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2008/02/16

ラッキーをつかみ取る技術/小杉俊哉

テーマ：自己啓発すすめ(590)

カテゴリ：自己啓発

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ラッキーをつかみ取る技術【電子書籍】[ 小杉俊哉 ]
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序章そもそもラッキーとは何か
□ Chance（運・偶然）を必然的にすることができるのです。
□ 要は 流れがきた時にそれを捕まえる準備ができているかどうか 、それが運というものでしょう。
□ 僕はいつも自分はツイテイル、ツイテイル、といつも念じているんだよ。
□ 運の良い人は悪い人に比べて「 外向性 」「 開放性 」が高く、「神経症的傾向」が低い

　・技術的/職業的能力　・管理的能力　・自律　・保障　・創造性　などからどこにいかりをおろすか
　・好奇心　・持続　・楽観　・リスクテイキング　・柔軟　「行動変容型」

第２章ラッキーを呼び込む

□ 常に元気にあふれていて、なにごとにも前向きで、話し方にパワーがあり、目力のあるような人
□ 健康、体力 はスキルや技術を提供するためのジェネレーター（発電機）でありインフラである。
□ 苦手な人に対しては、その人を手を広げて全部受け入れるイメージを持ってから接すると全然違います。
□ 率直にありのままの自分を表現する
□ 人の評価を気にしない
□ 周囲の期待に応えようとしない

第３章ラッキーを見つける
□ 具体的に願う
□ 本気で願う
□ 相通ずる交友関係を作る
□ どうしたら、相手の役にたつか考える
喜ばしたもん勝ち
□ Give & Give
□ マーケットアウトの発想はビジネスでも基本です
□「直観」が研ぎ澄まされると、ラッキーを見つける可能性が高まる
□ 原理原則に従う

第４章ラッキーを取りにいく
□ 自分の好奇心に蓋をしない
人と違う事をやる
□ あきらめている人には、決してラッキーは訪れません
□ 自分が信じた事をひたすら実行する
□ 自分がどうしたいかにエネルギーを注いでいる
□ 発想を転換し、想像力をめぐらし、 別の発想 をする事が可能

第５章ラッキーをものにする
□ あなたがあなたの役割として、仕事としてやらなければならないと考えている事だけやっていたのではいつまでたってもやらされ感」から開放されません。
□ 自分の役割を超えて、本当にやった方が良いと考えること、これをやるのです 。
□ それが緊急ではないが重要なことなのです。
□ 自分の言動が人に与えた影響　や　評価されたこと　褒められたことを残してください
□ 「最後はうまくいった」と自分で自分を認めてあげる 。

☆彡小杉俊哉さんの本
起業家のように企業で働く/小杉俊哉

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