住宅営業マン日記～月いちこと菊原智明@営業コンサル@大学講師

▲”自分と部下の喜びは違う”ということを知る

↑今日の住宅営業マン日記のテーマはこれ

おはようございます。

菊原です。

今日はゴルフの日です。

ここ最近調子いいのですが、今日は体が少し疲れています。

さあどんなスコアが出るか楽しみです。

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～ ” 自分と部下の喜びは違う ” ということを知る～

ある会社で研修をさせて頂いた時のこと。

この会は参加者を限定して

“ リーダー研修 ”

をした。

ここでは

・目標達成の方法

・時間の使い方

・部下とのコミュニケーション

についての内容を中心に進めた。

そこにはチームを上手くまとめている A さんが参加していた。

せっかくなので A さんにも話をしてもらうことに。

A さんは気乗りしていなかったようだが、

「じゃあ少しだけ」

と了承してくれた。

A さんはチームをまとめる秘訣として

「自分と部下の喜びは違います。それに気がついた時うまくまわるようになりました」

と言っていた。

この言葉は深い。

A さんもリーダーになりたては

《なんとか力を合わせて営業所の目標を達成しよう》

と頑張っていた。

しかし、どうしても何人かは足を引っ張る。

そういった部下を励ましたり、叱ったりして目標の為に頑張らせていた。

これがうまく行かず辞めた営業マンもいるという。

そのイタイ経験を教訓に

《ひとそれぞれ目標は違うんだ》

と思うようになった。

それからは一人一人を見るようになったからは、ずいぶんと変わったという。

やはりチームを上手くまわしている人は本質をつかんでいるものだ。

一人一人考え方や目標は違うもの。

チーム全体の目標＋個々の目標も考えるようにする。

部下がいる方はぜひ参考にしてください。

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