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仲江太陽さん
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とも@うつ病治療中さん
そわかさん358さんFree Space
現場監督の次長に以下のとおりアドバイスしました。
先日、建具の取替修繕で、職人さんと会話しました。
現場監督からいつも時間的にプレッシャーを与えられて困っているそうです。
私は、職人さんのペースで作業を進めて欲しいと言いました。
隙間を埋めるためのメチの作業の開始時間に間に合わすためのことだったのかなと思っていましたが、そうでもないのかなと感じましたので。
スピード感のある作業が出来るのは 5 種体癖の職人さんです。
私の家の建築に携わる職人さんは、 5 種体癖の人は見当たりませんでした。
5 種体癖の特徴は即行動で効率が良く、長時間労働に向いていますが、損得感情があり、手抜き工事をするのはたいてい 5 種体癖です。ウソも裏切り行為も平気な人が多いです。
9 種体癖の次長は裏切り行為が許せないタイプなので、 5 種体癖の職人さんとはウマが合わないから、採用されていないと感じていました。
愛情のある職人さんの体癖は 4 種、 6 種体癖です。
実際に私の家の建築の職人さんはこの体癖が多かったです。
長所は愛情があり、手抜き工事は出来ないことです。
短所は時間がゆっくりだということです。
9 種体癖の次長は相手の立場で考えることが苦手という弱点があります。次長は優秀なだけに次長の要求するスピード感に合わせられる人は少ないかもしれません。
部下も時間的プレッシャーを感じながらも次長から学びたいところが沢山あり、頑張ってついていってますね。成長し、出来た、という喜びを持って自信を重ねられることを望みます。
喜びを持って仕事ができるためには、時間的余裕があるといいですね。忙しい、という字は心を亡くすということで、愛情のない仕事になりがちです。
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