[国 ・ 県 ・ 市（政治・行政等）] カテゴリの記事
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今年の後悔（選挙応援） 熊野
少子化、高齢化、人口減少どうあがいても避けられません人口減対策でなく、人口減少したときの対策が必要なのです市町民の受け狙いで簡単に選挙運動で少子化にとりくみますとか言えますね地方議員ではそれは難しいでしょう地方自治体の首長なら権限あるので、まだかまいませんがね地方議員や市長、県議、知事、代議士の ※知事選は40年務めた会社事務所を熊野事務所として私が津本部と行き来する選挙運動員を何度もしましたが 一番最近の選挙の運動員をした事に後悔しています 昨年の選挙で応援した人間今年になり人間性や能力不足に気づく気づけなかった私が悪いんですブラック企業に転職し軌道に乗せようと必死の中で時間が無い中、ポスター張りも行い本当に今思うと あほらしい選挙掲示版に選挙ポスターを貼ってるとどこの掲示板でも相手陣営の運動員と遭遇私は顔が広いので皆さんから、どうしたん どうしてあの方の応援を皆さん驚いたり、どんな関係なんと聞いてきました敵陣営で新人候補のポスター貼っている方から ※その方は選挙のプロで私はかないません、また奥さんはウグイス嬢の経験も豊富今、「車ですれ違ったの」と私に電話かけてくる余裕も私は、助手を乗せていたが 実質私ひとりそれも初めて選挙地区であったので選管から交付された地図をみながらなので 余裕すらなかった彼から その地区を張ってくれる方がいないと懇願され畑にまで来て言うので引き受けたのです選挙活動のちぐはぐ、選挙カーの運用のへた、票まとめ知識なし選挙期間中も、地縁、血縁、組織仲間等この決まった票をくずし取り込まないといけない握手してくれて票になるなどと思うなとも言いました今思うとあほらしいしかし当時はとにかく当選させようと必死でした私の集めた票は知れていますがその方達に大変申し訳なく思っています彼の知識に疑問二元代表制の意味、自治体の財政状況、自治体に対する文章の書き方、自治体の今の取り組み余り理解していない事が今年になり分かったのです市長や町長は、市の代表あるいは町の代表なのにまちがいでもないが、市民の代表というのですから今年になり、私に対し正論ぶった低能な事を言ったりやっていることがあまりにもひどいので注意すると別人間の無能な方に電話して聞くと言い出す始末私は なぜ知識も能力もない人間に電話して聞くんやと いっても無駄彼は、電話相手が知識あると思い込んでいるのですこんなのが政治家をめざす 世も終わりですあんたみたいな人間、二度と応援せんし みんなに真実を広めたるわ彼は、「好きにしてくれ」とまで言い放たし私を裏切る行為までしでかしましたこいつも許しません今年8月私が三重大付属大学病院に入院中に彼との電話約束ある北勢地区の中堅企業に 今はまだ私の名前もだすな時期をみて私から言って話をつけるから彼、「わかっていますよ、そのぐらいの常識は私にもある」と時期が来た、10月に北勢地区の中堅企業に電話 （社員300名くらいかな？）常務取締役に電話するとでない、トップの会長のスマホに電話する内容でもないしそこで、課長に電話すると、課長の口から 彼から「〇〇さんの・・・」なんと既に私の名前を出しているのです私の名前を出さないと約束したのは？こんな、人間の選挙応援した私、情けないし悔しい今まで応援してきた議員さん達、優秀だったのに彼はこれほどまでとは知らなかった心の安らぎ孫との会話ぐらい じいじい大好きと たまりせんね 上の写真は正月のプレゼントのひとつ
2023年12月30日
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ブラック企業と三重県３ 裏切り（手のひら返し）
前々回からのあらすじ○県のある物件入札 まだ紙入札の時代 （予定価格は6千万円位と推測）○何も設計積算できない無能なT企業が入札に参加○T企業が最低価格で応札し落札候補者になる しかし金額が低すぎ低入札審査となり 設計仕様書が必要になる （国際貿易機関WTOの関係で失格の無い入札）○T企業の営業所のO所長は、設計仕様書を作成していない（つくれない）○他業者の私に対し O所長から金を払うから作って欲しいと あつかましい世間知らず 即断る○当時勤めていた社長が、作ってやれと私に命令 アホ社長○応札額に合わせ逆算でなんとか作り上げる 18時から翌日の6時頃までかかる○その間、O営業所長は、新宮市内のホテルですやすやおねんね アホ所長○出来上がった書類を渡すと大喜び、すぐに本庁に向かう ○低入札審査に合格 そうでしょう私が作ったのですから しかし審査責任者は、完璧すぎる書類から私だと直感した○県審査責任者から私に、条件付きで落札したと関係もないのに連絡が入る バレバレで、一種の警告です 公正な入札妨害ですからね○肝心のO所長から結果報告の連絡がこない 義理も恩も思わない アホ所長 さてここからです落札者となったT企業のO所長 挨拶にも来ない2日後だったかようやく会うと、態度が豹変O所長が私に落札したが審査責任者から、私は県の事情にも詳しし様々な能力を持っているので問題が発生したら相談したり意見を聞きに行くようにと言われたなんで他社の○○君に頼らないといけないのか、はがゆい」とはい、本性をあらわしましたね設計仕様書を一睡もせず作り上げ、受け取った時には私に頭ぺこぺこ仕事が受注できたら手のひら返し、それも○○さんでなく、君呼び世の中のこのような人間は多くいます当然、タダでは済ませしません手のひら返しだけでなく見下したのです受注した契約を、正当性のある手段で無効にしてやると 受注した仕事も手抜き多く発生働いている社員達も能力のない、これでは完成が・・・そこで県中勢選挙区の県会議員さん通報し、県教育文化会館でお会いし、全で暴露※私が仕出かした入札執行妨害の行為とT企業の実態 当然、監督不届きの担当県職員の問題もお話県議会で公にする計画でしたが、ある理由で県議会はやめて別手段に県議には謝罪し県議会での入札問題質問は取り下げてもらうその後O営業所長は、栄転で愛知本社勤務に替わってT氏が所長で赴任これもまた滅茶苦茶人間で私を裏切り アホにし、T企業の社員までもなかなか会う機会が亡くなった元所長のO氏 すると会社重役から私に「T企業の元所長さんが亡くなった、○○君、香典しますか？」「一円たりとしません、会社がするのも私の気持ちをどう思っているのか」元所長のO氏だけでなく、次のT所長までも病死なんとも、決着をつけないままあの世に逃げられましたT企業で真相をしるのは、本社のH部長のみ この方は関りが無かったしもう終わりです なんとも悔しいユチューブ、ガーシChの各界の内幕の暴露 東谷氏あの方の気持ちがわかるような気がします根本は、三重県が悪いのです無能な職員を管理監督員に任命、三重県も年々落ちぶれていっています 嘘の多い環境への取り組みもその一つです立派な職員も多くいますし、尊敬する方もねこのブログを見にきてくれている職員さんも居ますがね本庁勤務の県職員が私に県を辞めると、お世話になったと突然連絡がきて引き留めも聞かずに、北海道に酪農でいった方どうしているかな？なにもかも・・・ 私の人生って孫を見るのが一番の癒しですね
2022年03月27日
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三重県の実態１（職員倫理）
年々低下していくコンプライアンス、議論力、新規取組力、社会常識一部の職員であってほしいのに組織防衛的な面も強く外部からの力が必要でしょう昔、私にＭ室長が文書取り下げ要求「県がコンプライアンスに取り組みだした矢先に公にされると困る」「N課長への処分も当然だが、あなたも世間に知れ渡るが」強要であり、脅迫であり、組織防衛と言えますね県民は県行政に関心を持ち、裏に潜む事がないか監視するべきです自己を犠牲にして、様々な協力をしてきた私には今の現状が情けなく思えます10億をこえる工事の瑕疵検査用の項目草案を作った事もありますＩＳＯ1401の認証にも様々な問題に協力して欲しいとの依頼で引き受けてきました県の内部事情から知人の職員から私の資格名義まで、会社を通さずに貸して欲しいと無知な職員からお願いされた時もありましたね（当時県は困っていたのです）今は協力する気よりも、今まで知り得た悪を暴露したい気持ちでいっぱいです私を侮る職員が多すぎるのです 昔は違いました一線を置いた距離のなか、信頼関係があったのです筋の通った職員が多く、仕事抜きで相談を受けた事もありましたしかし、今はどうでしょう職員の中でも優秀な方が、若いのに退職すると何人か私に伝えて退職していきました引き留めましたがね困難な採用試験に合格したのでしょう、もったい無いと しかし・・・15年位前でしょうかこんな職員もいました超有名なスーパー職員（知識・技能・言動・思考力・・）私と娘が津市で午後まで開き時間が3時間位おきてしまい娘に社会勉強だと本庁につれて行き、各階周り説明各階では、何人もの知人職員達と偶然会い「○○さんどうしたん」聞かれ、その都度説明 ※熊野や尾鷲に赴任の経歴のある方達ですある階である事務所のドアを開け、こんにちはとすると、幹部職員と中堅職員が、入って入って事務所内へ幹部職員は定年直前の3月末、スーパー職員です看護師を目指す娘に「私は、県民に嫌われる仕事をする機会が多かった」現役引退「お嬢さんは、人に頼られる職業は良いですね、頑張って下さい」と私には、「私は退職するが、○○さんはこれからも県に関わる事があるでしょう」「あなたの知識で、今後も協力してやって欲しいと」「それと、今の若い職員はあなたの事が理解できないかもしれない」「後輩の育成も時間がなくできなかった、○○さんいろいろ教えてやって欲しい」「ただ、私は、あなたの性格も知っているが今の子は・・・注意してください」私の今後置かれる状況を予言し、的中したのが今なのですこの職員さんには、怒られた時がありますが県職員の中で一番尊敬する人であり、忘れられない方ですこういう腹の座った方が少なくなってしまいましたね昔の方とは年賀状だけのお付き合いになってしまいまい、寂し、よき時代を懐かしく結婚しましたと女性職員さん２名からのハガキ嬉しくも寂しい気持ち、1名の女性職員は頑張り屋で泣きながら仕事をあの子が結婚したと思うと、会ってお祝いを言いたい気持ちでいっぱいに・・また、熊野に来たのでと私に会いに来てくれる方も、時々居られ 嬉しく職員の倫理感の低下は15年位前から目につくように経営品質に取り組みだした頃から職場内の規律である上下関係のなあなあ 見て見ぬふり年功序列による弊害 わからずや上司の下で働く職員が可愛そうですね1人のある定年に近い職員（民間企業ならくびでしょう）○仕事の理屈、意味も知らずただ前任者の真似 それで仕事をしていると錯覚○問題指摘をしても、反省も改善もする気がない○上司は、みて見ぬふり○でたらめ業務により県に損害を与えている○検査や検証業務を理解せずおこなっている（発注した仕様書内容も知らずに）○民法の契約の意味を知らない 関連して労働者の区別を認識していない（請負業者社員と派遣社員）○社会の常識や仕組みを理解していない○民間企業間の関係への配慮に欠ける○トータルすると６年以上のある業務についているが、学習能力なし○偉そうな態度、それでも県職員かというと、県職員だと○書類の分析能力に欠ける なので、その書類から問題点や課題を見つけ提案する事すらできないこういう方が、高額退職金を受け取りまたおそらく、間に合いもしないのに再任用され第ニの人生に改革派知事の時代も疑問ですがあの時代の内部改革のいい面もあったような気がします次の知事は、労使協調次の知事は、国政願望さて今の知事は？日々送られてくる、孫娘のビデオや写真が私の生きる糧です
2022年02月28日
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コロナウイルス蔓延中の 三重知事選
コロナウイルス蔓延の中での三重県知事選様々な状況から、任期途中での辞職はやはり国政重視の噂は・・・県内部のささやきもありましたね若い三ツ矢氏が出馬しないと５月にそれに三ツ矢氏が後任推薦表明をしなかったのは、なぜ？ 圧力？ 反発？ 三重４区って、熊野や南郡はつけたし？伊勢市や度会郡方面での政治力へ追従一方知事の後任は、各党相乗り推薦からなんか、県民抜きの中で・・・ これでは投票率も低いはずです 私が、知事選に関わったことは一度だけです30年以上前の事です津の大元選挙事務所が津駅からR23を少し鈴鹿方面に走った右側に構えた時熊野事務所の私、２度位行ったような記憶があります新聞によると 知事選の費用は９億円ちかく必要なようです最近の三重は、イケイケどんどんですからねあのサミット翌年の緊縮予算を思い出してしまいますコロナ関連予算、私にはわかりませんが相当使っているでしょうね私の新知事に求める事は歳出削減と職員モラルの低下を改善する内部改革です内部改革のできる、また職員組合にはっきり物が言え学歴優秀でも仕事能力に欠ける職員ややる気のない職員、不正を行う職員を昇格させない事ですもっと言えば県職員の為の県であってはいけないのです北川知事の時のような内部改革とは違いますけどねあの急激な改革は良い面もあったと思いますが職員にとっては不満も多かったように思います野呂氏時代県民幸せプランとか出てきましたねまた一時期には経営品質が叫ばれ セクハラ、パワハラの問題も組合との協調路線、これがぬるま湯に浸る今の現状の始まりかもしれません鈴木氏時代当選前の顧問料の問題が発覚しました政治家には多い事ですけどね 目立ったことのない知事と私は思いますが議会円満、国に服従（サミットでしょう）職員優遇（現業職員を簡易な試験で一般行政職員に変更）これって違法性が無かったのでしょうか通常の新規採用職員数に影響しなかったのでしょうかそもそも、県下現業職員を一般事務職に替えた事を県民に周知したのか？現業職員の中の一つである運転手（県では技術職員称する）が事務職にこの方達、ほとんどが正式な公務員試験をい受けていませんよねそして、一部の能力のない元運転手さんにも事務仕事（あて職です）根本には、県民からの突き上げ材料をなくす事としか思えません今後この問題は取り上げていきたいと思います再任用問題もありますしねある会議参加組織構造や秩序の維持の観点から、民間人として「度を超えたパワハラはいけないが、指導の中ではある程度必要」「勤務評価や任命権を持つ立場の職員は萎縮してしまう」「何もかも甘すぎる、ぬる湯に浸っているように思う」県が経営品質とかに取り組んでいた時代ですがあの当時より、倫理観は低下している職員が増えたように思います 「ユーカリ運動」は、職員のわがままではいけないのです誰が知事の時代か忘れましたが県教育委員会、熊野教育事務所の廃止といいながら廃止の年に、熊野教育駐在と称し3人位の事務所を設置あれもね、裏には・・・・ 現在は7人か8人も県会議員もしっかりしないといけないのですがね次期選挙は 熊野・南郡と尾鷲・紀北が合区され定員1名減山下県会議員さんみたいな方が現れて欲しいものです熊野市市長選ももうすぐなのに、静かすぎます 選挙ないかもね今の県行政の事では、暴露したい問題がいっぱいの私です私自身が不正に加担したことを含めてね新知事さん、是非内部改革に取り組んで下さい
2021年09月12日
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マイナンバーカードで5000円 国も必至？
マイナンバーカードを作らせようと国も必至のようです私はまだ作っていませんが、妻は職場の都合もあり作っています熊野市では今マイナンバーカードを作ると5000円の商品券がもらえます国も大変ですねオリンピックやコロナ関連での歳出増その付けがあの企業に配慮した不公平感を感じる復興税こんどはコロナオリンピックマイカード税にならないといいのですがねオリンピックは二の次ですが、コロナは早く落ちついて欲しいものです マイナンバーカードを普及させてもうまく活用できるのでしょうかトラブルだらけに陥る可能性もありますねデーターを扱う方の能力も重要になりますうまく運用できる可能性は低いような気がします※住基カード私、住基カードで市職員にえらい目にあわされましたから熊野市職員によって無駄なお金と時間を費やしたのです要らないはずの住基カードを必要と言いはるのです何度も電話で話し合いをしたのです要らないだろうと、他市にも聞いたが不要と言っているとしかし必要と言い張る職員仕方なく、娘が遠方から汽車賃もつかって持ってきて 家で泊まり翌日、私と娘とで市役所に「あんたが必要という住基カードを持ってきた」「私が何度も何度も不要と言っても、あんたが必要と言ったんや」「住基カードが無いと手続きできないという法的根拠を示せ」と職員の言葉「要りませんでした」の一言他に言葉が無いのでしょうかね 悪いという気持ちが伺えません当事者の娘は苛立ちより、辛さで役所のカウンターで泣き出しそうにその娘の可哀想な姿を見 親の私は、我慢できずに市民課職員に食い下がり、ひと騒動に発展しかし娘が泣きながら、お父さんもう止めてと言われ・・・また一日しか休みをもらっていない私娘の転入先の市に急いだことから、決着つけずに退庁転入先の市では前市の不誠実な対応による問題までカバーしてくれまた関連する他の課に職員も配慮してくれました津市ですね 津市職員さんに感謝その後２年で、鈴鹿に移りました 今は結婚して・・・別のところへ自治体の差を身に染みて感じた約10年前の出来事です私が受けてきた市、県からの諸問題はいっぱいあります県から受けた脅迫、はったり、文書廃棄、嘘（局長室にて）・・・でもね、真実を知る職員さん達も居られるし私も関連するあることで、ある職員がとった行動に頭が下がりますしかしその職員は翌年の人事異動で・・・
2021年06月05日
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電気代 デマンド管理が重要なのに
大きな建物の電気は一般家庭のような100Ⅴや200Ⅴの供給電圧でなく６６００Ｖで受電し、低圧の単相100Ⅴや200Ⅴ、三相の200Ⅴに降圧します電気料金の計算方法も違います高圧受電でも500kwを境に大きく変わり、また細かな区分がありますがここでは500kw未満の受電設備で昼間中心の契約（重負荷時間帯のない）とします○基本的な計算式は ※基本料金＋電力料金＋消費税基本料金は 契約料金（デマンド）×基本料金単価×力率（COSΦ：コサイン） デマンド 30分間あたりの最大使用電力の１時間換算値 力率 全日量と有効電力と無効電力関係の比 要するに有効電力が多いほど、斜辺分の底辺が１に近いほど 最大15％割り引きになります 分かりにくい方は 負荷時の電圧と電流のおくれと進相コンデンサーをかました ベクトル図を書くとわかりますよ電力料金は 使用電力×電力単価×燃料調整単価 燃料調整単価には原油価格変動や 太陽光発電の買い取り価格等も含まれますね だから私は不満なのです 太陽光発電した電気を電気会社に売り 買った電力会社は 消費者からその分を上乗せしてもらう仕組みは異常です 皆さん、不平不満を言わない事も不思議ですさて仮数値で計算してみましょう 基本料金 2000円 契約電力200kw 使用電力10,000kwh 電力単価１０円 力率割引 10％ 燃料調整単価は無視2000×200 400,000円で割引で360,000円10000×10 100,000円 燃料調整分無視です合計税抜きで460,000円の電気代ですねここからが本題ですデマンドを理解していない公共施設の担当者が多い事 税金が無駄にどいう言う事か使用電力を下げようとしますが、デマンドを下げようとしませんデマンドとは、過去１１か月間さかのぼったなかでの30分間あたり最大使用電力を１時間に換算した電気消費です仮に上記のデマンドが200から150kwとしますと2000×150 300,000万円 月に10万円もさがるのです通常の電気使用量を50kwさげても50×10円で 500円しか下がらないのですもっと怖い事は、このデマンド値は約1年間の計算根拠になり結局10万円増で年間120万円の税金が管理者の知識不足により消えるのですこういうことを議会で県議や市議はあまり取り上げませんね弱ったね、来月はデマンドに注意しようと言っても取り返しがつかないのですコロナに格好つけて仕方ないでは済まされません努力したの結果なら許せますがねエレベーターでも、下りは乗ってはいけないとか言いますが昇りの方が電力消費が少ない場合もあるのです多くの庁舎や公共施設で下り禁止のエレベーター一種の国民向けの偽装アピールとも言えます※エレベーターのワイヤー式で吊り合い重りの場合 箱内に乗った人数が少ない場合 重りの方が重たい状態です どういうことかと言うと、かご内が少人数の場合 かごは重りの力で上に持ち上げらる方向に作用するので エレベーター負荷が少ないのです 作用、反作用と位置エネルギーですね 中三の理科レベルと思います
2021年03月06日
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鈴鹿消防団ＰＲ
田舎では消防団員になる方が最近少ないようです田舎では若い方が少ないのが大きな要因です私は体がまともならなるのですがね約30年前に体がまだ今ように悪くない時に日常生活で世話になる方から勧誘されましたが当時の私、災害時に仕事上緊急出勤の義務がある事体がよかったといっても重量物もっての歩行は医師から禁止されていることなどを話して分かって頂き入団しませんでした※今でも発災の状況によって呼びだしがかかります熊野より人口の多い鈴鹿市でも消防団員へのなりてが少ないようですユチューブで消防団ＰＲがアップされています映っている方の知人から連絡があり わかったのですけどねこのブログへのユチューブ貼り付け共有をクリックしても楽天の表示が見当たりませんなのでタグを貼り付けけてみました 私の様々な仕事の中の一つに消防関係もあります今は業務についていませんが消防設備士です1類 ４類 ５類 ６類 ７類の免許を所持1類は 屋内消火栓やスプリンクラー消火設備の4類は 自動火災警報設備、ガス漏れ警報、消防通報設備5類は 避難器具（救助袋、はしご、緩降機 避難橋・・・）6類は 消火器（ガス系、粉末系、泡系、液系）7類は 漏電火災警報器です 電気工事士免許も必須昔は様々な事をしてりました消防署員へのアドバイス（予防課）消防による建物完成検査の協力また多くの防火対象物の消火訓練の講師もしてきました高校、ホテル、店舗、病院、老人ホーム・・・あるお店の訓練、店長さんが熱心な方でした（年2回は実施）ある日、お店で隣接する建物で火災延焼を防ぐために店員さん達が店舗の屋内消火栓を用いて初期消火活動新聞にお店の活躍が載りました嬉しかったですねまた店長さんから私にお礼の電話 嬉しかったものですもう３０年位前の話ですけどね
2021年01月28日
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三重県 他所にガバナンスを求める前に
新聞によると三重大学の逮捕事案に対し三重県はガバナンスの強化を求めたようですそれはそれでいいでしょうしかしガバナンスに含まれるコンプライアンスに関して求めた側の県はどうなのでしょうね 10年位前の鳥羽港の工事の不祥事（たしか朝日新聞による情報公開請求が発端？）あの時からコンプライアンス強化をされ最近では確認はしていませんがコンプライアンスに関する署名を職員に求めたようなことを聞いた記憶があります私も様々な情報公開請求を何度かしていますが、時々疑問の抱くのもありますねそれますがどこかの市町では今後の行政において支障が生じるとかで非開示とされた経験がありますしかし、同じ内容を三重県は開示しますなのでその点では三重県はまだ進んでいると言えますね戻ります鳥羽問題から取り組みだしたコンプライアンス前にも書きましたが私自身の事を書きます取り組みだした間もない時期に ある問題に関してある部署のＭ室長から「取り組みだした矢先に、この事が公になると困る」とそこで私にある書類の取り下げ要求致し方なく取り下げ書面を提出、こんな事もあったのですその後、この件に関してはそこで留まらず私は踏み込みましたけどねあの当時、直接かかわった職員で現役はおそらく１名しか残って居ないでしょうその後も多くのコンプライアンス問題が、私自身に降りかかって私の車が県の工事により樹脂が飛び付着あの時もあきれました私の駐車した場所は、ロープ規制し かつ警備員が居たとＮ課長が虚発言ロープが張られ警備員が立っているところに車を普通止めますかロープはありましたがコーンから外されてアスファルトに無造作に転がっていて警備員も居なかったのです最近ではどうでしょう（法や規則に違反する）障がい者差別解消法の合理的配慮問題委託業務契約と労働者派遣の認識不足によるほ指示系統の問題委託業務内容も知らない職員がその業務の監督員に選任させ適正な業務困難コンプライアンス宣言にある職員の行動規律違反が多く発現している問題自らの改革も県経営方針に謳われていたように思うのですがね昭和10年代、20年代の方が幹部に座っていた時代パワハラ的な面もありましたが、真の通った方が多かったですねあの時代の良い面を取り込み頑張って欲しいものです年末年始の休みもなかった職員も居られるでしょう伊賀市の豚熱寒い中だけでなくコロナ感染の危険もあるなか殺処分と防疫おそらく南は熊野から北は桑名庁舎までの全庁舎の職員が交代で業務に携わったと思います予定より早く終わったようですね頑張っている職員が大半で、悪いのはほんの一握りなのですがね昔と違って、縦割りが一層強くなり自己改善困難各出先機関では昔、県民局制を敷いていました県事務所の所長の上に県民局長がおり各事務所に指示したのです例えば、建設（土木）事務所長や農林事務所所長、保健所所長等にです県民局制の廃止に伴い 県民局長ポストが無くなりました出先庁舎の統括管理は県事務所の所長庁舎によって違いますが、現在は活性化局の局長（県事務所所長と同じ役職地位）なので他の事務所の所長と同等かもし下になる感じでしょうか指示を出しにくいでしょう加えて最初に書きました縦割り活性化局（県事務所）は本庁の地域連携部であり、また総務部とかかわり、一方建設事務所は本庁の県土整備部の末端農林事務所は本庁の農林水産部保健所忘れましたが、ようするに県民局長ポストがないとね最終的には、職員ひとりの自覚ですね
2021年01月08日
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新型コロナより島サミット？
県に対して様々な協力をしてきた私しかし１０年位前から状況が変わってきました特に一部ではありますが職員のモラル低下と社会常識に欠ける方が増えてカリスマ性のあるドンと座った親分肌の管理職が強い指導を行う時代が去り、みんな仲間で自己防衛面が目立つ時代です課長の怠慢でコンプライアンス違反それを隠そうと上司の室長が文書取り下げ要求最後は局長が私に謝罪それ以前は、民間人と行政という一線を敷いた中での協力がありました昔、私のある資格まで貸して欲しいと本庁のある部局の偉いさんから依頼があった時代が懐かしいですねしかしその資格は、他の法的要求事項に基づき使用中でありお断りただね、相互の信頼関係があった時代だったのです超大規模工事では瑕疵補償期間が2年はありますねその瑕疵検査よう書類のたたき台まで私が作成 私は民間人ですよ環境、電力、機械衛生、設計・・・もう協力はやめました向こうの人間性の問題です また疑問が発現（賛否はあるでしょうが）誘致に成功した「太平洋・島サミット」に臨時交付金の一部を充てるようですなんか伊勢志摩サミットを思い出します遠く離れた熊野地方にまでお花を飾り もったいないお金を使った事を島サミットの関心を高める目的からプレゼントキャンペーンをされるようです その費用が交付金のようですHPを調べると熊野地鶏もありました 11月分です詳しくは 本庁の雇用経済部の国際戦略課で検索するとみられます私にはなじみのない部ですけどね、私は総務部と県土整備部に関わっていますしかし、コロナ関連地方創生臨時交付金を充てるのであればもう少し、病院や介護、消防救急、学校、保育所そして困っている民間企業にまわして欲しいと思う私です最近の発想と言うか行うことの意味が理解できない価値観の違いが大きく感じますね、私が生きる時代ではない古い人間なのと熊野の電源立地関連交付金と似ていますね
2020年12月22日
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多目的トイレ事件 障害者差別と免罪符
多目的トイレ、あの事件でかなり皆さんの認知度が向上したことでしょう私は別の問題を提起させて頂きます多目的だから誰が使ってもいいと言う概念をすてるべきです健常が日常的に使われ本当に必要とする方が不便をきたしているのですそれも行政の建物内で起きています車いすの方が実際に不便をきたしているのですニュース報道のような行為は、あるまじき行為ですがそのトイレを真に必要とする妊婦、高齢者、障害者さん等の事を思わない異常者ですね しかし行政機関の建物では、お構いなしに健常者の使用が多く見かけられるのですどうして使いたいのか、それは〇さぼりたい、多目的トイレの場所は目立たないので利用しやすいのです〇トイレということで、ゆっくりサボれるしスマホの時間が必要なのです〇なのでスマホをトイレによく忘れて置いていくのです〇オシュレットの快感をあじあうのです〇休息時間（職場離脱禁止）と休憩時間（職場離脱可）だけでは足らないのです〇目立たないトイレの場所なので、他のトイレより入りやすいのですこんなところでしょうねしかし実際必要とする方が困る事に、徹底的に対策をしないのはバリアフリー対策での形だけの免罪符と言え、障害者差別解消の合理的配慮義務の違反ともなります私はある時 我慢の限界越えそれはトイレでサボった職員の仕業と思える障害を〇多量のペーパー使用で詰まっている〇温水設定温度が４０度、便座温度が３６度（夏季）〇健常者の使用をよく目にしている〇何度も管理者に申し出ていても、改善される見込みがない〇洗面台の上が汚い ペーパーはほどかれ長くのび床に私は管理者に障害者差別解消法の合理的配慮は行政機関は義務だと伝えましたそもそそも「合理的配慮」をよく理解していない幹部職員も居られる感じです結論真剣に取り組まない職員一人一人の問題だと逃げるようするにバリアフリーや差別研修は。行政のアピールの道具であり実績作りと言ってもいいかもしれません 多目的トイレを設置してバリアフリー化というのは一種の免罪符なのかもしれません勤務時間中の差別や人権研修も同様のような気がしてなりません
2020年12月09日
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新型コロナで減税？(復興税いまだに）
なんと何年ぶりでしょうか基礎控除額が38万から４８万に、10万円所得控除増であり課税所得金額の減少ですね税にすると最低税率に方は、５０００円 10％の方は１００００円の減税？それますが復興税2.1％は、企業負担は終了したにもかかわらず個人はあと１７年間納めることになっており負担そのものは仕方ないと思いますがその使われ方が、どうも問題が多いと報道番組棟をみて思うものですさて、所得の基礎控除は、最低限の生活を営む為の所得には課税しないそれが４８万円ですから、月４万あったら生活できるということにそんな生活なんて無理ですよね ただ高額所得者もて低所得者も同額の控除ではねそこが改善され所得によって基礎控除額が変わる仕組み 48万 32万 １６万と０連動して配偶者控除、もしくは配偶者特別控除額も変わるしくみこれって私は賛成ですしかし、基礎控除が増えても減税とは言えません喜びが一瞬で終わりでしたサラリーマンの経費のような所得控除の給与所得控除後の金額が増えているのですね５００万円の年収とすると前は ３４６万円ですから１５４万の控除今回は、３５６万円ですから１４４万円の控除基礎控除が１０万円ふえても給与所得控除後の金額が10万円多いですから結局は同じとなりますただね、収入額によって違ってきますねうん、気前よく10万円配ったりGO ＴＯ・・・・この先、コロナ税が新設され、ばらまいた分を吸い上げることにならなければいいのですが今のコロナ関連対策、ある面金持ち優遇と思いませんか
2020年11月16日
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高級車が要るの？ 他にも問題あり
数日前の新聞に高級公用車問題の記事が載っていましたセンチュリーやレクサスやクラウンです自治体のトップや議長用の車です一千万円も超えるような車が必要なのでしょうか排気量が５０００ｃｃもある車がねただ多くの行政ではリース契約のようですが（新聞記事）財政難の地方であって、県民や市民に自助を求める中で異常と思える無駄遣いとしか思えませんまあね自治体の無駄遣いはこれに限った事ではありません詳しくはかけませんが無理と思えた工事、着工してしまい途中で中止推測ですがそれまでに使った費用は一千万円をこえていたことでしょう私が忠告したのに・・・・ 大学出の方に（私は木本高校なのに）頭はよくても賢くないのですね 自治体トップ、議長さんは、自慢したいのでしょう思い出しました、運転手でも居ました※運転手の問題は多くあり、いつかは書こうと思っていますがあるトップ専属の運転手公用車の更新でランク下の車が購入された事に不満爆発あんたには関係ないだろうと・・・言えませんでしたけどねこの方のエピソード書いたら皆さん驚くことがいっぱいです（書けません）議員もしっかりしないといけないのですマスコミが取り上げる前にね でもね自身も議長になって乗りたい？田舎では議長は表向き選挙的なもので選ばれますが実際は持ち回りかな？ でもね議長になってしまったら質問は？なのでそんな欲望はないと思います私が問題にしたいのは〇公用車の多さです 一般職員が使う公用車が多すぎます 10年位前に、ある自治体の公用車の運行記録簿の情報開示請求をしました 走行距離の少ない車の多い事 管理不十分で更新期間が短い感じがします（これは開示資料とは別です） 緊急時や様々な事態への対応への必要性もありますが それでも多いものです ある自治体の情報開示担当職員はびっくりしていました 公用車の運行記録簿なんて開示請求されるとは思いもよらなかったのでしょう〇運転手問題（いずれ書きます）〇接客の問題（このことを一番書きたかったのです） 地方は国からの予算獲得が重要です そこに問題があるのですが今回はおいておきます 災害査定や新規事業の予算要望、補助金支出の検証検査等々・・・・ 国からの官僚が地方に来ますね それも若い３０代の国家公務員 その方、１名ないし２名に対して 地方自治体は、担当事務所や担当課のトップが説明（５０歳代） 廊下に部下を１０人位待機させ、あるいは受注した業者を待機させ 若い国の官僚に頭をぺこぺこ、大変な仕事ですが・・・ 最後は、地方自治体の玄関先に整列してお見送り 最寄りの駅までは、黒塗り公用車が送迎で使われる事が多いですね 私はこのことを言いたいのです私が知っている方の息子さんが高級官僚（子供の時から知る方）その方は、若い時代は黒塗り車は不要と言っていたそうですけどねさて自治体によって、あるいは出先機関に黒塗り車が無かったら？黒塗り車の無いある出先機関では、駅までの送迎の為だけに・・・想像のお任せします（やはり書けません）でもね、地方自治が重要と言われていても金を持った国にはね、地方公務員の方は大変ですね自治体トップや議長さんの公用車問題も重要ですが地方の国官僚への接遇実態も報道するべきですね写真の、孫が一人で熊野に来れる齢になるまで嫌な社会ですが生きていたいですが
2020年10月31日
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駐車場のトラブル
仕事や講習で津に昔のようには行きませんが、それでも時々出かけます三重県庁、県勤労者会福祉会館、県津庁舎・・・・その中の三重県勤労者福祉会館の駐車場について書きます この建物は、県熊野や県尾鷲庁舎と同時期に建てられた年期のある建物駐車場は４台分、思いやり３、一般１ 計４台という異常な少なさほとんどの方は本庁駐車場を利用します 駐車管理をしている警備員から「予約をしてくれたら 身障者用駐車場を確保」とそこで、次にいくことになった時点で予約電話を入れると、「予約等の管理はおこなっていない」と管理事務所※何言うのか、予約してもいらったら駐車場が満杯で困ることもない」と聞いた「警備員がどういったかは知らないが、来た人が優先だ」※どちらが正しいのか、きちんと説明して欲しい、警備員にも確認せよ「私の言う事が正しい」※あんた、事実確認をしないのか、わけわからん人やの」その後のやり取りは忘れましたが、電話対応の職員さんは退職したようですあの時は、講習の受講でした引き下がらない私、事が大きくなって総務部管財課や講習主催者そして当時勤めていた会社の社長からも私に電話・・・しかし私は真実を話しているのであり理不尽な対応への問題指摘をしているだけなのですもうどうでもよくなって、予約の話は無しとしました翌日、行くと管理事務所の対応は・・・ 障碍者用駐車場には止めれましたけどねそれ以降、何度も行っていますが 予約なしでなんとか駐車場を確保というのは、朝早く会館に到着していたからですそれが数年間ついづいていましたところが先月ですが私の横の思いやり駐車場に止める四つ葉マークの障害者車両車の色といい、車種まで知人の公務員で障害をもつ方と同じバックで入れてきたので、顔がすぐに見えず、しかしすぐに知人と知人もまさか私と津で合うとは思っていなく○○さん、どしたん うん講習できたんや次の言葉が問題なのです「〇〇さん、思いやり駐車場の予約していたのですか」※いや、予約はしていないで 数年前にもめごとになっての「私は、予約していました」※なんやて、それは疑問やお互い忙しいので、会話はそこまで数日後に知人の公務員に熊野で会ったので大〇君、あそこ予約できんやろ「いや、○○さん、私は予約するように怒られたのです」それは疑問やし、おかしいあんたの名前は伏せて、私は確認するわ電話をして伺うと思いやりの精神で運用しているの一点のみ過去の事を話しをしても 理解しようとせず話は平行線で、電話を切りました駐車場の基本的な管理規則ってないのですよねそういえば、同館に入っている県企業庁に正義を貫いて飛ばされた（私の思い）」知人公務員が居ましたね※県は適正な人事異動というでしょうがねしばらく会っていません、あれから数年、どこかに転勤したことでしょう一度、新宮市のイオンで見かけましたが、声がけできる空気でなく・・・今思うと、当時の関係者である、課長や室長のこともあり声掛けし、私は通報したでそして通報が受理され調査に入ったけど・・・・弁護士を介したほうがよかったかもしれんわ とお話しするべきでしたね様々な面を見てきた私見ないでいたならこんなにいら立つこともなかったでしょう日々、暇なしの私です
2020年10月12日
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特別給付金の10万円とレインボー商品券 熊野
特別定額給付金の10万円、様々な政治の思惑があったようですねまた将来において、震災の復興税の容認回収されるとかまた正反対に国債は日銀、銀行が引き受けるのであり 多量にお金を刷っても問題ないとでもね、国債金利は下がりますよね どうもよくわかりません 熊野市民は10万円と商品券で１１万円もらえます但し、生活保護受給者さんはどうなるのでしょうね市の方では、今週中に何とか申請書の発送目標に頑張っているようですなので早くて来週に振込される可能性があります私的には、疑問のある一律給付金ですが申請します熊野地方でもコロナの影響は多く表れていますその一つが、御浜町の道の駅パーク七里御浜の観光センターです郷土物産店の商品、農作物等は別ですがほとんどが半額で販売されています観光客あてのお土産用商品です賞味期限切れが迫っているのです私、微々たる応援を ミカン餅を２箱 中は またすぐ隣にホテルが建築され完成に近いようですがどうなるのでしょうねもう一軒七里御浜ツーリストインフォメーションセンターも指定管理者制度でオープンしますが・・・※思い尾鷲、熊野、御浜、紀宝、各自治体バラバラの観光施策もう一つありましたね熊野庁舎２階の、紀南地域振興公社（県職員と市町職員の寄り集まり）公社のトップは、私の友人ですけどなんか今のやり方は、観光客の奪いやいであり多量のチラシ、意味ないイベントに使われる予算この点をつく議員さんがいない事が情けなくてなりません
2020年05月12日
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食堂オープン・三重県と職員互助会と職員組合
三重県、熊野庁舎食堂が再オープンしたことが地方紙の記事になっていましたそこで気になった記事内容一般の方のご来店もお待ちしています という内容本来、職員の為の食堂であり職員の給与から互助会費が差し引かれ多くの職員さんの互助会費をもって食堂や売店、昔ですと理髪店が運営されていると認識しています経営者は何らかの形で、互助会から経費補填を受けていると思うのですそのような関係で、一般の人の来店は行ったら断られはしませんが どうなのでしょうね考え方が変わったのでしょうかね経営者側からしたら、多くの方に きていただいた方がいいですね互助会側の立場では、金を負担していない人が・・・もう少し深いところを書きたいこともあるのですが今回は、この記事をみて思った別件を書きます 日記に関係ない、私の生きがいの孫 県と職員互助会、職員組合・・・同じ立場の人同士であり互いに一線を引き業務遂行をするって難しことではないでしょうかきちんとされているとは思いますがね売店、食堂、理髪（最近は廃止？）、コンビニ？これらは、県と経営者さ直接契約もあるでしょうが職員互助会と県が契約し、互助会が経営者さんの監督が多いと思うのですこれらの家賃や光熱水費の徴収等 疑問を抱いている私です２０年位前でしょうか、本庁総務部のトップが記者会見はっきりした記憶ではありませんが自動販売機一つ設置するにも、きちんと入札し適正にすると私は、当時も疑問に思い新聞の切り抜きをしておいたのですが さがしても見当たりません世の中、なにも知らなく、ぼーっと生きる方が安全です組織に立ち向かうには、向こうはそれを仕事としてこちらは、自分の仕事とは切り離して、時間もお金も必要になります世の中、汚いことばかりであり行政もブラック・・・・社会は不正で成り立っているのです行政の内部議員さん達もあまり取り組まない事案ですね 組織票が、政治活動資金がそこが日本の政治を利益供与、忖度政治にしているのです私が、子供のことで市会議員に、県内部の問題で県会議員に頼まなかったのも、政治家とのしがらみが嫌だったのです族議員なんて最低と私は思います県内部の問題？数年前においては、国と同じような事が私にも私の書類を廃棄、あるとまずいのです 確実に１名は免職処分でしょうからねその上司が、私に言ったのですから確実ですその上司が実は主犯なのです また上司の上司は真実を知らずして私に謝罪似ているでしょう、霞が関官僚のせいにする・・・・さん達と週刊誌に投稿しようかなあの事件も闇に葬られたのですないものを立証もできません、検証すらだから、私は引き下がったのです但し、高額退職金を受け取って退くある職員が許せなく事を起こしましたが、少し遅すぎましたしただ、捜査開始決定が下されたと時には・・・・ぬか喜び？手法が２通り、その選択もいま思えばもう一方を選らんでいたらと・・・退職されたＭ職員、良かったですねおそらく私の行動は裏で情報が入っていたことでしょうからしっぺ返しを企んでいたかもね、私は、平凡県民ではありませんよしっぺ返しを待っていたのです、そこを逆手に突っ込めますからねまあね、現在でも真実を知る２名の方がいますが、証言はしないでしょうねもう一人いました、昨年亡くなった親友です最終文書回答は、適切な公文書の整理、保管等の周知徹底を図るとともに、・・・うん、いまの籠池夫妻や国外に脱出したゴーン氏犯罪ではありますが、そこに潜むと思われる別の圧力に対しての・・・あの方たちの気持ちが、私には理解できますね※私への回答文書、また廃棄されていないかと 確認すると保管していましたなんか、書きたい内容と違ったことばかりに長くなってしまったので、簡単に書きますある公文書の情報開示請求によると互助会と組合のすみ分け解釈に疑問徴収関係ですと互助会と解釈すると減免や免除に 組合と解釈すると徴収この解釈が・・・国でも最近、閣議だけの解釈で、国会審議は？
2020年04月11日
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熊野の高速道路（自動車専用道）地震は？
最近、大雨や台風での災害が頻発していますしかし人災的な面もあるような気もしますその懸念が熊野にもあるのです最近、市民の間で話題にならなくなった自動車専用道のルートと用地買収そうではなく、活断層問題なのです 建設される熊野インター出口の交差点 グーグルマップより 黒〇 この問題を書きます（知人のJE2LUZブログでも何度も書かれています）紀勢道、熊野尾鷲道路、今度は熊野道路です現在は用地買収もほぼ終わったのではないでしょうか ※三重県熊野庁舎１階（専門プロジェクトチーム）廊下に大きな図面掲示中熊野道路とは熊野尾鷲道路の 大泊IC～熊野IC（仮称）～久生屋町まで ６Km余の道路ですこの建設予定地の熊野ICは推定活断層のほぼ真上、判明している活断層から５００ｍしか離れていませんこんなところをルート決定するなんて異常ではないでしょうかしかしそれがまかり通る世の中なのですなにかあったら人災とも言えるのではないでしょうかアンケートでルートの選択がありました海側ルートが多かったのだそうです、アンケートって矛盾が多い手法ですけどね新鹿ICの道の駅構想が突然なくたったことも疑問です ※久生屋町公民館での説明会での会議録ないのかな？そして熊野IC（仮称）から最終地点の久生屋までの区間ほぼ断層に沿って道路が建設されます皆さんどう思われますか 久生屋町の取り付け道路と言われている場所です 断層があるのです 断層は今から１０年位前に三重県が発表されたのですその三重県が国と押しすすめる事業なのです※リンクをはると県への届け出があり ややこしいのではりませんが 三重県、防災みえ、各種防災関連報告書、被害想定とクリック すると断層地図が見られます国体や県体、サミット等が優先される道路病院まで近くなる、都市圏が近くなる、命の道路そこが強調されどうして、ルート決定に至ったのか この世は道の神様が居られるのかもしれません新宮紀宝道路も不思議ですねあまり書くと、またなにかあっては・・・ここなのです、議員さんたちに頑張ってほしいのはしかし、多くの議員さんは予算獲得や、成果、国会議員とのつながりをさも自慢げに話し結局は票稼ぎなのにそこについて金儲けや利権に授かろうとする有権者もどうなのでしょう※余談私の知人も用地売り、お金が振り込まれましたしかしその手法が・・・双方の言い分もあるでしょうもう少し早く売主が私に言ってくれたらこの世は裏で決定、それが表で決定されことにオリンピックもどうなのでしょうねなぜ熱い夏に・・・やはり大スポンサーの意向？
2019年11月04日
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消費税 1 食品は除外し二重課税もやめる
3％消費税から始まり10％に、本来、税アップは反対ですしかし必要なら仕方ないとは思いますが補助金行政を含めて無駄が多すぎますね税収アップより使い方なのです予算が来たから執行しないといけないというのも多く見てきました 社会保障の充実に増税であればあきらめますがどうも使われ方がね それに金持ち優遇税ですねスーパーで買い物をしましたレシートをみると、８％商品は黒丸、そうでないものは記載なし ややこしいですね外税10％ 450円外税８％ 199円内税10％ ５円（マイバックに入りそうになかったのでレジ袋購入）合計６４9円 消費者の負担増は、1年間でどれだけになるのでしょう 私のよく行くスーパーはオークワ（熊野発祥のスーパー）電子マネーでも税に関するポイント還元の無い、プリペイドカードのようなものを持っています毎月１５日、１６日は、障害者（私）や６０歳以上方でハートフル会員はポイント５倍電子マネーでも月に数日、３倍の日がありますしかし増税分には追いつきませんねせっかく溜めていたポイント（10,000ポイント近い）８０００ポイント足らずを レジで現金化してしまいました１ポイント１円です約２０００ポイントを残しようやく３０００ポイントにまで戻しました 食品は非課税に、贅沢品は物品税の戻すべきですそれに、二重課税のガソリンや酒類皆さんなぜ怒らないのでしょう税金に消費税をかけるのですよ、異常ではないですかガソリン税を含めた価格に消費税酒税を含めた価格に消費税たばこ・・・・贅沢品高級車は30％、貴金属５０％、ブランド品30％の物品税をこうすれば金持ち優遇ではなくなるのです地方の税収である固定資産税も問題が多くありますね好きで空き家にしていないのにそれなら津波危険地帯控除、急傾斜指定地域控除を設けるべきです補助金も含めて作られた農道その補助金がネックで、農業振興地地区から除外できない実態は農道周辺は耕作放棄の農地が大半しかし、農振を外せないので売れないのです８０歳前後の地主さんに米を作れと言われてもねしかし農業従事者でないと買える資格はありません困った世の中です自分だけで精一杯の私痛みに堪えて、仕事や家の野良仕事をしていると世間では、私を障害者と思ってくれないのですね生まれてから股関節や容姿ででバカにされてきた私その分根性が付き、社会批判的な性格になったような気もします死にたいと思った時は何度も、しかし勇気がなかったですね職場の先輩（焼）や同級生（吊）のように・・・今日は代休日、明日は休日出勤代休でなく、時間外手当にしてほしいですね入用が多いのに、代休日分の仕事が残るのです
2019年10月18日
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防災行政無線のデジタル化 でもね
防災行政無線、多くの自治体で整備されていますそして当初のアナログ方式からデジタル方式に移行されつつありますね この費用は確認はしていませんが、国が半分負担してくれるようです最近はあらゆるものがデジタル化ですねしかしアナログのいい面もあるのです例えばある自治体の建物（熊野市ではありません）自動火災報知機をデジタル化しました意味がない税金の無駄使いです、私は、はっきりとその自治体に言っています議員さんたちの無知も予算化につながっているのです小さな建物であり警戒区域面積も狭く、区域数も少なく意味がないのですP型受信機（アナログ）のほうがずっと操作しやすいのですまた関連した非常放送設備の設置（自火報と連動）にも疑問消防がよく許可をだしたものだと不思議でなりません消防にあっては救急や消火には優であっても、予防面の設備技術や能力は・・・専門知識をもたない一般行政職員が工事担当するのも問題なのです緊急地震速報の伝送方式やルートを知らない防災担当者も居るのです詳しく書くと長くなりますの省略しますがねもどって防災行政無線のデジタル化は望まれますデジタル化は行政からの一方通報が改善され相互通信が可能にまたデーター通信も可能になります周波数不足も解消するでしょう 電波利用税？６０ＭＨｚ帯や１５０ＭＨｚ帯も空きが出てくるでしょうね ※少し嫌な気と苛立ち それはある自治体の職員さんが、私にデジタル化に関してです 逆質問してやってもよかったのですが 他の職員さんの居る前で、恥かかせても悪いですからね 私に対し、ド素人のような言い回しで言われると・・・防災行政無線のデジタル化に関しては、メリットが多く移行は正解ですタイトルの、「でもね」〇壊れたら職員が応急修理できますか、メーカー頼りで緊急性が〇県でさえ、専門技術職員不足なのに地方自治体ではね〇防災行政無線電話との関連はどうしていくのでしょう 固定電話からＰＢＸまで有線 そこから電波に変換し地上波もしくは衛星波でつなぎ電話通話する設備〇ランニングコストは、機器を扱える人は？気になるところです もう一つ熊野市民の方が一部持っている防災行政無線ラジオデジタル化によって使えなくなりますこの端末機の更新費用に関しては市では検討中みたいですが・・・どうなるのでしょうね」
2019年10月10日
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豚コレラ 三重県頑張れ
いなべ市で豚コレラ、大変な事になってしまいましたね隣県からの広がってきたのでしょうか養豚経営者さんも大変でしょう私は三重県行政が嫌いです、トップも嫌いですブログに詳細を書くとおそらくみなさんびっくりされそんな事も起きているのかと驚かれるだろうと思われる事案が多くあります守秘義務を課せられないものは、今後は公にはしたいと思っています 殺処分に熊野からいなべ市に、県職員を乗せて向かうバス（２６日夕方）しかし今は別です夜から始める豚の殺処分、県職員総出体勢ですね約４０００頭のようですし、また大きいですから肉体的にも疲れるでしょう昼間に勤務して、夜バスで殺処分出発する職員達自衛隊の協力もあるようですが生き物を殺して埋める作業、心の病も発症する可能性も高いですね頑張れ、三重県職員熊野の隣、紀宝町で鳥インフルエンザ発生、あれから８年でしょうか私も裏方で協力させて頂きましたあの時は、約１００人態勢で毎晩殺処分をおこなった記憶があります桑名、四日市方面で勤務県職員が夕方にバスで県熊野庁舎に集合本庁、各出先庁舎勤務職員さん達が交代できていた記憶していますそして、紀宝町に出発どんな気持ちなのでしょうね、今から殺しに行くって庁舎にはたしか、医師や看護師さんが待機していましたね地域住民の方も、通行制限や消毒の影響を受けている事でしょう今後は風評が気にかかりますね防疫作業服、夜とはいえ熱いでしょう三重県職員さん達、頑張って下さい今日のお昼に熊野のコンビニであった職員（ある部署の知人の課長）休日出勤なのか聞くとそうではなく、いなべ市へ出発するとか出先の課長クラスでも動員かかるのですねご苦労様です※余談普段なにかと、意見や問題点を指摘する私２４日・２５日には津に行っていたことから空いた時間に、本庁の総務部のある課に出先で言うと、課長とその上の室長の間くらいの役職の班長ドアを開けるなり目線があって私を事務所に入れたくないのでしょうかね自ら廊下にでてくるのですね総務部、県土整備部、防災部嫌われても三重県ことが気になりますからね会った班長も早いものでもうすぐ退職公務員拝命当時は可愛かったのにね今日はスーパーで市の課長職の中ではトップと思われる市長公室長と偶然会いおーい、〇〇君と呼びかけるとおー〇○君、久々やの、あ、電話で話したかよそうなんです、電話では何度か。会うのは久々あいつも、市長公室長ですからねそれなりの言葉で、相談事を結論は、市長への手紙にしてくれと、あいつが言うのでそうするわと、言って互いに買い物を続けました副市長は近所ですが、あの子に言うのも立場があるしうんまた仕事が増えました、しかし区民の為ですから
2019年07月27日
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投票済証明書の発行はやめては？
参議院議員選挙の投票日は２１日ですね私も妻も用事があって期日前投票に仕事が終ってから行ってきました三重選挙区では３名の候補者しかし世間話で選挙が話題になる事は私のまわりではほとんどありません 投票受付時に投票証明書の交付を申し出すると投票所を出る時に証明書がいただけます※上記の証明文の下に 投票者氏名、投票者住所、投票日、そして選挙管理委員会の押印で 証明書なっています私は様式はどのようなものなのか確認したかった事そしてある方のからお聞きした言葉「勤めている事業所から投票済証明書の提出要請」が気になって初めて証明書を貰いましたまず結論、全投票所で交付はやめるべきです様々な考え方があるでしょう交付が必要と思われる方も居られるでしょうがねそれますが選挙区投票後に比例区の投票分かっているのに選挙立会人の３名のうち、一人から私が投票せず出ていくと思われたのか比例区の投票を、言葉と左手をつかい言われました言われなくてもわかっているので少し嫌な気分あとの二人は知人と親戚が立会人私の事をよく知っており笑っていましたね戻って証明書の発行の件で別室に居た選管担当職員（知人）さんと話をしましたが私の言いたいことはどうも伝わらなかったようですそもそも証明書を事業所が求めるって大企業ではよく聞く話ですが私のまわりから聞いたのは初めてでした私は問題があるように思えてなりません投票は大事な事ですが逆に投票の自由を侵害しないかまた職場の応援している候補者は暗にわかっていますね私はそこにも抵抗が（事業所と政治家とのつながりと組織運動・・・）また考えようによっては強制的な投票誘導はなくても圧力と受け止められないでしょうか公職選挙法の事は分かりませんし憲法上もどうなのでしょうかね？私にはよくわかりませんが、私が会社から言われたら断りますね
2019年07月18日
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みえライトダウン・環境の見せかけはやめよう
ライトダウン、この時期になると毎年書いているような気がします三重県では今年も「ライトダウン・みえ２０１９」をおこなうようです既に終わりましたが７月７日のクールアース・デーそして7月１７日・８月２１日です 目的は地球温暖化対策に取り組むきっかけだそうですまた県内の工場や事業所の参加募集もされています私が毎年書く理由、一つのイベントで終わっており視点をかえると県民を欺いているからです私は三重県がISO認証受けのキックオフの時から関わり認証後も深く関わった者ですだから、今の現状をみると情けないのです、きちんとしてほしいのです知事がかわり、また社会のISOブームが下火になった現在三重県の環境への取り組みにも形骸化していると言えるように思えます昨年（毎年のように）本庁の（出先庁舎では二度手間ですから）生活環境部の地域温暖化対策課に電話その話の中で問題点と改善を要望したのです ※三重県環境生活部地球温暖化対策課（リンク）今年も温暖化対策課に、昨年の申し出がどうなったか聞くと履行されていないようなのです、ひどいものですまあね。人事異動で新しく担当になる問題もありますが電話相手は昨年の職員でしたが県職員の環境問題低下が大きな要因でしょう今回は口頭でなく文書で諸問題を書いて送ると伝えましたクレイマーではないですよ私の把握した範囲での分析。評価、課題。提案との文書構成にする予定です今の時代、形重視の社会であり、また書類重視ですからね何処が問題なのかを書いていませんが多すぎて書ききれないのですまた守秘義務に該当する面もあると思われる項目もあって書くのは差し控えます三重県エネルギー対策本部今年も各部かから幹部職員が集まって設けられたのでしょうかこの本部の方針が県民への呼びかけになっていますね県では電力逼迫時には冷房温度を２８℃から２９℃にしますとかそもそも平時の28℃がままられていますか三重県の体質がおかしくなってきているのですある事例を一つだけ書きますその幹部職員は以前書いた公文書不明に 大きく関わった職員（室長）です※後に上司の局長と一緒に室長が私に謝罪に来られましたがね 局長はどこまで室長に聞かされていたかは分かりません 室長の部下である課長はからは謝罪がありませんでしたそれましたがゴミの分別がなっていないし収集時に分別されたゴミが同一袋にこん包されている問題を指摘すると「後の事は知らない、職員の分別意識が高まったらそれでいい」こんな認識を持っているのですこれで県民に環境に取り組みましょうと言えますかまた嫌われる日記書いてしまいましたでもね、四日市のRDF事故’時に深く関わった職員さん他あの方たちと取り組んだ（協力）時代はいったいなんだったのか、何も意味をなしていない現状に情けない気持ちでいっぱいです熊野出身の環境ばた専門のスーパー職員さんも居られた時代が・・・いっそのこと、何もかも公にしてという気持ちでいっぱいです※余談ですが公益通報制度がありますね、私も利用した時がありますでもね、あれも調査する段階でかなり通報者が限定されていきます悪人からのしっぺ返しが頭をよぎりました私個人だけならいいのですが、家族や知人、会社に迷惑をかけないか・・・そうでなかったら、ひどい回答に次の一歩但し、企業や行政機関委は顧問弁護士や訴訟保険に加入していて費用面の不安はないですからねそれも承知の上で司法手続きを準備をしていた時代もあったのですなぜこの世は悪がのさばるのでしょうね癌で亡くなった公務員だった親友が上手に生きらな損やでと言っていた意味もよく分かるのですが・・・その本人も医療裁判に向けて、私も協力途中で余命が少なくあきらめましたがね似た者同士だったのでしょう
2019年07月15日
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熊野市庁舎に思う
熊野市庁舎も建設後約４０年経過の鉄筋鉄骨ビル様々なメンテが必要でしょう重要なのは、建築物維持管理知識ですそして施設管理部職員の知識と執行部の認識度ではないでしょうか、予算をつけるか否かです思い出すのが台風で市役所が何日も復電できなかった事です私だったら確実とは言えませんが、もっと早く仮復電ができたと思います市側、設備委託管理業業者、自家用電気工作物の選任電気主任技術者あの時どうしたのでしょうね様々な事があり一生懸命だったことでしょうが 遅かったですね 庁舎、外壁工事が昨年度おこなわれていましたたまたま庁舎に行った時に玄関近くの外壁タイルを見ましたが施工後と施工前との違いが分かりにくかったです外壁タイルの伸縮目地はシーリング材（変成シリコン？）が新しくみえしかしタイル本体やタイル目地に吹き付けられたと思われる樹脂は薄いのか確認はできませんでした私、素人ですしね一般的な建物はモルタル貼り付けで長年の経過すると浮がでて内部空洞になり剥がれ落下の危険性が増してきますねまた防水樹脂もやっかいなのですね笠木のあご、煙突天バ、シャフト、各種アンカー・・・・このような部分から雨水が浸入しやすいのですね防水シートの脱気口の数や施工場所不備でエア膨れも発生するのです改質アスファルトでも施工が難しいのですね、塗膜防水でも同様ですまたこのような工事で一番の問題は足場を組、ネットを外壁に設ける事により避難器具が使用不能に陥るのです（窓から出して展張できない）救助袋（垂直式）や緩降機とか避難ばしごの降下空間がなくなります、今回の工事、どのように対応されたのでしょうね難しい問題なのです気付いた点を書きます〇玄関の沈下改善（危害予防、二次被害防止）〇玄関フロアーマットに問題あるように思えました（合理的配慮義務）〇ホールの床材（テラゾ？）の黒びかり（美観損失） 本来の床材の綺麗さがまったく見られません 黒びかり原因は表面被膜樹脂の酸化です 床材樹脂（ワックス）が適正？ ワックスの酸化は表面洗浄では除去が困難です 剥離洗浄を3年に一度位の周期でおこなうべきなのですが ワックスの用途ごとの使い分けは？ 安全データーシート？〇供用部（廊下）等の物品（避難、接客、防火、美観） まだ多くありますが・・・肝心なのは建物管理に精通した人が居りそして管理会社には品質や能力が備わっている事です※参考各種関連する法律等〇建築基準法、 〇建築物の衛生的確保に関する法律、〇消防法 〇危険物の規制・・・〇労働関連諸法、 〇事務所衛生基準・・・〇大気汚染防止法、〇騒音条例、〇水道法、簡易専用水道 〇浄化槽法〇電気技術基準、 〇電気工事士法 〇各種事業登録制度とその活用〇高圧ガス保安法 〇液化石油・・・〇廃棄物の処置及び清掃に関する法律 〇製品評価制度 〇グリーン購入〇健康増進法 まだあると思いますが
2019年06月18日
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国民生活基礎調査が面倒
厚生労働省の統計資料となる国民生活基礎調査、私の家も親の家も対象になったようですすぐに書けると思って放置していたら調査員が回収にきていたようで慌てて記入しましたが個人情報記入がかなり多くありますね この調査資料、果たしてまともに統計するのでしょうかあの厚生労働省ですよ勤労統計が20年以上ずさんな事になっていたと今年になって報道されていましたよね政府機関統計、各省庁で・・・・本当に役立つのであればいいのですがねまた調査員の採用も不透明であり疑問です立場は一時的であっても公務員となりますから人格も重要になります形式主義、中身がない実績つくり、既成事実作りが当たり前の世の中ですからね熊野市ではありませんが職員が免職になると私に脅迫ともとれる書類取り下げ強要「いまコンプライアンスに取り組んでいる真っ最中にこの事が公に・・」今度は泣きで迫ってきて「今すぐ取り下げ書類を書いてほしいと」決まった様式はあるのかと聞くと「様式はない、〇○さんの思う書式で構わない」と一人の職員の人生がかかっており、致し方なく取り下げその後の経過報告がないので幹部職員に問い合わせするも曖昧でどうも処分決定に至った関係書類を全廃したと受け止められ情報開示請求をするとプライバシー問題で非開示決定そこで私個人に限定し情報開示請求を行うと書類が存在しないと正式に請求した時点では保存期間は過ぎていましたがそれ以前にないと・・・なぜ。私は書いたのですよ、怖いことですねこのままではと、次の手段に取り掛かり・・・しかしね公益通報でも問題があるのです公益通報でも完全なる第三者で成り立つ組織ではないからです一部始終を知る中心人物も高額退職金貰って今は・・・こんな社会なのです様々な裏事情って知らない方が得ですね人事、採用、事業化・・・・ある機関なんて組織ぐるみで隠蔽工作嫌われるとわかっていても地道に情報収取(通信指令記録、職員の発言他）をおこない逃げ道を塞いでついに認めさせ謝罪がありましたが個人対組織はね私はつぶれそうになりましたしかし住民の為になった事であり、嫌われても我慢はできます学校、病院、医院、行政、企業・・・どれだけ不正隠しをみてきたことかそれましたがこの調査、高齢者世帯は除くようにするべきですね記入項目が多く、家の親のようにあと数年で90歳では・・・とにかく調査には多くの予算が使われるでしょう調べると全国で２８万世帯を対象になっています役立ってもらわなければ
2019年06月11日
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政治力の違い？ 高速道路工事
和歌山県内の自動車専用道路と高速道道路を走り和歌山市まで行ってきました ※私と母親の診察で高速道路の工事が多いです和歌山市方面の海南手前から片側２車線になりますがほとんどが片側１車線になっています※和歌山市から田辺方面 ※田辺から海南・和歌山市方面 この少し前から２車線に 山の上のマルは風車です交通量が多いのでしょうか？いたる所で片側２車線化工事？ トンネルもほられていますすごいですね 幹事長や経済産業大臣の地盤？熊野川にかけられる国直轄の大橋三重県紀宝町と和歌山県新宮市にかけられる大橋です三重県側の詣で、ある議員さんからお聞きしました利益誘導が票につながるのですね私はあまり良いとは思いません走行台数は分かりませんが山奥のＲ１６９ 立派な道路が部分的に開通しています利便性の向上は分かりますしかし人口減の田舎でどうなのでしょう整備新幹線、リニア、万博、オリンピック・・・
2018年11月15日
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田舎の高校 木本高等学校の生徒減
私の母校、木本高校の同窓会会報３７号が届きました早いもので卒業して４０年以上経っているのですね ※校舎は絵で写真ではありません 描いた〇君、あの子は絵が上手で美術教員に※縦を７０％に縮小しました※会報の感想〇教育実習の方2名の記事、実習成績？〇私より約20年若い方の記事 「働くとこない」 考えさせられる内容です〇生徒数が半減しています 私の頃は全校生徒が約1200人、今は600人も無いようです このままでは隣の紀南高校との統合も避けられません 様々な問題もあるでしょうが仕方ない事です〇統合有無の会議より教員の質の向上の会議も必要ですね 調査票を間違えても間違いでないと言いきる木本高校校長と担任 小中学校を所轄にする各出先の教育事務所 10年以上前に出先の県教育事務所のトップの所長人事で意見 娘が小学校の時に教員の判断ミスでたい変な目にあわされた事から 市教育委員会に本来は言うべきことだったのですが 市ではね・・・ そこで県教育事務所の所長に相談 しかし逃げ腰でまともな回答がないのです そこで教育事務所の所長として如何なものなのかと 津の本庁の県教育委員会に意見を求めたのです 他の県教育事務所の方が所長になるて過去になかった記憶も含めて 県教育委員会の回答は 所長の人事は各教育事務所の人事の交流を深める為と言いきりました 電話であたりさわりのない回答と言葉を選んだと思われますが 子供の事を考えた人事と言わなかったのです 真実は・・・
2018年10月04日
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熊野市市会議員さんの市政報告
熊野の過疎は休むことなく進行しています高校を卒業して地元に残る方はほんの少し１８年間、熊野で暮らし、他所で家を構え親の家は空き家このパターンが多いのです30年も４０年も前から分かっていた事なのです今さら・・・そんな中、知人の議員さんの議会報告等今回もほんの少しだけ配布の協力をさせて頂きました清流、2017年６月号です許可は貰っていませんが一部スキャンした分が下です 38号では地域おこし協力隊、防災公園、特産品、駅前土地購入等に関し記載されていました今熊野の問題を指摘されています熊野の事を本当に心配し行動されている方です※思い三重県、熊野市なんかおかしな方向に向いていないでしょうか県議、熊野出身で鈴鹿が選挙区の同窓生にも頑張って貰いたいものです市会議員さん達には地域の代表でなく市民の代表の感覚を持ってもらいたいものです議会だけが仕事ではないのです、日々仕事なのですね田舎の選挙は人間のつながりが強く市長等は立候補する方が少なく、一度当選すると長期政権になりがちです血縁、地縁、政治的関係、業種団体、グループ組織組織を固め・・・ このような選挙はどうなのでしょう結局は当選後の見返りが・・・この報告を書いている議員さんはそうではないのですその点も私が支持する要因でもあります毎回、議会終了後に発行しています支持している事抜きで、偉いですね市と言っても10人少しの議員定数少ない議員、他の議員さんも含めて頑張って欲しいものです一時は親戚3人、人生の恩人１人、地縁１人が立候補田舎って選挙は難しいですねしかしそこで考えないと 誰が議員にふさわしいか頼まれたから、同じ「部落の方であるから これでは駄目なのでは
2017年07月03日
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続日本100名城 三重・熊野ホームページの不思議３
続日本１００名城が今月初めに発表されました熊野の赤木城も選ばれたようですしかし、私が探せないだけなのか熊野市や熊野市観光公社のＨＰにはその事が記載されていないように思うのです不思議ですね 日本城郭協会のスタンプラリー等は半年か１年先になるようですが選ばれたのですから、ＨＰになぜ載せないのでしょうおもてなしアップ推進会議を立ち上げたようですが 新聞で見たような？ネットの効果って話し合いされたかったのでしょうか？フリーワイファイを５拠点で開始されたようですが続１００選を載せないのは、なおさらもったいないですねこれでは、スマホの契約容量を超えた方がワイファイを利用し速度が遅くなった分を・・・体質の問題、エリート意識？私には分かりません※余談国の監査等において地方自治体にみえられる二十歳代後半から三十歳前半の国家公務員の検査官その送迎には黒塗高級車が多いように思いますまた地方自治体側で運転手まで付けているのではないかと思います受ける立場の地方自治体の職員は年配の方なのに深々と頭下げて・・・対等の立場であってもお金にぎっている国には・・・軽トラックで送迎って面白いのにそれで予算くれないのなら差別ですよね県もそうですが、国家公務員官僚への接待力を別なところにつかったら・・・
2017年04月29日
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税回収機構 三重、熊野のホームページの不思議２
県内の税金滞納者、市町の関係の税金も含まれますが滞納すると税管理回収機構に移管されそこで滞納者から徴収します差し押さえなのか物納なのか かなりの公売物件があります回収機構のホームページも更新されていないようです３月３１日で紀州分室は引き上げているのです今は高速道路の事務所に替わっているのです どうしてなのでしょうね事務所が替わるなんて急に決まらないし、早くから分かっていたことなのですここに今の体質が現れているように思います落札してその物件の品を納入で契約終了しかし半年以上、何度督促しても支払わなかった県まだ他にも未払いがありましたなにがコンプライアンスなのでしょう方や滞納者からの税徴収 延滞金も 私は未払い分の延滞金は請求しませんでしたがね職員の体質、組織体制による上下関係を明確に異常な職員さんは免職にするくらいでないとなにかと言うと予算がないそしたらどうしようか知恵をだすのです年々幼稚化していくようで
2017年04月23日
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防災みえ 三重・熊野のホームページの不思議１
ホームページって不定期に更新されます三重県の防災もされたようです （防災みえ．ＪＰ）県もかなり防災に力を入れています 疑問も多いですがね 防災みえのサイトが更新によって県内各地域の週間天気予報が閲覧できなくなりました 一部はみえます４月の始めに指摘、しかし改善されなく１８日頃に再度電話その後、確認してみると不自然な表示を消してまったく見えない状態で解決を図ったようです サービス低下？、それともとりあえずの措置なのか分かりません防災のサイト（県に説明用にプリントしていたものです） そして問題の 以前は地域のポータブルサイトをクリックすると県内各地域の予報みえましたそれが緊急に処置なのか、二度目の指摘後に、この表示ページが削除されたのですすぐに解消できないのであれば、ページ上に何らかのの記載をして現在リニューアル中で不自然な状態ですが・・・・ とかねまさか削除まで、少し驚きです言いたいのはサイトの事ではありませんすぐに対応しないスピード感のなさ防災に限らず一部の本庁部局や出先庁舎の各事務所の危機管理認識不足 責任感、やるきいまの職員の体質が現れているような気がすることです昭和一桁から２０年代生まれの方、スーパー職員さん多かったですね今で言うパワハラ的な方 しかし経験を積んで、優秀な方が多く居られました時には大議論もしたものです今はあまりにも人権等拘りすぎ、委縮しているようにも思えます人権は大事な事です、しかし職場規律も大事なのですね
2017年04月22日
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屋根付き駐車場なのに濡れるのです 三重県財政危機１
雨の日、車いすに方がぬれないように、屋根付き駐車場しかしぬれるのです前にも書きましたが市町村に対して指導的立場の県がこのような建物を建てるのです いったん通路にでて横断歩道の向こう側のスロープまで行かないといけませんなんでこんな建物を・・・？おまけに柱が通行の障害になるのです 黄色の矢印です私は建設後に問題点を指摘しましたが問題を認識していなかったような感じなのですそこで対応策として、真中の駐車スペースは駐車禁止にしてそのスペースから出入りをするように運用することになったと返事を頂きました言いたかった事は福祉への取り組みのへの疑問もあるのですが技術職員の削減問題と県費増です それが県の財政危機の一つの要因なのです問題は、政治受けがいいパフォーマンス的なところが目立つ方にもあるかと思います内部の行政、政治の中身が聞こえてこないですからね削減は土木関係はそれほどでもないですが建築、電気、機械、空調衛生の専門職員が減少し大きいですね失礼ですが頭が良くても賢くない？電子入札も関係しますが業者になめらっれている？スーパー職員がほとんど退職し、年齢いびつな職員体制と現場経験の欠乏はっきりものが言えない職員が多くなったある超有名な職員さん（退職）から言われたことが現実に公共工事を受注していると様々な事がみえてきます当然一業者の社員であっても守秘義務もあります書けない事がいっぱいですね昔と違ってほとんどが設計を委託しますね出来上がった設計をみておかしいと思わないといけないのですまた最近の業者の設計図面は疑問が多くあるのです建築でも、そこを間仕切りしたら・・・電気でも、機械でも、衛生でも・・・設計委託は、職員が設計書かくより安くなる目的もあると思いますしかし、委託した設計書が出来上がってみきちんと精査しないとね逆にあとから設計変更となり、余計に予算が必要になるのですもっと安上がりに可能だと思う最近の設計が多いですね県の財政危機、専門職員の削減は逆効果です
2017年04月02日
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子供の教育２ 先生の質がね
昔ある中学校で、前期選抜用の説明プリントをそのまま後期選抜説明で用いたりそのプリントには受験校の差別とも思える問題も含んでいたり教員の中には様々方が居ますね校長の謝罪はあっても教員の謝罪がなかったものです親も親ですね 子供の貰ってきたプリントをみていない方が多かったのですなんかおかしな世です 一方では、いじめや人権や差別やと言いながら・・・うちの子もクラブで受けて先輩と後輩の関係でないいじめを受けていました 別件では教育委員会からの圧力を受けた時もありましたただ私の友人や知人は教員が多いですよ 一番の親友も教員ですツーリング仲間でもありました（今はオートバイに乗れなくなった私ですが）教委からの圧力も別の知人を介して ちょうど担当だったのかもしれませんがね？ また別件、子供が遠足中に事故で打撲、病院にも連れて行かず引率教員は、ど素人判断で大丈夫と、泣いている子供をそのまま徒歩で遠足先から帰校 帰宅。翌日発熱 病院へ・・・・学校よりも加害者の親の方が慌てていたものです 相手親には気にしないでと しかし気に障ったのが、数人の親の中で一人の言葉「遠縁やしの」、そうです私とその方はふた従兄弟でもね、以前私がその言葉を言った時に、親戚なんて関係ないと自分の都合で使い分ける・・・、熊野に多いタイプですねＰＴＡ幹部まで動きましたからね これまた世間では有名な方この時は、私の判断は軽率でした 治癒が長引いたのです事故の時の証拠品も準備していたのですが・・・養護の先生だけが理解者だったような気がします 私自身の学校生活（小学から高校まで）においても様々な差別や偏見を受け来ました小学校では股関節の事、貧乏な事中学校では容姿、書体が似て居ると校長室での犯人扱いの取り調べ・股間節の事・・高校では・・・・（省略）いい先生にあたるといいのですがね教員の友人が多い私、ＰＴＡ役員を何度も でもね別問題だったのです
2017年03月19日
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子供の教育１ 大事な時期にライフプランセミナー？
子供教育に為にとかよく言われていますが、どうなのでしょう詰め込みがいけないとか、ゆとりだとか、成績が下がったからとかなんか大人の都合にも思えてなりません様々な先生が居られますが中学三年、高校三年の時の担任が誰になるかですね本人の成績や学校生活が真面目であっても担任の進路指導能力も大きく影響するような気がします家の子供の時中三の時には、怖い間違いをもみ消したり 校長から暗に口止め強要高三の時などは調査票を間違われたり 学校の対応が悪いので「学校は狂っている」と言うと校長が「あんたも狂っている」とこのような校長ですが責任追及はやめたのですまだ子供の進路が決まっていない事を優先するべきですからね 教職員組合ってのは強いですからねかなり昔、教育事務所の所長人事も、疑問があったものです県教育委員会の回答は各教育事務所管内の人事の交流と言いました また問題発言ですね、子供の事ではないのですよね書きたかったのはこのような1月や2月の大事な時期に教員退職後のライフプランセミナーがおこなわれえている事です全国共通のようですが、ぬるま湯に浸っているとしか思えません退職に関わる事ならまだしも年金や資産運用（退職金？）の仕方も専門家から説明を受けているようですまたこの時の勤務はというと特別休暇や「職務に専念する義務の特例・・・」から職務専念義務免除自分の個人的な内容が多いのでしょう退職諸手続きに何時間も必要ですか有給休暇にするべきでしょうかなり昔 古き友人の校長先生と県庁舎の駐車場だったか廊下で偶然会い※正確な言葉は覚えていませんが私「なにしやるん」 校長「○○やん元気か俺セミナー参加しているんや」私「そんな説明会、先生たちは頭いいのだから・・・」校長「〇〇やん言っている意味はよくわかる、でも来年からにしてよ」冗談で、でも本音もあるのですよ民間では自分で年金や資産運用考えないといけないのにやはり田舎では公務員でないと・・・※余談困った教員も多いのですが私の友人は教員が多いのです、親友の教員とはよく宿泊を伴うツーリングにみなさんほとんど退職されてしまいました
2017年03月19日
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冬は火の用心 消火訓練
冬、乾燥時期は火災が発生しやすいので火の用心が重要です家庭用消火器の点検もしておくべきですねよくみかける悪い例ですが火災の危険性のある場所に置く事はあまり好ましくありません火災時に消火器が炎で取に行けないかもわかりません少し離れたところに置くのが望ましいですね最近は加圧式でなく蓄圧式の消火器が主流ですから消火器圧力計、容器の腐食、製造年位は確認しておくことが良いでしょう消火薬剤は粉末が主流ですが平面火災には効果がありますが壁面には水系がいいですね、機械泡がいいかも 昔は化学泡あったのですがね電算室等はガス系の消火器がいいように思います簡易な点検は一般の方でもできますができれば私のような消防設備士に依頼すと安心ですね今日 県の庁舎で消火訓練をしていました 屋内消火栓ですね 本来は建屋内で用いる消火設備ですです屋外からでも悪くはないですが・・・こんなの使う事になったらもう建物は終わりかもしれませんこれは昔からある消火栓設備で現在は１号消火栓と言われるものです１分間に１３０リットル以上、0.17mpaから0.7mpaの圧力内と基準がありますでもね、この基準ですと水災も気になりますね最近は簡易な２号消火栓もあります訓練って何回もするべきですね 大事な事です私は最近はまったく関わっていないのですが２０年位前までは多くの施設に訓練指導や説明に出向いていましたまた消防行政への様々な協力もです協力だけでなく指摘も多かったので消防には嫌われていると思います書くと悪いかもしれませんが筒先をもっている片方の方とゴム引きホーズをもっている方少し問題があるように思います たいしたことではないのですがね訓練ですから、問題があれば改善したらいいのですその為の訓練ですから私が過去に素晴らしいと思ったある防火対象物の訓練がありました老人福祉施設です他との違いはどうしてか私は個々の方の危機管理意識の違いかと・・・
2016年12月15日
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三重県の財政危機２ 職員モラル
前の日記で三重県の財政危機に関して専門職員の減少が逆に予算を増やしてしまっていると思える内容を書きましたが今回は、前の日記に少し書いた倫理問題です倫理問題は数多くあり、差別につながる面も多く含んでいますしかし難しい問題なのです能力の問題ではなく、社会常識や人間性の問題だからです学力主義で採用している現状では人間性なんて分かりませんからねその倫理観に欠ける職員が増えると予算も増える危険性があるのです税金で給料を貰っているとの感覚が薄れ、執行に及んでは税金やのにって平気でお話しされる方も居られるのです財政危機といっても職員さんの危機意識には疑問です県の為に頑張って働こうと思っている方どれだけ居られるのでしょうね外向け重視の今の県政、内部の問題 倫理がどうなのでしょうね 各事業の見直しにも倫理観が重要になるのですかたや価値観の認識の違いがが大きいのかもしれませんね三重県職員倫理憲章を暗唱できるかたどれだけ居られるのでしょうかなり昔ですが、契約完成しても契約金を支払ってくれない事もありました半年以上の督促、年度を超えてしまう危険性があり課長では話にならなく上司と協議支払いを確約、しかしそれも危ぶまれた事から別のところに電話相談その電話相談が気に入らなかった上司職員が私に・・・これ以上書くのをやめますが県会計規則ってどうなっているのでしょうねよく似た問題で他社から私に相談の電話があった記憶もあります事業問題発覚からコンプライアンスに取り組んで居られますが本当に問題として自覚しているのか疑問ですとりくみ始めた当初の頃、私にある方が（私の個人的な問題です）この問題が発覚するとまずいからと・・・その後、経緯が気にかかり開示請求すると個人情報が含まれると開示拒否されそれでは私の行った私自身の開示請求をすると書類が存在しないとの回答なのです 不思議ですね書類も提出したのですよ倫理観のあるまた能力の優秀な職員さんも多く居られますがそうではない方も居られるような気がします最初は公務員になって頑張るぞとの意識も勤続が重なるにつれ組織に埋もれ、事を丸く治めることになっていくのかもしれませんね昔、先ほどの言葉は問題と指摘するとはったりだった、悪かったと言う職員も居られました最近では、本庁のもんや、と威嚇とも思える言葉もありました取りようによっては出先庁舎より偉いんやにもなりかねない言葉ですね（差別？）事例は書けば数多くありますが問題としたいのは事例ではなく一部の職員さんの倫理感の問題も予算に影響していると思える事ですしかし難しい問題ですね
2016年11月16日
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関西電力からの回答 行政より早いですね
関西電力さんに問い合わせ内容は電力計の事で今後のリアルタイムに電力会社が把握される電力量家庭のプライバシーにも拘わってくる面もあると思われますその家の生活スタイル等・・・その件はおいといて別の問題をお伺いしたのです（家のメータが更新されましたことから）こんなこと聞く方も少ないでしょうけどねなんと翌日には回答の電話がかかってきました営業所を通じてですが丁寧な回答内容を加えてお伺いさせて頂くと、的確な回答なんか気持ちがよかったです原発では不信もありますが、職員さん達の認識がかなり高いと思います スマートメーターです 写真は家のとは違います※一般家庭では誘導型と言って メーター内部で円盤がまわっているのがみえると思います アラゴ円盤です 中学の理科で習うフレミングの法則で説明できますね 但しフレミングの左手法則ですよ右手の法則とは違います※熊野市は関電と中電の営業エリアが入り組んでいる市です 原発が計画されたいた市内のイチウラ海岸は中電になります大口需要家では以前から電力自由化がされていてある新興電力供給会社に大変な目にあわせれた記憶があった事も問い合わせの理由ですその会社名は〇〇県の〇〇〇〇〇会社 わすれもしません 経営不振？改善？家は電力会社を変えていません、昔から関電です理由はまた機会があったら書きますさて、関電と違って行政回答って質問の回答になっていない場合が多いですねそして、返答も遅く確信をはぐらかす場合が多いように思いますある行政機関に提案をしました（内容は書けません）しかし３０日過ぎても何もないのです批判ではありませんそうではなく改善して欲しいから提案したのです 提案を受け入れるかどうかは別として・・・もう提案内容なんてどうでもよくただ回答が遅い事から担当者に電話すると私の希望した回答時間では勤務時間外だから不可能だったとしかし、手紙やメールがあるのです真剣に取り組んでいなかった事がそこには潜んでいるよでした数日後、別に方との協議、前回答に関して問題点をさけ基本的な回答システムの説明に終始 すると前回答に矛盾が生じるのですそこを追求しても無視されたような感じでした年々モラルが低下していくある行政機関です不思議なのは、マスコミが書かないことです私なんか個人情報まで削除されているのです（情報開示請求で判明）※熊野市ではありません
2016年11月02日
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三重県の財政危機の１ 専門職
三重県の財政が深刻なのは以前から聞いていました県財政の健全化に向けた取り組 遅すぎるように思います歳出に占める人件費と公債費が問題です人件費は給与水準を下げると良い人材は集まらないと言いますがそうでしょうかサラリーマン化した公務員が多く 学力があっても各職域能力とガバナンス（統治・県民局制の廃止他）コンプライアンス（倫理等）年功序列からそれた年上が部下の場合一部の職員（？）の倫理感の問題、感情の問題ではありますがしかし、そこが大きな県の問題になっていると思われ予算執行に関連してくると思います 「税金だから俺の金と違う」こう言う職員も居られるのです県の為に働くって思っている方が少なくなったと思います本庁の県幹部職員（定年がもうすぐの方が多いです）の知人も何人かいますこの方たちは立派な方たちなのですがね 今回はポイントを専門職に置いてみました（技術員と言われる運転手は除きます）企業庁や農林、県土整備部の一般的な専門職でなく総務部の管財課、県土整備部の営繕課に関してです今回は職員数に関して考えてみましょう施設保全班の職員配属数は適当でしょうか建築、電気、機械等で（班長含め）たった５名ですこの5名で南北に長い三重県全域をカバーしないといけないのです主な仕事は県有財産の中でも庁舎の維持修繕ですね当然、博物館や教育委員会ではカバーできない高校、多くの物件を５名ですよそれも専門となると各１名かな 一人で県下全域を・・・・・・・・・・部はちがいますが、県土整備部の営繕課この課の職員配属数もどうでしょうかここは県の方針も少し違うようで極端な削減はありませんがそれでも昔と比べるとかなり減りました建築と調整、電気、機械で（班長を含め）３０人足らずこれで県下の工事を発注したり管理をおこなうのですよあまりにも少ないと思いませんか財政危機の本題ですが職員削減にはもっと違う場所が（出先の防災等・暇そうな一般行政職のある部所このような中で、様々な工事や物件の設計委託がされています昔は全部とは言えませんが、職員自らが図面を起こしていたのですがね電子入札公告で確認できますしかし、この人数では出来上がった設計を詳しく精査できないのが現実ではないでしょうか多くの工事が同時進行、いくつもの現場監督を掛け持ち これで施工管理監督がそこに無駄が発生しているように思うのです職員数を増やした場合の人件費増、職員を増やした場合の工事費削減分削減分の方が大きいと思うのです財政の健全化、まずは専門職の職員削減をやめることです私は県では問題が多いと思う事ではありますが県が進める家庭重視、その中での育児休暇このような状況ではとれませんね県職員も労働者であり一県民ですねしかし怠け者も居るように思いますし、一般職に多い、なにもかも糊塗的して丸く治めるこれは技術職には通用しないのではないでしょうか専門職員さん早期退職しないで下さいね
2016年10月09日
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人権擁護等の法務局へ
少し専門的な事になります一般の人はあまり行かない法務局に行ってきました私が利用するのは不動産登記の関係です法務局ではタイトルの人権擁護の業務がありますその他に商業法人登記、供託、青年後見人等々があります 検察庁も昔は仕事の関係でお邪魔したものです銀行員だった３０年以上前は法務局で抵当権設定関係も・・・ 最近は行くことがほとんどなかったのです前回はお伺いしたのは知人から「姪から訳の分からない固定資産税納入通知書がきたと電話があった」どういうことなのかと私に聞いてきたのです そこで該当の土地の登記を法務局で確認後、市税務課と協議内容は、知人の親の土地であり相続未登記税務課では法定相続人数で按分し課税したものでしたでもね、これって判明していない様な土地がいっぱいあるのです税務課には不平等感が大きいするなら徹底に多くの土地の調査をするべきと申し出した記憶があります次は親類の土地の宅地化に関する時でしょうかボランティア奉仕です ※余談ですが、土地ブローカーのやり方の怖さも経験した時があります当事者が事件化しないと言うので私は・・・ 戻って、それから１０年位行っていなかったでしょうか今回は山の登記関係でお伺いしたのです話しには聞いていた、登記簿や公図の電子化電子化されて初めてだったのです※公図といってもほとんど地籍調査がされていなく大正初期作成のもので地図に準ずる図面となります昔の方がよかったですね、登記簿閲覧にしてもパソコン画面では・・・最近はなんでも電子化、便利な反面問題も多くあるのではないでしょうか公図の写しをとる場合でも、調べる番地だけでなく公図の中心をどこもっていくか注意しないと何枚もの写しをとる羽目になります
2016年07月27日
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オオキンケイ菊（三重県はなぜ）
特定外来生物にオオキンケイ菊という綺麗な花があります昨年まで外来とは知らなかった花なのですが、県道の法面に咲いています※断定はしていませんが、間違いないと思われます 以前、三重県本庁農林水産部に問い合わせ県も重大な問題として認識しているようです実際の駆除は県本庁の県土整備部の出先機関の熊野庁舎の建設事務所でしょうしかし、まったく連携がとれていません、農林水産部、県土整備部 部の違う事の縦割り行政ですね県民局制が廃止されたことも大きな要因に一つなのです そこで熊野建設事務所に聞くと、生息は認識しているのです県発注法面工事でのオオキンケイギクを植えたのではないそうですが一面に咲いているので、種が飛んできたと言うのも不思議ですまた、予算が無いとのことでした（行政の基本回答です）でもね、ほぼ毎日道路パトロールしているのです同じ県が取り組んでいる問題なのですね種を獲っている県民の方が居られ、説明すると機嫌よくやめてくれました下の写真です この前通りかかると、県道路肩の草刈り作業がおこなわれていてかった草をトラックにオオキンケイギクと混載中なんてことでしょうか 困ったものです 行政ってこんなものなのですね本庁農林水産部、みどり共生推進課、野生生物班に連絡※余談ですがみどり共生推進課は県の森林税を扱っている部署です電話に出られた方は、幹部職員さんで偶然にも知っている方でしたその方は、本庁県土整備部を通じて６月頃に各出先庁舎の建設事務所（草刈り発注？）にお願い文書をながしたそうですしかし法面や路肩の草刈り業務の発注は４月や５月・・・ 縦割り行政の改善や担当者以外の職員さんの認識改革が必要では
2016年07月24日
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三重県の危機
観光地化（世界遺産を利用？）、企業誘致、地域協力隊、バラマキ補助金どれも田舎の人口減少の歯止めにはなりません国も田舎を捨てていても、捨てましたとは言いません政治家は地盤固めと票、官僚は権力維持と再就職先が・・・・ 国も県も党利党略的なものが多いように思います県のトップも今回の参議院選の応援したことにより新生みえ会派と縁を切った形になりましたが私は良い事だと思います、議会が活発化するのではないでしょうか防災面での機構改革、子育て関係はよくなりましたねしかし、失礼ですが職員の認識は変化していないように思います緊急地震速報を含むＪアラートの仕組みや県内のハード的な面を理解しているの疑問が多いものですそこには脆弱的なものが潜んでいると思うのですまた防災に偏りすぎた職員配置にも問題が発生しているように思えますサミット予算の影響で一般予算が・・・ 今、県でしなくてはいけない事、内部腐敗の改善、見せかけコンプライアンス取組をやめる事です具体事例は省略しますがこのままでは県も・・・能力があり真面目な職員が退職しなくてはいけない様な環境はだめなのです今年も年度末に定年まで数年以上残して退職されて方が居られます一方で公務員倫理や能力にに欠ける方が、のうのうとして居れる・・・
2016年07月22日
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町内の方との会話（熊野市議会議員会報・清流）
知人の市会議員さんの会報の清流を町内に昨日から配り始めましたこまめな議員さんですね、議会後の必ず発行されます私は様々な面で賛同するところが多く、応援させて頂いています田舎では様々な諸事由から、表だっての応援される方は少ないですがこの清流を配っていると結構応援されている方が居られるのですねあまり書くと親戚の議員さんも居りますしまずいのですが構いません熊野の事を考える方が市の発展につながるのです 政治的な面以外の会話もしますが仕事が終わってから、配っていると普段会わない方との出会いも良いものです若い方との話は好きですね、でも相手にはいつも昔話しばかりに・・・今日も元保育所の建屋を利用した学童クラブの先生と少し会話家の娘より若いかな？ 若い女性二人と会話でき、家に帰り妻に言うと単細胞って言われましたけどね昔は町内の家は９０％以上名前も、何をしているかもわっていましたが今は３０％位でしょうかね、なんか寂しいものです ※私の思い市会議員さんって、普段何をしているのでしょう自分の商売に熱中？ 議会のみの活動に終わっていないでしょうか？この方のように、会報を議会後に毎回発行する方もたぶん居らないでしょう大変な事だと思いますねスキャンせずカメラで撮った会報の一部です 選挙って、地縁血縁、損得勘定、集団的、政治的恩恵の返し・・・それではいけないのです、特に頼まれたからなんてね自分で考えての投票が大事なのです
2016年07月12日
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参議院議員選挙（不思議シリーズ）
参議院議員選挙は１０日です 棄権ぜすに投票にいきましょう私は諸事由から期日前投票に行ってきました選挙対策と思える各種政策に疑問も多いですね 投票は大事な事なのです ２０時まで開所 選管も大変ですね熊野は田舎、人口も三重県の１％ 有権者もよく似た割合でしょう選挙カーなんて一度だけきたような気がします ※不思議な事〇選挙啓発用のポケットティッシュや付箋 投票所の入り口に置いても啓発にはならないでしょうなでぜ投票所入り口に・・・ 経費かかっているでしょう・・・〇選挙の立会人の人選って〇ポスター掲示板設置場所、隣り合わせのところ１００ｍ位しか離れていない（規則？） ここにもお金がかかる要因が・・・〇５００億円？と聞いた記憶が？
2016年07月07日
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お花がきれい・しかし特定外来生物？三重県は・・・
県道の法面にきれいな黄色いお花が咲いていました昨年まで知らなかったのですが、どうも特定外来生物のオオキンケイギク？栽培、販売、運搬が禁止されているお花のようです道路工事では植えていないそうです、種が飛んでき可能性が高い？ 問題はオオキンケイギクであるか否かの調査がおこなわれているかなんですがどうもしていないようです県内では北勢方面の市町村が熱心に駆除しているようなのですがね写真は御浜町になるのですが、御浜町町内でもこのお花があちこちで咲いています 綺麗なのですが外来生物なのでしょうね 本庁の県農林水産部に情報提供をしました（偶然少し知っている職員さんでした）基本的には道路管理の県土整備部が始末することになりますが実際は出先の建設事務所（昔の土木事務所）ですそこで建設に問い合わせ 回答は書けませんが、縦割り行政が現れた内容でした少し書くと約１０年前の県民局制の廃止が大きいと思われます
2016年06月07日
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消える赤道（あかみち）
今までに何度か田舎の消えていく道を日記に書きました今回は赤道（あかみち）です全国いたるところに赤道が存在します しかし正式に公図に記載されている分は少ないのです国の管理になるのでしょうか？ 実際は市町村管理です下の写真も赤道なのです 畑のあぜ道にみえますが、公道なのです（左右赤線内）このような赤道は、知らない間に隣接する土地所有者のものになってしまったり宅地化されて消滅してしまっています赤道なのに勝手に植林、赤道が通っているとも知らず家を新築行政機関もかなりいい加減なものですが存在そのものを知らない方が多すぎますこの道幅は昔はもっと広かったような気がします今後日本の赤道、それも公図に載っていない分は消滅するでしょうね 言いたいのは、地籍調査をもっと進める事なのです公共工事で用地修得に手間取るのも行政なのですから台風１２号の災害復旧この問題で市も県もかなり遅れているのではないでしょうか 追加ある高齢の方からこの赤道が工事により昔よりかなり幅が狭くなっている確認してほしいと頼まれたのですが私もそう感じていましたまず公図に赤道として記載されているのか、そうでないとなにも言えませんから他の用事で市に行った時に確認です 法務局では公図閲覧料が高いですからね農地なので農業振興課が赤道の管理ですしかし図面等は建設課なのです これで管理ができるの？（言いませんでしたが）そこで建設課に、珍しく公図に現地の赤道が記載されているのです そこで状況をお話しして現地確認をお願いしておいたのです結果は、建設課が立ち会ってサイメ確認をしているから問題ないと 不思議ですねそれならすぐに来庁時に言ってくれたらいいのですまた農地の赤道は農業振興課の管理でしょう なぜ建設課が？振興課代行で建設課？建設課は宅地の赤道管理なのでしょうまた現地確認済みを知らない農業振興課も不思議ですね（たまたまなのでしょう）農業振興課と建設課の連携に問題があるように思いました（報告体制）こんな状況なのです文書偽造で副市長や職員さんが書類送検される・・・ わかるような 現地確認の地元民は誰が立ち会ったのでしょうかね本当に赤道を昔から知っている人でしょうね 隣接に畑を作っている人は昔の道知っているの？直接私に関連する土地でもないし追求せず私に依頼した方に報告しておきました
2016年05月11日
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じり貧熊野２ 三重県立木本高等学校の存続？
人口減少が進む熊野、なにもかも成り立たなくなってきています生徒数の減少も大きく学校の統廃合問題が昔から騒がれています高等学校活性化協議会で何度も会議がされていますね 私が在籍していた当時は別棟は体育館でした ３棟目の校舎も無く・・・ 「三重県立木本高等学校の存続を求める会」っていつ頃できたのでしょう？基本的には統廃合は致し方ないと私は思うのです ４案？１．既木本高校を利用 ２．既紀南高校を利用 ３．熊野市内の高台に新築移転 ４．御浜町内の高台に新築移転 同窓生のお叱りを受けるかもしれませんが 将来は統合でしょう歴史と伝統ある木本高校の校名 それは残って欲しいですよ でもね名前にこだわる事は・・・前の日記にも書きましたが木本の記念通り商店街も影響することもわかりますしかし紀南高校の方はどう思われるのでしょう 御浜町阿田和の商店の方はどう思われるのでしょう（下の写真 紀南高校） 私の思い（木本高校同窓生の気持ちは捨て）既存の木本高校校舎を利用した統合です校舎規模、交通の利便性、父兄負担の問題（通学費増）津波対応等と無駄な県予算消費からの観点からです今の三重県って数年前に大金をつぎ込んでまた壊す事って得意ですがね 津波、木本高校も津波の危険はありますが津波の危険性を問題にするのであれば市と県が一体となり学校と地域住民の避難場所を作るといいですね裏に山がいっぱいあるのです（休耕地等） 新築移転案のみに反対で（統合案とは別です）署名 ※余談県教育行政 人事の問題も考えないと・・・高校の校長職の移動？、昔の教育事務所の所長人事？内容書けませんが・・・ 三教組との関係も・・・退職前の説明会なんて甘えそのものです（退職金活用、年金、他？）昔からのツレの先生私に、〇〇やん、そんな事言うなよ、言っている通りやけどしかし・・・・・内申書を間違っても認めない学校 進路指導の能力に対する疑問改善点が多いように思うのですが
2016年04月25日
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車いすと駐車場（不思議な行政１）
最初にショックですほとんど書きあがった日記だったのにＰＣ不具合でまた書きなおし楽天メール（・・・日記）から書いたらこんなことにならないのかな？下書き保存もしていなく、過去にも何回かありましたが気力が落ちますね 前にも書きましたが屋根付き駐車場（公共施設）の問題です下の写真に黄色の矢印を書きましたが建物内にはいるルートです 黄色の矢印は露天ですね 濡れるのですそして中央のスペースには赤色の三角コーンどうしてでしょうか、私が問題指摘したからなのです車いす走行の方が斜白線上におる柱が邪魔で出られないでしょうよくもこんな設計を承認したものですね バリアフリーやユニバーサル工事に限らず建築、電気、機械等でも頻繁に発現しているのです最近では電気関係問題を市県民の安全の観点から指摘していますパソコンで電子入札公告内容の設計仕様をみると（電子入札自体の問題も多いのですが今回は書きません）私でもおかしいと、これでは施工できないと普通科の高卒の私でもわかるのですがね 屋根付き駐車場問題指摘すると逆に意見を求められ・・・公務員さんって責任自覚が少ないように思います結局中央駐車スペースから出入りするようにして中央を駐車禁止にしてくれたのですしかし問題が残ります上の写真の駐車車両からもわかると思いますが助手席からおりないといけないのですね車いす必要な方が一人で運転していたら？行政機関って書類主義で実態（現場）主義にならないですね逆に糊塗的に県・市町村民に対する逃げ道を作るのが得意のようです手すりにもう少し配慮が この方、私がおしましょうかとお声がけしたのですが断られましたお節介だったのかもしれませんね 難しい問題です戻って手すりがもう少し通路側にあったなら車いす車輪がコンクリートに接触しないのですね市町村にバリアフリー整備に関して指導的立場の県なのですが・・・ 行政って何か言うと予算がない、暇がない、 そのくせ無理やり休暇消化・・・予算がなかってもできることはあるのです当然、市県民の自助努力も必要ですがもう少し何とかならないものでしょうか根本的な原因を本庁幹部職員の知人が多くおるのでたまに議論するのですがね（ＯＢさんとも）出先庁舎では専門職員さんは少ないし・・・
2016年04月23日
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三重県職員の問題１ 職員削減はやめましょう
三重県職員数がかなり減ってきています削減そのものには賛成ですが、必要な部署には適正数の配属が必要でしょう特に専門職員数の減少が多いように思われます また年齢構成がいびつになっていないでしょうか４０歳後半から５０歳代が少ないように思いますそして若い職員数も少ないと思われます 経費節減等から民間でできる事は外部委託化 しかし弊害が多く発現しているように例えば各種工事や物件の設計職員数が少ない事により 出来上がった設計の精査時間が無いのでは？設計・・・高卒（普通科）の私でさえ疑問が・・・・ 職員数をみますと本庁の総務部の管財課職員数、県土整備部の営繕課職員数 少なすぎますね管財課などは、電気、機械、建築と各１名位ではないでしょうか営繕課においても各担当数名これで県内の工事や物件の施工管理は難しいでしょうたった数名で県内の工事や物件の監督なんて困難でしょう一人なん件も受け持つことになるのです （昔、何十件も／消防防災課？）そこに精査時間が無い問題があるのです職員であっても労働者なのですね 県から適正数を配属しているとの回答を（２回位？）受けていますが立場上そう答えるしかないのですね 専門職員削減は、逆に予算を増やしている面もあるのではないでしょうか豊富な知識や優れた能力を持った方（昭和元年から２０年代生まれ）が多く退職されてしまいました 今の職員さんも優秀ですが・・・しかしその方達から受け継いだ職員さんが年齢構成から少ないのですね 退職していったスーパー職員さん達はこの事を予測していましたね能力アップと伝承、事務方の考え方との相違・・・・「〇〇さん、私は退職するが今後とも協力してやってほしいと」数名から退職の土産に言われましたこの方たちはすごかったですね 当時本庁の課長級なんて面会も難しかった時代です私はアポなして・・・民間人私、若かったですが徹底議論をよくしたものです 懐かしいですねすごかった職人気質の職員さん達の事を今の職員さんは知りませんねいけない面もありましたが、よい面もあったのです 若い専門技術職員さん頑張って下さいね職員を減らすなら、減らすところが別なところにあるように思えるのですが・・・
2016年03月12日
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尾鷲の危機？自動車専用道
紀勢道の（勢和ＩＣから尾鷲北ＩＣ）自動車専用道の開通熊野尾鷲道路の（尾鷲南ＩＣから熊野大泊ＩＣ）の開通名古屋から熊野もかなり近くなりました この区間の中で熊野尾鷲道路の尾鷲南と尾鷲北間は未開通区間であり一旦既存Ｒ４２に降りなくてはいけませんでしたがこの区間の工事が始まりました尾鷲南ＩＣ付近の工事状況です この道路が完成すると、尾鷲市街地のＲ４２通行車両はかなり減少するでしょうね尾鷲市の踏ん張りどころでしょう 危機ですね ある意味ではチャンスとも？ 私は道路建設がすべて悪いとは思っていません防災、緊急搬送、気象条件による通行止め等の対策も必要でしょう 気になるのが負の問題への取り組みがなされているかなのです日本の人口減少、観光スタイルの変化の中で利便性の面だけが強調されているのではないでしょうか観光では地域の活性化は難しいと思います〇利便性向上による来訪者増加しかし日帰り客〇大手資本の進出（都合が悪くなればすぐに撤退）、地元商店はそうはいきません〇大手企業と地元企業の公共工事受注合戦 地元企業は太刀打ちできない〇地元住民の他所へ出かけての買い物 地元企業の衰退〇利便性の向上による国や県の機関の引き上げ（人口減・地元企業衰退）〇観光資源の大きい地区への通過地点化〇バイパス化されたＲ４２の交通量減少による沿線の商売が成り立たな〇その他一杯・・・・ 上記の対策が重要なのです、それでなくても高齢化が進み大変なのですおもてなしを勉強するまでに個々の人間性の改革が重要なのです記念とか言って人も来ない花火を毎月打ち上げたりした年もありました 意味ないように思うのです市内の道の駅も交通量減少で営業停止地域雇用、観光受け皿、地元産の販売等役割のおおきかった「きのくに」さんです過疎に拍車をかける面も多々あるのです 地元民の活力が先か、観光が先か、卵問題ですがね私は地元民優先派です高齢者ばかりの部落、ガソリンスタンドも無く、店も無い日常生活に不便をきたしているのです補助金事業とはいえ電線地中化も不要な事業ではないでしょうか高速道路の負の問題をもう少し考える事が必要です 熊野尾鷲道路の完全開通がされ、熊野道路か測量着手新宮紀宝道路の工事が完成したら尾鷲のみならず、熊野市、市街地も通過地点になんとか対策をしないと・・・・
2016年03月08日
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床の汚れ 1
建物の床材にはＰタイルが多く使われていますしかし設計や管理の問題が多いのではないでしょうか見かけ重視と初期費用削減、設計の軽視化・・・が原因かも？歩行頻度、場所、色彩度、環境衛生、ランニングコスト、その場所の用途様々な観点から床材は選定するべきなのです 維持管理について少し書きます このタイルは角の部分が主に剥げて割れています原因は床材選定？施工段階の糊？ 押圧等？ 施工後の管理？ ここは出入口なので歩行も多いこと雨天時の床の濡れ、すべり等を考慮しないといけない場所です加えて冬季と雨季の乾湿による伸縮ですね のりの問題、雨天時において外部から持ち込まれる靴裏の水や傘の水滴この水がタイル目地から浸透、接着力減少、スラブからタイルが剥がれ歩行により割れてしまったと考えられますまた床の表面洗浄時の洗剤も影響しているかもしれません写真のようなひどい損傷状況ではモップでの水拭きもできませんある程度ワックスが効いていたら水も目地からはいらないのですが・・・私は躓きやすいので要注意の床です 床材に限らず建物の材料や機器の選定に疑問が多いものです電気機器、電気部品・・・・ 機械設備、 過去には、まったく効果薄で無駄な機能付きの防火機器の選定公共施設では税金が使われるのですねしかし最近は設計委託が多く、設計会社の基本設計をうのみこのうのみが税金の無駄使いになっているのです私はなんど提案したことかわかりません 一般の家庭の家、 床材選定は気よつけましょうフローリング、カーペット、畳、磁器タイル ゴム系タイル 硬質タイルモルタル仕上げ、石材、リノリューム・・・それぞれ特徴があるのです ※余談ある建物の床の管理仕様を見せて頂くと表面洗浄用のパットが赤色と指定されていました清掃周期が年数回である事、歩行頻度、汚れ（スカッフ等）、床材から赤パットでは汚れの除去が困難でありグーリーンパットに仕様変更を提案でもね担当者には理解できないようでした 色の違いによるパットの目の粗さに無知なのです 自治体の職員さんもっと勉強してほしいものです ワックスの種別もね玄関用、電子機器室用、手術室用、事務所用、供用部用その部屋の使用用途、床材でワックスも違うのです水性ワックス、樹脂ワックス、帯電防止ワックス、抗菌ワックス・・・ 床に限らず、壁面、天井、屋根・・・・税金の無駄遣いが多いものです
2016年02月06日
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受験シーズン（内申書・成績証明書）
職試験シーズンも終わり進学試験シーズンですね毎年書いているような気がしますが内申書や成績証明書間違っていたらどうされますか 学生さんにとっては間違っているかどうかも分かりません開封無効になりますからね ある学校の学力試験後の面接試験中に受験生が身に覚えのない事を面接官から質問を受け面接官は内申書に書いていると言い出す 受験生の皆さんどうしますか？結論は内申書が間違っていたのです いじめでも同様ですが学校はなかなかその事は認めません子供より学校を考えているとしか思えないのです 最終的には合否の判定に影響なかったと回答受け 学校側が生徒が受験した学校に問い合わせたのでしょうねでもねそれでも謝罪がなかったと記憶しています 実際合格していますがそんな問題ではないのです問題をそらしているのです合否は生徒の一生を左右する重要な事しかし合否の問題ではなく内申書の問題を言っているのですその事を置いておき合否の判定に影響はなかったとは・・・問い合わせしたという事は認めたことになるのかもしれませんがね 保育所から高校までＰＴＡ役員をなんどもさせて頂き多くの先生をみてきました いい先生も居られますが、どうしてって思う方も多く見てきましたちなみに私の友人は 教員をされている方、されていた方が多いですけど 間違いは内申書、でもね成績証明書も気になりますね最終決済印は校長でしょうが作成は担当教員この決済時が重要なのです 学生の一生を左右するのです特に集中すると思われる１０月から翌年１月 忙しくてもデーターと比較してきちんと検証し承認印を押印するべきですねそして再確認して封印するべきですＰＣでコピー、貼り付け作成は他の生徒との混同しやすいのです 受験生の皆さん 内申書や成績証明書の確認が必要と思います内申書は難しいかもしれませんが教員と相談してみてはいかがでしょうか生徒側の立場もありますが一生の問題になりかねません後から学校との本来必要のない時間を費やす事は・・・
2016年01月07日
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自己破産・税金は免除になりません
自己破産された方からの相談を受けるまで税金も免責されると思っていたのですが免責されないとお聞きして・・・無知ですね３０年以上前に銀行員であった私なのに 自己破産された方は生活最低限の資産しかありません強制執行差し押さえされる物件なんかほとんどありませね小額の預金類とか給与、年金くらい？しかし給与差し押さえは勤務先の企業の手間も大変ではないでしょうか 税金等の滞納の場合、差し押さえ物件は公売されます 競売とは言いません裁判所を介せず自治体が独自に強制執行が可能ですがひどい滞納者の場合、市町村から債権の移管を受けて地方税回収機構が徴収業務をおこなっています 公平な税の負担は当然のことですが市県民の立場になった運営が望まれます
2015年11月18日
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