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2014年06月11日

ゴーン氏は日産の課題解決プログラムをルノーには適用していないのかな？

テーマ： ☆　ひ・と・り・言　☆　(15678)

カテゴリ：自動車

　ルノーは2013年通期決算を2014年2月13日に発表。

　純利益が前年比約66％減の5億8600万ユーロ（7億9600万ドル）。

　売上高は409億3000万ユーロでほぼ横ばいだったが、下半期に償却費やリストラ費を5億ユーロ以上計上したことが純利益に影響した。

　利益率は3％で2012年の1.9％から上昇。

　経営計画「ドライブ・ザ・チェンジ」で設定した中期販売目標は達成できず、同計画の期限を2017年に1年延長。

　世界販売は当初目標を300万台を下回る263万台。

日産「V-up」、システム部門で成果生む
2014/06/09　ITpro ACTIVE

　日産自動車のカルロス・ゴーンCEO（最高経営責任者）が生み出した課題解決プログラム「V-up」。日産がV-upを活用して様々な業務の課題を合理的に解決し、成果を上げていることはよく知られている。だが、これまで明かされることはなかった事実がある。V-upはシステムの仕事にも有効な手法であることが分かった。日産のシステム部門はV-upをどのように使いこなし、成果を上げているのか。その実態に迫る。

　…(略)…

　課題解決プログラム「V-up」はルノーでは実施していないのだろうか？

日産、役員報酬の水準引き上げ
ゴーン社長１０億円超の観測
　2014.6.4 Sankei Biz
　日産自動車は3日開示した株主総会の招集通知で、2014年3月期に取締役8人（社外取締役を除く）に支払った役員報酬の総額が16億5400万円に上ったことを明らかにした。単純平均で１人当たり前期比7％増の2億600万円。報酬水準の引き上げで、13年3月期に国内の上場企業役員でトップの9億8800億円を受け取ったカルロス・ゴーン社長の報酬が10億円を超えた可能性がある。

　ゴーン氏個人の報酬額は、24日の株主総会で明らかになる見通し。13年3月期は取締役9人の報酬総額17億4600万円の半分以上を手にし、２年ぶりに国内でトップに立った。
　…(略)…　

　カルロス・ゴーン氏の日産分の役員報酬。

　10年3月度：8億9100万円
　11年3月期：9億8200万円
　12年3月期：9億8700万円

　13年3月期、日産の取締役9人に支払われた役員報酬は、前年より200万円少ない17億4600万円。

　役員報酬の半分以上がゴーン氏分。

　ゴーン氏のルノーでの役員報酬は3億7000万円程度。

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