「社会保険」に加入した「労務者」のブログ！（ニートひきこもりからの社会復帰）

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2012.11.23

社会保険労務士の未来！２（無料の企業サイトを活用すれば社労士不要）

テーマ：仕事しごとシゴト(24815)

カテゴリ：社労士とニート・引きこもり

例えば、ハローワークは、もう既にパソコンが何十台もあって、希望の求人を検索してから、

だから、今のところ労働局・労働基準監督署や年金事務所など官公庁の社会保険労務士会に対する行政協力依頼、
又は一般の会社が、社会保険・労務・総務・人事等求人を募集する又はコンサルタント・講師派遣等
依頼しているうちが、まだ華です。
今後数年位で、官公庁や会社の窓口には、嘱託・相談員等人員は、配置しなくなります。
（つまり、社労士会への行政協力依頼やコンサルタント・講師派遣等が不要になるワケです。）
そして、社会保険や労務に関して、申請手続き・相談願いたい事があるなら、事前に
「自宅又は事務所のパソコンから、直接電子申請、相談事をメール送信。」

「官公庁や会社の窓口に置いてある、パソコン・タッチパネル・タブレット等にて検索・入力する。」
事前にネット検索してから、その事業所の正社員又は正職員に、手続き・相談するのが当たり前の時代は、
直ぐ、そこまで迫ってきています。

社会保険労務士各業務の変化は次のとおりです。
社会保険労務士法の１号・２号業務。申請書・事務代理・帳簿作成等
→どの会社でも、書類をパソコン使って作成できるようになりました。
日本国内の上位Fortune ５００社について、「ＥＲＰパッケージ」の普及率
８０％以上の業界（１００％の業界もあり。）もあるように、大企業は、
ＩＴ化がかなり進行しています。
なぜなら、「ＥＲＰパッケージ」は、総務人事・販売・営業・製造・会計など
全部門の広大な範囲を一元管理しているにも関わらず、ライセンス等込みで

また、中小企業でも、会計給与ソフト導入するなら、印刷などランニングコストやメンテナンスなど
合計しても、年間数万円から１０万円を超える程度で済みます。

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