わくわくワークプレゼンター蓑輪が就業規則、適格年金（適年）コンサルで北陸NO.1を目指す！！

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2006.01.10

今年はどんな年？

カテゴリ：社労士開業

　明けましておめでとうございます。本年もこのブログ訪れて下さる皆様にとって、そして自分自身にとって良い年であるように、また、皆が健康で過ごせるように願っています。何卒よろしくお願いいたします。
　さて、久々の更新になります。一つ言い訳をすれば、年末12月は公私ともに土曜も日曜もないくらい、慌しかったのです・・・。いずれにせよ、今年はもっと更新の頻度を高めるつもりですので、よろしくお願いいたします。
　今回は、今年最初の更新ということで、私自身にとって今年がどんな年になるかを予想してみたいと思います。まず、間違いなく言えるのは、独立に向けて全力疾走する年になるということです。つまり、私にとって、今年は将来コンサルで食える社労士になるための最終助走期間です。今年前半はまず、会社の方針でもある高年齢者雇用コンサルの大量受注のために、全力を尽くします。また、自分自身のためには、将来自分の軸足とするべき業務をある程度確立し、猛烈に（笑）インプットします。軸足は「就業規則コンサル」、「退職金コンサル」、「賃金コンサル」の3本を考えていますが、今年はまだ軸足を固定せず、柔軟かつ貪欲に対処していきます。ただ、軸足を決定するときに自分の原点を忘れないようにします。私の原点とは、「人生の大半を過ごす会社（＝仕事場）をより働きやすいワクワクするような場所にできるようにお手伝いしたい」という気持ちです。
　次に、より必要としてくれる顧客に、より高い値段で仕事を依頼してもらい、かつ、より顧客を満足させるためには何をすればよいかを深く突き詰めていきます。昨年1年間、必死に色々なコンサル案件をこなしてきましたが、コンサルの仕事を長く続けるにはこの3つを突き詰めていかなければいけません。そのためには、マーケティングの知識等も必要なのかもしれませんが、本の知識や先輩の意見等をまず実践してみるのがなによりです。やってみて合わなければやめる、合っていれば続けるこれが基本でしょう。今年はこうした諸先輩方のやり方を学ぶ一環として、今月末に弁護士の山中健児先生と社労士の松崎先生が共同主催される「就業規則コンサルセミナー」に出席します。また、機会があれば、色んな書籍やセミナーと出会い、そして実践していきたいと思います。もっと、書きたい事はありますが今日はこのくらいで・・・。あと私事ですが、3月にはわが子がこの世に生を受ける予定です。今は妻の中で必死に生まれる準備をしているわが子に負けないよう、私も必死に開業準備をする必要がありそうです。やはり、今年は私にとって全力疾走の年になりそうです。さぁ、今年もがんばりましょう！！

【おまけ：今日のインプット日記】
(1)適格年金廃止とこれからの退職金（山田泰章著，税務研究会出版局）
　今やっている仕事の参考に読んでおります。私は大変良い本だと思います。読みやすく、ポイントをしっかり抑えてあるからです。分かりにくいことを相当分かりやすく説明している山田先生は凄腕だと感じます。
(2)労働法（Lec　東京リーガルマインド編著）
　司法制度改革により、司法試験の選択科目に「労働法」が加わりますが、これは資格学校のLecが法科大学院生用に出している司法試験の教科書です。しかしながら、私のような社労士の卵が労働法の概略を学ぶのにも便利です。また、あるブログでは特定社労士受験勉強用に使えると紹介されていました（といっても、色々あって私が特定社労士を受験するまではまだ道のりは長い）。今日は賃金関係（賃金債権中心）の部分を少し読みました。

　これは書店で何気なく手にとった本です。筆者は中小企業診断士ですが、とくにマーケティングコンサルに軸足を置いておられます。自分と同世代であるということと、タイトルに惹かれたので購入しました。読みやすく、ためになります。この手の本は個性の強烈な方が書かれるので、時々抵抗感を感じるときもありますが、この本はあまり抵抗感を感じずに読めます。こうした本に書いてあることを良いと思えば即実践することが大切だと感じます。

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