社員育成（コンピテンシーによる人材育成研修）・就業規則・人事制度で会社を元気にする日々…

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ミネちゃん1962

「制度を作るだけでは会社は変わらない！」をモットーに、会社の売上や業績の向上につながる社員育成（コンピテンシーによる人材育成研修等）や就業規則作成・退職金制度改定・人事制度コンサルなど…日々社労士として実践するテーマについて書いています。

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ミネちゃん1962 @ Re[1]:母親の死(12/24) 代書屋sr▼・ェ・▼さんコメントありがとう…

代書屋sr▼・ェ・▼ @ Re:母親の死(12/24) ご母堂様のご冥福を心からお祈りします。…

ミネちゃん1962 @ Re[1]:「大空のサムライ」　坂井三郎著(12/06) 業績向上ナビゲーターさん＞私もこの本を…

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2011.03.08

今回は、ある会社の退職金制度改定の説明会を各支店の社員に行います。

１１日は、福島・仙台・札幌を廻るのですが、この会社、取引先の関係で、各支店が少し変わった場所にあります。

例えば、福島と言えば、東京から東北新幹線で行くと思いきや、上野から常磐線スーパーひたちです。

水戸もいわきも通り越した、この機会がなければ絶対訪れることのないような場所に行きます。

その後、仙台まで移動して、また説明会をやった後で、今度はそこから札幌まで飛びます。

札幌に着くのは夜なので、１２日に朝一で説明会をやり、今度は新潟に飛び、やはり説明会を行います。

これで前半の東日本周遊は終わりですが、ご覧の通り、ものすごい移動を伴うハードスケジュールです。各支店とも説明自体は１時間かからないと思うのですが…、まあ頑張りますよ。

１６日・１７日には、西日本を廻るのですが、さらに滅多に行けないような場所を訪問しますので、もし紹介できるようでしたら、様子をブログに書きたいと思います。

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