レジャーサービス研究所（東京＆上海）

Profile

レジャ研所長

フォローする

メキシコ

(0)

プチ町丸塾に参加

(10)

テーマ：ビジネス・起業に関すること。(20031)

カテゴリ：カテゴリ未分類

細かい移動の多い一日が始まった。

資料を届けて六本木へ。

そこで、運営計画の打合せを２ｈくらい行う。

終了後、チームメンバーとＲさんと遅いランチミーティング。
上海の出張が多いので、中華は避けて日本食を選ぶ（笑）。

それから西武線で埼玉県の日高市へ。

面接採用の打合せに少し立寄る。

終了後、レストランで絶対に食べたかった＜豚しゃぶ＞を堪能する。

途中、香取くんから連絡が入る。

今日は「テーマパークが私の学校」のＯＦＦ会があったらしく、
２次会中とのこと。

ゲストはあの町丸さんで、２人での対談形式のＯＦＦ会だったらしい。
スケジュールで参加できなかったが、
相当悔しいシチュエーションだった。

さっそく、帰路を変更し亀戸駅に向かう。

終電近い時間にも関わらず、１０名くらいの方々が談笑中だった。

ＯＦＦ会でよく見る、知る人ぞ知るメルマガの作者から、
あの加賀谷くんもいた。

しばしの談笑後、２次会は無事終了。

町丸さん、香取くん、katsumiくんとで会うのは１年ぶりくらい
香取くんの会社設立の祝杯も兼ねて
そのまま４人で３次会へ。

悔しいのでそれとなく対談の内容をうかがう。

ちょっとだけ＜プチ町丸塾＞を聞くことができた。

あくまでも現役バリバリの中間管理職である彼の言動は
僕らの業界では常に大注目である。

今日も「なるほど！」が２０個くらいあった。

こうして香取くんやkatsumiくんとのやり取りを見ていると、
「誰よりも厳しいけど、一番喜んでくれる人」
という言葉にウソはないのがよくわかる。

今日も名古屋の出張からダッシュで駆けつけてくれたらしい。

一方、部下側の立場に立てば、
「尊敬している人の指導ならなんでも受け入れる」
というのが見えてくる。

部下が言うことを聞かない。
指導者研修をして欲しい…と言われることがあるが、
小手先の指導要領よりも、
尊敬されるくらいちゃんと仕事をやりましょう…
という見本がそこにいた。

尊敬されていない人が
＜ハーバード・ビジネス・レビュー＞を定期購読しても
空しい限りだ。

「なぜ、尊敬されるのか？」の問に対して、
部下の皆さんの答えは、
「一番一生懸命に仕事しているから」
「それを楽しんでいるから」
というのが返事だった。

かれこれ１５年間も喧喧諤諤やりながらそれぞれ好きなことをして
すぐに集まる…。
羨ましい限りだ。

帰りは香取くんが車で送ってくれた。
色々話しながら、
町丸さんから紹介されてからの約９年間を
走馬灯のように思い出した。

一人のヤンキー青年の成長の過程を真近で見れたことが
僕の現在の仕事に大変役立っているどころか、
財産である、と再確認できた。

お気に入りの記事を「いいね！」で応援しよう