angel♡garden

フリーページ

azarea的死刑制度廃止推進へのお答え。

プロフィール

sayumi11104

フォローする

キーワードサーチ

▼キーワード検索

お気に入りブログ

すごい台北縣さん

中古車　日産モコ　…

物知りＢＯＳＳさん

tenkiの部屋♪ tenki7303さん

カテゴリ

毎年、バレンタインディのこの時期には“オドモ恋愛”が暴走し易くなる様です。

その典型的な事例を挙げてみます。
客観性に欠け攻撃的な“オドモ”恋愛と、普通の恋愛の違いを皆様も感じてみて下さい。

ある40歳の女性（ご主人と小学生数人のご家族有り）がパートとして男性社員中心のある会社に入りました。

１そこで、「自分が席を立っていた時に、（たまたま）お菓子が配られていた」と大泣きされました。さらに、ご自身が勝手に片想いしている上司が先に先輩女性にお菓子を手渡したからと職場でその女性に対してわざとボイコットする等の嫌がらせを行いました。

※“オドモ”は、「周囲に嫌がらせをする＝意中の男性が自分に意識を集中する」と発想する模様です。

でも、普通に考えてみましょう。

あなたは、職場や仲間内で非常識な態度を取るイジワルなヒトを愛せますか。

２その上司ともう1人若い既婚男性にバレンタインディ・チョコを渡し、（妻がいてお子様はいない）上司と肉体関係を結ぶ。返事が無かった、若い既婚男性の妻や同僚女性を邪推して嫌がらせを行う。

※若い既婚男性がご家庭の模様を話したのは、この女性への牽制です。
彼はその女性を非難も中傷もせず「妻とは、仲良しですから。他の女性とも、打ち解けていますし」と平均的な姿勢を示したに過ぎません。

それを“曲げて受け取る”限り、余計な嫉妬心に苦しめられるのは彼ではなくこの女性です。

３その上司が他の同僚女性達に先に朝の挨拶したからといきなり退社。
しかも、1週間で復職。驚いた周囲に嫌がらせ。

※この女性は、周囲からは「（突然、辞職してまた戻って）何処か、体調でもお悪かったんですか」と寛容に扱われました。
しかし、上司の気を惹くつもりだった彼女自身はその優しささえも味わえなくなっています。

４この女性が、仕事中にその上司との浮気を重ねながらまた別の男性とも浮気したいと言い出されました。

azarea（占いの結果）「この方は、お身体がお丈夫ではありません。大変緊張されながら、ご家族の為に働かれていますよ」

お客様「そーそー。よく、薬を飲んでるわー」

azarea「この状態では、この男性は不倫に精神的に耐えられません」

お客様「へぇぇ。病気が酷くなるのぉ？そんなの、私には関係無いわ。それより、妻より私を愛する？」

azarea「この方が、あなたに愛想良いのは日常的な挨拶です。誰に対してもです」

お客様「それが、腹立たしいの。私の他に、◎子ちゃんや○美ちゃんとも話すのよ。だって、私にだけは特別な気がするのよ!!」

azarea「会社員が、同僚に笑顔で挨拶するのは礼儀です。お客様は、昨年も何度か同じ理由で同じ皆様に嫌がらせされましたね」

お客様「さっきの話だけど、どう病気が悪化するのぉ？私のせいで彼が苦しむんなら、その姿が見たいわー!!」

※この様な“オドモ”は、相手の病気さえ「自分への愛情度」と自分勝手な解釈をしてその苦しみが理解出来ない様子です。

azarea「・・・」（←切れた）

（彼女は、昨年も不倫男性とは別の独身男性の友情を勘違いして迫り“キモチワルイ”と言われました）

azarea「通常、職場に“恋愛・恋愛”とがつがつ拾いに行く方はおりません。あなたの行動を一度、客観的にお考えになって下さい」

※たとえば、前述の“ウマく行く恋愛術”に取り上げた●紀さんは不倫中はその不倫の成就を願いまたそれに破れれば夫との復縁を願っています。また、他の男性を求めて最後にはホームレス同然に堕ちる危険さえ出始めています。

自分ではご馳走だと思い込んで、毒を貪ってしまう間違いが人間には往々にしてあります。

此処からは、この様な“オドモ”女性達に対する対処法を綴ってみます。

ご参考に06・6・17の“ウマく行く恋愛術”ご参照下さい。

彼女達の中には、「自分には関心が無さそうな愛妻家の夫」に殊更執心するタイプがいます。

彼等が自らのアプローチを軽くスルーしただけで、“女性としての自信”が揺らぐそうです。

そこで「インパクトが足りないのかも」等と“試行錯誤”を始めた結果、過度に思わせぶりな文章を添えたバレンタイン・チョコレートやプレゼントを送り付ける傾向が顕著にあります。

事例　肉体関係を断った既婚男性に性的なサプリメントに厭らしいメッセージ

オンナは、すぐにセクハラで訴えられますがまだまだ一般の既婚男性達はたかだかその位ではオンナを逆セクハラで訴えようとは考えません。

ご家庭の奥様方は、まず“証拠を掴んだ”かの様な安易なヒステリーやパニックに陥らない事です。

慌てずに、まずご主人様の職場での現状を把握しましょう。（例　ご主人の職場に女性が多くいたり中間管理職等の場合、現実には女性の勘違いアプローチもユーモアでかわさなければならない事が多々あります）

相手の出方とご主人様の“場”を客観的に判断出来るのは、最も身近な存在である妻であるあなただけです。

現在は、（恋愛の仮面を被った）セクハラ問題も男女共認識が進みその対処法も多岐に渡っています。

冷静な対処をされるお心をお持ちになってみて下さい。