく色々汗だくに動きましたが、今までにない交流ができて、皆楽しんでくれたみたいだったのでホッとしました! あっという間のボーリング、懇親会で終わってみたら、充実感があったからか何も食べてなかったです(笑) 腹ごしらえに近くのファミレスに数人に付き合ってもらい3次会。 そこでも介護について再度熱く語って今回のてっぺん会は終了!! まだまだてっぺん会に色々な可能性を見出していけたらと思ってます。 皆さん、今回もありがとうございました。 また次回もよろしくお願いします☆
2015.05.12
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改修を行っていた、いきいき津福デイが改修を終え、機器類の搬入も無事に終え建物自体は完成しました! 外観は以前とは違って、明るさよりシックて高級感を出す印象に仕上げています。 中の機器類も部長がレイアウトを考えてくれ、動き出す実際の動線は少し変える予定ですが、良い感じでしっかり収まったと思ってます。 指定申請も無事に許可がでて、いよいよ残す所、オープンが6月1日なのでそれに向けての最終準備です。 今までは私や本部スタッフが主で動いてきましたが、ここからは現場スタッフが主になってきます。 センター長に復帰となるBセンター長を中心に、 今からの3週間、今の現場をしながらもいきいき津福のオープンがスムーズにいく為に、 何をすべきか、何が必要か、いつまでにするのか、その為の時間はどう取るのか、、、等など、 他のいきいき津福に所属するスタッフと連携、共有しながら根拠のある動きが試されます。 毎回ですが、ただの新店舗オープンでなく、様々なチャレンジをしながらの新店舗です。 既存の事を基礎に、今回の短時間型だけど、地域初の食事や入浴を可能にする事などで動きも今までにない形なので、 「考え、決め事を作りながら動く」 事が何より重要になってきます。 その為には報告、連絡、相談です。 箱物ができて終わりでなく、これからの中のソフト面で大きく変わってくるので、いきいき津福はこれからです。 皆さんで育てていってもらえたらと思ってます☆
2015.05.11
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先日、結婚式に2日連続で参列しました。 知り合いの経営者から紹介してもらい、仲良くなった同世代の経営者。 職種は違いますが、経営において色々と学べる事もあり、公私ともに仲良くさせてもらってたので、呼んで頂きました。 素敵な奥様で、これから更に仕事が発展していく支えになってくれるでしょう! 2日目は、当社スタッフの結婚式。 何度しても苦手な祝辞を述べさせてもらいました。 緊張でしたが、色々考えながら思いを込めて祝辞を述べさせてもらいました。 素敵な花嫁姿でした。 旦那さんも優しそうな素敵な方で、終始娘ちゃんが涙されて、それを周りが皆で温かく見守っていたのが印象的でした。 家庭と仕事の両立は大変でしょうが、これからも3人で素敵な家庭を築いてください! 縁あって、旦那さんの会社の代表と知り合いでした。 おかげで祝辞も緊張がほどけたし、披露宴中も話す事が出来て楽しい時間を過ごせました。 どこでどう繋がっているか分かりませんが、こういう縁を大切にしていこうと思います。 2日間、幸せのおすそ分けをして頂きました。 末永くお幸せに☆
2015.05.09
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2回目となるローカルブランディングサミットin久留米を企画中です。 去年の6月に第1回目を開催しました。 内容はPRを中心に久留米の魅力をどう高め、どう伝えていくべきかでした。 今回は「人財」をテーマに久留米という地方の中での企業の魅力を伝えきれていない。 だから人財が獲得できなかったり、都市に流出している。 都市に行く事は仕方ない部分もあるが、もっと久留米を、地場の企業を、人を育てる力が地場企業にある事など、魅力を伝えていければ何か少しずつでも変わるのではないか? そういう事を中心にしたサミットです。 久留米だけでなく介護業界は全国的に人員不足、求人してもこない職種として今まで以上に深刻になります。 どう魅力を伝えていくか?どう人を育てていけるようになるか? このサミットを通して、私も色々と考えていこうと思い、中心メンバーの一人として動いています。 今回も当日はテレビ東京報道局の部長であられるHさんに来て頂き、様々な企画を考えています。 私もよく見ている、ワールドビジネスサテライトのプロデューサーも務めれた方です。 先日はテレビ東京内で打ち合わせもさせてもらいました。 7月に開催予定で動いてます。 単発の良い講演でなく、継続し、結果を出す内容にするべく運営に携わっていきます☆
2015.05.07
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先日、リ経研セミナーを実施しました。 今回は初級、中級、上級と3つ同時の開催。 4月の介護保険改定でかなり厳しい状況を目の当たりにしている中での起業セミナーなので、参加者がどれくらい集まるか気にしてました。 今までも初級を受けた後に中級に進む数はグッと減ってました。 ましてや上級になれば尚更です。 それ自体は起業、経営の大変さを知ってそれでも進むかどうかを判断する為の初級編、中級編なので、受講生を増やすのが目的ではないので、問題ありません。 そこの覚悟をもった方が起業していくし、苦しい時でも乗り越える力をつけていくのだと思ってます。 そうやって今までハードルをあげた中でも20名以上の方が起業してきました。 しかし、前回もブログに書いてますが、今回の受講生のセミナー参加の目的、動機を直接聞いてもやはり今までと変わってきているように思います。 起業が全てでなく、どういう考え方でどういう立場で働くかを模索している方々が増え、そのヒントをもらいにこのセミナーを受講しているように感じました。 それだけ今回の改定は起業、経営の継続という事に厳しい事が分かります。 「ピンチはチャンス」 を言葉にセミナー運営と講師の両方で受講生の方々に伝えました。 伝わっていれば幸いです。 懇親会でも話しは改定の事、経営の事、今のそれぞれの仕事の取り組み方の事、将来の事・・・等など。 講師陣、受講生皆で熱く飲みにケーションでした。 上級編の講師として毎回来て頂いている大分銀行のOさんも最後までお付き合いして頂きました。 次回はまた2、3月辺りになると思います。 起業の話しがメインですが、起業が全てでなく、その先にある在宅での「志事」をリ経研を通して皆で試行錯誤していければと思ってます☆
2015.05.06
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22回目となった旅リハビリ倶楽部(通称、旅リハ)の開催に先日参加してきました。 今回は熊本城とその下にできた城彩苑の散策。 一つの企画で2日に分けて開催の2回目に参加。 1回目はあいにくの雨となり、熊本城には行けずビール向上の見学だったので、実質初の熊本城。 少なめの20名の参加と、スタッフ3名。ボランティアの方2名の合計25名の日帰り旅行でした。 天気は最高に晴れてくれました! 熊本に到着後、まずは城彩苑内にある熊本城と城下町の良さを伝える、歴史資料館での劇の観覧。 城彩苑はお土産や食事処だけでなく、観光客が喜べるような仕掛けとして、定期的な劇や昔の武士の格好をした武将隊が写真撮影や色々な事をして盛り上げてくれます。 その後に城彩苑の散策をしながらお土産を買い、ブッフェのお昼ご飯を済ませてから、メインである熊本城。 事前調査で、かなりの距離歩く事や、お城に行くまでの間の砂利道、急な坂道など、今回は事故のリスクの高い事が予想されたので、かなり気をはりました。 お客様が少なめで、ご家族の参加も多かった事、スタッフもかなり意識していた事もあり、事故なく熊本城までいけました。 本丸御殿内の艶やかさも皆さん喜んでもらえていたように思います。 今回の旅行は今までの22回の中で2番目に長く歩いたり、歩行をするにはリスクの高い旅だったと思います。 そんな中でも事故なく無事に終え、帰りのバスの中でのお客様からのコメントで、「楽しかった」「キツかったけど歩けた」「また次回も行きたい」 等など、疲れや長く歩いた事も思い出になり、また次の時の為のデイでのリハビリや、次回の旅行までの楽しみに繋がっている事がわかるコメントを頂け、ありがたいばかりです。 企画担当のBさん、お疲れ様でした。 自分が予想していた通りのお客様からの反応や結果になっていれば良いがそうでないなら、予想と結果が同じになるべく、今後の様々な業務でもするべき事を感じていれば旅リハの企画をする良さにも繋がると思ってます。 他の今回協力してくれたスタッフ、ボランティアの皆様もありがとうございました。 旅リハを通して、今までにない学びだったり、感じる事が増え明日からの仕事や学業に繋がっていれば幸いです。 そして、参加してくれたご家族様や利用者様などのお客様。 至らない点もあったかと思いますがこれからも一緒に旅リハを盛り上げて、一緒に色々な事を作り上げながら、思い出が増えていければいいなと思います。 今回もありがとうございました。 皆さん、また次回も旅リハをよろしくお願いします☆
2015.05.02
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