モノスキー日記

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ＭＧ：マネジメントゲーム

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Comments

あきの時間@ Re:腰痛・・・・・コルセットに頼りすぎかぁ(04/08) コルセットを外すのが不安でしたが、緩消…

梨木健太郎@ Re:７号食※　を再開しました。(11/07) だれも見んし、コメントも他にはないね。

中居正郎@ Re:７号食※　を再開しました。(11/07) びっくりのアップ～だれもみんよね。

銀線名人ぬかしんぼ @ Re:７号食※の８日目の朝です。ついに７０ｋｇを突破しました。(02/08) 現在７６ｋｇやはりもう少し落としたいも…

よきん @ Re:７号食※の８日目の朝です。ついに７０ｋｇを突破しました。(02/08) 写真を張り付けるとエラーになってしまい…

よきん @ Re[1]:緊急事態宣言　！！(10/19) 銀線名人ぬかしんぼさんへ (^O^)ｱ(^○^)ﾊ(…

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2010年01月20日

　２月１３日（土）　　　職場生活の基本

　Aさんが、会議の開始直前に部屋へ飛び込むと、上司から｢もっと余裕を持って来なさい｣と注意をされました。

　その日の終業後、挨拶に行くと｢机の上を整理しなさい｣と言われました。｢仕事はちゃんとしているのに、なぜそこまで言われるのか｣と憤りを感じたAさんでしたが、後日、上司が若い頃の話をしてくれました。

　｢かつて先輩から『微差が大差を生む。習慣は第二の天性』と言われた。最初はわからなかったけれど、経験を重ねて私はその言葉を実感できるようになった。だから、君たちにも基本を徹底してほしいんだ｣と言うのです。

　五分前行動、整理整頓などは職場生活の基本です。｢基本の徹底は、仕事に直接関係がない｣と軽んじる人は、職場人としての土台が甘くなっていくのです。土台が安定しなくては、完成直前に思わぬ事態に遭遇することもあります。

　Aさんは、仕事と勤務態度を切り離して考えていました。それからは、準備や後始末の徹底を心がけるようになったのです。

　今日の心がけ●職場人としての基本を徹底しましょう

職場の教養は社団法人倫理研究所の月刊誌です。
朝礼に利用するととっても効果が高いと思います。

職場の教養は、毎日当日分を掲載しています。朝礼の準備などであらかじめ読みたい方のため、当月の１日に、１か月分をまとめて掲載させていただきます。左のカレンダーから１日をクリックしてください。

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