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2008年01月の記事
全23件 (23件中 1-23件目)
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嘘みたい！ファシリテーションの第一人者からテスティモニアルがきたんです！
“Emma Matsumoto has a very keen interest and appreciation for the power of meeting graphics. She’s traveled repeatedly to North America for training (mine and others) in the rare skills of graphic recording and graphic facilitation. A natural artist, communicator and event designer, she was a pleasure to train. She has a lovely line and esthetic to her work, as well as a sharp, quick mind for agenda design and preparation. I look forward to seeing more of her graphic adventures as she brings this exciting, practical and effective way of working to the Japanese facilitation, training and consulting arenas. “松本円摩（えま）さんはミーティング・グラフィックの力を認め興味をおもちです。北米のグラフィック・レコーディングとグラフィック・ファシリテーションの珍しいスキルを習うためにトレーニングに複数回（私のものと他のものに）何度も海を渡っています。私は彼女が生まれながらのアーティストであり、コミュニケーター、そしてイベント・デザイナーなので教えるのは、とても楽しかったです。彼女の仕事は切れがあり、プロセス・デザインとその準備は頭の回転が速くきれいですばらしいできあがりです。日本のファシリテーション、トレーニングそしてコンサルティングのエリアにこのエキサイティングで、実践的そして効果的な方法を用いたグラフィックの冒険をもっともっと拝見できることを楽しみにしています。「クリスティーナ・マークレイ」女史にテスティモニアルを書いていただくようにお願いしたところ、こんな文章を頂戴でき感激。さらなる飛躍の年にすべく、がんばります。皆様朝日新聞でもとりあげられた入院・お見舞いガイドのHPを主宰し、各種ボランティアで講演する著者の本がでました。http://www.nyuin-guide.org/Nyuin-Omimai-Guide/Top.html入院・通院&お見舞いいざというとき読む本 (単行本) 内田 スミスあゆみ (著) 価格：￥ 900 （税込） 主婦の友社ホスピタリティーのコーチングなどで患者様に接する方に特におすすめです。闘病体験者の視座が得られます。P.S.看護部長通信おん・ぱーぱす・コーチング代表松本 円摩（えま）執筆「グループ・コーチング」についての小冊子も好評発売中↓↓↓↓http://www.seminars.jp/user/product_d.php?pCD=620おん・ぱーぱす・コーチング松本円摩******************************email on_purpose@s6.dion.ne.jpURL http://www.h2.dion.ne.jp/~bigben/おん・ぱーぱす・コーチング 代表******************************
January 29, 2008
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まんだらテンプレートでさらなる飛躍ができちゃったんです！
まんだらアートは有名な手法。紙を９つにおって真ん中にテーマをかき、上下左右ななめと発想をしてうめていく。アメリカにもあるのです。サークルは、角がない分「和」をつくりやすい。それをインドのアーユルベーダーなどをもちいて話してくれました。テーマには、後光（ヘイロ）が輝くという発想も日本人は受け入れやすいかも。だからこそ、同列でない「ささいなこと」などは省く必要があります。そのため、急にテンプレートにはかきこまない。たくさんの大型ポストイットを使っていきます。オートクラインが自分でコーチに質問されて話しているうちに「あれ、自分は自分でこんなこといってる」と、気がつくように、自分が書いた言葉に少しメタにつきあいます。「あれ！？なんでこんなこと書いたんだったけ？」あなたもグラフィックのコーチングで「気づき」をえませんか？
January 27, 2008
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すばらしかったカルチャーのセミナーが華々しく幕を・・・
中国茶と陶磁器のセミナーは、なぜかアメリカの方、ブラジルの方、貿易を生業としてる方、オランダの会社にお勤めの方・・・などと、国際色豊か・・・。とても刺激的なお時間を頂戴しました。協賛してくださったピーターパン・市川の小麦工房さんの焼き菓子、好評でした・。その日の中国茶が茶葉から出るいろで「緑茶」「黄チャ」と変わるように、赤いクッキーなどがあり、にんじん？紅芋？などという憶測が・・・。答えはイチゴでした。おいしかったです。目の前の問題を解決したい？だったら、アイスブレイクのセミナー問題解決編です。1時間枠や2時間枠のアイスブレイクだけの研修案件の希望が企業や各種団体からあるのをご存知ですか?□□□□□□□□□□□□それだったら、やれそう？！と思ったファシリテーターの方。あなたの「思い」は正解です。「だったら、アイスブレイカー養成講座～おもしろくなくっちゃ仕事じゃない！です。」□□□□□□□□□□□□人前の話は「プレゼン・スピーチ・セミナー～講師の卵」でならった。度胸がついた。しかし・・・実際にセミナーを何時間もやるのなら引き出しのねたを増やしたい。「それなら、アイスブレイカー養成講座～おもしろくなくっちゃ仕事じゃない！です。」□□□□□□□□□□□□ わざわざ休日に足を運び参加していただくなら、参加者の皆さんに終わった後に「楽しかったね」といってもらいたい。そのためには？「お待たせしました、アイスブレイカー養成講座～おもしろくなくっちゃ仕事じゃない！です。」□□□□□□□□□□□□こんな方へフラットな組織で部下をもったが・・・「気さくに誰からも声をかけてもらいたい」トレーナーになってセミナーを運営しているが・・・「もっと人と違うアクティビティをしてみたい」ファシリテーターになって会議を行う前に・・・「自由闊達にものがいえる雰囲気を出したい」＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊信頼されています。＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊2006年から「アイスブレイク100連発」の名前でおこなってきました。今までに70名以上の方が参加し、3つの企業団体に採用されました。第4回目は問題解決のテーマでゲーム感覚でモチベーションをキープするスキルを集めました。 日程 2008年02月03日(日) 時間 13時15分 ～ 16時30分 受付開始 13時00分 定員 12名 参加費 3,000円 単発参加可 参加費 15,000円 18000円→15000円通し券！他のセミナーに振りかえ可能です。 会場 ミューザ川崎・会議室1 会場住所 神奈川県川崎市幸区大宮町1310 アクセス JR川崎駅 主催 おん・ぱーぱす・コーチングお申し込みは下記セミナーズのサイトから↓ ↓ ↓http://www.seminars.jp/user/seminar_d.php?sCD=14458職場が楽しくて仕方がない・・・そんなメンバーが働く「場」にするには？笑いやユーモアを使い、ストレスから開放されませんか？少しの遊び心でビジネス・シーンに活気を取り戻しましょう。もちろん、セミナー講師の方がアクティビティのひとつとして披露するのもＯＫ．会議の前の場つくりにもどうぞ。【第一回】ラ・ポールを築く １/6【第二回】戦略・・・ゲームの要素をちりばめて １/１４【第三回】目標達成・・・数値化とストレッチのワーク 1/20【第四回】問題解決・・・コミュニケーションでリソース発掘 2/3【第五回】協働：ひとつにベクトルを合わせる 2/16【第六回】人材教育：ティーチングにゲームを忍ばせる 3/9マニュアルが毎回渡されます。6回集めれば「本」になります。6回お越しになった方には修了書を差し上げています。お休みの回は、「講師の卵シリーズ」あるいは「ぐるこち」などに振りかえられます。コーチングのスキルを使い実践も多いセミナーです。確実にアイスブレーカーへと成長できるプログラムです。研修講師、エグゼクティブ・コーチ、グラフィック・プラクティショナー松本 円摩（えま）特定非営利活動法人日本コーチ協会正会員（財）生涯学習開発財団認定コーチ******************************email on_purpose@s6.dion.ne.jpURL http://www.h2.dion.ne.jp/~bigben/おん・ぱーぱす・コーチング 代表******************************
January 26, 2008
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ホスピタリティーあふれるカルチャーのセミナーになりそうな予感！？
本日は李先生とセミナー前の打ち合わせ。ブルックボンドのお茶の資格もお持ちということで、紅茶の知識をさらっと、おさらい。自分のもっているイギリスの紅茶の知識は、イギリスが作ったものだという感じがする。確かに、イギリス人は紅茶を自分たちのものだといっているが、黒チャ。緑茶、黄チャ・・・ときて、紅茶となればこの赤いお茶が中国に元々あったのだと分かる。おもしろいのがそういわれるとたしかに、日本人や中国のお茶は椿のお茶なのだけど、ワンクッションおいている韓国はジャムのようなものをお湯にとかしたものを「お茶」とよんでいる。それだけであまい、それだけでスープみたい。でも世界でお茶、ティー チャイといっているのが、椿科の木だというのは、おもしろい。中華街が一番最初にジャスミン・ティーにであったところ。自分はウーロンチャくらいしか、子供のころに中国茶は知らなかったけど、いざCAになり中国にいくとウーロンチャなんてのませるとこは「メイヨー」（ないの中国語）なのだった。この土曜日のお茶セミナーは・・・ゆったりした気分をあじわえることでしょう。┌──────────────────────────────┐ お茶の木は「紅茶」「日本茶」「中国茶」などは同じ種類の木だという ことをご存知でしたか？ お茶と同時に陶磁器が欧州に渡りました。欧州では、宝石のように 扱われた陶磁器・・・国をあげての悲話、成功談。ご興味とお時間が ありましたら、参加されませんか？ ┌──────────────────────────────┐ あなたのテーブル・マナーは英国式ですか？ こう聞かれてはっきりと返事ができますか？ 第一部は、この機会に食卓での話題、陶磁器についての教養を深めておきませんか？この次、大切な方々との円卓で話題がこのテーマになってもあわてることがありません。 第二部には、李 艶薇（り えんび）先生をお迎えして「お茶」についての知識を増やしましょう。 プロフィール：コーチ・キャリアカウンセラー・ホスピタリティコーディネーター。 コンサートホールで接客係のマネージャー業務、外国人向け職業相談を行う。 幼少より嗜好品に興味があり、 中国茶専門店「悟空」「緑苑」で中国茶の販売・インストラクターを経験。 また、アマチュア歌手としてステージに立つこともある。13:15-14:15 【第一部】陶磁器のあれこれ １．陶磁器のみたて ２．器にまつわるフランスの歴史と文化 ３．器にまるわるイギリスの歴史と文化 ４．その他の歴史と文化 ワーク 14:15-15:15 講師 李 艶薇先生 （主に中国茶などのセミナー講師） 【第二部】 お茶のあれこれ１．お茶の分類（製法の違いによる特徴） ２．世界で愛されるお茶 （嗜好の分布） ３．お茶と文化 （歴史的背景などから陶磁器との関わり） 15:１5-16:30 テーブル・マナーとティーブレイク ミューザ川崎の「会議室内」でのコーヒー・紅茶サービスを受けます。お茶菓子をご用意します。楽しい時間をもちましょう。（代金込み） □□□□□□□□□□クライアントさんが「レストラン」「喫茶店」関係で働いている方。将来、テーブルコーディネイターを考えている方、ブランド食器やテーブルウェアを販売されている方、リソース探しのひとつに「知識」を加えてみませんか？ □□□□□□□□□□ あなたのキーワードの中に「海外」「お茶」「歴史」「文化」があるならそこを膨らませてみませんか・・・？ 日程 2008年01月26日(土)～2008年01月26日(土) 時間 13時15分 ～ 16時30分 受付開始 13時00分 定員 12名 参加費 3,000円単発参加可 申込期限 2008年01月26日 会場 ミューザ川崎・会議室1 会場住所 神奈川県川崎市幸区大宮町1310 アクセス JR川崎駅 持参物 主催・共催 おん・ぱーぱす・コーチング ；李 艶薇先生 お申し込みは、セミナーズから↓ ↓ ↓http://www.seminars.jp/user/seminar_d.php?sCD=15012 まつもと えま******************************email on_purpose@s6.dion.ne.jpURL http://www.h2.dion.ne.jp/~bigben/おん・ぱーぱす・コーチング 代表******************************
January 24, 2008
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大好評！お紅茶と緑茶・・・そして中国茶のセミナー
いらっしゃる・・・という敬語を使う方は、まわりにもいますが、やんごとなきクラスのクライアントさんのお話をしているとき、耳に残る言葉で「あらっしゃる」という言葉があります。皇室の方も通っていらっしゃる某大学の生涯学習センターのそばで待ち合わせをしておりましたところ、お土産にいただいたのは、甘いおせんべにお砂糖の文字で学校の名前やマークが書いてあるスクールお土産でありがたく頂戴いたしました。そして、赤いタオルには、やはりやんごとないマーク菊のご紋が・・・。あまりのクラスな感じには頭がさがります。ひとつ上の「クラス」を感じるのは、お茶をいただいているときの「マナー」やお茶の味、香りだけでどこの産地の●●ではないかしら。と、利き茶をされること。かんたんな分類。インドのお茶のほうが中国の紅茶より濃いです。わかりやすいところでは、フランス系の紅茶のほうがハーブ系は香りが強いです。ハーブというと、アロマセラピー、ポプリということで英国と思いがちですが、大陸はもっとすごおいです。フランスのコースをめしあがった後には「アンフュージョン」といってハーブ・ティーをいただくと箱にはいっていろいろな香りのものをえらべます。基本としては少しミントがはいっているとすっきりします。師紹介 李 艶薇（り えんび 華僑三世。 コーチ・キャリアカウンセラー・ホスピタリティコーディネーター。 コンサートホールで接客係のマネージャー業務、外国人向け職業相談を行う。 幼少より嗜好品に興味があり、 中国茶専門店「悟空」「緑苑」で中国茶の販売・インストラクターを経験。 また、アマチュア歌手としてステージに立つこともある。 あなたのテーブル・マナーは英国式ですか？ こう聞かれてはっきりと返事ができますか？ この機会に食卓での話題、陶磁器についての教養を深めておきませんか？この次、大切な方々との円卓で話題がこのテーマになってもあわてることがありません。 13:15-14:15 １．陶磁器のみたて ２．フランスの歴史と文化 ３．イギリスの歴史と文化 ４．その他の歴史と文化 ワーク （以上 担当講師；松本） 14:15-15:15 話の内容 話の内容 １．お茶の分類（製法の違いによる特徴） ２．世界で愛されるお茶 （嗜好の分布と陶磁器） ３．お茶とホスピタリティ （なぜ、お茶なのか） 以上 担当講師：李 15:15-16:30 ティーブレイク ミューザ川崎の「会議室内」でのコーヒー・紅茶サービスを受けます。お茶菓子をご用意します。楽しい時間をもちましょう。（代金込み） 受講対象趣味でお茶の時間を設けたい方、上位の階級社会でそれなりのマナーを身に着ける必要がある方、女性社員の教養の一部として。陶磁器、テーブルウェアの店舗で働く方、喫茶店、レストランなど飲食業で働く方 テーブル・コーディネイターの方期待できる効果 テーブルでの話題が豊富になります。教養と自信にみちた方として相手もみてくれるようになります。お仕事の幅が広がります。セミナー詳細日程 2008年01月26日(土)～2008年01月26日(土) 時間 13時15分 ～ 16時30分 受付開始 13時00分 定員 12名 参加費１ 3,000円単発参加可 申込期限 2008年01月26日 会場 ミューザ川崎・会議室1 会場住所 神奈川県川崎市幸区大宮町1310 アクセス JR川崎駅 持参物 主催・共催 おん・ぱーぱす・コーチング http://www.seminars.jp/user/seminar_d.php?sCD=15012
January 23, 2008
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ストリーマーの鬼ごっこ・・・で全面的に勝ったんです。
カナダの児童教育の先生に教わったゲームです。紙テープで作ったストリーム。（ふきながし）をつけてチーム対抗のゲーム。紙テープにして5本。しかし、足で反対チームがちぎり取ろうとする・・・しかし。このゲームのためにせこせこと、家で内職をしていたところ。家のものから「頭おかしいんじゃないのか？」という声が・・・。子供のゲームですが、振り返りをしっかりすれば、「人材トレーニング教育のゲーム」になると説明をうけて実際に時々やるのですが、本日はじめて、ストリーマーを一本も傷つけずにやりとおしたEさんという参加者が現れ感激。子供や中学生にやってもらうと「キャーキャー」いって逃げ回るだけ、さすが大人。がんばってます。日本コーチ協会のカテゴリーわけによれば、士業やコンサルタントの方の次にコーチングと組み合わせが多いのは、「研修講師」です。1時間枠や2時間枠のアイスブレイクだけの研修案件の希望が企業や各種団体からあるのをご存知ですか?□□□□□□□□□□□□それだったら、やれそう？！と思ったプロモーター・タイプの方。あなたの「思い」は正解です。「だったら、アイスブレイカー養成講座～おもしろくなくっちゃ仕事じゃない！です。」□□□□□□□□□□□□人前の話は「プレゼン・スピーチ・セミナー～講師の卵」でならった。度胸がついた。しかし・・・実際にセミナーを何時間もやるのなら引き出しのねたを増やしたい。「それなら、アイスブレイカー養成講座～おもしろくなくっちゃ仕事じゃない！です。」□□□□□□□□□□□□わざわざ休日に足を運び参加していただくなら、参加者の皆さんに終わった後に「楽しかったね」といってもらいたい。そのためには？「お待たせしました、アイスブレイカー養成講座～おもしろくなくっちゃ仕事じゃない！です。」□□□□□□□□□□□□こんな方へフラットな組織で部下をもったが・・・「気さくに誰からも声をかけてもらいたい」トレーナーになってセミナーを運営しているが・・・「もっと人と違うアクティビティをしてみたい」ファシリテーターになって会議を行う前に・・・「自由闊達にものがいえる雰囲気を出したい」＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊信頼されています。＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊2006年から「アイスブレイク100連発」の名前でおこなってきました。今までに70名以上の方が参加し、3つの企業団体に採用されました。次回のテーマは問題解決、仕事の中でゲーム感覚でモチベーションをキープするスキルを集めました。 日程 2008年02月03日(日) 時間 13時15分 ～ 16時30分 受付開始 13時00分 定員 12名 参加費 3,000円 単発参加可 参加費 15,000円 18000円→15000円通し券！他のセミナーに振りかえ可能です。 会場 ミューザ川崎・会議室1 会場住所 神奈川県川崎市幸区大宮町1310 アクセス JR川崎駅 主催 おん・ぱーぱす・コーチングお申し込みは下記セミナーズのサイトから↓ ↓ ↓http://www.seminars.jp/user/seminar_d.php?sCD=14457職場が楽しくて仕方がない・・・そんなメンバーが働く「場」にするには？笑いやユーモアを使い、ストレスから開放されませんか？少しの遊び心でビジネス・シーンに活気を取り戻しましょう。もちろん、セミナー講師の方がアクティビティのひとつとして披露するのもＯＫ．会議の前の場つくりにもどうぞ。お休みの回は、「講師の卵シリーズ」あるいは「ぐるこち」などに振りかえられます。コーチングのスキルを使い実践も多いセミナーです。確実にアイスブレーカーへと成長できるプログラムです。研修講師、エグゼクティブ・コーチ、グラフィック・プラクティショナー松本 円摩（えま）特定非営利活動法人日本コーチ協会正会員（財）生涯学習開発財団認定コーチ******************************email on_purpose@s6.dion.ne.jpURL http://www.h2.dion.ne.jp/~bigben/おん・ぱーぱす・コーチング 代表******************************
January 20, 2008
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マッピング・コミュニケーションを使って行動まで！
本日は神奈川チャプターで吉田典生（てんせい）さんのマッピング・コミュニケーションセミナーだった。3色ボールペンの斎藤孝さんのマッピングのスキルだった。ふつうのマッピングとどう違うか？赤は客観的に重要・・・。青でかく。緑は主体的に重要なのだそうな。偶然、青か茶色で書く。というのは、カナダのコーチと同じ発想。赤は注意、黒はめったに使わない。で、聞く人、答える人とわけないのも特徴。どちらのアイディアだったか最期には、わからなくなるという。グラフィック・ファシリテーションのブログをやっています。↓ ↓ ↓ ↓http://ameblo.jp/graphic-facilitation/ ■※■※■※■※■※■※■※■※■※■※■※■※ すごい会議ってどうすごいの？ ファシリテーションの研修は、コーチングと違ってあまり受ける機会がない？ 「だったら、ざっくり一回完結ファシリテーション・セミナーです。」■※■※■※■※■※■※■※■※■※■※■※■※ 質問したり、いろいろな話を聞いたりコーチングと似てる・・・だったら、すぐに上手になれそう？ 「それなら ざっくり一回完結ファシリテーション・セミナーです。」 ■※■※■※■※■※■※■※■※■※■※■※■※ ファシリテーターの仕事もメニューにいれたい？ お待たせしました。 グループのBeingをコーチングする 「お待たせしました ざっくり一回完結ファシリテーション・セミナーです。」 ■※■※■※■※■※■※■※■※■※■※■※■※ ファシリテーターとして3時間などという仕事があります。そんなとき、進行はどうやっておこなう？ 主催者と参加者とファシリテーターである「あなた」の力関係はどうする？ ファシリテーションってだいたい何？ どういうお膳立てをしてどんな会議を構築するか？「きも」をおさえてみませんか？13:15-14:45 ファシリテーションのレクチャー、 ミニ・ワーク 分析 グラフィック・レコーディングの使い方 プロセス・デザインtea brake 14:55-15:55 マップを使ってワーク 都度・振り返り フレームの中でアイディアだし プロセス・マネジメント 日程 2008年2月11日(祝・月) 時間 13時15分 ～ 16時35分 受付開始 13時00分 定員 12名 参加費 3,500円 事前納金単発参加 4,000円 当日単発参加費用 （含む資料代）申込期限 2007年2月11日 会場 ミューザ川崎 会議室２ 会場住所 川崎市幸区大宮町1310 アクセス ミューザ川崎シンフォニーホールは、JR川崎駅に隣接する絶好のロケーションにあります。JR川崎駅 下車徒歩3分、京急川崎駅下車徒歩8分。 お申し込みは↓↓↓ http://www.seminars.jp/user/seminar_d.php?sCD=15750 研修講師＆企業専属契約コーチ、個人コーチ 松本 円摩（えま） 特定非営利活動法人日本コーチ協会正会員 （財）生涯学習開発財団認定コーチ ****************************** email on_purpose@s6.dion.ne.jp URL http://www.h2.dion.ne.jp/~bigben/ おん・ぱーぱす・コーチング 代表
January 19, 2008
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ざっくり一回で身につく・・・よくつく・・・の「場」(NOVA！)
冷たい水溜りをとおって、やっとたどり着いたJP.長いこと並んだ列の先でカウンターでひとこと「こちらは、この額では、受け付けられません」そうです。もうじき、年金がもらえない世の中がやってきます。そんなときに、まだ働けていたら？私のセミナーにやってくるシニアの方が、おっしゃいます。退職してから暇をしてぶらぶらしているだけでもお金がなくなる。だったら、少しでも稼げないか・・・？そんな中で今までやってきた人前で話したり、まとめたりする力がお金にできる。そうです。講師やファシリテーターとしてデビューしませんか？おん・ぱーぱす・コーチングができることそれは、今・・・これからの日本の状態に気がついたあなたをサポートします。グラフィック・ファシリテーションのブログをやっています。↓ ↓ ↓ ↓http://ameblo.jp/graphic-facilitation/ ■※■※■※■※■※■※■※■※■※■※■※■※ すごい会議ってどうすごいの？ ファシリテーションの研修は、コーチングと違ってあまり受ける機会がない？ 「だったら、ざっくり一回完結ファシリテーション・セミナーです。」■※■※■※■※■※■※■※■※■※■※■※■※ 質問したり、いろいろな話を聞いたりコーチングと似てる・・・だったら、すぐに上手になれそう？ 「それなら ざっくり一回完結ファシリテーション・セミナーです。」 ■※■※■※■※■※■※■※■※■※■※■※■※ ファシリテーターの仕事もメニューにいれたい？ お待たせしました。 グループのBeingをコーチングする 「お待たせしました ざっくり一回完結ファシリテーション・セミナーです。」 ■※■※■※■※■※■※■※■※■※■※■※■※ ファシリテーターとして3時間などという仕事があります。そんなとき、進行はどうやっておこなう？ 主催者と参加者とファシリテーターである「あなた」の力関係はどうする？ ファシリテーションってだいたい何？ どういうお膳立てをしてどんな会議を構築するか？「きも」をおさえてみませんか？13:15-14:45 ファシリテーションのレクチャー、 ミニ・ワーク 分析 グラフィック・レコーディングの使い方 プロセス・デザインtea brake 14:55-15:55 マップを使ってワーク 都度・振り返り フレームの中でアイディアだし プロセス・マネジメント 日程 2008年2月11日(祝・月) 時間 13時15分 ～ 16時35分 受付開始 13時00分 定員 12名 参加費 3,500円 事前納金単発参加 4,000円 当日単発参加費用 （含む資料代）申込期限 2007年2月11日 会場 ミューザ川崎 会議室２ 会場住所 川崎市幸区大宮町1310 アクセス ミューザ川崎シンフォニーホールは、JR川崎駅に隣接する絶好のロケーションにあります。JR川崎駅 下車徒歩3分、京急川崎駅下車徒歩8分。 お申し込みは↓↓↓ http://www.seminars.jp/user/seminar_d.php?sCD=15750 研修講師＆企業専属契約コーチ、個人コーチ 松本 円摩（えま） 特定非営利活動法人日本コーチ協会正会員 （財）生涯学習開発財団認定コーチ ****************************** email on_purpose@s6.dion.ne.jp URL http://www.h2.dion.ne.jp/~bigben/ おん・ぱーぱす・コーチング 代表 ******************************
January 17, 2008
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コーチングの研修をＮＯＮ日本人にすると違う経験が得られたんです。
銀座で働くクライアントさんから、「もう日本の大舞台、銀座は中国人に占拠されてます」と、いわれつづけています。ということで一番今習いたいものは、中国語だという理由は？？？？中国語ができればカウンター業務になれるから・・・とは、おどろいた。先日も金融業界のかたに話をきいていたら・・・昔はニューヨーク、ロンドン、トーキョーだったのに、今はトーキョーのかわりに香港になってしまった。どうも日本は、国際舞台から消えようとしてる？＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊ところが、おん・ぱーぱす・コーチングは最近国際的な場つくりが必要な団体からのお仕事がつづいてます。＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊日本に留学して帰国した日本大好きＣｈｉｎｅｓｅの方たちへのコーチング。どうも日本での日常テキな発言、行動が日本人的。遠慮気味、でもひとのいい日本人とは、自分の国は違うようです。自分はどうも受身、気の使い過ぎです。大陸はアメリカと同じように会社の「生産」や「統一」ついつい感情的、高圧的になり勝ちという事は良くあります。もっともっとという気持ちに疲れることがあります。もっとコーチング的な仕事が出来ないものか！？このコーチングというスキルを体得すると確実にその方向に向かいます。＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊1時間枠や2時間枠のアイスブレイクだけの研修案件の希望が企業や各種団体からあるのをご存知ですか?□□□□□□□□□□□□それだったら、やれそう？！と思ったプロモーター・タイプの方。あなたの「思い」は正解です。「だったら、アイスブレイカー養成講座～おもしろくなくっちゃ仕事じゃない！です。」□□□□□□□□□□□□人前の話は「プレゼン・スピーチ・セミナー～講師の卵」でならった。度胸がついた。しかし・・・実際にセミナーを何時間もやるのなら引き出しを増やしたい。「それなら、アイスブレイカー養成講座～おもしろくなくっちゃ仕事じゃない！です。」□□□□□□□□□□□□わざわざ休日に足を運び参加していただくなら、参加者の皆さんに終わった後に「楽しかったね」といってもらいたい。そのためには？「お待たせしました、アイスブレイカー養成講座～おもしろくなくっちゃ仕事じゃない！です。」□□□□□□□□□□□□こんな方へフラットな組織で部下をもったが・・・「気さくに誰からも声をかけてもらいたい」トレーナーになってセミナーを運営しているが・・・「もっと人と違うアクティビティをしてみたい」ファシリテーターになって会議を行う前に・・・「自由闊達にものがいえる雰囲気を出したい」＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊信頼されています。＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊2006年から「アイスブレイク100連発」の名前でおこなってきました。今までに70名以上の方が参加し、3つの企業団体に採用されました。第一回目は1対1、ペアワークで相手との距離を短くするラポールを築くスキルを集めました。 日程 2008年01月06日(日) 時間 13時15分 ～ 16時30分 受付開始 13時00分 定員 12名 参加費１ 3,000円 単発参加可 参加費2 15,000円 18000円→15000円通し券！ 申込期限 2008年01月06日 会場 ミューザ川崎・会議室1 会場住所 神奈川県川崎市幸区大宮町1310 アクセス JR川崎駅 主催 おん・ぱーぱす・コーチングお申し込みは下記セミナーズのサイトから↓ ↓ ↓http://www.seminars.jp/user/seminar_d.php?sCD=14453職場が楽しくて仕方がない・・・そんなメンバーが働く「場」にするには？笑いやユーモアを使い、ストレスから開放されませんか？少しの遊び心でビジネス・シーンに活気を取り戻しましょう。もちろん、セミナー講師の方がアクティビティのひとつとして披露するのもＯＫ．会議の前の場つくりにもどうぞ。【第一回】ラ・ポールを築く １/6【第二回】戦略・・・ゲームの要素をちりばめて １/１４【第三回】目標達成・・・数値化とストレッチのワーク 1/20【第四回】問題解決・・・コミュニケーションでリソース発掘 2/3【第五回】協働：ひとつにベクトルを合わせる 2/16【第六回】人材教育：ティーチングにゲームを忍ばせる 3/9マニュアルが毎回渡されます。6回集めれば「本」になります。6回お越しになった方には修了書を差し上げています。お休みの回は、「講師の卵シリーズ」あるいは「ぐるこち」などに振りかえられます。コーチングのスキルを使い実践も多いセミナーです。確実にアイスブレーカーへと成長できるプログラムです。研修講師、エグゼクティブ・コーチ、グラフィック・プラクティショナー松本 円摩（えま）特定非営利活動法人日本コーチ協会正会員（財）生涯学習開発財団認定コーチ******************************email on_purpose@s6.dion.ne.jpURL http://www.h2.dion.ne.jp/~bigben/おん・ぱーぱす・コーチング 代表******************************
January 16, 2008
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好評！アイスブレイクのセミナー。お礼のメールがたくさんきています。
アイスブレイクのセミナーを体験された方からメールが届きました。昨日のセミナーではお世話になりました。いろいろ新しい体験をさせていただき勉強になりました。通しのコースの途中での参加ということで、多少心配はしていたのですが、他の参加者の方も、専門家という雰囲気で落ち着いて参加することができました。実は、弊社も、教育・研修を社外に向けて事業として行っております。今後とも、いろいろと勉強をさせていただければと存じます。以上、メールにて恐縮ですが、まずは取り急ぎ御礼申し上げます。＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊昨年も同内容をいろいろな企業の研修でためしてきました。そのおかげで１．アイスブレイクにより会議が楽しくなった２．全員が納得する結論を出せる雰囲気の会議になった３．問題解決やゲーム理論を応用して物事を決めるコツがわかった４．全員がリラックスし発言できるようになったありがとうございました。>＞＞＞＞＞＞＞＞＞＞＞＞＞＞＞＞さて、ファシリテーション研修でもコーチングのメソッドを生かしているがもっともっと使いやすくしてもらうために、テンプレートを用意した。参加者さんも自分のテンプレートだけだと、GoalとRealityぐらいしかかかないけれど、みんなでわいわいやりながら、欄をうめていくのは楽しい。と、おっしゃっている。あなたもコーチングで気づきを「えま」せんか？┌──────────────────────────────┐ お茶の木は「紅茶」「日本茶」「中国茶」などは同じ種類の木だという ことをご存知でしたか？ お茶と同時に陶磁器が欧州に渡りました。欧州では、宝石のように 扱われた陶磁器・・・国をあげての悲話、成功談。ご興味とお時間が ありましたら、参加されませんか？ ┌──────────────────────────────┐ あなたのテーブル・マナーは英国式ですか？ こう聞かれてはっきりと返事ができますか？ 第一部は、この機会に食卓での話題、陶磁器についての教養を深めておきませんか？この次、大切な方々との円卓で話題がこのテーマになってもあわてることがありません。 第二部には、李 艶薇（り えんび）先生をお迎えして「お茶」についての知識を増やしましょう。 プロフィール：コーチ・キャリアカウンセラー・ホスピタリティコーディネーター。 コンサートホールで接客係のマネージャー業務、外国人向け職業相談を行う。 幼少より嗜好品に興味があり、 中国茶専門店「悟空」「緑苑」で中国茶の販売・インストラクターを経験。 また、アマチュア歌手としてステージに立つこともある。13:15-14:15 【第一部】陶磁器のあれこれ １．陶磁器のみたて ２．器にまつわるフランスの歴史と文化 ３．器にまるわるイギリスの歴史と文化 ４．その他の歴史と文化 ワーク 14:15-15:15 講師 李 艶薇先生 （主に中国茶などのセミナー講師） 【第二部】 お茶のあれこれ１．お茶の分類（製法の違いによる特徴） ２．世界で愛されるお茶 （嗜好の分布） ３．お茶と文化 （歴史的背景などから陶磁器との関わり） 15:１5-16:30 テーブル・マナーとティーブレイク ミューザ川崎の「会議室内」でのコーヒー・紅茶サービスを受けます。お茶菓子をご用意します。楽しい時間をもちましょう。（代金込み） □□□□□□□□□□クライアントさんが「レストラン」「喫茶店」関係で働いている方。将来、テーブルコーディネイターを考えている方、ブランド食器やテーブルウェアを販売されている方、リソース探しのひとつに「知識」を加えてみませんか？ □□□□□□□□□□ あなたのキーワードの中に「海外」「お茶」「歴史」「文化」があるならそこを膨らませてみませんか・・・？ 日程 2008年01月26日(土)～2008年01月26日(土) 時間 13時15分 ～ 16時30分 受付開始 13時00分 定員 12名 参加費 3,000円単発参加可 申込期限 2008年01月26日 会場 ミューザ川崎・会議室1 会場住所 神奈川県川崎市幸区大宮町1310 アクセス JR川崎駅 持参物 主催・共催 おん・ぱーぱす・コーチング ；李 艶薇先生 お申し込みは、セミナーズから↓ ↓ ↓http://www.seminars.jp/user/seminar_d.php?sCD=15012 まつもと えま******************************email on_purpose@s6.dion.ne.jpURL http://www.h2.dion.ne.jp/~bigben/おん・ぱーぱす・コーチング 代表******************************
January 15, 2008
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誰もがおどろく違い！出せたんです。
本日はアイスブレイクセミナー。アイディアだしのワーク、何もしないと22個だったのが、「目標を数値化してもってもらうこと」で伸ばせるのは、知っていたのですが、なんと122個に伸ばせました。今日の参加者さんは、すごい！びっくりです。本日は、「囚人のジレンマ」をやってみました。Oさんは、これは仕事に生かせそう！とさっそく、興味を示していただけました。第三回は、テーマを戦略にしてゲーム性のあるアイスブレイクをご紹介していきます。 日本コーチ協会のカテゴリーわけによれば、士業やコンサルタントの方の次にコーチングと組み合わせが多いのは、「研修講師」です。1時間枠や2時間枠のアイスブレイクだけの研修案件の希望が企業や各種団体からあるのをご存知ですか?□□□□□□□□□□□□それだったら、やれそう？！と思ったプロモーター・タイプの方。あなたの「思い」は正解です。「だったら、アイスブレイカー養成講座～おもしろくなくっちゃ仕事じゃない！です。」□□□□□□□□□□□□人前の話は「プレゼン・スピーチ・セミナー～講師の卵」でならった。度胸がついた。しかし・・・実際にセミナーを何時間もやるのなら引き出しのねたを増やしたい。「それなら、アイスブレイカー養成講座～おもしろくなくっちゃ仕事じゃない！です。」□□□□□□□□□□□□わざわざ休日に足を運び参加していただくなら、参加者の皆さんに終わった後に「楽しかったね」といってもらいたい。そのためには？「お待たせしました、アイスブレイカー養成講座～おもしろくなくっちゃ仕事じゃない！です。」□□□□□□□□□□□□こんな方へフラットな組織で部下をもったが・・・「気さくに誰からも声をかけてもらいたい」トレーナーになってセミナーを運営しているが・・・「もっと人と違うアクティビティをしてみたい」ファシリテーターになって会議を行う前に・・・「自由闊達にものがいえる雰囲気を出したい」＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊信頼されています。＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊2006年から「アイスブレイク100連発」の名前でおこなってきました。今までに70名以上の方が参加し、3つの企業団体に採用されました。第2回目は戦略、仕事の中でゲーム感覚でモチベーションをキープするスキルを集めました。 日程 2008年01月20日(日) 時間 13時15分 ～ 16時30分 受付開始 13時00分 定員 12名 参加費 3,000円 単発参加可 参加費 15,000円 18000円→15000円通し券！他のセミナーに振りかえ可能です。 申込期限 2008年01月06日 会場 ミューザ川崎・会議室1 会場住所 神奈川県川崎市幸区大宮町1310 アクセス JR川崎駅 主催 おん・ぱーぱす・コーチングお申し込みは下記セミナーズのサイトから↓ ↓ ↓http://www.seminars.jp/user/seminar_d.php?sCD=14456職場が楽しくて仕方がない・・・そんなメンバーが働く「場」にするには？笑いやユーモアを使い、ストレスから開放されませんか？少しの遊び心でビジネス・シーンに活気を取り戻しましょう。もちろん、セミナー講師の方がアクティビティのひとつとして披露するのもＯＫ．会議の前の場つくりにもどうぞ。【第一回】ラ・ポールを築く １/6【第二回】戦略・・・ゲームの要素をちりばめて １/１４【第三回】目標達成・・・数値化とストレッチのワーク 1/20【第四回】問題解決・・・コミュニケーションでリソース発掘 2/3【第五回】協働：ひとつにベクトルを合わせる 2/16【第六回】人材教育：ティーチングにゲームを忍ばせる 3/9マニュアルが毎回渡されます。6回集めれば「本」になります。6回お越しになった方には修了書を差し上げています。お休みの回は、「講師の卵シリーズ」あるいは「ぐるこち」などに振りかえられます。コーチングのスキルを使い実践も多いセミナーです。確実にアイスブレーカーへと成長できるプログラムです。研修講師、エグゼクティブ・コーチ、グラフィック・プラクティショナー松本 円摩（えま）特定非営利活動法人日本コーチ協会正会員（財）生涯学習開発財団認定コーチ******************************email on_purpose@s6.dion.ne.jpURL http://www.h2.dion.ne.jp/~bigben/おん・ぱーぱす・コーチング 代表******************************
January 14, 2008
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大人だってできるんです。仕事だけど。ゲームで遊ぼう！ゲームで学ぼう
日常的にゲームというと、日本では簡単なお遊びととらえがち。 北米でゲームというのは、チェスのイメージ。あなたの現在いる立場にはさまざまな戦略、戦術で「結果」が大きくちがってくる。だったら、打つべき手は何？また、どう考える？ 今の大統領選をゲーム、レースと呼ぶゆえんです。ということでMBAでも習うという「ゲーム理論」今回はどんな場所でどんな風に仕事に取り入れる？「囚人のジレンマ」を話し合いに使います。囚人のジレンマ 仕事自体にゲーム性を取り入れたらモチベーション・アップに使えます。 □□□□□□□□□□□□MBAでも取り入れる「囚人のジレンマ」などゲーム理論を学びます。なにそれ？って思った？「だったら、アイスブレイカー養成講座～おもしろくなくっちゃ仕事じゃない！です。」□□□□□□□□□□□□人前の話は「プレゼン・スピーチ・セミナー～講師の卵」でならった。度胸がついた。しかし・・・実際にセミナーを何時間もやるのなら引き出しを増やしたい。「それなら、アイスブレイカー養成講座～おもしろくなくっちゃ仕事じゃない！です。」□□□□□□□□□□□□わざわざ休日に足を運び参加していただくなら、参加者の皆さんに終わった後に「楽しかったね」といってもらいたい。そのためには？「お待たせしました、アイスブレイカー養成講座～おもしろくなくっちゃ仕事じゃない！です。」□□□□□□□□□□□□こんな方へフラットな組織で部下をもったが・・・「気さくに誰からも声をかけてもらいたい」トレーナーになってセミナーを運営しているが・・・「もっと人と違うアクティビティをしてみたい」ファシリテーターになって会議を行う前に・・・「自由闊達にものがいえる雰囲気を出したい」＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊信頼されています。＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊2006年から「アイスブレイク100連発」の名前でおこなってきました。今までに70名以上の方が参加し、3つの企業団体に採用されました。第2回目は戦略、仕事の中でゲーム感覚でモチベーションをキープするスキルを集めました。 日程 2008年01月14日(日) 時間 13時15分 ～ 16時30分 受付開始 13時00分 定員 12名 参加費 3,000円 単発参加可 参加費 15,000円 18000円→15000円通し券！ 申込期限 2008年01月06日 会場 ミューザ川崎・会議室1 会場住所 神奈川県川崎市幸区大宮町1310 アクセス JR川崎駅 主催 おん・ぱーぱす・コーチングお申し込みは下記セミナーズのサイトから↓ ↓ ↓http://www.seminars.jp/user/seminar_d.php?sCD=14460職場が楽しくて仕方がない・・・そんなメンバーが働く「場」にするには？笑いやユーモアを使い、ストレスから開放されませんか？少しの遊び心でビジネス・シーンに活気を取り戻しましょう。もちろん、セミナー講師の方がアクティビティのひとつとして披露するのもＯＫ．会議の前の場つくりにもどうぞ。【第一回】ラ・ポールを築く １/6【第二回】戦略・・・ゲームの要素をちりばめて １/１４【第三回】目標達成・・・数値化とストレッチのワーク 1/20【第四回】問題解決・・・コミュニケーションでリソース発掘 2/3【第五回】協働：ひとつにベクトルを合わせる 2/16【第六回】人材教育：ティーチングにゲームを忍ばせる 3/9マニュアルが毎回渡されます。6回集めれば「本」になります。6回お越しになった方には修了書を差し上げています。お休みの回は、「講師の卵シリーズ」あるいは「ぐるこち」などに振りかえられます。コーチングのスキルを使い実践も多いセミナーです。確実にアイスブレーカーへと成長できるプログラムです。研修講師、エグゼクティブ・コーチ、グラフィック・プラクティショナー松本 円摩（えま）特定非営利活動法人日本コーチ協会正会員（財）生涯学習開発財団認定コーチ******************************email on_purpose@s6.dion.ne.jpURL http://www.h2.dion.ne.jp/~bigben/おん・ぱーぱす・コーチング 代表************************
January 13, 2008
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警告！その人の中に光るものはっくつ・・・サポートは必要だってこと！
エジソンンの母という番組は非常に考えさせられる。クライアントのKさんのテーマはKさん自身のキャリア・アップ。そこでKさんのリーソースである匠のわざをなんとかビジネスにもっていくように努力。目指すは社長。ところがKさんのおこさんのクラスにLD他動性症候群のおこさんがいて、そのこがおこした騒ぎでKさんのご子息がけがをしてしまった。テレビの子供がどういう設定なのかが描かれてないけれど、他動性の子供、自閉症の子供、結構「凶暴性」があると普通クラスというところにいれておくのは、とても他に影響がある。幸いけがはなんでもなかったのだけれど、Kさんも被害者の母として、そのLDの児童を問題にして、転向させる運動のリーダーに担ぎ出されてしまった。校長先生とのセッションなどは、まさに昨日のテレビのとおり。そしてそのLD（ラーニング・ディフィカルティ）の母親が普通学級に残りたいといったのもまったくテレビとおり。その母親とその学校はそのLDの少年の中の光るものを大切にすることになったのだ・・・けれど、その他の子供たちがひとりひとり感じてることをサポートするのは、誰なんだろう。そしてそういう活動にエネルギーのほとんどを使うことになってしまったKさんは、「ライフバランス」を考えて、ビジネスのかたちを社長から「教室開催」に変えることになった。それにしても日本の教育現場が本当に野放図意な感じになってしまったことを憂う。そして関東では、私立にいれざるをえない背景がここにある。現在は、神奈川では、成績表の普通以下の高校がどんどん減って通えない場合、昼間でも通える生徒が夜の定時制にいくしか方法がないこともあるという。NHKの中国の児童教育がいま「詰め込みすぎ」で悩んでいるという番組もみて、まさに昔の日本と思ってしまった。日本も国をあげてキョウイク熱心だったとき、日本人は働きすぎだとか、勉強しすぎだといわれ・・・あのときあった選択「ゆとり」を選んでしまったことがいかに間違いだったか？あるいはいかに正解だったか？日曜日と祝日が重なると「あー損した」と、思いつつ月曜に学校へいっていた自分たちと比べ、いまのぜったい祝日分は休ませてもらえる制度。どっちがいいのか？ただ、自分で自由になった時間で学ぶ姿勢ができるようになればいいのだろう。LDの子だけでなくどの子供にも光るものがある・・・これを大切にしたい・・・。そして大人にも。特に家族のことで「自分の光るもの」が発掘されない母親たちにも「サポート」は必要です。あなたもコーチングのサポートで光るものを「えま」せんか？
January 12, 2008
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増えるものと減るものチャートで。みつけたんです。
コントロールできることとできないことが世の中にあります。クライアントのAさんは、仕事でマネージャ-を目指してコーチングのセッションを申し込みいただいていたのですが、なんと3ヵ月後にその会社が同業他社に吸収合併。ご自分の会社の整理をしたところ、相手先の自分と同じポジションにすでに余裕があり、もうひとり採用するかどうか？・・・分からなくなってきました。もちろん、面接もありそれをアピールの場として使うということもありましたが、実務の内容からして「社内ソフト」も相手先のものを使うことがきまり、クライアントのAさんの強みも生かされないのでは？という心配がでてきました。「もうマネージャーどころじゃありませんよ。」悲壮な感じで訴えるAさん。これから増えるであろうMOREなこと、引継ぎ、お客様へのご説明、経理上の集計、仕事量（一時的）、減ることLESSなこと、給料、肩書き、責任の重さ、会社への忠誠心・・・などなどチャートをかきながら、ご自分をぶんせきしてもらいました。「ひとつみえてきたことがあります。それは、なんだかマネージャーになりたい・・・といっていたことは、人を管理したいという仮面をかぶって違う要求があったってことです。つまり、たくさんの人に囲まれていたいんです。だから次の会社で、人にたよってもらえる仕事ならするし、そうじゃないなら引き継いだ後、転職を考えます」Aさんは、今転職コーチングの真っ最中。そしてすでに2社から内定をもらえそうです。あなたもコーチングで気づきをえませんか？会社帰りにちょっとよりたいセミナーのご紹介京橋アイスブレイクの最終回。 ■☆■☆■☆■☆■☆■☆■☆■☆■☆■☆■☆■☆■☆ 「場」をいち早くつくって、会議やグループ・コーチングをしたい「そんなあなたにアイスブレイク 100連発WSです。」 ■☆■☆■☆■☆■☆■☆■☆■☆■☆■☆■☆■☆■☆ セミナー事業をしているものの、何をしていいのかわからない。勤めてきた会社で出る機会のあった研修だけでは、ワークの数がたりない。「だったら、アイスブレイク100連発WSです。」 ■☆■☆■☆■☆■☆■☆■☆■☆■☆■☆■☆■☆■☆ ゲームの本はかった。道具もかった。アイスブレイク・ネタで実際、相性がいいものをみつけるにはやっているのを見たほうが早い・・・。「お待たせいたしました。アイスブレイク100連発WSです。」 ■☆■☆■☆■☆■☆■☆■☆■☆■☆■☆■☆■☆■☆ 北米式チームわけから体をつかったゲーム、ブレイク・スルーをおこすパズルまで幅広い内容をご用意。3回で100連発を目指します。 19：00-19：50 「場」をつくる。 フィジカル・エクササイズ パズル ゲーム19:50-19:55 休憩19：55-21：00 「レクチャー＋ロールプレイ」 アイスブレイクを現場に生かす 日程 2008年1月17日(木) 時間 19時00分 ～ 21時00分 参加費 3,500円資料代含む 2008年1月日 会場 京橋区民館 会場住所 東京都中央区京橋２－６－７ こちらからお申し込みください。 http://www.seminars.jp/user/seminar_d.php?sCD=151063回で1シリーズになるような構成です。研修講師＆企業専属契約コーチ、個人コーチ 松本 円摩（えま） 特定非営利活動法人日本コーチ協会正会員 （財）生涯学習開発財団認定コーチ ****************************** email on_purpose@s6.dion.ne.jp URL http://www.h2.dion.ne.jp/~bigben/ おん・ぱーぱす・コーチング 代表 楽天http://plaza.rakuten.co.jp/onpurposecoach/ ****************************** 鈴木 輝子 Teruko Suzuki 特定非営利活動法人日本コーチ協会正会員 （財）生涯学習開発財団認定コーチ ********************************************** E-mail: pwd2jpx23k@mc.point.ne.jp 携帯: 090-9677-0069/ スカイプ:terukosuzuki ************************************************
January 11, 2008
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某エステ・サロンの運営のちょっと後押しのストーリー
このエステサロンは、入ったことがなかった。一回の施術が5万円以上することと、昔いやな思い出があるから。といってもこのエステサロンがどーのではなく。当時の日本社長さまご一行がファースト・クラスに特典を使って乗ってきたことがあったから。で、特典でのってるという謙虚さがない。元々特典なので、席がばらばら。欧州までの路線でご一家は、ばらばらに座ることになったもののファーストクラスのサービスは受けた。ただ、お嬢様がお隣に座るのが外国人で、だったら広々としたビジネスクラスに移るといって移ってしまった。しかしそこは、特典。食事はすべてファースト・クラスから出したし、サービスのキットもすべてファーストクラスのものをお使いいただいた。ところが、いざパリにつくときになって、セッチー似のお母様から今回、特典の醍醐味は、まったくなかったので、もう一度家族全員分ファーストクラスの特典旅行券をよこしなさい！と言い出した。そこで、お嬢様は今回お隣の方が海外のかたで窮屈な思いをされるなら、ビジネスにお座りになられませんか？というこちらのご提案に自らのったのだと伝えたところ、私が悪者になってしまった。「この人はうちの○○が英語がしゃべれないと言ったのよ」・・・；ってそんなこと言ってないでしょ。というこちらの気持ちを言うこともなく。到着後、地上職員にごね、支店にいってごね。ついには、もう一度特典旅行券を家族分獲得してしまった。まったくだから今もJALは赤字なのだ・・・と思いつつ。しかしいやな客だった。だからGというこの化粧品会社のサロンには、絶対足をふみいれなかった。今回、クライアントさんの関係でこちらのサロンを使わせていただきました。日系の企業の傘下にはいったので、基本はグループの色がでていました。（詳しくはわかりませんが、その当時はGジャパン的な法人でした。）松ノ木の抽出液からフラバンテノールをみつけたフランス人。今回は、琥珀！宝石じゃないの！からエキスを抽出したのだという。琥珀はもともと化石みたいなもので東欧やロシアで安かった。それにしてもセールスのスタッフが「働きかける」などという言葉を使わず、しわが消えます・・・などと言い切りがたなのが少し気にかかった。「薬事法にひっかかるのでは？」エステ自体はやはり丁寧で最後にファンデーションまでぬってくれるのがいい。別人（まあ、プロフィールの顔くらい）になってるんるんしていた。終わってからクライアントさんに「だめだし」レポート。でも、本当は今まで「いやな思い出」があったくらいで食わず嫌いをしていたサロンだったことに気がついてしまった私自身でした。あなたもコーチングで気づきを「えま」せんか？そろそろ豪腕になってきましたか？1月22日（火）よりバージョン・アップしての豪腕コーチング・スキル100です。 ──────────────＞＞＞＞ KPIにROI・・・ものごとのコーチング。 クライアントさんのウォンツが「腹のそこから」という言葉に反している？ 「だったら、豪腕コーチング・スキル100です。 EQ・・・感情に焦点をあてる・・・です。」 ──────────────＞＞＞＞ クライアントさんの感情はどういう状態？コーチであるあなたとの空気を読んだらどういう言葉で置き換えられますか？ 置き換えられない？ 「それなら、豪腕コーチング・スキル100 EQ・・・感情に焦点をあてるです。」 ──────────────＞＞＞＞ 「男なら泣かない・・・。」母にそう育てられ「愛嬌のない子はすかれないよ」と、父に叱られて育てられたあなた？自然におこる自分の内なる感情は無視してませんか？ 「お待たせしました。 豪腕コーチング・スキル100 EQ・・・感情に焦点をあてるです。」 自分探しのきっかけに是非お越しください。1/22（火）19:00～21:00「豪腕コーチング・スキル100」京橋区民館http://www.seminars.jp/user/seminar_d.php?sCD=15107 2008年01月22日(火) 時間 19時00分 ～ 21時00分 受付開始 18時50分 定員 20名 参加費 3,500円 会場 京橋区民館 ３階５号室 会場住所 東京都中央区京橋２-６-７ アクセス メトロ銀座線「京橋」６番出口・都営浅草線「宝町」より徒歩５分 地図 主催・共催 株式会社オーラム on purpose coaching おん・ぱーぱすコーチング代表 グラフィック・プラクティショナー＆コーチ企業研修講師 松本円摩 ****************************** email on_purpose@s6.dion.ne.jp URL http://www.h2.dion.ne.jp/~bigben/ おん・ぱーぱす・コーチング 代表 ****************************** 鈴木 輝子 Teruko Suzuki 特定非営利活動法人日本コーチ協会正会員 （財）生涯学習開発財団認定コーチ ********************************************** E-mail: pwd2jpx23k@mc.point.ne.jp 携帯: 090-9677-0069/ スカイプ:terukosuzuki ************************************************
January 9, 2008
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秘伝！モチベーション・アップのからくりですから・・・・！？
学習コーチング。資格取得で、いくつかの科目を受けている。毎日働いている上に勉強、実は、途中からあきらめモードにはいっていたクライアントのKさん。予備校にも通っている。合格しなければ元を取れない。でも、試験の結果はいつも同じ点数ばかり。そこで、目標をあげてもらった。つまりいろいろ考えたところ。悔いの残らない勉強・・・という。ところが不合格であれば当然悔いは残る。つまり「合格する」あるいは、来年の春には合格した！と喜んでいる・・・という状態をイメージしてもらい絵をかいてもらった。（さすが、グラフィック・コーチング）そこで、模擬試験で各科目のあがった点数を足し算して、おお！前のつきより40点もアップですね・・・。などと言っていたらクライアントのKさんが「なぜ足すんですか」この中には簡単に点数があげられるものと、そうでないものがあるという。「足したほうが、モチベーション・アップできるんです。いわゆるゲーム効果です。」実は、私エステおたく。その中で某スリム・エステも体験したことがある。自分としては、サイズダウンに踊らされてでかけていくと、足首、手首、二の腕、ウエスト、バスト、ヒップ、など20箇所以上計られる。そして最期に施術後のスリム・ダウンは25センチでした・・・などと、その箇所のマイナスの数字を足すんです。足す！！エステシャンが「すごいですね。簡単にサイズダウンできる人っていないんですよ。」などという様をみてきた。そのとおり、単にウエストが0.5ミリ少ないって言っても空気の吸い方じゃない？と思ってしまう。ゲームという言葉にはふたつ意味がある。イエスタディのように「ラブイズ・・・サッチャ・・・イージーゲーム」のゲームは日常的に軽々しいゲーム。日本人にはゲームというとこのイメージ。でも欧米ではゲームとは、チェスや将棋やサッカーや頭を使うスポーツ、ハンティングで大のおとなが頭をつかって戦略をねっていくことのようだ。だから冷戦の状態もしばしばゲームという。この目標「合格」のためなら戦略的にやる気のおこる刺激的な方法として「プラスで伸びた点数を何でも足して○月○日以内に100点達成」がいいのでは？もちろんKさんもOKした。あなたもコーチングで気づきを「えま」せんか？そろそろ豪腕になってきましたか？1月22日（火）よりバージョン・アップしての豪腕コーチング・スキル100です。 ──────────────＞＞＞＞ KPIにROI・・・ものごとのコーチング。 クライアントさんのウォンツが「腹のそこから」という言葉に反している？ 「だったら、豪腕コーチング・スキル100です。 EQ・・・感情に焦点をあてる・・・です。」 ──────────────＞＞＞＞ クライアントさんの感情はどういう状態？コーチであるあなたとの空気を読んだらどういう言葉で置き換えられますか？ 置き換えられない？ 「それなら、豪腕コーチング・スキル100 EQ・・・感情に焦点をあてるです。」 ──────────────＞＞＞＞ 「男なら泣かない・・・。」母にそう育てられ「愛嬌のない子はすかれないよ」と、父に叱られて育てられたあなた？自然におこる自分の内なる感情は無視してませんか？ 「お待たせしました。 豪腕コーチング・スキル100 EQ・・・感情に焦点をあてるです。」 自分探しのきっかけに是非お越しください。1/22（火）19:00～21:00「豪腕コーチング・スキル100」京橋区民館http://www.seminars.jp/user/seminar_d.php?sCD=15107 2008年01月22日(火) 時間 19時00分 ～ 21時00分 受付開始 18時50分 定員 20名 参加費 3,500円 会場 京橋区民館 ３階５号室 会場住所 東京都中央区京橋２-６-７ アクセス メトロ銀座線「京橋」６番出口・都営浅草線「宝町」より徒歩５分 地図 主催・共催 株式会社オーラム on purpose coaching おん・ぱーぱすコーチング代表 グラフィック・プラクティショナー＆コーチ企業研修講師 松本円摩 ****************************** email on_purpose@s6.dion.ne.jp URL http://www.h2.dion.ne.jp/~bigben/ おん・ぱーぱす・コーチング 代表 ****************************** 鈴木 輝子 Teruko Suzuki 特定非営利活動法人日本コーチ協会正会員 （財）生涯学習開発財団認定コーチ ********************************************** E-mail: pwd2jpx23k@mc.point.ne.jp 携帯: 090-9677-0069/ スカイプ:terukosuzuki ************************************************ 。
January 7, 2008
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あなたを植物にたとえると＿？？？
あなたってどんな人？自分がわからないと、他人のことがわからない。では、あなたってあらためてどんな人？本日もアイスブレイクのセミナーはまいイン御礼・・・。アイスブレイクとは・・・？その1Machineでも機械の歯車の修理箇所に油をさしたらPLAY「あそび」があるかを確かめます。ぎちぎちの職場関係は何かがひずむ。余裕、あそび、こころの「のりしろ」それがアイスブレイクです。その２、まだ小集団で動き回っていた獣にちかい人間時代。民族Aは民族Bの顔もしらない。だから民族Aは、たべるものがなくなると、民族Bのかっている家畜をねらって「平気で」民族Bをおそい、さつりくすることができるという習性を悲しいかなもっている。ところが民族Aの中では隣人をはげましたり、家族を愛したりする。この民族A同士がもつ感情を民族Bにいだいたら、民族Aは殺戮ができなくなる。その人と人とのかけはし ら・ぽーるが今日のテーマ。あなたを植物にたとえて？というワークでひとりの「てきとー」がキーワードの人が「サボテン」といった。もうひとりの「黒白つけたい」性格のもうひとりの参加者さんも「サボテン」といった。前者はサボテンをあまり水がなくてもテキトーにいきていく植物とみなし、後者は何にもないところでもシンプルにさいているいさぎよい植物ととらえていた・・・。だから違う性格の人が同じ植物を選んだ。同じ植物なのに・・・とらえかたの違いおもしろいですね。サボテンが、砂漠の真ん中でマンガ読んでるんだって？「ああ・・・サボテンだけにサボってんの？！！！」おあとがよろしいようで。日本コーチ協会のカテゴリーわけによれば、士業やコンサルタントの方の次にコーチングと組み合わせが多いのは、「研修講師」です。1時間枠や2時間枠のアイスブレイクだけの研修案件の希望が企業や各種団体からあるのをご存知ですか?□□□□□□□□□□□□それだったら、やれそう？！と思ったプロモーター・タイプの方。あなたの「思い」は正解です。「だったら、アイスブレイカー養成講座～おもしろくなくっちゃ仕事じゃない！です。」□□□□□□□□□□□□人前の話は「プレゼン・スピーチ・セミナー～講師の卵」でならった。度胸がついた。しかし・・・実際にセミナーを何時間もやるのなら引き出しを増やしたい。「それなら、アイスブレイカー養成講座～おもしろくなくっちゃ仕事じゃない！です。」□□□□□□□□□□□□わざわざ休日に足を運び参加していただくなら、参加者の皆さんに終わった後に「楽しかったね」といってもらいたい。そのためには？「お待たせしました、アイスブレイカー養成講座～おもしろくなくっちゃ仕事じゃない！です。」□□□□□□□□□□□□こんな方へフラットな組織で部下をもったが・・・「気さくに誰からも声をかけてもらいたい」トレーナーになってセミナーを運営しているが・・・「もっと人と違うアクティビティをしてみたい」ファシリテーターになって会議を行う前に・・・「自由闊達にものがいえる雰囲気を出したい」＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊信頼されています。＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊2006年から「アイスブレイク100連発」の名前でおこなってきました。今までに70名以上の方が参加し、3つの企業団体に採用されました。第2回目は戦略、仕事の中でゲーム感覚でモチベーションをキープするスキルを集めました。 日程 2008年01月14日(日) 時間 13時15分 ～ 16時30分 受付開始 13時00分 定員 12名 参加費 3,000円 単発参加可 参加費 15,000円 18000円→15000円通し券！ 申込期限 2008年01月06日 会場 ミューザ川崎・会議室1 会場住所 神奈川県川崎市幸区大宮町1310 アクセス JR川崎駅 主催 おん・ぱーぱす・コーチングお申し込みは下記セミナーズのサイトから↓ ↓ ↓http://www.seminars.jp/user/seminar_d.php?sCD=14453職場が楽しくて仕方がない・・・そんなメンバーが働く「場」にするには？笑いやユーモアを使い、ストレスから開放されませんか？少しの遊び心でビジネス・シーンに活気を取り戻しましょう。もちろん、セミナー講師の方がアクティビティのひとつとして披露するのもＯＫ．会議の前の場つくりにもどうぞ。【第一回】ラ・ポールを築く １/6【第二回】戦略・・・ゲームの要素をちりばめて １/１４【第三回】目標達成・・・数値化とストレッチのワーク 1/20【第四回】問題解決・・・コミュニケーションでリソース発掘 2/3【第五回】協働：ひとつにベクトルを合わせる 2/16【第六回】人材教育：ティーチングにゲームを忍ばせる 3/9マニュアルが毎回渡されます。6回集めれば「本」になります。6回お越しになった方には修了書を差し上げています。お休みの回は、「講師の卵シリーズ」あるいは「ぐるこち」などに振りかえられます。コーチングのスキルを使い実践も多いセミナーです。確実にアイスブレーカーへと成長できるプログラムです。研修講師、エグゼクティブ・コーチ、グラフィック・プラクティショナー松本 円摩（えま）特定非営利活動法人日本コーチ協会正会員（財）生涯学習開発財団認定コーチ******************************email on_purpose@s6.dion.ne.jpURL http://www.h2.dion.ne.jp/~bigben/おん・ぱーぱす・コーチング 代表******************************
January 6, 2008
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「脅威」の結果ですから・・・・。驚異じゃなくて？
連絡が遅くなりましたが、明日のアイスブレーク・セミナーは「ま・い・い・ん御礼」です。それでも駆け込まれる方には、混み合うことだけ事前にお知らせはしていますが・・・。先日、ファシリテーションでSWOT分析のとき、驚異とかいてしまった。本当はTHREAT 脅威だったのに・・・。で本日はタワーレコードにいったら、脅威のミュージックです。っていうPOPがあった。これこそ驚異のでしょう・・・。本日のおめあては、日本橋三越本店。ロンドンに住んでいるとき仲良くしていたアン･ブラウンという老夫人がいて。なんと戦前外務省のお父様の関係で湘南のほうにすんでいた。皇居にお住まいの人々よりも高いところに家をたてようとして「けしからん」とおこられ低いところにすむことになった。という話もすごかったけど。近くにすむ日本人の子供たちはこだくさんなので、男の子が走る背中にあかちゃんをくくられていた。それがまだ、首のすわらない子供だったので、ロシア人の家政婦が「そんな首のすわらないあかちゃんを背負うもんじゃない。」と、いったら。ロシア人の家政婦にむかってその日本人の男の子が「お前の国にかってこんな小さくてもロシアに勝ったぞ！えへんえへん。と、いばってる」と、いったとか。（どうやってコミュニケーションとってたんだよ。）その老婦人が少女のころに体がわるくて、病院にいった帰り、かならず日本橋三越の屋上レストランでアイスクリームを食べるのが楽しかった・・・。なんて話をきいてからますます三越日本橋は身近になった。帰国してすぐ「日本橋三越友の会」にはいった。そういえばかの地でなかよくしていた人も三井さんというお名前で三越の駐在員さんだった・・・。・・・というわけで日本橋三越。混み合いすぎてアイスクリームどころの話ではありませんでした。混み合うといえば明日のセミナー。まだまだ人が申し込まれると、やや困ります。どうぞ二回めにお越しください。on purpose©第一回めは満員御礼。どうぞ第二回目にお越しください。 日本コーチ協会のカテゴリーわけによれば、士業やコンサルタントの方の次にコーチングと組み合わせが多いのは、「研修講師」です。1時間枠や2時間枠のアイスブレイクだけの研修案件の希望が企業や各種団体からあるのをご存知ですか?□□□□□□□□□□□□それだったら、やれそう？！と思ったプロモーター・タイプの方。あなたの「思い」は正解です。「だったら、アイスブレイカー養成講座～おもしろくなくっちゃ仕事じゃない！です。」□□□□□□□□□□□□人前の話は「プレゼン・スピーチ・セミナー～講師の卵」でならった。度胸がついた。しかし・・・実際にセミナーを何時間もやるのなら引き出しを増やしたい。「それなら、アイスブレイカー養成講座～おもしろくなくっちゃ仕事じゃない！です。」□□□□□□□□□□□□わざわざ休日に足を運び参加していただくなら、参加者の皆さんに終わった後に「楽しかったね」といってもらいたい。そのためには？「お待たせしました、アイスブレイカー養成講座～おもしろくなくっちゃ仕事じゃない！です。」□□□□□□□□□□□□こんな方へフラットな組織で部下をもったが・・・「気さくに誰からも声をかけてもらいたい」トレーナーになってセミナーを運営しているが・・・「もっと人と違うアクティビティをしてみたい」ファシリテーターになって会議を行う前に・・・「自由闊達にものがいえる雰囲気を出したい」＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊信頼されています。＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊2006年から「アイスブレイク100連発」の名前でおこなってきました。今までに70名以上の方が参加し、3つの企業団体に採用されました。第2回目は戦略、仕事の中でゲーム感覚でモチベーションをキープするスキルを集めました。 日程 2008年01月14日(日) 時間 13時15分 ～ 16時30分 受付開始 13時00分 定員 12名 参加費 3,000円 単発参加可 参加費 15,000円 18000円→15000円通し券！ 申込期限 2008年01月06日 会場 ミューザ川崎・会議室1 会場住所 神奈川県川崎市幸区大宮町1310 アクセス JR川崎駅 主催 おん・ぱーぱす・コーチングお申し込みは下記セミナーズのサイトから↓ ↓ ↓http://www.seminars.jp/user/seminar_d.php?sCD=14453職場が楽しくて仕方がない・・・そんなメンバーが働く「場」にするには？笑いやユーモアを使い、ストレスから開放されませんか？少しの遊び心でビジネス・シーンに活気を取り戻しましょう。もちろん、セミナー講師の方がアクティビティのひとつとして披露するのもＯＫ．会議の前の場つくりにもどうぞ。【第一回】ラ・ポールを築く １/6【第二回】戦略・・・ゲームの要素をちりばめて １/１４【第三回】目標達成・・・数値化とストレッチのワーク 1/20【第四回】問題解決・・・コミュニケーションでリソース発掘 2/3【第五回】協働：ひとつにベクトルを合わせる 2/16【第六回】人材教育：ティーチングにゲームを忍ばせる 3/9マニュアルが毎回渡されます。6回集めれば「本」になります。6回お越しになった方には修了書を差し上げています。お休みの回は、「講師の卵シリーズ」あるいは「ぐるこち」などに振りかえられます。コーチングのスキルを使い実践も多いセミナーです。確実にアイスブレーカーへと成長できるプログラムです。研修講師、エグゼクティブ・コーチ、グラフィック・プラクティショナー松本 円摩（えま）特定非営利活動法人日本コーチ協会正会員（財）生涯学習開発財団認定コーチ******************************email on_purpose@s6.dion.ne.jpURL http://www.h2.dion.ne.jp/~bigben/おん・ぱーぱす・コーチング 代表******************************
January 5, 2008
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「脅威」の結果ですから・・・・。驚異じゃなくて？
連絡が遅くなりましたが、明日のアイスブレーク・セミナーは「ま・い・い・ん御礼」です。それでも駆け込まれる方には、混み合うことだけ事前にお知らせはしていますが・・・。先日、ファシリテーションでSWOT分析のとき、驚異とかいてしまった。本当はTHREAT 脅威だったのに・・・。で本日はタワーレコードにいったら、脅威のミュージックです。っていうPOPがあった。これこそ驚異のでしょう・・・。本日のおめあては、日本橋三越本店。ロンドンに住んでいるとき仲良くしていたアン･ブラウンという老夫人がいて。なんと戦前外務省のお父様の関係で湘南のほうにすんでいた。皇居にお住まいの人々よりも高いところに家をたてようとして「けしからん」とおこられ低いところにすむことになった。という話もすごかったけど。近くにすむ日本人の子供たちはこだくさんなので、男の子が走る背中にあかちゃんをくくられていた。それがまだ、首のすわらない子供だったので、ロシア人の家政婦が「そんな首のすわらないあかちゃんを背負うもんじゃない。」と、いったら。ロシア人の家政婦にむかってその日本人の男の子が「お前の国にかってこんな小さくてもロシアに勝ったぞ！えへんえへん。と、いばってる」と、いったとか。（どうやってコミュニケーションとってたんだよ。）その老婦人が少女のころに体がわるくて、病院にいった帰り、かならず日本橋三越の屋上レストランでアイスクリームを食べるのが楽しかった・・・。なんて話をきいてからますます三越日本橋は身近になった。帰国してすぐ「日本橋三越友の会」にはいった。そういえばかの地でなかよくしていた人も三井さんというお名前で三越の駐在員さんだった・・・。・・・というわけで日本橋三越。混み合いすぎてアイスクリームどころの話ではありませんでした。混み合うといえば明日のセミナー。まだまだ人が申し込まれると、やや困ります。どうぞ二回めにお越しください。on purpose©第一回めは満員御礼。どうぞ第二回目にお越しください。 日本コーチ協会のカテゴリーわけによれば、士業やコンサルタントの方の次にコーチングと組み合わせが多いのは、「研修講師」です。1時間枠や2時間枠のアイスブレイクだけの研修案件の希望が企業や各種団体からあるのをご存知ですか?□□□□□□□□□□□□それだったら、やれそう？！と思ったプロモーター・タイプの方。あなたの「思い」は正解です。「だったら、アイスブレイカー養成講座～おもしろくなくっちゃ仕事じゃない！です。」□□□□□□□□□□□□人前の話は「プレゼン・スピーチ・セミナー～講師の卵」でならった。度胸がついた。しかし・・・実際にセミナーを何時間もやるのなら引き出しを増やしたい。「それなら、アイスブレイカー養成講座～おもしろくなくっちゃ仕事じゃない！です。」□□□□□□□□□□□□わざわざ休日に足を運び参加していただくなら、参加者の皆さんに終わった後に「楽しかったね」といってもらいたい。そのためには？「お待たせしました、アイスブレイカー養成講座～おもしろくなくっちゃ仕事じゃない！です。」□□□□□□□□□□□□こんな方へフラットな組織で部下をもったが・・・「気さくに誰からも声をかけてもらいたい」トレーナーになってセミナーを運営しているが・・・「もっと人と違うアクティビティをしてみたい」ファシリテーターになって会議を行う前に・・・「自由闊達にものがいえる雰囲気を出したい」＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊信頼されています。＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊2006年から「アイスブレイク100連発」の名前でおこなってきました。今までに70名以上の方が参加し、3つの企業団体に採用されました。第2回目は戦略、仕事の中でゲーム感覚でモチベーションをキープするスキルを集めました。 日程 2008年01月14日(日) 時間 13時15分 ～ 16時30分 受付開始 13時00分 定員 12名 参加費 3,000円 単発参加可 参加費 15,000円 18000円→15000円通し券！ 申込期限 2008年01月06日 会場 ミューザ川崎・会議室1 会場住所 神奈川県川崎市幸区大宮町1310 アクセス JR川崎駅 主催 おん・ぱーぱす・コーチングお申し込みは下記セミナーズのサイトから↓ ↓ ↓http://www.seminars.jp/user/seminar_d.php?sCD=14453職場が楽しくて仕方がない・・・そんなメンバーが働く「場」にするには？笑いやユーモアを使い、ストレスから開放されませんか？少しの遊び心でビジネス・シーンに活気を取り戻しましょう。もちろん、セミナー講師の方がアクティビティのひとつとして披露するのもＯＫ．会議の前の場つくりにもどうぞ。【第一回】ラ・ポールを築く １/6【第二回】戦略・・・ゲームの要素をちりばめて １/１４【第三回】目標達成・・・数値化とストレッチのワーク 1/20【第四回】問題解決・・・コミュニケーションでリソース発掘 2/3【第五回】協働：ひとつにベクトルを合わせる 2/16【第六回】人材教育：ティーチングにゲームを忍ばせる 3/9マニュアルが毎回渡されます。6回集めれば「本」になります。6回お越しになった方には修了書を差し上げています。お休みの回は、「講師の卵シリーズ」あるいは「ぐるこち」などに振りかえられます。コーチングのスキルを使い実践も多いセミナーです。確実にアイスブレーカーへと成長できるプログラムです。研修講師、エグゼクティブ・コーチ、グラフィック・プラクティショナー松本 円摩（えま）特定非営利活動法人日本コーチ協会正会員（財）生涯学習開発財団認定コーチ******************************email on_purpose@s6.dion.ne.jpURL http://www.h2.dion.ne.jp/~bigben/おん・ぱーぱす・コーチング 代表******************************
January 5, 2008
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プレジデント・ブットーを偲んで・・・。
プレゼン・スピーチのセミナーは今年で4年目。一話目は「プレゼンス」についておこなう。ここから何十人ものプロのセミナー講師がでている。プレゼンスで思い出すが、先日不慮の事故（暗殺？）でおなくなりになったパキスタンの元大統領。ブットー元大統領。イギリスはリッツ・ホテルのロビーで黒山のひとだかり。「何があるのか」ベルボーイに聞くと、プレジデントブットー。と、答えたときに目にハートマーク。バブルのコロに政権をになっていたブットーさんは、リッツにとまっていた。モデルかと思うほどの美しさ。誰もがひとめみたくて、ずっと待っていた。そこに黒塗りの車がとまり中からサングラスをかけてはいるものの、美しい民族衣装にまとわれて、ブットーさんがおりてきた。通常、リッツでは、周りのひとがそれなりのクラスなので、配慮して会釈などするものだが。今も印象に残っているのは、黒山のギャラリーを無視して「逃げるように」部屋にむかったこと。そのとき、この人のたちいふるまいが欧米のファーストレディと違うのかとおもい見ていたがどうやら、英語は流暢。英語の話はあとでみれば教育はすべて欧米。逃げるようなのは、常に狙われていたからだったのではないか？と、この最期の顛末をみるにつけ考えてしまう。ファーストレディのような周囲に笑顔をむけたり、手を振ったりする余裕のない「死」を意識するような動作だった。彼女が消えてから「あなた労働者クラスじゃないの？」と疑うようなイギリスのおっさんが投げキッスをブットーにしていたのがおもしろかった。労働者クラスは通常、リッツには、入らないものだ。あなたもプレゼン・スピーチで自分を考えてみませんか？今回のテーマは話の構成です。 ■※■※■※■※■※■※■※■※■※■※ お前の話しはよくわからないヨ、といわれる方、プレゼンの話は、 コツがあります。それなら知りたい？！ 「そんなあなたに プレゼン・スピーチ研修です。」 ■※■※■※■※■※■※■※■※■※■※ 話しているとき、あれもこれも話したくなる。 結果として、メッセージが伝わってないような気がする・・・。 そんなスキルがあるなんて、知らなかった。 「そうです。今こそ話の構成スキルです。 プレゼン・スピーチ・セミナーです。」 ■※■※■※■※■※■※■※■※■※■※ 苦労して書いた文章。読んでしまうと目線があってないと、 言われそう。でも自分も何かもってないと不安。 じゃ、こんな症状を直すには？ 「お待たせしました。プレゼン・スピーチのセミナー です。」 ■※■※■※■※■※■※■※■※■※■※ 今年で3年目になるプレゼン・スピーチの セミナー「講師の卵」です。 今回のテーマは「お話の構成」。 話の内容はコンテンツも大事だけれど構成のキモを おさえれば、もう大丈夫。 逆にいえば、ここだけでも押さえれば、 あとは大船にのれます。 ==== 開催要項 ====================== ■日時 2/24（日） ■ 時間13：15～16：30 （受付13：00～） ■会場 ミューザ川崎/第２会議室 ■参加費 各3,500円 「通し券」もあります。 ■定員 12名 ■お問合せ＆お申込み on_purpose@s6.dion.ne.jp ０９０－５５２６－０８２６ おん・ぱーぱす・コーチング代表 松本 円摩（えま） http://www.seminars.jp/user/seminar_d.php?sCD=12379 企業研修講師＆コーチ。通信電話会社専属コーチ。 「看護部長通信」コーチング記事掲載。 本研修は企業研修として外資系証券会社、日系IT企業、金融会社、住宅会社、ブランド店舗、中小企業診断士グループで採用されています。 ビジネス・スキルとしてまたコミュニティーのために必要な「人前で話すコツ」。2005年から続けてきた講師の 卵シリーズ。プレゼン・スピーチのワークショップです。ここから自主開催を始めたコーチ、講師は少なく ありません。近い未来にセミナー開催を考えている方、是非夢のお手伝いをさせていただけませんか？ 【第一回】スピーカーとしてのプレゼンス 【第二回】話の構成方法 【第三回】デリバリー・スキル「つかみ」 【第四回】困ったちゃん対策。質疑応答の仕方。 【第五回】デリバリー・スキル「印象に残す」 【第六回】まとめ・プレゼンテーション発表 マニュアルが毎回渡されます。6回集めれば「本」になります。 6回お越しになった方には修了書を差し上げています。 お休みの回は、次の「講師の卵シリーズの同テーマの回」あるいは「ぐるこち」に振りかえられます。 毎回実践で1人5分間のスピーチが課題です。コーチングのスキルを使ってたくさんの 視点からよりよいプレゼンテーションになる「気づき」がもらえます。確実にプロへと成長できるプログラムです
January 4, 2008
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セッションを紙にするサービスがあります。
・・・ということで好評、アフタヌーンティーサービスのコーチング・セッション。普段は忙しくて決められたときに３０分だの４５ふンだってコーチングができなさそうなお忙しいあなたに、ゆったりとした特別な時間をもってもらってのアフタヌーンティーのサービス。マンダリンオリエンタル・ホテルはお茶の種類も豊富で、３段とれーでなくチャイニーズの家具のようなものにはいってきます。高いところにいるというのも自分を俯瞰するのによいようです。今、目標をあの目の前のプルーデンシャル・ビルとしたら、あなたは今どのびるをのぼっていますか？スパイダーマンじゃあるまいし？と思いつつあたごビルです。とか、まだ開発がおくれている地区の木造平屋建てです。などというお答えが・・・。特にアセスメントをもっていくと、占いと感じられる方が多いようです。「アセスメントの結果はIがもっともつよかったようです。」とか言うだけで私はIタイプなんですね？なんてのりです。世の中には、自分と同じようなものの考え方をする人ばかりではないということが学ぶべきポイントかも。そしてここの極めつけは、元銀行だったときのなごりで今ものこる金庫のおおきなハンドル。この前で写真をとるとみんな喜んでくださいます。あなたもアフタヌーンティーのコーチング・セッションはいかがですか？
January 3, 2008
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仕事はじめってわけじゃないけど。思わずコーチング
実家にもどったクライアントさん。親族があつまってきて、３子もおもちの義理の妹さんがいったひとことで夜も眠れないほどになっていました。「わたし、正社員にきまったんです。」クライアントさんは、篠原リョー子の派遣の品格よろしく「ランチいきます。」「派遣ですが、なにか？」という勢いで働いている自給がかぎりなく2千円に近い派遣社員さん。10年以上のブランクがあって何ゆえに義理の妹は正社員になれたのか？腹立たしくて許せない。まわりの60過ぎのおじさん、おばさんは、あきらかに「派遣」より「正社員」が偉いと思っている発言。クライアントさんは、派遣社員でいたかったからではなかったのでしょうか？残業になれば１．２５つくのです。平均で30時間はつきにおこなっている。「じゃなくて、彼女が正社員っていうことが許せないです。」正社員といっても有給も一年目は20日ないし。残業をみなしにするためだけにしている呼び方。アパレルでシフトもあってあきらかに呼び方だけの正社員。年棒を14にわって夏と冬に一ヶ月ずつボーナスと称して渡すどこの中小企業でもおこなう小手先のスキルです。「え！じゃあ、正社員といってあせる必要はないんですね。なんだか義理の妹の言葉にゆれてた自分がちいさくみえました。」コーチングであなたも気づきを「えま」せんか？1時間枠や2時間枠のアイスブレイクだけの研修案件の希望が企業や各種団体からあるのをご存知ですか?□□□□□□□□□□□□それだったら、やれそう？！と思ったプロモーター・タイプの方。あなたの「思い」は正解です。「だったら、アイスブレイカー養成講座～おもしろくなくっちゃ仕事じゃない！です。」□□□□□□□□□□□□人前の話は「プレゼン・スピーチ・セミナー～講師の卵」でならった。度胸がついた。しかし・・・実際にセミナーを何時間もやるのなら引き出しを増やしたい。「それなら、アイスブレイカー養成講座～おもしろくなくっちゃ仕事じゃない！です。」□□□□□□□□□□□□わざわざ休日に足を運び参加していただくなら、参加者の皆さんに終わった後に「楽しかったね」といってもらいたい。そのためには？「お待たせしました、アイスブレイカー養成講座～おもしろくなくっちゃ仕事じゃない！です。」□□□□□□□□□□□□こんな方へフラットな組織で部下をもったが・・・「気さくに誰からも声をかけてもらいたい」トレーナーになってセミナーを運営しているが・・・「もっと人と違うアクティビティをしてみたい」ファシリテーターになって会議を行う前に・・・「自由闊達にものがいえる雰囲気を出したい」＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊信頼されています。＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊＊2006年から「アイスブレイク100連発」の名前でおこなってきました。今までに70名以上の方が参加し、3つの企業団体に採用されました。第一回目は1対1、ペアワークで相手との距離を短くするラポールを築くスキルを集めました。 日程 2008年01月06日(日) 時間 13時15分 ～ 16時30分 受付開始 13時00分 定員 12名 参加費１ 3,000円 単発参加可 参加費2 15,000円 18000円→15000円通し券！ 申込期限 2008年01月06日 会場 ミューザ川崎・会議室1 会場住所 神奈川県川崎市幸区大宮町1310 アクセス JR川崎駅 主催 おん・ぱーぱす・コーチングお申し込みは下記セミナーズのサイトから↓ ↓ ↓http://www.seminars.jp/user/seminar_d.php?sCD=14453職場が楽しくて仕方がない・・・そんなメンバーが働く「場」にするには？笑いやユーモアを使い、ストレスから開放されませんか？少しの遊び心でビジネス・シーンに活気を取り戻しましょう。もちろん、セミナー講師の方がアクティビティのひとつとして披露するのもＯＫ．会議の前の場つくりにもどうぞ。【第一回】ラ・ポールを築く １/6【第二回】戦略・・・ゲームの要素をちりばめて １/１４【第三回】目標達成・・・数値化とストレッチのワーク 1/20【第四回】問題解決・・・コミュニケーションでリソース発掘 2/3【第五回】協働：ひとつにベクトルを合わせる 2/16【第六回】人材教育：ティーチングにゲームを忍ばせる 3/9マニュアルが毎回渡されます。6回集めれば「本」になります。6回お越しになった方には修了書を差し上げています。お休みの回は、「講師の卵シリーズ」あるいは「ぐるこち」などに振りかえられます。コーチングのスキルを使い実践も多いセミナーです。確実にアイスブレーカーへと成長できるプログラムです。研修講師、エグゼクティブ・コーチ、グラフィック・プラクティショナー松本 円摩（えま）特定非営利活動法人日本コーチ協会正会員（財）生涯学習開発財団認定コーチ******************************email on_purpose@s6.dion.ne.jpURL http://www.h2.dion.ne.jp/~bigben/おん・ぱーぱす・コーチング 代表******************************
January 2, 2008
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90％の年賀状に書かれていた言葉は？
4年前にコーチングの取得をしていますのでよろしく願いますと描いた年賀状。今年来た年賀状の9割が相手から「コーチングのご活躍なによりです。」てきなとこを描いてきている。わかっているのかいないのかは、わからないが、親戚の叔父たちも書いているが、コーチングそのものはわかっていない。いまだにいとこの結婚式にでたら元JALのスチュワーデスだったなどと紹介された。実はひとりひとりにあつくかたってみたけれど、「なるほど、若かったらやる気をもって何かに挑戦するのは必要だけど今は、資産をどれだけ運用するかなんて気持ちのほうが高いね」そう。相手は８０くらいの連中だ。このごろは、あの茨城県の○○市と同じ名前の企業の本社だとかジャイカだったりする仕事をやっているのをみて「おお。」とか「ああ」とかいっているがそれは、その相手先企業に対して知っているよ。という反応だった。もっとすごい反応がそのお世話になっている相手先企業の製品は何割引でかえるのか？などと聞いてきたこともあった。どうしたらいいのだろう？ま、兎に角何かセミナーをうっているらしいが、自分にとって一円もとくにならないうちは親戚でも「どーでもいいことだ」ということらしい。その中で、次の世代のひとたちも反応してきた。たしかに。「なりたい姿」を追いかけるにはある程度若さエネルギーが必要かも。反応のないひとにこびをうるために割引の算段を考えるよりこれからを考えている次の若い世代にこそお手伝いの手が必要かも・・・。あなたもコーチングで気づきを「えま」せんか？
January 1, 2008
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