2012年03月の記事
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2012年度を迎える前に、いろいろ吐き出しておく場所。
今日で2011年度が終了します。今年度は地震の混乱が静まらない状態からスタートして人員削減やら省エネやらに追いかけ回され夏には次々と新人を受け入れでも新人が使い物にならないからかえって状況が悪化していろいろ大変でした。それだけではなく、他にも困ることがありました。まずひとつは、同僚M山さんの劣化。今年で当現場担当になって5年目のM山さん。現場経験だけで云えば私をも凌ぐわけですから技術はまだしも、知識なら引けを取らない筈なんです。でも、どういうわけか技術も知識も劣化していろんな部分でいろんなヘマをやらかしては同僚や顧客側に迷惑をかけ、疎まれ、うざがられ、蔑視される日々。遂に脳内で情報がオーバーフローし始めたか？5年で情報が溢れる脳とか…どんだけだ。あとは、責任者さんの我関せず的態度が明らかに強くなりました。なんかもう、責任者さんから発進される情報全てに無責任さが沸いて出ていたような感覚です。良く云えば各メンバーを信頼して任せていると取れますが悪く云えば体よく丸投げしていると取れるわけでどうしても後者に捉えてしまい対抗心ばかりが先行して他のモチベーションは低下する一方でした。最大の出来事は私と趣味が合う元同僚Kさんが退職してしまったことですね。趣味が合う仲間がいなくなったってのも大きいですがこの方は仕事が出来る人だったし、社会人としても良く出来ていたし何より常識を弁えていましたからね。で、何でKさんが消えたことが最大の出来事かと云うとKさんが消えた背景には、人事的裁量の理不尽さがあるからです。必要な資格が揃っていて、能力も申し分ない。本来であれば入社と同時に正社員登用の筈だがどういうわけか、「最初の1年は契約社員で様子見」と云われ正社員ではなく契約社員からのスタート。しかし、入社して1年が経過しても正社員登用の通達は来ず確認してみれば、「じゃあ正社員登用面談を受けさせてあげる」みたいなこと云われ正社員登用面談に臨む（大阪日帰り出張）ものの、登用されず。方や、夏から次々入社してきた新人3人のうち2人は最初から正社員スタートだしもう1人も、必要な資格が揃ったらすぐ正社員登用される。でもKさんは据え置きで契約社員のままという理不尽な展開。Kさんはこれがおもしろくなくて、辞めていきましたとさ。まぁこれだけが理由ではないみたいですけどね。で、それら会社に対する不満やらをつい最近実施された面談の場でカミングアウトしましたがあの思考停止した人達の耳には届かなかったようです。私の考えを改めさせることばかり終始主張して私の意見についてはあまり触れることをしなければ持ち帰って検討をする姿勢も感じませんでした。こいつら、本当に人間か？…とまぁそんな感じで今年度が終わるわけですが来年度からはいろいろと変わる…かも知れないそうです。まず、仕事内容が大きく変わる…かも知れません。私は設備管理の仕事をしているので機械をメンテナンスしたり監視したりするのがメインの仕事なのですが当現場においては、「そんなことより修繕を」という方針のようで来年度からは設備機器のメンテや監視を度外視した修繕メインの業務契約に変わる…かも知れません。なんかもう、いよいよ設備員が常駐する必要がなくなってきそうです。かと云って設備機器のメンテや監視を完全度外視していいかと云うと決してそういうことではなく、規模を縮小して実施していき時間が足りない分は残業で賄うらしいです。…いや逆だろ。設備機器のメンテやらがメインで修繕こそ空き時間でやって、時間が足りなければ残業で賄うべきだろ。でも当現場の方針としては、修繕＞設備 の構図みたいです。来年度の業務運用やらについてのミーティングがあったので私と副責任者と嘱託のおっちゃんを中心に責任者さんに対していろいろ意見したりダメ出ししたりしましたが返ってくる返事は9割方「元請け会社の人が顧客側に云ってくれないから」みたいな。いやそれは分かるけどさ迷惑被ってるのは元請けの奴らでもなければ顧客側でもなく他でもない下請けの我々なんですよ。我々の中の責任者として、迷惑被ってる立場の長として元請けの人にもっと強く物言い出来ないんでしょうかね。私が受けている印象では、元請け会社からこう指示されたからこうしているみたいな、まるで言いなりみたいな感じなんだけどね。元請会社の人が顧客側と話してくれなくて話が合わない・進まないっていうのが問題なんだったら元請け会社の人に話させるべく動かなきゃダメじゃん。そりゃあさ、言いなりになってれば楽ですよ。自分は何も考えなくていいんだから。でも、考えなきゃダメでしょ。人間だもの。…と、下っ端で責任のない私は思うのでありました。変わる…かも知れないっていう曖昧な表現なのはまさにその部分。結局、元請け会社と当社の間では設備度外視修繕メインのやり方ということで話はまとまっているみたいなんですが元請け会社が顧客側にそれを話していないから正式決定ではない。故に現行のままの運用かも知れないしもしかしたら現行の運用方法が変わるかも、って話。しかしアレだよね、もう新しい年度始まりますよ。でも、そういった根幹の部分が宙ぶらりんなんてさそういうの話し合って決定している連中の職務怠慢もいいとこだよね。こっちには、報告書をいついつまでに必ず出せとかうるさく云ってくるけどさ、お前らも大概だよな。って思います。ともあれ、もう2011年度が終わって2012年度が始まってしまいます。まだいろいろ不確定なところがありますしいろいろ不満もありますけど、まぁはりきっていこうと思います。
2012.03.31
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お金はないけど止まらない物欲 ACT159 その2
前回の続き。【送料無料】魔法少女リリカルなのはViVid （6）価格：588円（税込、送料別）魔法少女リリカルなのはViVid 第6巻続いて小説。【送料無料】涼宮ハルヒの憂鬱 16価格：588円（税込、送料別）分裂編開始らしいです。【送料無料】フルメタル・パニック！アナザー（3）価格：609円（税込、送料別）フルメタル・パニック!アナザー 第3巻新刊出るの早いですね…積読が貯まるからもうちょっと遅くていいです…最後にフィギュア。マブラヴ オルタネイティヴ トータル・イクリプス登場！【即納】 【新品】 【メーカーシールは...価格：8,400円（税込、送料別）ブラヴ オルタネイティヴ トータル・イクリプス 篁唯依 -月華-デコマス見たときから楽しみでしたが、かなり良い感じです。アルファマックス 1/7スケール PVC製塗装済み完成品 そらのおとしものf アストレア 水着ver. 《...価格：7,980円（税込、送料別）そらのおとしものf アストレア 水着Ver.顔が原作そっくりでかわいいです。ムフー！と鼻息が聞こえてきそうな。といった感じの買い物でしたー。
2012.03.30
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お金はないけど止まらない物欲 ACT159 その1
買い物しました。もうアレだ、給料日後1週間あたりは出費が激しいわ。今回はこんなカンジ。漫画ばっかりです。まず漫画。【送料無料】マジキュー4コマ Rewrite （2)価格：924円（税込、送料別）マジキュー4コマ Rewrite 第2巻【送料無料】そらのおとしものPICO価格：798円（税込、送料別）そらのおとしものpicoそらおとのアンソロで、エロなしで日常ほのぼの系らしいです。【送料無料】CLANNAD（4）価格：599円（税込、送料別）CLANNAD 第4巻みさき樹里さんのじゃなくて、しゃあさんのCLANNADです。やっと渚ルート開始っていうあたりまでです。【送料無料】そらのおとしもの 14価格：588円（税込、送料別）そらのおとしもの 第14巻ニセイカロス…的なやつと交戦するところからですね。【送料無料】境界線上のホライゾン（1）価格：599円（税込、送料別）境界線上のホライゾン 第1巻コミック版買おうか悩みましたが書き下ろし小説も掲載されているということで買いました。漫画もおもしろかったです。1巻掲載分はアニメの4話Aパートあたりまでです。【送料無料】痕～きずあと～（2）価格：599円（税込、送料別）痕～きずあと～ 第2巻つーか2巻発売どんだけ待たせるんだよ、危なく1巻売るとこだったよ。【送料無料】とらドラ！（5）価格：599円（税込、送料別）とらドラ!第5巻続きはコチラから。
2012.03.30
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ポイントって買い物の都度使うのが利口な手段じゃないか？
部活の前に探し物があって秋葉原へ行きました。押切蓮介さん作のハイスコアガールっていう漫画なんですけどねお金ないので中古で売ってないかなーと思って探したらまぁ結局なかったんですけどね。ハイスコアガールは、先日ちょこっと見たときに嵌りました。【送料無料】ハイスコアガール（1）価格：610円（税込、送料別）ハイスコアガール 第1巻絵はまぁアレだけど、ネタ的にストライクでした。昔のゲーム（スト2とか）を題材にした話です。ハイスコアガールは見つからなかったけど他に欲しいのもや読みたいものが見つかったので、購入。こんなラインナップ。FORTUNE ARTERIAL 第6巻私はDVD付き限定版（左）しか持っていなかったので今回通常版（右）を買いました。安かったので。（210円） 【中古】B6コミック ましろ色シンフォニー-Wind of silk-(1) / みなづきふたご【10P4Apr12】...価格：230円（税込、送料別）ましろ色シンフォニー-Wind of silk- 【中古】B6コミック ましろ色シンフォニー -Twinkle moon- / みなづきふたご【10P28Mar12】【...価格：470円（税込、送料別）ましろ色シンフォニー -Twinkle moon-ましフォニのコミック版。前から欲しかったので買いました。【送料無料】きみにしか聞こえない価格：588円（税込、送料別）きみにしか聞こえない【送料無料】傷価格：609円（税込、送料別）傷「きみにしか聞こえない」と「傷」は清原紘さんが漫画をやっています。最近、Anotherのコミック版で清原紘さんの絵に嵌ったので他作品にも興味が出て、今回買ってみました。安かったし。他にも買ったのあるけど、文量の都合で割愛します。で、お会計のときに「ポイントカードはございますか？」と聞かれる。で、取りだしたポイントカードは、約4000ポイント溜まっていたのでお金もないことだし、今回はポイントを使って購入しました。ポイントって、貯めておけばこういうときに使えて便利ですけど自分いつ死ぬか判らないし、店もいつ潰れるか判らないし潰れないにしても、いつポイントカード使えなくなるか判らないしというか、いつ地球が滅亡して全てが無に還るか判らないわけで使えるうちに使えるだけを使っていった方がきっと得なんですよね。だから毎回のお買い物で溜まっている分のポイントをその都度使うのが恐らく最も利口なやり方だけどついつい貯めてしまいますね。今回は使いましたけど。といった感じで、部活前にちょっと寄り道でした。
2012.03.29
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筋肉部の活動報告 第7回
今日は部活でした。今月2回目です。前回は先月未実施分で、今回が今月分です。例によって15時に集合して、健康センターへ。道中でコンビニに寄って運動後に飲むプロテインと一緒に飲む牛乳も購入。本当は低脂肪乳か無脂肪乳が良かったですけど、なかった。で、15:20前くらいに健康センター到着。受付して、準備運動して、トレーニング開始！今日は筋トレから始めました。いつもはランニングからなんですけど筋トレ→RUNの方が脂肪燃焼しやすいっぽいので。基本的に腹筋をいじめまくる。ただひたすら、腹筋をいじめまくる。だいたい1時間くらい、腹筋をいじめまくる。で、残り1時間になったところでランニングに切り替え。30分間、ペースを上げたり下げたり、傾斜を上げたり下げたりして走る。で、ランニングが終わってから次は締めのクロストレーナー！…と思ったら、クロストレーナーが空いてなくて仕方なく、よくわからんステップ踏むやつを20分程。で、退場時間の20分前くらいトレーニングを切り上げて整理体操を軽くやって、シャワー浴びて、17:15くらいに退場。退場後、持参していたプロテインと途中で買った牛乳を混ぜてたんぱく質を摂取。プロテイン多めに盛ってきたので、バニラ味が引き立ってうまい。しかし喉が渇く。で、トレーニング終了後はごはんを食いに金の蔵という店へ。ここはだいたい全品280円で飲み食い出来ます。（例外有）しかし…鶏の笹身がねぇorzというか鶏肉が少ない鶏肉が。ということで、私はやはり鶏貴族を推したいところです。今日はよく走ったし、よく筋トレしました。プロテインも飲んだし肉も食ったし筋肉も喜んでいるんじゃないかなと思います。でまぁこの部活は筋肉を鍛えるだけじゃなくて日頃の鬱憤を晴らす場所でもあります。今日も仕事の愚痴大会。今日は主に当現場担当の課長の話でした。先日の日記のとおり、我々下っ端視点における課長の評価は…かなりの酷評です。あとは、M山さんが責任者さんと面談した話をちらっと聞きました。M山さんは、まぁ派遣社員なので、当社の社員じゃないんですよね。だから面談とか関係ないと思っていましたし事実、今までM山さんが責任者さんと面談をするなんてなかったですが今回は例外でそれがあったようです。まぁ、云われた内容は、要約すると「お前、ヤバイよ」だったみたいですが。M山さんは、なんというか、アホというか、アホです。故にヤバイ。あ、存続がっていう意味で、決して頭髪のことじゃありません。まぁ頭髪も程々にキているようですけど。まぁそんな感じの部活でした。
2012.03.29
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やっと
タバコケース買いました。いやね、ポケットにたばこ入れとくと潰れたり折れたりするんですよ。…こんな具合にね…久々にコートのポケットから出してみたらこれだよ。もうずっと前からなんとかしたいと思っていてでも行動に出なかったんですけど、ようやく行動に出ました。プラスチック製の安いのもあったけど金属製の方が対衝撃には強いかなと思い、これに決めました。絵柄ないやつの方が良かったけど売り切れだったから絵柄（マリファナ柄）つきのを買いました。これのいいところは、箱ごと収納出来ることですね。私は、今吸っているやつは箱のデザインも気に入っているのでタバコだけを収納出来るタイプはイヤだったんですよ。いわゆる、箱も取っておきたい人です。まぁ、そんなに頻繁にスパスパ吸うわけじゃないですけどね。1年で1箱使い切らないくらいの頻度でしか吸いませんし。ともあれ、私の喫煙ライフがちょっと明るくなりましたとさ。ワンタッチシガレットケース100mm 20本用 A 箱ごとOKです！価格：1,050円（税込、送料別）
2012.03.28
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やれやれな展開
なんか、いろいろ問題が出ています。予てからネタに挙げているとおり、副責任者さんが消えるっぽいこと加えて、新人のひとりが一身上の都合（理由不明）で消えるっぽいこといわゆる人員減少に伴う問題もそうなんですけどこの、今回の人員減少に関して顧客側とちょっと問題になっているみたいです。顧客側の部長さんは、我が社を完全にダ会社扱いしています。いやはや、耳が痛いｗだって、仰るとおりダ会社ですもん。まぁ、部長の云い分を聞いている感じだと社自体を否定しているというよりも当現場担当の課長さんにダメ出ししていますね。まぁ、私の目から見てもあの課長はちょっとアレです。で、私の目からだけじゃなくて、同僚の殆ど（99.99%）が課長はダメだと悪態をついてます。ここ最近は面談があったので課長が当現場へ訪問することがありましたが…まずね、課長って顧客側に全く挨拶をしないんです。部長がダメ出ししてたのはまずそこね。同じ事務所の奥の方に顧客側のマネージャーさんがいるのに顔を出して挨拶せずに、勝手に面談を始めるみたい。常識的に考えて、挨拶くらいはするよね。でもウチの課長って、それをしないみたい。たぶん、「遭遇したときは挨拶するけど、しなければいいや」的な捉え方をしているんだと思います。課長に、自分の気配を絶つような能力があれば話は別だけど現実問題そうじゃないわけで課長が来て面談をやっていれば、顧客側は間違いなく気付きます。もうさ、その時点で議論終了だよね。『ダメだこいつ、早くなんとかしないと…』っていう烙印が押されておしまい。マジでダメだこりゃ。で、何よりまず面談って、仕事の時間を割いて行なうわけなんですけど我々は顧客側からお金を貰って仕事をしているわけで仕事中に面談をやるってことはその最中も、通常業務と等しく支払いが発生しているわけです。要するに、面談も仕事とみなされているわけですね。しかし、顧客側としてはそんなのおもしろくないですよね。なんか、面談をやるなと云ってきたみたいです。やるなら業務終了後にしろとも。私も人伝に又聞きしただけなので本当のところは分かりませんが。過去5年、そんなこと云われたことは一度もなかったのにここにきてどうしてそんなこと云ってきたんだろ？って思いますけど、思い当たる節がひとつありますね。今の課長が当現場担当になったっていうこと、です。以前の担当者のときはそういう苦言はありませんでしたもん。あるにはあったけど昼休憩の時間に来られると休憩取りにくくて迷惑だからやめれとかそんな感じの内容で、決して面談やらに対する苦言ではありませんでした。たぶん、課長の何かが顧客側の逆鱗（？）に触れたんだと私は解釈していますが…まぁ、挨拶しないような人ですしね。そりゃあ気分を害してもおかしくはないですよ。私が顧客側の立場でも気分を害します。課長がどれだけデキる人なのかは知りませんけどお客さんに挨拶しないとか、新入社員以下じゃね？って思います。課長だけでなく責任者さんにも云える部分が多々ありますけど上に立つものとして範を示すということを知らないんですかね。課長がお客さんに挨拶しない会社だからその部下も然りみたいなことになったらどうするんでしょうね。部下がおかしな方向に行かないよう範を示さないといけないのにどうもそれが出来ていないんじゃないかって私は思います。
2012.03.27
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遂に
重い腰を上げてスーツ買ってきました。ズボンに穴が開きそうなので。というか開いてる。パンツの柄がバレる。職場と家の往復でしか使わないし高額のものは必要なし。むしろ安いほど良い。で、お誂え向けに実施されているウチの近くのジャコスのセール。メンズスーツ、通常9,800円のところ今だけ期間限定で、レジにて2,000円引き!7,800円でスーツ買ってきました。さすがジャコス。毎日がお客様感謝デー。しかしまぁアレだ、スーツに関しては依然、一張羅だけどね。ほんとは2着所持してとっかえひっかえで着るべきだけど何せお金がない。いや、あるんだけどスーツに使うお金はない。で、どうにかしようと思ってクローゼットを物色。以前、交通事故で穴が開いて補修したズボンと組み合わせのスーツ1着発見。これは補修箇所が腿なので補修したのバレバレなんだけどとりあえず着用可。一応確保。更に、尻に穴が開いたズボンと交通事故でポッケが破れて補修した上着の組み合わせで、1着発見。穴が開いたズボンは大規模補修が必要だな…直るかどうかもわからん。尻周りを詰めないと直らないからちょっと絶望的かも。上着はまぁ使えるレベルなのでズボンさえなんとか出来れば、スーツがもう1着確保出来る。ってことで、スラックス？っていうの？で似たような色のを買いました。傍目じゃ上着とズボンの違いには気付かないと思うけどよく見るとわかる。コレはアウトかな…まぁズボンはたくさんあっても困らないしね。夏場とか、かなり重宝するし。汗かくので。というわけで、とりあえず今のところ新品スーツ1着ズボンを補修した中古スーツ1着上着とズボンの色がビミョーに違う謎スーツ1着合計3着のスーツを確保しました。とはいえ、ほとんど新品スーツを使うことになるだろうけどね…スーツ出勤って、楽なんだけどめんどいな。
2012.03.26
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お金はないけど止まらない物欲 ACT158 その3
前回の続きから。最後にフィギュア。GOODSMILECOMPANY グッドスマイルカンパニー 1/8 魔法少女まどか☆マギカ 暁美ほむら フィギュ...価格：6,630円（税込、送料別）グッドスマイルカンパニー 魔法少女まどか☆マギカ 暁美ほむら服とか地味だしどうかなって思ってたけどやはりかっこいいよほむほむ。 ねんどろいど 僕は友達が少ない 柏崎星奈 グッドスマイルカンパニー価格：3,500円（税込、送料別）グッドスマイルカンパニー ねんどろいど 柏崎星奈機嫌悪そうにしてる顔もいいけどやはり泣き顔が一番いいですね。夜空とツーショットで。…といった感じの買い物でしたー。
2012.03.25
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お金はないけど止まらない物欲 ACT158 その2
前回の続きから。【送料無料選択可！】ちはやふる Vol.4 [Blu-ray] / アニメ価格：4,273円（税込、送料別）ちはやふる BD第4巻奏ちゃんのチャームがついてきます。【送料無料選択可！】妖狐×僕SS 1 [CD付完全限定生産] / アニメ価格：2,671円（税込、送料別）妖狐×僕SS BD第1巻ブックレットやら特典CDやら、いろいろ入っています。？ なんだこれ？続いてコミック。と云っても今回は1冊だけだが。【送料無料】 僕は友達が少ない 公式アンソロジーコミック 2 Mfコミックス アライブシリーズ 【...価格：600円（税込、送料込）僕は友達が少ない 公式アンソロジーコミック 第2巻地味におもしろいです。そしてゲーム。【送料無料】リトルバスターズ！ Converted Edition価格：5,177円（税込、送料別）PS Vita用ソフトリトルバスターズ! Converted EditionVita持ってないけど、初回生産版特典のドラマCD欲しさに買いました。ドラマCD。書き下ろしじゃなくてリトバスパーフェクトビジュアルブックに掲載されたSSに音声を吹き込んだものでした。…なんか損した気分……続きはこちらから。
2012.03.25
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お金はないけど止まらない物欲 ACT158 その1
買い物しました。というか給料日になるといろいろ届きます。今回はこんな感じ。まずはBlu-ray Disc。【送料無料選択可！】境界線上のホライゾン 4 [CD付初回限定版] [Blu-ray] / アニメ価格：6,054円（税込、送料別）境界線上のホライゾン BD第4巻三方背ボックスから出して広げるとこんな感じ。ネイトが大好きな肉を焼いているところ。資料集。ラフ画とかいろいろ掲載されています。【送料無料選択可！】花咲くいろは 9 [最終巻] [Blu-ray] / アニメ価格：5,609円（税込、送料別）花咲くいろは BD第9巻これが最終巻です。本体と、冊子と、1～9巻の冊子を入れるボックスがあります。ボックスは裏表に絵があって、主要キャラ勢ぞろいです。冊子にはいろんな人の絵やメッセージが掲載されています。ボックスに冊子9冊を収納すると、背表紙に喜翠荘の紋が。BD ましろ色シンフォニー Vol.3 Blu-ray[フロンティアワークス]《発売済・在庫品》価格：6,940円（税込、送料別）ましろ色シンフォニー BD第3巻外箱、特典の布系の何か、本体。本体は紗凪です。かわいいです。開けてディスク取ると、恥ずかしい姿の紗凪がガガ…かわいいです。…続きはコチラから。
2012.03.25
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ムダ活動
ペットボトルキャップで子供たちにワクチンを＼(^o^)／クッソワロタｗてゆーか知ってた。エコキャップ運動って、その実、ムダ運動だってこと。私の職場でもやってるわ。で、なんか表彰されてたわ。ボトルキャップを回収する費用はたぶんタダじゃないし運搬する費用もたぶんタダじゃない。運搬するのは徒歩のわけがなく、車やら燃料を使う乗り物でしょ。そしたら燃料費だって掛かるし、CO2やらも撒き散らすでしょ。人件費だって少なくとも掛かっているわけだし結局、ワクチンひとつと引き替えに、たくさんの対価を支払うわけ。だったらさ、支払われる対価分でワクチン買ってあげた方が早くね？と思うわけです。そもそもさ、ボトルキャップ＝ゴミなわけじゃないですか。ゴミをワクチンと交換して、命を救うわけですよね。エコキャップ運動している人がどういう気持ちでいるか知りませんけど私個人的な考えでは、ひどい話だよねって話。なんというかさ、誠意がなくね？なんとなくで人助けするんじゃなくて少なからず誠意や使命感を持って人助けしてほしいんだよね。エコキャップ運動ってつまるところ欲望の残りカスの合理的処理じゃん。喉を潤すという欲求を満たす為にペットボトル飲料を買って飲み終えて欲を満たして、残ったゴミに利用価値あるからじゃあ協力するか…っていう、欲望の副産物でしかない。そこに誠意なんてないわけですよ。赤い羽根共同募金なんかは喉を潤す等の欲求が絡んでいるわけじゃなくて自分の意思でお金を出すわけだから誠意がある行為だと思いますけどね。少なくとも、エコキャップ運動よりかは。売上の数%が恵まれない地域に寄付されるようなそういった対象商品を用意した方が早いと思いますけどね。東日本大震災被災地支援の名目でそういう取り組みあったじゃないですか。職場近くではユニクロとかセブンイレブンでそれやってた。あれのグローバル版ですよ。難しいことじゃないと思うけどな。まぁ私は関係者でもなんでもない素人なのでよく判りませんけどね。まぁでも、恵まれない地域とは云うけどそれ相応の理由があったりする場合もありますけどね。働けるのに働かずにいるような人の集まって恵まれていないから恵んでくれとか云う輩もいるわけだし。まぁこの件も、素人の私が知ったふうな口をきくことはあまり良しとはしないと思うので、このへんにしておきますけどね。…と、現在の比較的恵まれている私は思います。
2012.03.24
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いい仕事と職場環境について
現在、当職場は12名体制で従事しているわけですが1名が病欠、1名が一身上の都合により出勤出来ず実質、10名体制での従事となっております。人員の絶対数が少なくなっているわけですのでシフトを回すことにも支障が出てきます。2名の欠員をどう埋めるか、という話です。現状、夜勤明けの人が残って日勤業務をこなすことでで欠員の補充としています。今は緊急対応だからそれでもいいですが来月からはどうなるの？という心配があります。2名少ない状態でシフトを組むのか補充要員を手配して、1名減で済ますのか未だにはっきりしていません。また、来月も継続して夜勤明け人間を残す方向で行くのかそのへんもよく判っておりません。先の日記にも話題にしましたが病欠の1名とは副責任者を担っていた方で実は復帰が絶望視されています。当現場では、副責任者2名と責任者1名という体制を取っているので現状欠員となっている副責任者をどうにかする必要があります。現在のメンバー内で副責任者を任せられる人がというか、任せるべき人がいるにはいるんですが顧客側から、その方達が副責任者になることは認められていないようです。じゃあ誰が副責任者になるの？っていう話になったときまっちょ君なら許可するという話になったみたいですがそれはそれで分不相応で無理な話。結局、空席の副責任者をどうするかは不明となっております。そんな中で今日の業務ですが人員不足+業務過多により、マジで忙しかったです。昼の食事休憩もうまいこと回せなかったし事務所を空にする局面も多々ありました。（中央監視設備の監視業務が出来ていません）出勤メンバー5人が何かしらの業務で館内を走り回っている状態でこんなに余裕がない日は久しぶりでした。しかも出勤メンバーのうち1人は夜勤明けの人間（24時間働いて尚仕事中）だからね。すごく、良くない状況だと思います。しかし、補充要員がそう簡単に手配出来るわけではないし結局、来月も10人体制でシフトを回すことになりそうです。夜勤明け残りも恐らく継続でしょうね。残業代を稼げるから悪いことばかりではないんですがそれとこれとは話が別。いい仕事をするには、いい職場環境が必要なわけでその逆も然りなわけです。現在のようなその場凌ぎの処置では、いずれボロが出るでしょうしとてもいい仕事が出来る状況ではないと思います。まぁ、私ごとき下っ端がどうこう云っても仕方ないんですけどね。
2012.03.23
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これでパーフェクトボディを目指す。
プロテインシェイカーが届きました。★巻締めタイプのフタでシェイク!!★ウィダー（森永製菓）プロテインシェイカー 28MM-48101価格：357円（税込、送料別）↑こんなやつマグカップにプロテイン（粉）を入れて牛乳を注いで混ぜ混ぜしてもなかなかうまく溶けてくれないんですよね。所々、ダマになって残ってしまいます。で、このプロテインシェイカーならそれが改善されると聞いたので数百円だし買ってみました。で、実際どうかと云うと…いや、やっぱり溶けきらずダマになるよ…まぁ、シェイクのレベルにもよりますけどね。思いっきりシェイクするとかなりよく溶けます。でも蓋から中身が漏れてきます。蓋は閉め込むタイプですが、パッキンなどがついていないので止水が出来ているわけではないんですよね。思いっきり閉め込み過ぎるとたぶん壊れるし。なので適度な力で閉め込んで、適度なレベルでシェイクする必要があります。家で飲む分にはマグに注ぐのと大差ありませんけどシェイカーには、粉を入れて持ち運び出来る利点がありますね。今後、部活の際はシェイカーに粉を入れて持参しようと思います。これで私も…パーフェクトボディ♪…にはまだまだ程遠いけど。
2012.03.22
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バイオ祭りの日
ねえ 今日は初春の日 バイオ祭りの日とまぁ、最近嵌っている「星祭り」の詩みたいな感じで始まりました。面談のせいで沈んだテンションも時間が迫るに連れてハイになってゆく。やろうという話になっていたボンバーマン（SFC）のソフトは愚妹に持っていかれていたので近所の中古屋で購入。スーパーボンバーマン2 ソフトのみ箱なし 300円程。本当はスーパーボンバーマン3が欲しかったんだけどこちらは箱有で2000円だったので予算オーバー。で、バイオ祭りの会場へ出発。食事を摂った後、20時半前くらいから状況開始。最初はスーパーボンバーマン2をプレイ。CPUが弱くてどうにもなりませんね。対戦でも盛り上がりました。その後、全日本プロレスのゲームやったけどほんとクソゲーですねあれ。泣けてきます。笑い的意味でおもしろいけど。魂斗羅スピリッツも一緒にプレイしたんですがお気に召さなかったみたいです。私的には生涯で5指に入るゲームなのだけれど…で、SFCのウォーミングアップを済ませていよいよバイオ祭り開催です。最初はアンブレラ・クロニクルズ（UC）の全編Sランククリアを目指す。Sランク獲得の仕組みさえ判れば、あとはなんとかいけますね。時間をかければ全編Sランクはそう遠くなさそうです。続いてダークサイド・クロニクルズ（DC）ですがこちらは今までEazyでプレイしていたのでNomalで改めてプレイを始め、Sランク狙いで進めていきました。UCと違い、視点移動が激しいので撃退数稼ぎやヘッドショットを決めるのが少々難しい感じです。あでもコウモリにショットガンぶっぱとかとんでもない撃退数稼ぎ方法を発見したりしてなかなかおもしろくはありました。あと、VS量産型タイラント輸送船カーゴルーム内の戦いで頭にボウガンがうまく刺さるように薙いだんですがうまくいきませんでした。修行が必要です。てゆーかマジでここのタイラント戦のBGMかっこよすぎだから。その後もプレイを続けとりあえずノスフェラトゥ戦まではやりました。お互い夜勤明けということがあり、疲労と寝不足からかプレイ中の寝落ちが目立ちました。しかし、意識を失っている間もコントローラーから手を離さず攻撃をしっかりやっているあたり、さすがバイオ狂といったところでしょうか。7:00前くらいにバイオ祭りはお開きとなりました。我々のプレイはバイオ神への奉納になったかな。（謎
2012.03.21
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面談
前回の続き。で、面談が実施されました。最初は私の今年度の業績についてのお話。概ね目標を上回る成果を出しているので自己評価としてはやや高め。ただまぁ、あくまで自己評価なのでこの後、上司やらがどう評価をするかが問題となります。とはいえ、納得いかない評価はつかない筈なんですけどね。というのは、面談時に自身と責任者さん・上司間で話し合って双方納得のいく評価を導くことこそ今回行なわれている面談の最たる目的なわけですから。…と思いますが、正直どうなるか心配です。賞与の査定に関係することなので、テキトーはやめてほしいですがその実、しっかり評価されているのか、いまいち信用出来ていません。毎年しっかり賞与貰っておいてこれ云うのもナンですけどね。で、その後が、私にとっての主目的。意見を述べる時間。温めてきたものを吐露していきました。が、なんというか、予想通りというか話は平行線で、解決しそうにありません。要約すると…ま：現在の悪しき状態を改善したい狗：会社の方針的にそれは無理 ～FA～…みたいな。いやだからさ、こっちは会社の方針のこれこれこういうところがどう考えてもおかしいからその方針を修正して改善していこうって話を幾つかの案を提示してまでしてしているのにそれを聞く耳持たずに「いやでもこういう方針だから」の一言でバッサリ斬るわけです。全然相対戦になっていません。私が案を提示して改善を要求しているのだからその案を、ご自慢の会社の方針とやらで否定し更には私が出した案によって起こる不都合等まで提示しないとダメです。でもそういうのナシで、ただ「無理」とだけ。どんだけ思考停止してんだこの会社の狗共は。ムリならムリでもいいんです。それは仕方ない。でも、何故無理なのか、「無理」で納得するにはそれが必要なのです。で、最終的には「まっちょ君、そういうこと云わずにさ、考え改めようよ」と宥められて終了。どこまで行っても話は平行線みたいです。話し合いで云い合って決着つかない平行線ではなくて相手が聞く耳を持たなくて話が進まないことによる平行線。なんだこれ。ウチの会社ってこんなんだったんだ。5年在籍してようやく気付きました。イヤなら去ることも出来ますけどこの就職難の時代だし、また職探すの面倒なので去るという選択肢はとりあえず保留しときますけど在籍している間に、なんとしても状況の改善をしたいです。でないと気が済まない。あんな思考停止している連中にいいように扱われているんじゃ折角培った技術も経験もかわいそうだと思います。その他、状況改善についていろいろ提案したりダメ出ししたりしましたがだいたいどれにも共通点がありました。私を含む実働部隊の面々がが知らないところで知らない情報が当たり前のように流れていることです。例えば、私は情報を得ていないからこの業務のここがおかしいとか、そういうダメ出しをするんですが責任者さん側から返されるのは「それはこれこれこういう経緯があるから今の状態なんだよ」という言葉。で、この言葉の中にある情報って我々実働部隊には開示されていないので要するに、責任者さんだけが真実を知っていて実働部隊は真実を知らされず、不平不満を押し殺して仕事してきたわけです。…いや、まぁ押し殺してはいないか。影では悪態つきまくりだし。私がイラついているのは情報操作のことではなくて…「影で悪態つきまくり」という部分を責任者さんが知らないわけがないんです。誰よりも事務所に根を張っているわけですからね。実働部隊の日常会話（仕事の悪態含む）が聞こえないわけがない。そうした実働部隊の不満を耳にしてもなお正しい情報を開示せず、放置されてきたってことそこにイラついているわけです。どうしてもっと周囲に気をかけない？どうしていつも放置プレーをする？どうしていつも「我関せず」を押し通す？責任者って、そんなに忙しいものなのかね。自分以外のことに関わっている余裕がないくらいに。その他、いろいろ考えを主張しましたけどなんか私のオ○ニーショーみたいな感じで終わった気がします。話を持ち帰る気がないオーラが激しく出ていました。なんか、この人達には話しても無駄なんじゃないかって気がしてきた。話すなら所長かそれ以上の人じゃないとダメかも。この「話すだけ無駄」と思わせることも彼奴らの作戦のうちのひとつかも知れませんけどね。早々に抗うことを諦めさせて対抗心を潰し思考停止させていいように扱える狗として育てる……みたいな。しかし、そうはいかない。私は抗い続ける。絶対に、だ。いつか主張が実を結ぶそのときまで。…そのときまで在籍していればいいけどね。
2012.03.21
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面談イヴ（謎
明日は遂に、責任者さんと上司を相手にした面談で今日はその準備をいろいろ。準備ってのは、何を発言するかのまとめのことです。ずっとネタを温めておきましたので、けっこう量あります。一緒に夜勤だった同僚M山さんにも目を通してもらって意見を頂戴したり（役立つかは別として）副責任者さんとお話した内容を盛り込んだり自分の意見だけでなく自分以外の人の意見も取り入れより広い内容の意見書が作成されました。殆ど頭の中に入っていますが念の為ということで紙に印刷してカンニングペーパー的な感じにしてとりあえず準備完了！って感じです。あとは本番を待つのみ。続きはこちらから。
2012.03.20
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積読消化の話。
境界線上のホライゾン2下巻、読み終わりました。1000ページ超の大作で、読むのにけっこう時間が掛かりました。読み始めたの先月下旬くらいだったと思います。【送料無料】境界線上のホライゾン（2 下）価格：1,250円（税込、送料別）↑今回読み終えたやつ。いやー、おもしろかったです。メインとなるのは点蔵の恋物語と歴史再現（メアリ処刑阻止・アルマダ海戦）。アルマダ海戦の歴史再現はとても熱かったですねー。主人公的立場の極東・武蔵を応援しつつもセグンド率いる三征西班牙（トレスエスパニア）の撤退艦隊も応援していました。セグンド、おっさんだけどすげーかっこよかったです。セグンドが、戦闘行為をしている武蔵側の人間は皆18歳以下の子供であることを改めて認識して国力も武力もさほどではない武蔵が強国相手に渡り合えるだけの連帯感を生み出すその正体について考える場面とか、とてもいい感じです。今後にも活きてくる描写だったなと思います。隆包（三征西班牙）とノリキ（極東）の戦闘もなかなかおもしろかったです。主人公のトーリが、ノリキに対して「大丈夫か？と聞くことは失礼だ」というあたりが、なんともいえずいいですね。先に挙げた、武蔵の連帯感の解の一端が見え隠れした、トーリの言動でした。てゆーかアレね、ノリキが絡む戦闘って、なんで毎回おもしろいんだろ。ノリキ自体は派手な戦闘というより堅実な戦闘だから見栄えとしては他の人の戦闘より迫力がない筈なんだけどね。なんでだろ、むしろクールだからかね。使用する創作術式もかっこいいしね。（睦月ね）面倒な手順を踏まなきゃ発動しないあたりとか、凄く好みです。ノリキはね、クールなだけじゃなくて相手を慮ることも出来ますし何よりね、役職持ち（総長連合でもないし生徒会でもない）じゃないのに相手の役職持ちと渡り合えるところが素敵です。素晴らしい少年だと思います。そんな感じで長かった2巻（上下巻）を読み終えました。で、今はBD第1巻の初回版特典「きみとあさまで 上」を読んでいます。本編の少し前の話みたいです。タイトルの「きみとあさまで」ってのは「君と朝まで」っていう意味なんですかね。それとも「喜美と浅間で」という意味なんでしょうか。（葵・喜美っていう人と浅間・智）っていう人がいるのです）若しくは両方か、他にも意味があるのか。まぁそれは読んでいけばわかりますかね。「きみとあさまで」の上下巻を読み終えたら次はこれ（↓）読みます。同作品の3上巻。2下巻程ではないですが、これもなかなかのボリュームです。【送料無料】境界線上のホライゾン（3 上）価格：914円（税込、送料別）といった感じで、積読（つんどく）も着々と消化なうでございます。ところで、こんなの見つけたけど積読派閥系統積極的積読派本がそばに積んであるだけで幸せなんだよ派（幸福追求派）読みたい本を積み上げるのが快感なんだよ派（現在享楽志向派）読みたい気持ちを我慢して積んで置くのが快感なんだよ（倒錯的享楽派）いつか読む日が来るまで積んで置くんだよ派（未来志向派）積んで寝かせてから読むのが良いんだよ派（熟成派）買って積んで置かないと無くなる可能性があるんだよ派（在庫確保派）資料として必要だから手元に積んで置くんだよ派（学術派）本は積むために存在しているんだよ派（過激派）消極的積読派積むだけで全く読まないのは罪だよ派（良心派）読む量よりも買う量が多いんだよ派（過剰供給派）読むたくても読む暇がないんだよ派（余暇欠乏派）関連本を積んだのに興味の対象が変わるんだよ派（変化反映派）積んだ本を自分で電子化するんだよ派（電子派）死ぬまでには全部読むよ派（現実逃避派）私は、読む量よりも買う量が多い、過剰供給派みたいです。
2012.03.19
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2012年 脂肪撲滅キャンペーン開催
プロテイン届きましたー。ウイダー マッスルフィットプロテイン バニラ味 / ウィダー(Weider)●セール中●☆送料無料☆ウ...価格：3,980円（税込、送料込）↑買ったやつ。今後は筋トレの後、これを飲んで代謝を上げガンガン脂肪を燃焼させていこうと思います。もうこういうのに頼らないと脂肪燃焼出来ないっす。運動後や就寝前に飲むみたいです。飲み方は、記載通りなら水か牛乳と混ぜて飲むみたい。レビュー見た感じだと、野菜ジュースっていうのもアリっぽい。私はとりあえず牛乳に混ぜて飲もうと思います。で、筋トレ後、早速試してみたんですが…溶けにくいですねーこれ。混ぜまくってもダマになったのが溶けていきません。別売りのシェイカーを使うとよく溶けるみたいなのでそっちも購入することにしました。くそう、シェイカーくらい付けてくれてもいいじゃんか。数百円なんだし。商売上手だなちくしょう。シェイカーが届くまでの少しの間はマグカップの中に入れて混ぜ混ぜしようと思います。因みに、私が買ったのはバニラ味です。まぁ、バニラの味はあんまりしませんけどね。香りはよく出てるけど。プロテイン系はココア味が秀逸ということを方々で聞きますがこの商品の場合、ココア味よりバニラ味の方がたんぱく質多めなのでバニラ味を購入することに決めた次第です。バニラの味があんまりしないと云っても全くしないわけではないです。むしろ日頃から薄味嗜好の私にとっては、これで十分。おいしく飲めます。という感じで、プロテインの力を借りて脂肪燃焼をしていこうと思います。今は寒いので筋トレしか出来ていませんけどそろそろ暖かくなってきたので、外RUNが再開出来そうです。そうなったら有酸素運動効果で一気に脂肪燃焼だ！ふぁいとー、おー！
2012.03.18
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人徳の問題
新人さんのひとりがとある理由で出勤出来なくなったのでそいつの代わりに夜勤明けだけど残って仕事です。早く帰って溜まったアニメ見たいのに…うぜぇ。…って思ってしまうのは新人さんの人徳のなさ故ですかね。他の人の代わりだったら…特に嘱託のおっちゃんの代わりなら喜んで残るでしょうね。自分が出勤出来ない状況に陥って、代わりに誰かが残らなきゃならないとき嫌な顔せず、まっちょくんの為ならばと喜んで残ってくれるようなそんな人間関係が築ければ最高ですね。まぁなかなかそうはいきませんけどね。みんな何の為に仕事してるかって、金の為ですもん。他人の為の仕事では決してないです。まぁ、残って仕事をすれば当然残業代が出るので金銭的意味で喜んで残る人もいるでしょうけどね。というかそれがなければ残らないって。ただまぁ、今日の残りはぶっちゃけあんまり意味なかったと思いますけどね。あんまり忙しくなくて、むしろ暇でした。昼過ぎくらいからはほんと何もなくてこれもう帰っていいんじゃね？と思いました。まぁ残業代の為に18時まで働きましたけどね。（働いてないけど）いやまぁ暇なら暇ですることはありますけど夜勤明けでダルい（夜勤明けじゃなくてもダルいけど）ってのがあって静観を決め込むことにしました。てゆーかアレだな昨夜、仮眠時間を削って読書してたのが響きました。仮眠は規定時間しっかり取らないとだめですね。今回みたいに急遽残らなきゃならなくなったときに苦しみます。で、新人さんが出勤出来ない状況は暫く続くみたいで今後もこうして夜勤明け残りで仕事することが多々あるみたいです。いつまで出勤出来ない状況なのかは判りません。
2012.03.17
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それは困る
先月から体調不良（肝臓のあたりが悪いみたい）で入院し戦線離脱していた副責任者さんですが責任者さんが誰かと話しているのを盗み聞きした情報によるとどうやら現場復帰は無理みたいです。何でも、毎日透析しなきゃいけないとかでフルタイムで勤務出来ないとか出来ないとか。いやまぁ確かな情報ではないんですけどね。しかし、副責任者さんがいなくなるのは困ります。イエスマンの責任者さんが敵だか味方だか分からない当現場において副責任者さんは一番の良心であり常識人であるわけ。責任者さんへ厳しい意見をぶつけることが出来る人だったし知識や技術は勿論、人柄もとてもいい人で何より頼れる存在でした。そんな人がいなくなるかも知れないわけですから私だけでなく、他のメンバーも難色を示しています。難色を示すのは、実は副責任者さんがいなくなるからというだけではなくて…どうやら来年度（4月）から人員が1名削減されるらしいんです。誰が削減対象なのかは今のところ知らされていませんけど恐らく、復帰困難な副責任者さんになるっぽいです。タイミングとか巡り合わせとかいろんな要素が絡んで来る話ではあるのでもしそうなっても仕方ない部分はあると思いますが問題というか、疑問がひとつ。副責任者さんって、副責任者なんですよ。副責任者がいなくなるってことは、代わりの副責任者が必要なわけ。それをどうやって補填するの？って話。副責任者が出来る人員なんて当現場にはもういないしいないならどうするのって話。誰かを異動させて、代わりに副責任者を担える人を配属させる？しかし現状、そうする他ない気がします。そうなると、来年度は現在のメンバーから2名が消えるわけか。まぁ、異動はザラにあることだし（異動より退職の方がザラだけど）仕方ない部分はあると思いますけどなんか、無計画な人事裁量が見え見えです。異動とかってさ、もっと計画的にするもんじゃないの？本人の意思とかもあるわけだしさ。…って思います。まぁぶっちゃけた話当現場はたぶん、最果て扱い…いわゆる罰ゲーム。もっと云えば、配属されている人は生贄みたいなものだと思うんですよね。だから、営業所とかでは諦められ、疎まれている現場なのかもね。だから人事的裁量も杜撰になるわけ。なんかもう、自分が預かり知らないところでいろんな不便に振り回されているな…副責任者さんが現場復帰出来ないっていう情報がブラフであることを祈るのみです。あの人が消えるのはいろんな意味で困ります。
2012.03.16
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バカ発見器ｗｗ
木村氏、スピード違反で検挙っていう記事が出ましたね。素晴らしいですねSPAM。いや間違えた、SMAP。轢き逃げ犯と全裸男だけでなくスピード狂のいかれたドライバーも擁する国民的アイドル…実に滑稽だｗここまで来ると、次に誰が何をやらかすか、楽しみだ。香取の食い逃げとかだとかなりおもしろいな。ある意味尊敬するわ。ま、スピード違反と云っても20kmくらいらしいですけどね。違反は違反です。罰せられないといけません。その為の法律であり、警察ですからね。因みに、「20kmくらいいいじゃん」っていう考えは安直過ぎます。法律で決まっている以上、それ以上も以下もなくオーバーすれば違反です。これは揺るぎません。「20kmオーバーくらい大目にみてよ」という物言いは「殺人くらい大目にみてよ」と云ってるのと大差ありません。表面上では、ですけどね。実際、これら2つの“重み”はかなり違います。ただ、重要なのは“重み”ではなく、表面上の解釈であるといえます。大目にみるようであれば、法律がその意味を失ってしまいます。何のために決まりがあるのかをよく考える必要があります。で、ここからが本題なんですけど例えば、私がスピード違反で検挙されるのと木村氏が同件で検挙されるのとでは、同じ検挙でも質が変わってきます。私が検挙された場合、すぐ浮かび上がるところで家族・親族・会社に迷惑をかけることになります。私が持つ人脈は高が知れているので、被害の伝播は最小限で済みます。しかし木村氏の場合はそうではありません。私と同じように家族・親族・会社に迷惑をかけることになりますが人脈の幅が私のそれとは明らかに違いますのでさぁ大変。自分が関わっている仕事（CMとか）にも影響が出る可能性があるし自分だけでなく、SMAPの別メンバーの仕事にも影響が及ぶかも。更には、ジャニーズ事務所全体を巻き込むことにもなり得ます。そして何より、ファンに迷惑をかける。アイドルとして、やっちゃいけないことだと思います。木村氏は、そういったことに関する理解が乏しいんじゃないでしょうかね。自分がどういう立場の人間で、どう振る舞わなければならないかを、ね。SMAPのメンバーを筆頭に、ファンや仕事仲間に迷惑がかかる可能性があると理解していれば万が一の事象にも注意を向けることが出来た筈です。でも、結果としてそれが出来なかったわけです。それはつまり、どんなに有名になっても、どんなに人気者でも所詮、その程度の人間だってことです。…という内容を当楽天ブログと並列運営している某SNSで日記に書いたら「芸能人じゃなければ違反もOKなんですか？そこまで云うってことは1キロたりとも違反したことないんですよね？」というコメントを、知らない人から頂きました。なんかもうね、うんざりです。こういうアホな考え。ツイッターだけでなく、SNSもバカ発見器化しているようです。コメントくれた人のところへ飛んでみたら私と同い歳の男性だったんですよ。（記載上は、ですけど）せめて年齢相応の思考を持っていてほしかったです。同年代として、非常に恥ずかしい。ヘタに煽って炎上したらイヤなので、以下のようにマジレス。「誰がやっても違反は違反です。仮に私が木村氏を同じ違反を過去にしていても私から発言権が奪われることにはないのでこの件に関して私が意見することは、何ら問題のないことです。」このレスに対する反論を期待したんですけど、それはなかったです。というか、反論出来ませんけどね。これでFAですし。私と相対する気なら、まずその拙い脳みそをなんとかしてほしいです。更にマジレスすると違反は違反でもバレさえしなければ違反じゃないんですよね。どんなにスピード超過しても、バレなければ問題なし。ぶっちゃけると、私だって法定速度超過したことありますよ。ただ、バレたことがないので違反者として検挙されたこともない。因みにゴールド免許所持者です。逆に云えば、バレないようにやれば違反しなくて済むわけであってやるならバレないようにやれってことです。バレるってことは詰めが甘いってことであって詰めの甘さは人間性そのものを映します。つまり、どこかに油断があったってことです。その油断ってのは、結局のところファンを冒涜する行為でもあるわけ。自身の立場を弁えていればなかった筈の油断ですからね。今回の検挙は、自身の立場を弁えていなかった結果の出来事なわけです。まぁ、運のなさもありますけどね。有名になるってことは自分が自分だけのものではなくなることを指します。それがイヤなら有名人になることをやめるしかないです。（一度有名になってしまったら今更感がありますけどね）
2012.03.15
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水曜大工的な
買い物したはいいけどこれらを棚に納めるともう置く場所がないんですよね…というわけで、なんとかしようと思い材料を買ってきました。合計、2,000円ほど。こうします。机の空きスペースに…ビスで固定。もうここくらいしかなんとか出来るスペースがなかったｗフィギュアを置く場所を一先ず確保出来ました。イカロスかわいいよﾊｧﾊｧほっぺのもちもちっぷりがたまらん。しかし、さすがに部屋の改造は限界までやり尽くした感があります。今後は買い物をセーブしつつ不必要なものを選別して仕舞うなり売却するなり対応策を考えないといけませんね…
2012.03.14
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お金はないけど止まらない物欲 ACT157
買い物しました。今回はこれだけです。【送料無料】 あまんちゅ! 4 ブレイドコミックス / 天野こずえ アマノコズエ 【コミック】価格：600円（税込、送料込）あまんちゅ! 第4巻ダイビングの夏!です。【送料無料】柊小学校恋愛くらぶ（6)価格：630円（税込、送料別）柊小学校恋愛くらぶ 第6巻【送料無料】柊小学校恋愛くらぶ（7)価格：630円（税込、送料別）柊小学校恋愛くらぶ 第7巻今回、6巻と7巻が同時発売して、これで完結しました。あずまゆきさんの作品では一番多い巻数の作品となりました。グッドスマイルカンパニー 化物語 忍野忍 1/8価格：12,800円（税込、送料別）グッドスマイルカンパニー 化物語 忍野忍ちっこくて可愛いです。といった感じの買い物でしたー。
2012.03.14
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筋肉部の活動報告 第6回
今日は部活でした。先月末は部員の都合がうまく合わなかったので中止となり代わりに今回は2月分の穴埋めも兼ねて2回実施予定らしいです。今日は2月に出来なかった分です。私は夜勤明けだったので、少しバタバタしました。仕事終わってからすぐ帰って家着いてからネット巡回して（←余計な作業）風呂入ってご飯食べて、14時前に家を出る。で、15時ちょい前に池袋に到着し、しばし待つ。でだいたい定刻どおりにみんな揃ったので、施設（健康センター）へ。走るの久々なので、念入りに準備運動をしてから早速トレッドミルでランニング開始。最初は傾斜を最大までつけて、中くらいのスピードで走る。傾斜をつけて走ると、スタミナがごっそり持っていかれます。で、傾斜つけて15分くらい走ったら傾斜を戻して、代わりにスピードを最大付近まで少しずつ上げていく要はダッシュですね。それを暫く続ける。傾斜がない場合、スピードが最大でもそこまで疲れません。まぁ長時間走ってれば疲れますけどね。で、合計30分ほど走って、筋トレへ移行。筋トレは、いつもどおり腹筋メインで。捻る動作とかはこういう施設に来ないとうまく鍛えられませんしね。家じゃ出来ないトレーニングを意識してやりました。で、最後の締めにクロストレーナーでガコガコ走る。あれって、あんまり疲れないけど地味にカロリー消費するんですよ。20分くらいかな？ガコガコやって300kcalくらい持っていかれました。前回、5分ほど退場時間を過ぎて延滞料を支払って痛い思いをしたので今回はそうならないようけっこう余裕をもって引き上げました。結局ギリギリになりましたけどね。1分前に退場。しかし、部長のM山さんだけなんかモタモタしててあの人だけ退場時間を大幅に過ぎて結果として30分くらい待たされました。で、部活の後は肉を食って筋肉をつける作業。今日はいつものとこと違って、豚肉メインの居酒屋チックなお店。肉を貪りました。筋肉たくさんつくといいなー。食事しつつ、いろいろとトークしました。まぁメインは仕事関係の愚痴ですけどね。なんかもう、みんな同じようなところで不満持っていますね。やっぱりなんとかしなきゃダメだわ。来週あたり、課長と責任者さんを相手に面談をするので今日持ち帰ったことをまとめて、その日にいろいろ話そうと思います。それでなくても、いろいろ話すことがありますからね。今のうちに構想を練っておかないと。そんな感じで20時半過ぎに解散。その後、家に着いてからはいい感じに疲弊してピクピクしてる筋肉を意識しつつバイオ5のLINをcoopでやった後、深夜アニメ見つつ筋トレやって少しゲームやってから就寝しました。筋肉の為にももう少し寝ようと思います…そういやアレですね今まで特に意識して来なかったんですがやはり運動後にはたんぱく質を摂取した方が筋肉つくみたいです。今日、部員にいろいろ話を聞いて、今後はそれ系のものを試そうかなと。部長のM山さんが食ってたこれが売ってたのでとりあえず2本買いました。明日あたり、筋トレの後にでも食ってみよう。なんか、粉系のがいいらしいです。なので粉系で安くて評判いいのを試しに買ってみようかな。ということで、温かくなってきたので本格的に脂肪撲滅キャンペーンを再開しようと思います。手軽においしくプロテイン補給【森永製菓】ウイダーinバープロ プロテインイン バニラ 36g【ウ...価格：135円（税込、送料別）
2012.03.13
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思考停止…ダメ、ゼッタイ。
私が働いている現場にはSPA設備があってその中には温水プールもあるんですけどね2ヶ月くらい前からちょっとヘンです。毎週日曜の夜に、プールの設備に組み込まれた洗浄スケジュールが働いて勝手に洗浄されるんだけど朝、営業時間にプールに水が貯まりきっていないっていう現象が起きています。まぁ、貯まってないって云っても数センチなんだけどね。でも、たった数センチの差だっていつもあるものがないんだから問題ですよね。それが起こるのは今のところ月曜の朝だけなので日曜の夜に何かがあるわけです。まぁ、時間が経てば不足分が貯まって問題なくなるのでそこまで重要な問題では今のところはないんですが「なんで？」っていう疑問は消えませんね。洗浄工程後は給水量が変動してしまうのか？だとしたら何故だ？とまぁ「？？？」状態です。で、対策として設備の運転スケジュールを1時間早めることにしたみたいなんですがまぁそれで見た目の問題は解決されるかもだけどさ根本の問題は解決してないよね？今までは水が足りないなんてことなかったのにそれが発生して、原因の究明とかしなくていいの？って話。まぁ、責任者さんがいいと云うならそうするしかないんだろうけど。でもアレだよねどこか思考停止している感があるよね。とりあえず原因を調べてみてそれでも分からないから暫定処置で1時間早く動かしましょうっていうなら話は別なんですけど調べることなんて誰もしていませんし取引業者に聞いたり、調査を依頼したりそういったこともしていません。目の前の問題を今だけ手っ取り早く除去しているようにしか見えない。これじゃあダメだと思うんですよね…私が知らないところで実は業者に調べさせる手筈になっているのかもですがそれならそれで、その旨を各メンバーに伝達してほしいですね。だって、こういう案件が発生したときに実際に対応に当たるのって私を含む実働部隊の面々なんですよ。なのにその実働部隊に何の情報開示もないんじゃこっちは非常に困るんですよね。こういうところにも「どうせ自分がやるわけじゃないから関係ない」的な考え方があるように見受けられます。来週、遂に面談が実施されるのでそのときにこういったことについてもカミングアウトする予定です。課長も同席（というかメインは私と課長の相対なのだが）なので責任者さんより上の立場の人に現状を理解してもらうチャンス。…まぁ、この課長もなんかちょっと残念系なんですけどね…前々回だったかな？面談する予定だったけどドタキャンされて急遽課長なしの面談になったりしたし。課長がいないせいで、それって意味なくね？的面談になったわけです。今回もそういうことが起こりかねないな…ダメだこりゃ。早くなんとかしないと。
2012.03.12
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あれから1年
1年前の今日は夜勤明けでした。私もある意味で被災者でした。ある意味で、ね。因みに今年は休みでした。というわけで1年が経過しましたね。未だ問題山積みですが。国会議員はさ、内輪揉めしてる場合じゃなくね？最近だと汚染土砂とかの一時保管場所で揉めてたけどもう議事堂に保管しとけばいいじゃん。この1年、出来ている部分は確かにあるけど出来なかったことも数多いよね。あいつらの報酬もさ、ノルマ制みたいのにすればいいんだよ。何も出来ていないのに給料だけ貰うとか、給料泥棒じゃん。もしくはアレだ、ちゃんとやってるか国民に問うべきだ。国民がやっていると認めれば給料出るし認められなきゃ給料出ない。その方がいい。現実そうはいかんけど。国家公務員の採用枠大幅減させるとか云うけどさ国会議員も大幅減させていいでしょ。いやさせるべきか。無駄は駆逐していかないとね。いやまぁ、彼らだって何もやってないわけではないんですけどね先にも挙げたとおり、与党が内輪揉めばっかりでしょ。んなことしてる場合じゃねぇよ…って思います。で、今日、慰霊の式典があって野田総理は3つの約束を掲げましたよね。・被災地の復興を一日も早く成し遂げる・震災の教訓を未来に引き継ぎ、国防を強化・助け合いと感謝の気持ちを忘れない…って、なんかもう定型文にしか見えないんですが大丈夫でしょうか。だって、掲げたマニフェストすら反故にする連中ですからね。この3つの約束は果たして守られるのかどうか。なんかもう、国会議員が云ってることってその殆どが信じられなくなっています。いいんすかこれで。あと、天皇陛下が君が代歌ってねぇｗってネットで騒がれていましたけど歌わないのが正解でしょこれって。天皇陛下は、いわゆる歌われる立場であって、歌う立場ではない。国歌ってのは国の為に歌うわけでしょ。天皇陛下ってのは、≒国 なわけだしね。天皇陛下の為に歌う歌を天皇陛下自身で歌ってたらヘンなわけ。つまりそういうことだ。勘違いしてる人けっこう多そうだけど。…たぶんね。よくわからんけどそういうことだと思う。たぶん。しかしまぁアレだね天皇陛下が心臓の手術している間たくさんの人が記帳にやってきたわけだけどこの時代になっても天皇陛下が日本の象徴であることは変わりなくその存在感は健在なんだなって感じました。私は記帳行ってませんけど。というかご年配の方はともかく、若者で記帳行く人いるのか？まぁいるんだろうけど。国政に天皇陛下らが首を突っ込むように仕組みが改変されたら何かが変わる気がするけど現在では、天皇陛下らは政治不可侵だからね。滅多なことを口にすらできないわけで。まぁ、政治不可侵を解いたら象徴ではなくなってしまいそうですしね。ただまぁアレだよね国の象徴が悪く云われないように政治家はしっかりやらないとだよね。任期すら全う出来ず、コロコロと総理が変わる国じゃ信頼もなにもない気がします。今の総理は二重アゴだから準犯罪者だしね。（デブ＝咎人的観点から）まずは二重アゴをなんとかすることから始めよう。被災地・被災者に私が出来ることと云えば間接的な金銭支援（グリーンジャンボ購入）ですね。とりあえず3枚買いました。当たるといいな…億！
2012.03.11
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積みゲーを消化していこう。 34作品目～グリザイアの迷宮～ 経過報告
グリザイアの迷宮、プレイなうです。近頃忙しくて進んでいませんでしたが今日ようやく進めることが出来ました。とりあえず由美子アフターから。足りない能力を補う為、クラスメイトから様々な講義を受ける由美子。天音からは料理を幸からは掃除をみちると蒔菜からは…まぁいいや。とにかく、それらを通じて、大切なものに気付いていきます。勿論、雄二も大切な存在。二人でデートを楽しみます。デートのクライマックスで打ち上げられた花火。雄二と二人きりの時間も大切だけどそれと同じくらい、クラスメイトと共にいる時間も大切。由美子はそう云います。この花火には、学園運営に使うお金の余りが使われていて由美子とのデートで打ち上げることをクラスメイト全員が賛成したから実現しました。クラスメイト全員もまた、由美子のことを大切に思っているのでした。ずっと二人をつけていたクラスメイトたちは由美子と雄二のえっちシーンを盗聴し、録音までしていてそれをカメラ機能と間違えて再生してしまってさぁ大変。感動のシーンを台無しにして終わりましたｗ次に天音アフターですがまぁとりあえず、仲良くやっています。えっちばっかりの毎日らしいですが、こうして健全なデートもします。クラスメイト4人はそれを尾行（雄二にはバレてる）。普段、眠りが浅くてゆっくり寝ることのない雄二が天音の傍でだとスヤスヤ寝てしまいます。雄二は天音のことを信頼しているようです。天音の実家へ、いわゆる「娘さんを下さい！」の儀式をしに行きましたが天音の親父と激突します。で、拳で語り合って、なんとか許しを得ました。天音の為に危ない仕事から退いて賃金的に以前より苦しくなったけど、それでも幸せに暮らしてやがて子供を設けました。二人はこれからも幸せです。…って感じで終わりました。で、今はみちるアフターをプレイなう。相変わらずアホです。この二人の掛け合いも相変わらずおもしろい。マキナ語録といい勝負ですね。というわけで、グリザイアの迷宮、まだまだ続きます。
2012.03.10
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瞼の裏に、何かいるッ！！ような感覚
最近、眠いんですよ。ええ凄く。いつでもどこでも眠い感じ。仕事の日は、午前中はまぁなんとか大丈夫なんだけど昼食を食べてからがやばい。デスクワークしてるとPCに頭突きしてしまう。帰りの電車内も眠い。近頃、運よく座席が空いていて座れるんですけど小説読んでるといつの間にか寝てて気付けば降りる駅に着いているというパターンが多し。そして小説は2、3ページしか進んでいない…家に着いて夕ごはん食べてからも眠い。このときがたぶん一番眠い。（20時過ぎくらい？）バイオのお誘いがあったりするんですが眠気に勝てなくて断ることもあります。やったら確実にAUTO歩行で迷惑かけると思うので。でも、こちとらやること（まぁ積みゲー消化だけど）があるので眠いの我慢してPCに向かってカチカチやるんですけど眠気に抗えなくて、30分だけ…という感じで、アラーム設定して横になるんですが気付くと1時過ぎてて、深夜アニメ見つつ筋トレやって終わったら布団を敷いて改めて寝る感じですね。就寝時間はだいたい3時くらいでしょうか。で、お風呂に入ってから身支度するので5時過ぎに起きます。ゆっくり30分くらい入浴して、朝ごはん食べて7時過ぎには家を出ます。往きの電車内では、PSPでアニメ見てます（夜のうちに入れておく）。…仕事の日はこんな感じの生活です。睡眠時間の総量で考えればけっこう寝てる筈なんですけどね。帰りの電車内で寝る。だいたい30分。22時過ぎにはたぶん寝落ちして、1時くらいに目が覚めるこれでだいたい3時間。深夜アニメ観賞&筋トレが終わって3時過ぎから5時過ぎまで寝る。これでだいたい2時間。合計で、だいたい5時間ちょい寝てるわけです。5時間も寝れば充分な気がしますけど5時間を連続で取るのと小分けして取るのではやはり質が違うのでしょうかね。で、休日はどうしているかと云うと朝までゲームorアニメ観賞orネット徘徊⇒朝ごはん食べる。その後、ゲームとか。⇒だいたい10時過ぎに寝落ち⇒14時過ぎに目が覚める。遅い昼ごはん食べる。その後、ゲームとか。⇒16時過ぎくらいに激しい眠気に襲われる⇒19時くらいに目が覚める。その後、夕ごはん食べる。⇒20時過ぎくらいに激しい眠気に襲われる。睡魔に負けて横になる。⇒1時過ぎに目が覚める。深夜アニメ見つつ筋トレ。⇒3時くらいに全て終わり、就寝（連休だったら最初に戻る）⇒5時過ぎに起床し、お風呂入って身支度。…という具合。休みだろうとそうでなかろうとだいたい同じくらいの時間に眠くなっておなじくらいの時間に目が覚めます。これはやはりアレでしょうかもっと高質の睡眠を取れということなのでしょうか。…というか、食って寝て…アニマルかよｗで、どの睡眠にも共通することがあってどんな短い睡眠であっても、だいたい夢を見ます。仕事の昼休憩のたった15分の仮眠であっても、です。昨日の昼はバスケやっててハブにされる（パスくれない）夢でした。あと、眠気がやや高めのとき、半意識的に金縛り状態を作れること。金縛りを引き起こすトリガーは、何故かは知りませんが恐怖を想像することです。霊的な恐怖の方がかかりやすいです。誰かが覗いている！とイメージするだけで固まります。いやマジで。まるで、瞼を閉じると何かがやってくるような感覚。金縛りって睡眠障害の一種だしやはり私はどこか悪いのかも知れません。あとは短い睡眠で鮮明な夢を見れるのもおかしい話です。本来、入眠後90分は夢を見ない（見れるけど認識しにくい）状態だから今の状態はやはり正常ではないわけですね。以前、寝る時間を早くして生活習慣改善を計るとか云ってましたけど、全然出来ていません。ダメですね。夜更かしせずに時間きっかりに寝れる強い意志が欲しいです…
2012.03.09
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愚妹、来家（エヴァのサブタイの体で）
深夜2時くらいに、愚妹がウチに来たんです。先月嫁いでいった愚妹がどうして実家に？理由は、飲んで帰りが遅くなったから現在の住まいより近い実家に一晩泊めて…といった感じ。愚妹の突然の訪問に対して、真っ向から意見が割れる両親。父は、「別にいいんじゃね？」的な。母は、「嫁いだ身なんだから、簡単に実家に戻って来るな」的な。このことで、愚妹を交えてちょっとした口論になっていました。普段温厚な母親としては非常に珍しい。まぁ結局は家長の許可が下りたので、愚妹がやってきたわけです。母は全然納得していませんでしたけどね。うーん、私はお金を払って住まわせてもらっている立場なので発言権なんて全くないんですけどねどちらかと云えば、母寄りの考えですね。ただ、捉え方はちと違いますけど。私の場合は、実家を便利に使い過ぎるなっていう考えが先行します。別に実家に来るのは構わないと思います。ただそれは、遊びに行くとかそういう意味で、です。今回の場合、愚妹にとって実家はタダで泊まれるホテル同然なわけですよ。これが便利に使われている以外の何だっていうのでしょうか。対価として宿泊費を支払うとか早く起きて母の代わりに朝食の準備をするとかそういうことならまだ許容出来ますけどそうじゃないですからね。私と母は、そういうところで感覚を共有しているみたい。一方で父はそうじゃなくてたぶん「家族なんだからいいじゃないか」的な感じ。まぁ、愚妹は父親っ子でしたしね。父としても、愚妹に頼られるのは嬉しいんだと思います。愚妹には、今の暮らしがあるんですよ。だからそっちに帰るべきなんです。どうあってもね。帰るのがめんどいとか、電車がないとかそういう理由で実家を頼られるのは困ります。実家の存在が、今の暮らしをダメにする。今の暮らし…旦那と共に暮らしている住まいを大事にしないと。って私は思います。遅くなるのが分かっているなら、早々に飲みを切り上げればいいんです。それをせずに遅くまで飲んでいたのは最初から実家をアテにする気満々だったからでしょう。それはつまり、旦那がいる現在の住まいを蔑ろにする行為でもあるわけ。それはやっちゃダメでしょ、基本的には。例え、旦那が実家に泊まることを許可しても、だ。少なくとも、結婚したばかりの現在は。先にも書いたけど別に来るなって云ってるわけじゃないんです。時と場合を考えろ、ってことです。休日に遊びに来るのと酔って帰るのめんどいから来るのとを同列に扱ってしまったら家族としての接し方を改めないといけなくなる。まぁ、これは我が家はこうだってだけで別のご家庭ではどうだか知りませんけどね。同じシチュでも温かく迎え入れる家庭もあるでしょうし冷たくあしらう家庭もあると思います。何が正しくて何が間違っているかは分かりませんけど結局のところ「余所は余所、ウチはウチ」というわけ。あでも、世間一般的にはこういうシチュでどうするか、知りたいですね。迎え入れるか拒否するか。ここまでは我々実家側の考えね。実のところ、愚妹が実家にやってきた真意は愚妹本人にしか分からないわけです。もしかしたら、旦那と何かあったのかも知れないし現在の住まいに帰りたくない理由があるのかも知れない。もしそうなら、それは言葉にしなければなりません。だって家族だもの。必要なときは寄り添うものです。たぶん。とはいえ…私はお金払って住まわせてもらっていますけど愚妹はタダで一泊ですからね。なんか悔しい。金払えｗ
2012.03.08
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云ってみれば、VS.過去の自分
ワンフェスで販売された紗凪のフィギュア、再販受付開始！というわけで、先日再販受付開始されました。紗凪好きだし、ものは良さそうな感じなので買おうと思うんですけど これって、未塗装・未組み立てのモデルなんですよね。 私は完成品しか買ったことがないのですが これを機にガレキデビューをしようかなと、ちょっと今悩んでいます。 決して安物ではないので、うまく作れなかったら… っていう懸念があります。少しだけどね。 失敗しても補修とかすればいいわけだし、何とでもなるんだけどさ。 でも、うまく作れたらそれこそ世界にひとつだけのフィギュアが誕生するわけですしね。 とっても素敵なことだと思います。 あとはまぁ、たまにはこうしたいわゆる“制作”もしてみたいのです。ガキの頃はガンプラとかかなり作ってて自分なりにいろいろ凝って良い作品に仕上げたりしましたけど昔と今では技術力が違えば資金力も違いますから今なら昔の精一杯を超えて、もっといい作品が出来るんじゃね？っていう思いもあります。ガンプラといえば、うまく作れたと思うのは1/00スケールのサザビー1/00のガンダムGP01、GP02、GP01FB、GP03Sでしょうかね。あ、あと1/100のV-ダッシュガンダムとかかなり綺麗に仕上げた記憶がある。懐かしいなー。また何かガンプラ作りたいかも。…まぁ、家にゴッグとアッガイのプラモが未開封で残ってるけどね。作るならそっちが先かな。それよりも、だ。この乾紗凪のガレキをどうしよっかなー、買ってみようかなー。受付終了までまだ時間があるので じっくり考えてみようと思います。
2012.03.07
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食わず嫌いでFA
クローズアップ現代でアニメの聖地巡礼特集が取り上げられていました。意外とおもしろかったです。アニメの聖地巡礼っていうのは、判り易く端的に云うとアニメの舞台になった街に行くこと、ですかね。クローズアップ現代でも取り上げられた作品を例に挙げると・たまゆら～hitotose～…広島・竹原・らき☆すた…埼玉・久喜（鷲宮神社）・花咲くいろは…石川県金沢市湯涌町・輪廻のラグランジェ…千葉県鴨川市・true tears…富山県…とかそんな感じでした。私が聖地巡礼してみたいと思う場所は…そうですねーAIR（TVアニメ版）の舞台とされている和歌山県美浜町でしょうか。一度行ってみたいと思ってもう何年経つだろうか…あとは、planetarian～ちいさなほしのゆめ～というゲームの作中に出てくる「花菱デパート本店」というデパートのモデルになった静岡県浜松市中区にある松菱新館跡にもいつか行ってみたいです。あとはメジャーなところで、おねがい☆ティーチャーの舞台長野県は木崎湖周辺にも行ってみたいです。おもしろそう。それはまぁ置いといてクローズアップ現代の内容について書いていきます。輪廻のラグランジェが、なんかもういろいろ云われてましたね。街中巻き込んでの一大プロジェクト的な。聖地を作るべくして作成されたアニメ、みたいな。で、案の定な意見が出てくる。確かに、あんまり前面に出されるとあざといよね。いかにもって感じで。まぁ、アニメが面白ければそれでいいんだけどさ。放送内でも触れていましたけど聖地って、ファンがそうだと決めるものだと思うんです。制作側が決めるのではなくて、ね。まぁそれも難しいところだとは思いますけどね。アニメで町興し、おおいに結構だと思います。ただ、町興しの為のアニメだと私の中のアニメの認識・定義ではちょっと違うかなって思います。要するに、目的と手段が入れ替わるのはちょっと…という話。聖地というものは、あくまでおもしろいアニメの副産物的な立ち位置であってほしい。…というのが私の考えです。でもま、アニメは娯楽であると同時に経済活動ですからどうしてもお金の問題からは離れられません。なので上記のように「アニメで町興し」というのも決して悪いことではないと思います。それに、こういう流れは新たな風なのかも知れませんしね。各地域と協力することで、より良い作品が生まれる可能性もあります。なので、今あるアニメに対する価値観が全てではないという考えもあります。結局のところ、先にも書きましたけどアニメファンとしては、おもしろい作品を作ってくれればそれでいいんです。でまぁアレですね数多のネタを経験してきた国谷さん（クローズアップ現代のキャスター）もさすがに苦笑していましたね。やはりアニメってのは一般人からするとそういう印象なんでしょうね。ローマの休日を見てローマへ行くのは分かるけどアニメを見てアニメの舞台へ行く気持ちは分からない的な発言をしていましたけど私から云わせてもらえば、その線引きが出来ることがそもそも分からない。ローマの休日とアニメの違いって実写ドラマかアニメーションの違いでしかなくね？最初からアニメに理解を示していないだけにしか見えないんだけど。理解を示していない人や興味を示していない人には何を云ったって興味を引けないと思います。「ふーん」「へぇ」で終わり。でもね、それって結局、食わず嫌いな部分が強いと思うんです。見れば楽しめる作品はたくさんあります。ただ見ないだけ、見る意欲が出ないだけ。まぁ別に興味ないなら触れなくていいですけどね。ただ、触れていないのにとやかく云うなって話です。アニメを否定する人や嘲笑する人はまずアニメを見てからにしてほしいですね。ろくに触れもせずただ単に否定したり嘲笑したりするのは愚か者のすることです。別にアニメだけに限ったことじゃないです。どの分野に対しても当て嵌まることです。例えば、私の仕事は設備の管理なんですけど何も知らない奴は「楽そうでいいですねー」とかぬかしやがるけど一体君は設備管理の何を知っているんだい？と突っ込みたくなります。でも設備の仕事内容を知っている人はそれを云えません。決して楽な仕事ではないことを知っていますからね。無知っていうのはそれだけで恥です。自分が無知だってことに気付いていないことが恥。気付けないことが恥。なので、頭ごなしに否定したり、話を聞かなかったりそういうことはやめた方がいいのです。それをすることは自分を貶める行為でもありますから。まずは話を聞いて、自分なりの解釈をしてから自分の考えをもって相対しなければなりません。そうしてする相対は、無知ではなく知をもってする相対。人間なんだもの、知恵を使っていこうじゃないか。無知を曝け出すなんて、愚の骨頂。
2012.03.07
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掃き溜めおやつ その2
休みでした。偶然母親も休みだったので例によって会話しながらまったりおやつタイム。話の内容はゴミ同然なので掃き溜めと揶揄しているけど。いや、内容はゴミじゃないんだけどネタの題材はゴミ同然なのでね。今回の話題は母親の勤め先で大学生の従業員（バイト含）を雇う際の話。なんか、面接に加えて簡単な試験があるみたいなんですよ。聞いた話だと、A3用紙にびっしりと四則計算の問題があって制限時間を設けてやらせたり日常的な漢字の読み書きをこれまた同じようにやらせたりそういったごくごく簡単な試験。…の筈なんだけど、結果が散々なんですって。全問正解とはいかないまでも大学生だったら8割は取れるであろう問題なんですがヘタすると3割も正解していない場合があるとかないとか。…っていう輩ばっかりなんですって、大学生って。どんだけアホなんだろうか。以前、ビートたけしが大卒就職率が低くなっているのはバカ大学が増えてるからっていうのを云ってた記事を見たけど母親の話を聞いて、やっと実感が湧いた気がします。バイトだからって甘く見てる？ふざけんな。四則計算も満足に出来ないとか小学生からやり直せよマジで。こういうことがあるから大学生はバカだってバカにされるんだよ。まぁ実際バカばっかりだから仕方ないんだけどね。現に四則計算や漢字読み書きすらろくに出来ない奴ばっかなわけだし。結局、純粋に学業を追求して大学生になるような人って全体の数%しかいないんだろうね。過半数は「とりあえず進学」的な感じなんだろうね。「とりあえず進学」を選んだ先に将来を左右する出会いや出来事があって人生の岐路に立たされる人もいるかもだけどそれもやっぱり数%しかいないんだろうね。過半数は何のために大学生になったんだろうね。金で時間を買って社会人になることを先延ばししているだけだと思います。要するに現実逃避ですね。現実逃避してきた奴は、そういう臭いを醸し出すから就職が出来ない（というか欲しいと思う企業がない）＝大卒就職率が下がる という構図になる。そう思われたくなければ四則計算や日常漢字の読み書きくらいはまともにこなしてほしいですね。大学って、もっと崇高な場所であるべきだと思うんですよ。例えて云うなら、高校と大学の間には漢検2級と1級の差があるような。それくらい難しいことをする場で、また要求される場であるべき。そんな環境で4年揉まれた強い人間だからこそ企業は欲しがるわけだし、高卒よりも高い給料を払うわけでしょ。でも実際は四則計算もろくに出来ない、漢字の読み書きも出来ない。崇高とは程遠い感じですよね。高校の延長というより中学の延長？良くない状況ですよね。現代においては、大学生＝高い学力や能力を持つとはとても云えないわけなんですよね。だから、大学生だから高い給料を与えるっていうのはおかしい。やはりね、中卒だろうが高卒だろうがバイトだろうが嘱託だろうが能力や貢献度を評価して、相応の対価を支払うべきなんですよ。要するに、学歴で給料設定をせず能力で給料を設定すべきということ。高学歴の無能と低学歴の有能だと給料が高いのは前者で、仕事が多いのは後者でしょ。そういう状況って、いずれ企業も社会も破綻するぞ。やはりね、日本も海外みたいにストライキとかすべきですかね。でもまぁ、解雇とか怖くて出来ませんかね、特に今は。
2012.03.06
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お金はないけど止まらない物欲 ACT156
買い物しました。お金ないけど。今回はこれだけ ご注文はうさぎですか? 1 (まんがタイムKRコミックス) (コミックス) / Koi/著価格：860円（税込、送料別）ご注文はうさぎですか？ 第1巻職場の同僚がおすすめしていたの買ってみた。やばいおもしろい。【送料無料】ToLoveるダークネス（4）価格：460円（税込、送料別）To LIVEるダークネス 第4巻矢吹さんの絵は相変わらずえろい。晴れときどきお天気雨ドラマCD「香奈恵様のお願い叶え隊」去年の冬コミでぱれっとブースで発売されたもの。当日、コミケへ行った職場の同僚に購入依頼をしていたけど途中で1限になって買えなかったので後日通販で購入。送料を割れるから同僚の買い物と一緒に買ってもらいまして今日引渡しされました。【送料無料】【ポイント3倍アニメキッズ】Fate/Zero Blu-ray Disc Box 1【Blu-ray】価格：29,526円（税込、送料別）Fate/Zero Blu-ray Disc BOX1面はサーヴァント勢ぞろい。もう1面は魔法陣。たぶんサーヴァント召還の陣だと思う。始まりに至る物語－かっこいいですね。中身はBD5枚、CD（ドラマCD・サントラCD）2枚、ブックレット。ケースの表面は令呪が描かれています。といった感じの買い物でした。
2012.03.05
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また仕事の愚痴でサーセンｗ
ここのところ、責任者に対する不満ばかり書いていましたが不満があるのは責任者さんにだけじゃないですよ。去年8月から次々に入ってきた新人さん達についても不満はたくさんあります。さすがに半年も勤続していれば多くのことは慣れますね。近頃はついて行ったりしなくても仕事をこなせるようになりました。ただ、そう思って油断していると痛い目に遭いますけどね…知ったかで仕事してきて対応出来ていないのに対応したことにしやがったりします。分からないなりに自分で考えてやったのかも知れないけどこちらから云わせてもらえばヤケクソでテキトーにやったのと大差ないような対応の仕方。分からないなら聞けよ。何度云わせるんだか。最近の夜勤は、新人さんの誰かと組むことが多いですが総じて云えることは相変わらず文章書けないですね。突っ込みどころ満載の管理日誌を作ってくれます。何度同じ内容で赤ペン先生やったか判らないです。管理日誌作成もさ、他の仕事と一緒で数をこなせば出来るようになるんだと思うんです。だって、やったことを文章にするだけだし。大した語彙は必要ないです。でもそれが出来ないんですねー。なんでだろ。で、管理日誌を書けないのもそうですけど内容を理解していないってのが大きいですね。管理日誌作成者であれば内容を熟知していて当然なんだけど熟知していませんからね。質問すると答えられない。夜勤中に「これってなんですか」とか聞いてくれればこちらは教えてあげるんだけどそういうの、全然ないです。絶対理解していなさそうな案件も中にはあるけど・どうしてそういう案件が発生したか・どうやって対応したか・対応に必要な道具とかあるのかとか、聞くべきことはたくさんあります。でも聞かれないんですねー。で、こっちから質問すると案の定分かっていなくてそこでようやく聞いて来るわけです。いやまぁ自分で調べて解を導くつもりならいいんです。私も極力そうするようにしていますし。でも、そうじゃないみたいなんですよね。分からないことを分からないままにして、不安じゃないのかね。夜勤って、たった2人でやっているわけですよ。相方が何らかの仕事で手が離せないときに分からないままにしていた案件と相対することになったら困るじゃん。そういうことを想定すれば、分からないことをそのままになんて出来ない筈。…って私は思うんだけど、そうじゃないみたい。本人たちがどう思っているか知りませんけどね。新年度が始まったら、担当替えがあると思うんですよ。たぶんね。勤続半年を経過した新人さん達にもそれなりに責任ある担当が与えられる筈なんです。たぶんね。でも、今のままで責任与えるとか、ちょっとやばい気がします。それと共に、責任を与えないとダメだと思う部分もあります。結局のところ、自分が苦境に陥っても最終的には誰かが助けてくれるという腐った認識があるんだと思います。要は、いつまでも新人の気分なんだと思うんです。そういう腐った認識を正すには、責任を与えれば手っ取り早い。だから4月の担当替えでは、重責を与えられればいいと思うよ。あわよくば、私が抱えている担当を譲渡したいです。大変だけどいい経験になる筈ですからね。まぁでも、結局は責任者さんの采配ですからね。安定を望み、変革を嫌う責任者さんですから現在と殆ど変わらずいきそうな気がする…でもそれじゃあダメなんだYO!…近々面談があるので温めておいたネタを披露して、私の状況を開始しようと思います。Xデーは3.21。さて、革命の準備をしておこう…平行線に持っていかれないように、いろいろ用意しておかいないとな。
2012.03.04
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今更だが
最近、1日の摂取カロリーを気にして昼食時はMAXでも600Kcal台で済ませるようにしています。だいたいいつもお昼は手軽にパン食なんですけど菓子パン1個とカップゼリーか総菜パン2個というバリエーショですね。しかしまぁアレだ、これだとそのときはお腹膨れるんですけど夕食まで持たないんですよね。とてもお腹が減る。持って行ってるおやつを食ったりもしますがおやつは量を食えないので完全には満たされない感じです。なので、どうしようもないときは帰り道でお菓子を買ってちびちび食いながら帰るんですが今日は「スコーン 和風バーベキュー味」を買ったんです。で、ふと思ったのが「バーベキュー味って何さね？」って部分。バーベキューって、食べ物とか味とかじゃなくて現象のことを指すんだよな？あの、外で肉やら野菜やらを焼いて大勢でワイワイやるアレ。略してBBQ。（どうでもいい）現象がどうして味に形容されるのだろう。うーん気になる。ひと昔前だったら調べるのに骨が折れますけど今の時代は便利ですねー。パソコン起動してネットに接続して「バーベキュー味」で検索かければすぐに必要な情報が得られる。これのせいで、近頃の若者には調べる力が失われているとかなんとか。判らんでもない話だな。技術が発達して便利になっていくほど、人はダメになる。技術の発達と共に在らないとないといけないと思いますけどね。とまぁそういう後ろ向きなことは置いておいてこんな記事がありました。とても参考になりました。つまり、バーベキュー味＝バーベキューの雰囲気を感じさせる味ということでFAみたいですね。肉とか野菜とかソースの味ではないみたい。決して。なんだかひとつモヤモヤが晴れました。うまい！湖池屋 80gスコーンバーベキュー味価格：98円（税込、送料別）
2012.03.03
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予想通り過ぎる平行線 After Story
先日も話題にしたマスターキー運用について責任者さんからまたメールが来ていました。以下、メールの内容（端折って所々文章いじっています）以前お知らせしていましたが、明日から本格運用開始と言う事でマネージャーに確認しました。2月の試行期間同様4枚＋責任者用1枚の合計5枚が支給されます。但し、4枚のうち1枚は不良で使えないので実質計4枚です。更に、もう1枚良品とはいえないものがあります。この枚数では同意書の内容に反し、又貸しが発生するため親会社に相談しました。現行の運用方法では会社的にもコンプライアンス上、問題になる可能性がある為、枚数を増やすようお願して頂きました。また、新規配属3名に関しては未だ鍵取扱い講習が完了していない状況なので運用に関しては全てがクリアになってからと言う事にします。よってそれまでは2月中の様な運用になります。カードの枚数の関係上、出来るだけ又貸しがないよう日勤者がカードを借りるよう配慮をお願いします。…といった感じ。で、私はこれを見て幾つか疑問を持ったわけです。1.「出来るだけ又貸しがないよう」ということは、 結局又貸し容認ってこと？実際に又貸ししていなくても 容認している事実自体がコンプライアンス違反じゃね？2.このメールの文章だとその構成上 「新規配属3名以外は正式運用」という捉え方になる。 （また、新規配属3名については～の行から下は 新規配属3名についての処遇の説明に留まっているという認識で 全体の運用に関する記述ではないという認識） 正式運用する人とそうでない人がいると現場が混乱するのでは？3.Mgr確認済みということは、他部署にも周知されているってこと？ 他部署へ情報伝達されていないと現場が混乱する可能性がある。4.そもそも、他部署との連携が重要になってくるわけだけど そのへんの根回しはマネージャーさんにお願い済みなのか否か。以上4つの疑問を責任者さんにメール返信でぶつけたんですが疑問に対する回答は…1.については、2の解のとおり正式運用ではないので コンプライアンス違反ではない、とのことでした。2.については、そうではなくて全員が2月同様に試験運用 とのことでした。3.については、触れられていませんでした。4.については、「それは知らん」という具合に他人事でした。私にはどう見ても『マネージャーに確認したら3月から正式運用するんだってさ。鍵の数足りないけどね。あでもコンプライアンスに関わるから足りない分は増やすよう云っといたわ。但し、新規配属3名は取扱講習終わるまで2月の試験運用同様の扱いね。で、マスターキーの数足りないからなるべく又貸ししないよううまいことやってね。』と書いてあるようにしか見えないんだけどね…で、同僚に聞きまわったところ私と同じ捉え方をしている人過半数という感じ。なんというか、私が云うのもアレだけどさ文章は判り易く簡潔に書いてほしいですね。改行ポイントひとつで捉え方が大きく変わってしまうんですから。てゆーか正式運用じゃないからコンプライアンス違反じゃないって通るのかそれ？謎だ。あとさ、相変わらず他人事ですねｗで、こ疑問返信を責任者さんだけにではなくて全員に送ったんですよ。全員が同じ疑問を持っているだろうから私以外にも意見や質問の返信をする人がいるかも知れない。その場合、内容が被る可能性があるのでそうなると責任者さんが迷惑すると思ってね。全員返信にしておけば、私がどういう内容で返信したか全員が見れるわけだから、質問が被ることはないわけ。まぁつまりは、良かれと思って全員返信にしたんですよ。でも、全員返信したことについて、怒られました。「何で全員に送るの！？俺だけでいいじゃん！」「そういうことされるといろいろ混乱するからやめて！」…という具合に。いやあのさ、あなたが送ったメールで既に混乱が発生しているんですけど……とは云えず「へぇ、はぁ、」と気のない返事をしてしまいました。まさかとは思うけど、このことについて怒られたのって間違いの指摘という痴態をメンバー全員に曝け出された事に対する怒り…ではないよな？さすがにそこまで小さい人ではないだろう。だって責任者だもの。結局のところ、コンプライアンスについて社としての捉え方と現場での捉え方で差異があってその差異があること自体がおかしくね？それって放置でいいの？っていうのが最大の問題なんですけどどういうわけかそこは煙に巻くんですよね。突っ込まれると都合が悪い何かがあるんでしょうか。あと、他部署との連携に関して「それは知らん」ともはや責任者さんの代名詞となりつつある“他人事”を発動してるけどさほんとこの人って、自分が関わらないことに関しては他人事だ。実際に連携の主軸となるのは顧客側のマネージャーさんだけどマネージャーさんと話をして内容煮詰めたりといった顧客側と我々の間のパイプの役目は責任者さんの仕事だと思うんです。だって、私にはマネージャーさんと話し合ってあれこれ決めるような権限ないもん。やったらやったで、「勝手に決めないでくれる？」と怒られるし。あとは、私がそれをやると責任者さん頭越しになっちゃうから責任者さんの尊厳を傷つけることにも繋がり得るしね。だから顧客側との折衝は責任者さんが適任。…なんだけど、責任者さんがそれをしようとしないから他部署との連携がうまく取れなくて日常の業務がやりにくいんですマジで。結局、3月からの正式運用は延期。私が意見メールを送付した後責任者さんが重い腰を上げたみたいでマネージャーさんと再度話し合って今度はマネージャーから直々に説明がありました。逆に云えば、私が意見しなければ曖昧なまま正式運用開始していた可能性もあるわけ。少なくとも私は責任者さんの思惑とは違う認識でいたわけですしまた、私と同じように違う認識でいた同僚も多かったわけですしね。全ては曖昧な文章が書いてあるメールが悪いわけです。どうしてこうなのかな。こんなのおかしいよ。マスターキー追加分が確保出来て全員が取扱講習を受け終わってから、正式運用となるみたい。…なんだけど、マネージャーさんが『マスターキーはとりあえず5枚あればなんとか回せるよ』って、誰かと電話で話していました。5枚だと、回せるけど又貸しの可能性もゼロじゃないから取扱同意書の内容に反する＝コンプライアンス違反になるんだよね…顧客側はたぶん、支給は5枚でいいでしょ？って云ってくると見た。でもこちらは、コンプライアンス遵守の為に6枚必要。ここからは責任者さんの仕事なので私からは何もしませんけどね。責任者さんが出す答えはコンプライアンスをどう捉えるかの解となります。決まりを頑なに遵守するなら6枚で押すしいつもどおりのイエスマンなら5枚で妥協する。後者の場合、当現場では公的にコンプライアンス違反がされることになります。その場合、自分の身を守る為に必要な措置を取ろうと思います。確か、我が社にそういうの相談する窓口あったよね。そこに駆け込む可能性もあります。ま、とりあえずは様子見ですかね。
2012.03.02
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掃き溜めおやつ。
3月になりました。暖かくなってきたーと思ったら昨日雪降ってそうかと思えば今日は暖かいですね。この調子で寒いのなんてどっか行ってほしいです。今日は母親も休みだったのでゆるりと会話しながらおやつの時間を満喫したんですがそのときに聞いた話が、なんとももまぁ、いらつきました。なんか、同僚（田中と仮定）がとある品物を発注したそうです。で、田中さんが発注した数に関して主任が、数を上乗せして発注内容を修正したんだそうです。で、商品部っていうところから連絡があって連絡内容が「発注数が多すぎる」っていう文句だったそうです。ここからが酷い話なんですけど主任は、「それ、発注したの田中さんだから俺関係ねーし」的な態度を取ったそうです。で、田中さんが矢面に立たされて心当たりのないことで攻め立てられたそうです。しかも、こういうシチュはそのときが初めてじゃなくて今までに何度もあったらしいです。田中さんは「こんな主任となんて仕事してられるか！」ということで、異動願を出して異動していったそうです。母親曰く、この主任はほんとにダメらしいです。とにかく要領悪いし優先順位の見極めも出来ないし何かと仕事を丸投げしてくるし中途半端に業務に忠実でかえってやりにくいしでさっさと消えてくれないかなーって云ってました。（もうすぐ異動らしいです）…という話。マジで酷いわ。よくこれで主任なんてやってられるな。この体たらくで主任やってるこいつもそうだけどこいつを主任としている会社も大概だよね。上記の件、犯人探しをしようと思えば出来る筈なんですよね。聞いた話では、発注は会社のイントラ上からするみたいですけど発注ツールは、最終更新者の名前が表示されるんですって。なので、田中さんが発注した後は「田中」って表示されるわけ。で、その後で主任が内容をいじって更新しているわけだから「田中」っていう表示が「主任」に変わるわけですね。そしたらもう、犯人は田中さんじゃなくて主任でFAじゃね？…ってなるんだけど、そうじゃないんだとさ。なんか、主任のログインパスが部門内で公開されててだいたいはそのパスでイントラにログインして発注ツールとかを使うらしいです。かと云って、他の人はアカウントを持っていないとかそういうわけじゃないらしくPCを使う必要がある人はアカを持っているけど多くの場合、主任がログインした状態のPCを使うことになるんですって。主任のアカで入っているので自分のパスじゃログイン出来ない。だから主任のパスでログインする必要があるわけ。そういう意味で、主任は自分のパスを公開しているみたい。ちなみに、PCは部門で1台だったかな？あるみたい。そんなのログアウトして誰でも使えるようにしてから席を外せばいいだけの話じゃね？って突っ込んだら忙しいからなかなかそうはいかないってさ。どんだけ忙しいんだｗｗログアウトするかしないかなんてせいぜい10秒の差くらいしかないでしょ。10秒が何を左右するってんだよｗで、たぶん田中さんは自分のアカじゃなくて主任のパスでログインして発注したと思うんだ。だから、発注したのは田中さんだけど表示は「主任」になる。じゃあどちらにせよ罰せられるのは主任じゃね？名前表示されてるし。…ってなるんだけど、そうでもないみたい。主任のパスを公開して、誰でも主任のパスで入れること商品部内でも周知のことみたいです。つまり、主任の名前が表示されている分には誰にでも犯行の可能性がある、というわけ。で、主任（部門責任者）が黒と云えば白いものも黒くなるわけで主任の気分次第で誰でも悪者になってしまうと。なんとまぁ酷い職場だな。主任の人間性もそうだけど、組織的にもヘンだね。あとはPCの運用基準もおかしいね。ウチの会社じゃありえねー。私が母親の会社に勤めていたらやはり主任に不信感や嫌悪感を抱くと思いますけどそんな私に主任のパスが知れ渡るってことはもうイタズラし放題ですね。確実にイタズラメール送りまくるわ。どうせバレやしないし。嫌疑掛けられても否定し続ければいいわけだし。しかしまぁアレだ母親の、職場での苦労がよく判りました。こうして愚痴を聞いてあげることで何かが改善されたりすれば良いのだけれど。というかまぁ、私も同じような境遇なんですけどね。ウチの責任者さんはそこまで人間終わっていませんけど。
2012.03.01
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