モノスキー日記

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ＭＧ：マネジメントゲーム

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Comments

あきの時間@ Re:腰痛・・・・・コルセットに頼りすぎかぁ(04/08) コルセットを外すのが不安でしたが、緩消…

梨木健太郎@ Re:７号食※　を再開しました。(11/07) だれも見んし、コメントも他にはないね。

中居正郎@ Re:７号食※　を再開しました。(11/07) びっくりのアップ～だれもみんよね。

銀線名人ぬかしんぼ @ Re:７号食※の８日目の朝です。ついに７０ｋｇを突破しました。(02/08) 現在７６ｋｇやはりもう少し落としたいも…

よきん @ Re:７号食※の８日目の朝です。ついに７０ｋｇを突破しました。(02/08) 写真を張り付けるとエラーになってしまい…

よきん @ Re[1]:緊急事態宣言　！！(10/19) 銀線名人ぬかしんぼさんへ (^O^)ｱ(^○^)ﾊ(…

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2015年12月20日

１月　４日（月）　　　和服で仕事始め

　北陸に本社を構えるA社では、仕事始めに、社員が皆、和服を着用します。

　きっかけは社長の発案でした。<社員一人ひとりが主役であってほしい。和服を通じて「和の心」を呼び覚ましてほしい>といった社長の思いから、毎年の恒例となったそうです。

　社員は皆、色鮮やかな振袖や羽織袴を着用します。その際、地元の美容室や呉服店が協力し、着付けをしてくれます。

　和服を持っていない社員には、無料でレンタルするなど、和服を愛する地元の人の協力があって、仕事始めの式典が執り行なわれます。

　新入社員のK子さんは、「着慣れていないので少し苦しかったですが、地元の代表的な柄の着物を着られて、楽しく参加できました」と述べています。

　どの会社も、恒例行事や会社独自の習慣を持っているものです。若い社員たちが、日本の伝統に触れることにもなるA社の仕事始めは、地域の特色を活かした企業文化となって、これからも受け継がれていくでしょう。

　今日の心がけ◆会社独自の文化を育みましょう

職場の教養は一般社団法人倫理研究所の月刊誌です。

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