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インターンシップをさせて頂いてる高校一年生です。3日から3日間お世話になりました。始めはどんな仕事をしているかということで、アルバイトのことや保険、年金などについての話を聞きました。そこで、会社のルールがそれぞれあると思います。その、給料は時給いくらや一年働くごとに時給が上がるシステムやそのようなことを決めるときにアドバイスをしたりするのが仕事ということがわかりました。他にも、定年後の年金相談や仕事中の怪我で後遺症が出てしまった場合の時の年金はどうしたらよいのか。というアドバイスもしているのがわかりました。その他にも、自分についてどれだけ理解しているかということで色々な質問が書かれたシートをやらせてもらいました。今までに、考えたことのないような質問ばかりで難しかった部分もありましたがこれから先のことを考えるきっかけになりました。これを機に将来どんな未来か自分で作り上げたいと思います。
2015/02/05
私は、インターンシップできている高校一年生です。高校生には保険などのことはまだ早いと思おていました。しかし、なにも知識のない私に優しく教えてくれてとてもよく理解できました。厚生年金や国民年金などの将来利用する。つまり私たちが大人になるということを予想して教えてくれて、大人になった時に損をしないような知識をおしえてくれました。一緒に話をしていてもとても話しやすかったです。私も困ったことがあれば、相談に乗ってほしいと思っています。この三日間、覚えることなどが多かったですが、他の高校生にはない知識を得ることができたので、とても得をしている気分でいっぱいです。この三日官優しく見守っていただきありがとうございました。
2015/02/05
東京墨田区の唐澤社労士事務所の唐澤です。いつもありがとうございます。年金は、法改正が頻繁にあり、わかりにくくなっております。 平成24年は、税・社会保険の一体改革による法改正がなされ、受給資格期間の短縮が決定しました。平成25年10月より、年金額の特例水準(2.5%)解消による減額されております。また、平成25年4月から、60歳に到達する男性について、厚生年金の支給が61歳からになります。このことから、年金の空白期間が発生します。〇詳しく聞きたい方〇どのように対応したらよいか確認したい方本日は、小松川信用金庫菅原橋支店様にて「年金相談会」が開催され、担当させていただきます。どうぞお気軽にお越しください。小松川信用金庫様「年金相談会」ご案内サイトhttp://www.komashin.co.jp/other/nenkin.html
2015/02/04
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