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2004.12.11
カテゴリ： 仕事
この１年、拡大をガマンしてでも取り組んできたこと。
それは「組織力」を付けるということ。
１年前、会社として体裁が整ってないにも関わらず
女性スタッフが増えたり
畑違いの事業をスタートしたり、とにかくいきなり経営が忙しくなった。
そのせいで創業メンバーの一人が鬱になってやめたり。
その他にも多くの問題が噴出した。
その時僕はこのまま会社を大きくしたら空中分解してしまうと危機感を感じた。
「よし１年は拡大をガマンして組織力をつけよう」
僕はそう自分に言い聞かせた。
拡大したい！
けど、一旦足場を固めなければ。
僕は何度もいつも、もどかしい気持ちだった。
組織力とはなんだろう？
そこからはじまった。
会社は個の集合体でもある。
でも個の力と組織の力は共通項もあるけど
似ているようで違う。
個の活かし方が変わってくる。
組織力をつけるということは
個人技からチームプレイ。
今まで個人技に頼っていた会社。
その会社が個人技を消す方向に進むことで不安もあった。
でもやるしかない、やってみるしかない。
そう思って不安と断腸な思いの中断行してきた。
その部署が皆に馴染むまで調整したりもした。
個人の能力から、組織で稼ぐために
個性を消すようなベクトルのプロセス、フローにもした。
スピードが少し犠牲になったところもあるけど
社内のプロセスを堅実性の方向へ振ったりもした。
そして１年が経った。
結果はどうだろう？
まだまだ足りないところもあるけど
チームプレイで会社が成長できるようになってきたと思う。
基本の考えもずいぶんと浸透してきたと思う。
一旦足場固めは出来たように見える。
これで次のステップに進める組織になった。
組織力。
社内のプロセス、ルール、フロー、考え。とその浸透。
一人ひとりの地味な向上でもある。
基本の考えをどこまで浸透させ、徹底できるか。
形も整ってきた。
起業してから長いこと男だけの会社だったから
女性の比率が高まり戸惑ったり、苦労してきたこともある。
１年経ってようやく、男と女の仕事の仕方、相互の関係のコツも分かってきた気がする。
気がするだけかも。
今は男も女も上手に助け合っている環境になってきたと思う。
僕個人としても女性とチームを組むことに対する理解も深まってきた。
ちなみに３つの事業所にいつ電話しても
いつも女性が出るようになった。
これはなんだか目に見える形としてちょっと嬉しいかも。
やっとこそういうところも形が整ってきた。
次はがまんしていた拡大へ進む。
また問題が増えてきたり、歪みも出てくるだろう。
いけるところまで拡大する。
やばい！となったら一旦止まり、組織を熟成させる。
そしてまた走る。拡大する。
まずは１年忙しくなるだろうけど、なんとか乗り切ろう。
あ～なんか未曾有の嵐の中へ突っ込んでいくような不安もあるな。
そういえば昨日はＩＷとの 『金曜深夜のメールデート』 をお休みした。
ってまだ続いていた。
昨日はメールデートでなく、会社で直接次のステップの話をし、
来週の全体ミーティング向けての話をした。
ＩＷ君には ベンチマーキング
の大切な裏ミッションを託している。
我社のジェームスボンド君でもある。
来週の会議でさらに裏ミッションを達成するための打ち合わせをした。
だいぶＩＷ君じたいはベンチマーキング先の考えが浸透している。
ようはそれをもっと効果的に周りに浸透させるのはどうしたらいいのかを話し合った。
話し合いでは改めてその企業のコアな考えを確認し伝えた。
話し合いで気がついたのは
逆にＩＷ君から教わることが多くなってきたということだ。
すばらしいと思う。
ま、ちょっと悔しくもあるけど（笑
でも嬉しい。
とくにベンチマーク先企業の情報に関しては、僕よりも詳しくなってきた。
本当にずいぶんと頑張ってくれているし成長してくれたと思う。
だからこそ、うわべの知識だけでなく
考えの幹のさらに幹の部分を伝えてもおいた。
その打ち合わせのあと
Ｈさんも加わり別件の話。
僕が今までスタンドプレーをしてきたスポット仕事を
ＩＷ君とＨさんのチームを結成し担当してもらうことにした。
このスポット仕事の依頼先が次の案件を依頼してきてくれたので
僕一人でやるよりも、チームでやらねば先方に迷惑が掛かりかねないと判断した。
「巻き込んじゃえ」とも言う。
でもこのスポット仕事はいい経験になると思う。
ま、成功したらだけど胸を張って誇れる仕事の一つにもなるだろう。
僕が独り占めするより（独り占めしていたわけではないけど）
せっかくの機会だから体験してほしい。とも思う。
このスポット仕事では大手企業の社長とかと直接商談できる
機会に恵まれることになる。
僕は大手企業やあるテレビ局の社長室も行き
直接社長とお話もさせて頂く機会にも恵まれた。
貴重なお話を聞かせてもらえることもある。
そういう経験もさせてあげたい。
付き合う人のレベルも一気にＵＰする。
会話もいろいろできるようにならないと相手にされない。
ステージの高いビジネスシーンも体験してもらう。
つまり本人達が一番鍛えられるわけだけど、
今からかなり緊張していた（笑
でも遣り甲斐もある仕事環境だから
楽しみでもあるようだ。
会社にとっても、個人にとっても貴重な人脈が薄いながらも形成されていく面もある。
最高に刺激的な気持ちだと思う。
頑張って欲しい。
今日はこのあとカミさんの実家へ行く。
たまには気分転換も大事だな。
仕事を忘れてお母さんのグチを聞いてこようっと。
それは「組織力」を付けるということ。
１年前、会社として体裁が整ってないにも関わらず
女性スタッフが増えたり
畑違いの事業をスタートしたり、とにかくいきなり経営が忙しくなった。
そのせいで創業メンバーの一人が鬱になってやめたり。
その他にも多くの問題が噴出した。
その時僕はこのまま会社を大きくしたら空中分解してしまうと危機感を感じた。
「よし１年は拡大をガマンして組織力をつけよう」
僕はそう自分に言い聞かせた。
拡大したい！
けど、一旦足場を固めなければ。
僕は何度もいつも、もどかしい気持ちだった。
組織力とはなんだろう？
そこからはじまった。
会社は個の集合体でもある。
でも個の力と組織の力は共通項もあるけど
似ているようで違う。
個の活かし方が変わってくる。
組織力をつけるということは
個人技からチームプレイ。
今まで個人技に頼っていた会社。
その会社が個人技を消す方向に進むことで不安もあった。
でもやるしかない、やってみるしかない。
そう思って不安と断腸な思いの中断行してきた。
その部署が皆に馴染むまで調整したりもした。
個人の能力から、組織で稼ぐために
個性を消すようなベクトルのプロセス、フローにもした。
スピードが少し犠牲になったところもあるけど
社内のプロセスを堅実性の方向へ振ったりもした。
そして１年が経った。
結果はどうだろう？
まだまだ足りないところもあるけど
チームプレイで会社が成長できるようになってきたと思う。
基本の考えもずいぶんと浸透してきたと思う。
一旦足場固めは出来たように見える。
これで次のステップに進める組織になった。
組織力。
社内のプロセス、ルール、フロー、考え。とその浸透。
一人ひとりの地味な向上でもある。
基本の考えをどこまで浸透させ、徹底できるか。
形も整ってきた。
起業してから長いこと男だけの会社だったから
女性の比率が高まり戸惑ったり、苦労してきたこともある。
１年経ってようやく、男と女の仕事の仕方、相互の関係のコツも分かってきた気がする。
気がするだけかも。
今は男も女も上手に助け合っている環境になってきたと思う。
僕個人としても女性とチームを組むことに対する理解も深まってきた。
ちなみに３つの事業所にいつ電話しても
いつも女性が出るようになった。
これはなんだか目に見える形としてちょっと嬉しいかも。
やっとこそういうところも形が整ってきた。
次はがまんしていた拡大へ進む。
また問題が増えてきたり、歪みも出てくるだろう。
いけるところまで拡大する。
やばい！となったら一旦止まり、組織を熟成させる。
そしてまた走る。拡大する。
まずは１年忙しくなるだろうけど、なんとか乗り切ろう。
あ～なんか未曾有の嵐の中へ突っ込んでいくような不安もあるな。
そういえば昨日はＩＷとの 『金曜深夜のメールデート』 をお休みした。
ってまだ続いていた。
昨日はメールデートでなく、会社で直接次のステップの話をし、
来週の全体ミーティング向けての話をした。
ＩＷ君には ベンチマーキング
の大切な裏ミッションを託している。
我社のジェームスボンド君でもある。
来週の会議でさらに裏ミッションを達成するための打ち合わせをした。
だいぶＩＷ君じたいはベンチマーキング先の考えが浸透している。
ようはそれをもっと効果的に周りに浸透させるのはどうしたらいいのかを話し合った。
話し合いでは改めてその企業のコアな考えを確認し伝えた。
話し合いで気がついたのは
逆にＩＷ君から教わることが多くなってきたということだ。
すばらしいと思う。
ま、ちょっと悔しくもあるけど（笑
でも嬉しい。
とくにベンチマーク先企業の情報に関しては、僕よりも詳しくなってきた。
本当にずいぶんと頑張ってくれているし成長してくれたと思う。
だからこそ、うわべの知識だけでなく
考えの幹のさらに幹の部分を伝えてもおいた。
その打ち合わせのあと
Ｈさんも加わり別件の話。
僕が今までスタンドプレーをしてきたスポット仕事を
ＩＷ君とＨさんのチームを結成し担当してもらうことにした。
このスポット仕事の依頼先が次の案件を依頼してきてくれたので
僕一人でやるよりも、チームでやらねば先方に迷惑が掛かりかねないと判断した。
「巻き込んじゃえ」とも言う。
でもこのスポット仕事はいい経験になると思う。
ま、成功したらだけど胸を張って誇れる仕事の一つにもなるだろう。
僕が独り占めするより（独り占めしていたわけではないけど）
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