2018年06月の記事
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早稲田アスリートプログラム テキストブック~大学でスポーツをするということ~
内容紹介本書は、早稲田大学の体育各部44部を統括する早稲田競技スポーツセンターが2014年度より開始した総合的な教育プログラム「早稲田アスリートプログラム(WAP)」のテキストです。 読者対象は早稲田大学の学生アスリートのみならず、大学でスポーツを志す高校生や指導者の方々まで広げており、大学でスポーツをするということを学んでいただき、大学スポーツの規範となる書籍を目指しています。スポーツ体現者としての知識とスキル、キャリア形成、アスリートの生活管理、メディカルケアなど専門的見地による豊富な内容は、早稲田大学のスポーツ科学関連の講師陣とOBにより編纂されました。また、A5判256頁フルカラーの書籍にはARによる動画が各所に組み込まれており、スマホのアプリを使って講義の一部や動画を閲覧できる特徴を持つ新しい時代の出版物となっています。著者について早稲田大学競技スポーツセンターは、体育各部を統括するとともに、学内外の諸機関と連携を図り、体育各部の活動を支援すること、本大学のスポーツ振興に寄与することを目的として事業活動を行っています。
2018年06月21日
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新卒採用基準: 面接官はここを見ている
内容紹介企業の「視点」パーフェクトガイド!あらゆる企業が注目する「5つの基準」を網羅しているから、この1冊で「やるべきこと」がすべてわかる。■新卒採用基準1 人間性きわめて漠然とした「人間性」を、企業はどこで判断しているのか。 経験を積んだ面接官なら「一目でわかる」という、その判断基準を紹介する。■新卒採用基準2 仕事力 仕事とは何か、仕事にはどんな力が必要なのか。国際的な研究や大企業での実践をもとに、 企業が学生に求める「基礎力」を解説する。■新卒採用基準3 表現力 学生が気にする「コミュニケーション能力」は、「表現力」の一部分にすぎない。 面接官が無意識に確認してしまうこの力は、就活でも、社会人になった後も必須のスキルだ。■新卒採用基準4 就活スキル就活に特化したスキルも、決しておろそかにはできない。 特に「自己分析」では、過去を振り返るのではなく、「今の能力」を棚卸しする方法を紹介する。■新卒採用基準5 +αその他、企業が加点的に見るポイントを解説。内容（「BOOK」データベースより）企業の「視点」パーフェクトガイド。あらゆる企業が注目する「5つの基準」を網羅。その他、企業が加点的に見るポイントを解説。ちなみに、「学歴」は大した問題ではない。この1冊で、「やるべきこと」がすべてわかる。著者について廣瀬 泰幸(ヒロセ ヤスユキ)就活コーチ岐阜県生まれ。慶應義塾大学法学部政治学科卒業後、リクルートに入社。15年間の勤務の中で、大手一流企業からベンチャー企業まで1000社を超える企業の採用と人材育成を支援。その後、一部上場企業の人事部責任者として年間500人の採用と人材育成を行う。2003年、有限会社ヒロウェイ設立。主にリンクアンドモチベーション社の講師として、大企業に勤務する1万人を超える社員に教育研修を実施。2010年、株式会社オールウェイズ設立。以降、1000人を超える学生に就活コーチングを実施。
2018年06月20日
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消された信仰: 「最後のかくれキリシタン」--長崎・生月島の人々
内容紹介新・世界遺産から黙殺された島があった! 250年以上も続いたキリスト教弾圧のなかで信仰を守り続けた「かくれキリシタン」たち。その歴史に光を当てようとしたのが日本で22番目の世界遺産となる「長崎と天草地方の潜伏キリシタン関連遺産」だ。ところが、PRのために長崎県が作ったパンフレットからは、「最後のかくれキリシタンが暮らす島」の存在がこっそり消されていた。その島の名は「生月島(いきつきしま)」。今も島に残る信仰の姿は、独特だ。音だけを頼りに伝承されてきた「オラショ」という祈り、西洋画と全く違う筆致の「ちょんまげ姿のヨハネ」の聖画……取材を進める中で、著者はこの信仰がカトリックの主流派からタブー視されてきたことを知る。一体、なぜ――。第24回小学館ノンフィクション大賞受賞作。選考委員激賞!◎高野秀行(ノンフィクション作家)「世界遺産の意義とは? キリスト教とは何か? 奥深い問いを投げかける作品だ」◎三浦しをん(作家)「いまを生きる『かくれキリシタン』たちの生の声が胸を打つ。綿密な取材に感動した」◎古市憲寿(社会学者)「『ちょんまげ姿のヨハネ』をはじめ、謎めいた習俗を紐解く過程が抜群に面白い!」 【編集担当からのおすすめ情報】 「かくれキリシタン」を描いた作品では、作家・遠藤周作氏の小説『沈黙』があまりに有名です。“弱き転び者”に寄り添う作品を世に送り出した遠藤氏は、生月島で信仰を守り続ける人たちをどう見ていたのか。この点についても、著者は意外な事実を明らかにしていきます。内容（「BOOK」データベースより）新世界遺産から黙殺された島があった。長崎「潜伏キリシタン関連遺産」。カトリック史の「重大タブー」に迫る!第24回小学館ノンフィクション大賞受賞作!著者略歴 (「BOOK著者紹介情報」より)広野/真嗣1975年、東京都生まれ。ジャーナリスト。1998年に慶應義塾大学法学部法律学科卒業。神戸新聞社記者を経て2002年に猪瀬直樹事務所にスタッフとして入所、データマンとして活動する傍ら、2007年より石原都政、猪瀬都政で東京都専門委員。2015年10月よりフリーランスとして独立。2017年、『消された信仰―「最後のかくれキリシタン」‐長崎・生月島の人々』で第24回小学館ノンフィクション大賞受賞(本データはこの書籍が刊行された当時に掲載されていたものです)
2018年06月20日
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東京五輪後の日本経済: 元日銀審議委員だから言える
内容紹介”宴の後”を希望へとつなぐ未来の処方箋 かつて日本銀行政策委員会審議委員として、日本経済の表も裏も、光も影も知り尽くした著者が、東京五輪後の日本経済のゆくえを、鋭く予想します。日本銀行による「異次元緩和」と「東京五輪開催決定」によって、株高や不動産価格の高騰、さらには企業の高収益が実現し、表向きは順調に見える日本経済。しかし、日本経済の未来にあるのは、決して明るい材料ばかりではありません。世界最悪レベルにある政府債務や、急激に進行する少子高齢化、長引くデフレ…。東京五輪後には、日本経済は、これまでの人類が経験したことのない、未知の世界へと突入すると、著者は説きます。では、それは一体、どんな姿なのか? 「株価はどうなる?」「為替はどうなる?」「不動産価格はどうなる?」「金融危機は再びやってくるのか?」「ハイパーインフレはおこるのか?」「日本の財政は破綻するのか?」…。日本の金融政策の最前線にいた著者だからこそ語ることのできる、日本経済の近未来予想図。 【編集担当からのおすすめ情報】 著者は、世界各国の政府関係者や中央銀行首脳とも広く交流を持ち、彼らと対等に議論を交わし、政策提言をおこなうなど、まさに世界レベルでの活躍を続けています。そんな著者だからこそ語ることのできる、日本経済の真実がここにあります。また本書では、日本経済だけではなく、世界経済についても詳しく解説してあり、国内外で活躍するビジネスマンにとって、いわば経済学の教科書としても最適です。内容（「BOOK」データベースより）東京五輪の宴の後で、日本経済にいったい何が起こるのか?元日銀政策委員会審議委員として、日本経済の表も裏も知り尽くした著者が、今、静かに語り始める…。著者略歴 (「BOOK著者紹介情報」より)白井/さゆり慶應義塾大学総合政策学部教授。1989年慶應義塾大学大学院修士課程修了。1993年コロンビア大学経済学部大学院博士課程修了(ph.D.取得)。1993年から1998年まで国際通貨基金(IMF)エコノミスト。1998年慶應義塾大学総合政策学部助教授を経て、2006年同大学教授。2007年から2008年までパリ政治学院客員教授。2011年4月から2016年3月まで日本銀行政策委員会審議委員。現在、慶應義塾大学教授を務めるかたわら、金融政策の最前線で活躍した経験を活かし、日本経済や世界経済についての様々な情報を国内外に向けて発信中(本データはこの書籍が刊行された当時に掲載されていたものです)
2018年06月20日
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新卒採用力が会社の未来を決める!
内容（「BOOK」データベースより）新卒採用した社長の割合が五割を越えると組織は大きく変わる!新卒採用は効率のいい投資である。武蔵野の新卒採用メソッドを初公開。内定辞退者ゼロのヒミツ!著者について1948年山梨県に生まれ、東京経済大学卒業。1977年に株式会社ベリーを設立し社長に就任、1989年に現職に就任。1990年、株式会社ダスキンの顧問に就任。1992年顧問を退任、現在に至る。全国の経営者でつくる「経営計画研究会」主催。株式会社武蔵野は2000年日本経営品質賞、2010年国内初日本経営品質賞2度目の受賞。現在パートナー会員650社以上の会員企業を指導、日本経営品質賞受賞の軌跡、中小企業のIT戦略、実践経営塾、実践幹部塾と、全国で年間240回以上のセミナーを行なっており、講演は明日からの仕事に役立つように、と実務を中心に展開される。
2018年06月20日
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個人が企業を強くする: 「エクセレント・パーソン」になるための働き方
内容紹介たった一人でも「ブレークスルー」は可能だ 「エクセレント・カンパニー」から「エクセレント・パーソン」の時代へ――。〈かつて巨大企業が実現していたようなソリューションを、今なら「たった一人の傑出した人間」がやってのけるかもしれない。……たった一人でも「ブレークスルー」することができる時代なのだ〉世界的経営コンサルタントが、これからの「人材戦略」と新しい「働き方」を伝授する、大前流「働き方」の教科書。日本人の名目賃金は、過去20年間ほとんど上がっていない。ICT(情報通信技術)が急速に進化し、AI(人工知能)やIoT(モノのインターネット)が多くの仕事を代替すると言われる中で、ホワイトカラーの生産性の低さが、日本企業の「稼ぐ力」を失わせている。ピラミッド型組織が崩壊し、「いつでも、どこでも、誰とでも」つながる21世紀のネットワーク社会では、年齢・経験・肩書などに関係なく、一人一人がどれだけ組織に貢献できるかが問われる。そこで求められる働き方とはどういうものか? そして、企業や組織に貢献する「傑出した個人=エクセレント・パーソン」になるにはどうすればよいのか? 若手・中堅社員、経営者も必読の新しい仕事論。 【編集担当からのおすすめ情報】 本書では、安倍政権の目玉政策「働き方改革」を痛烈に批判しています。世界的に働き方の自由度が格段に高まっている中で"上から目線"で一律に規制しようとするのは、時代に逆行するものであり、そんな的外れな政策しか思いつかない政治家や官僚にこそ、今すぐ「働き方改革」が必要だと著者は喝破します。これから求められるのはAIやロボットには代替できないクリエイティブな仕事であり、そうした仕事では一人一人が自分で「働き方」を決められるのだ――そんな「大前流・働き方改革」の要諦が詰まった、他に類を見ない仕事本になっています。本書は、週刊ポストの連載「ビジネス新大陸の歩き方」の2015年5月~17年12月までの掲載記事から、「働き方」や「仕事」に関する記事を抜粋してテーマごとに並べ替え、加筆・修正したものです。
2018年06月20日
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一流の達成力
内容紹介◆ロサンゼルス・エンゼルの大谷翔平選手も高校時代に実践! ビジネスパーソンから教師、アスリート(スポーツ界)、モデル(芸術界)、 小中高校生まで、現在7万人以上が、 原田メソッドの1つ「オープンウィンドウ64」という1枚のシート、 目標達成ツールを活用しています。あのロサンゼルス・エンゼルスの大谷選手も高校1年生のときに「8球団からドラフト1位指名」という目標を「オープンウィンドウ64」に書き、それ以上の目標を達成しました。※大谷選手がどんな目標を書いていたのかは、本書をご覧ください。 「オープンウィンドウ64」の効果をひと言でいえば、 「目標を行動に変える目標達成ツール」です。つまり、このツールに書いて眺めるだけで、おのずと目標達成への実践行動が見えてくるのです。ですから、会社(チーム)やプラベートの目標はもちろん、 社会(世の中)に対しても影響力を発揮することができます。・今度こそ夢や目標を達成したい人・立てた目標に対して行動できない人・会社の売上を上げたい人・会社の掲げたミッションを実現したい経営者・仕事でキャリアを積みたい人・スポーツで個人の目標やチームの目標を達成したい人・大谷選手のように世の中に影響を与えたい人・子どもの夢や目標を叶えてあげたい人・社会に貢献できる人物になりたい人・人間力を高めたい人など、あらゆる夢や目標に対して、 結果を出すことができるのです。◆「原田メソッド」で完全目標達成! 「原田メソッド」の大きな特徴は、 「自立した人間力を目指すこと」にあります。そこから導き出されたのが「オープンウィンドウ64」というツールで、そこには目標を立てる際に必要不可欠な要素が存在します。それは、 「心・技・体・生活」という4つの要素です。 心とは「メンタルトレーニング」、 技とは「テクニカルトレーニング」、 体とは「フィジカルトレーニング」、 生活とは「ライフスキルトレーニング」です。 実は、1枚のシートに、これらの要素を入れていくのが、 原田メソッドの目標達成法なのです。 大きな目標を達成した一流の人たちは、 「心・技・体・生活」を兼ね備えた目標を掲げています。 本書では、そうした目標達成事例も掲載しています。 【事例】8球団ドラフト1位指名を目標にした大谷翔平選手のOW64【事例】大会での優勝を目標にした中学校サッカー部顧問のOW64【事例】「全国トップクラスのサッカー選手」という目標を書いた中学2年生のOW64【事例】2016ミス・インターナショナル日本代表を達成した山形純菜さんのOW64【事例】リーダーたちが「売上アップ」を目標にした杵屋グループのOW64【事例】会社の理念・ミッションを見直した医療法人愛全会のOW64【事例】学校全体の「学力向上のため」に目標を書いた小笹教諭のOW64【事例】ノーマン・ボディック氏が目指す目標を書いた英語のOW64本書では、実際の「オープンウィンドウ64」を掲載し、 多くの実例からもあなたの目標をサポートします。さらに読者限定無料プレゼントとして、 目標を書き込めるPDFシート(A4版、B4版)を進呈いたします。この本で、あなたも夢や目標を達成できます!内容（「BOOK」データベースより）たった1枚のシートで、あなたも変わる!!7万人以上が活用した目標達成ツール。著者について◆原田隆史(はらだ たかし)1960年大阪市生まれ。株式会社原田教育研究所 代表取締役社長。北海道・大阪・東京・京都教師塾 塾頭。 奈良教育大学卒業後、大阪市内の公立中学校に20年間勤務。保健体育指導、生活指導を受け持つ傍ら、陸上競技部の指導に注力。問題を抱える教育現場を次々と立て直し、地元大阪では「生活指導の神様」と呼ばれる。独自の育成手法「原田メソッド」で、勤務3校目の陸上競技部を7年間で13回日本一に導く。大阪市教員を退職後、天理大学専任講師を歴任。「原田メソッド」に多くの企業の経営者が注目し、ユニクロ、カネボウ化粧品、野村證券、中外製薬工業、キリンビールなどの企業研修・人材教育を歴任している。これまでに約340社、7万人以上のビジネスパーソンを指導した実績を持つ。現在も、家庭教育・学校・企業の人材育成、講演・研修活動、テレビ出演、執筆活動など幅広い分野で活躍中。 著書に『成功の教科書』(小学館)、『仕事も人生も好転させる 夢実現の習慣64』(実業之日本社)など多数。 元埼玉県教育委員、高知市教育アドバイザー、三重県政策アドバイザー、ビジネス・ブレークスルー大学経営学部教授、一般社団法人JAPANセルフマネジメント協会代表理事、日本政策フロンティア・アドバイザー、日本教育推進財団アドバイザー。 ◆柴山健太郎(しばやま けんたろう)1981年東京都生まれ。一般社団法人JAPANセルフマネジメント協会理事、株式会社Freewillトータルエデュケーション代表取締役、NPO法人FARO代表理事、社団法人World Dreampic代表理事、社団法人国際まんが教育協会理事、Future Lab. 所長。NPO法人FAROでは、サッカーチーム・空手教室・クライミング教室・ダンス教室を仲間と立ち上げ250人以上の選手が通う。さらに、選手たちの文武両道の環境をつくるため、株式会社Freewillトータルエデュケーションを設立。自立した人間へと成長する教育を軸に行い、現在200名以上の生徒が通う。3000人以上の親へのインタビューから、子どもが自立するには大人の役割が大切だと気づき、一般社団法人JAPANセルフマネジメント協会を原田隆史とともに設立。大人たちへの研修を行う。延べ指導人数2500人以上。企業経営者への指導では、1年で売上5億円の会社から短期間に10億円の売上目標を達成している。その他、大学にて就活プログラム教授、ミス・ターナショナル日本代表への指導等、子どもから大人まで幅広い層へ、“達成する力"を指導している。現在Future Lab.という教育機関も立ち上げ、新たな教育を展開している。
2018年06月20日
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坂本龍馬でおなじみ【体育会ナビ】体育会合同会社説明会のご案内(6月)
■□■ ━━━━━━━━■□■ ≪体育会ナビ 2019卒対象≫ 体育会学生向け 合同会社説明会のご案内■□■ ━━━━━━━━■□■こんにちは。体育会ナビ事務局よりお知らせです。『体育会合同会社説明会』を下記日程にて開催致します。┌─────────◆│福岡会場└─────────◆6月18日(月) 13：00～17：00ホテル日航福岡 新館ラメール2階（福岡市博多区博多駅前2-18-25）●博多駅 徒歩3分┌─────────◆│恵比寿会場└─────────◆6月25日(月) 13：00～17：00ＥＢｉＳ３０３ 5階（東京都渋谷区恵比寿1-20-8 エビススバルビル）●ＪＲ恵比寿駅 東口 徒歩約3分●地下鉄日比谷線恵比寿駅 1番出口 徒歩4分体育会の合同会社説明会は体育会学生を採用したい企業が参加します。（参加企業につきましては、会場により異なります）大学名不問の上場企業一例 総合メディカル・・ 調剤薬局で業界上位 トラストホールディングス・・ 駐車場の運営・管理など経営者自ら参加する企業一例 コスメル・・ＩＴ関連 ロマンティック街道・・ 外食事業・海外ビジネス そのほか アイテック・・ 官公庁などの総合エンジニアリング業 日本テレメッセージ・・ 情報通信事業 麻生セメントなど・・体育会学生を採用したい企業が参加します。 ※海外で野球・サッカーのプロを目指す方や、働きながらＪリーグ傘下のチームでのプレーを希望する方向けの相談ブースもあります。体育会ナビのセミナーは、双方向型の説明会です。体育会学生の皆さんが学生生活を通して経験してきたことを、そのまま強みとして、アピール出来ますので、クラブの皆様お誘い合わせの上、是非ご参加ください。説明会に参加した学生の方からのメッセージをご紹介します。「人事の方と距離が一番近く一番深く本音で話せる！！これは、体育会ナビと他５社のセミナーを回って感じました。他のセミナーは多くの学生を集めて上手なプレゼンをしていかに多くの人を単独の説明会に参加させるかに必死だが体育会ナビはそうでなく、深く話せると感じました。次の説明会に参加お願いします！！という感じでなく強制力がないのでこちら側が構える事無く本音で人事の方と深くコミュニケーションをとる事ができました。」当日会場には、元Ｊリーガーなど、多彩な経験を持つガーディアンシップスタッフがいますので、お気軽に声をかけてください。学生さんの立場にたって、アドバイスさせていただきます！当日は入退場自由で、クラブジャージでの参加可です。※詳しくは体育会ナビをご覧ください。 ○━━━━━━━━━━━━株式会社ガーディアンシップ 体育会ナビ事務局■TEL:0120-8585-52 (IP:050-3540-2098) (平日18:00まで)就職相談や部活単位での就職ガイダンス等随時受付中━━━━━━━━━━━━━○
2018年06月18日
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