2011年09月の記事
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景気回復実感なし
総務省が３０日発表した８月の完全失業率（季節調整値）は、東日本大震災に被災した岩手、宮城、福島の３県を除いて、前月比０・４ポイント低下の４・３％で３カ月ぶりに改善した。厚生労働省が同日発表した求職者１人に対する求人数を表す８月の全国の有効求人倍率（同）も、前月から０・０２ポイント上昇の０・６６倍で３カ月連続で改善した。完全失業者数は、前年同月比４５万人減の２７６万人。このうち、倒産などで失業した「勤め先都合」は同２５万人減、「自己都合」は１１万人減だった。就業者数は同２９万人減の５９６７万人で、２カ月連続で減少した。一方、厚労省発表の有効求人倍率は被災３県も含めて集計している。被災地では宮城県が０・６９倍と０・０７ポイントの大幅改善となったほか、岩手県が０・５７倍、福島県が０・６４倍と、ともに０・０２ポイント改善した。東北地方では生産の回復に加え、復興関連の求人が増えていることが鮮明になってきている。（9/30 産経）そんなに景気がいいのか？鈍感な私。復興特需が日本経済回復に結び付くことを期待したいものです。話は変わりますが、明日１０月１日～全国労働衛生週間です。いつもは屁ぇ～みたいなポスターですが、今年はシャルケの内田篤人選手。時の人ですね。
2011.09.30
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ＡＮＡがスト通告
全日本空輸は２９日、エアーニッポン乗員組合など４労組でつくる全日空グループ乗員組合（組合員６８５人）が、労働条件の改善要求などに対する会社側の回答を不服として、１０月１日の終日ストライキ計画を会社側に通告したと発表した。ストが実行されると、全日空グループの国内線９８０便のうち１８６便が欠航、６６便が遅延し、約１万８７００人の乗客に影響が出る。国際線への影響はないという。（9/29 読売）急降下事案があったばかりで、労使がいがみ合っている場合じゃないと思うけど・・。まぁ、ストライキが張れるだけの組織力があるという証明ですな。それはそれで素晴らしいかも。
2011.09.30
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スケジュール帳を購入
そろそろ来年の予定が入ってきたのでスケジュール帳を購入しました。鬼が笑うかな。かれこれ同じものを１０年ほど使っているが、今回は思い切って変えてみました。といっても、サイズが小ぶりちゃん（Ａ５?Ｂ６）でも中身はほぼ同じ。話は変わるが、大先輩が定年退職されました。本日が最終出勤日。退職ではなく、卒業と呼びたい。長い間お疲れ様でした。これからは奥様を大事にゆとりある人生を楽しんでください。バーチカルタイプに不足しがちなメモスペースを両立したデザイン。2012年能率ダイアリーA5日本...価格：1,743円（税込、送料別）
2011.09.27
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巨人戦へ
かなり久しぶりに甲子園球場へ行ってきました。バックスクリーン真横の外野席で選手は米粒にしか見えない。負け試合だったけど、それなりに楽しんできました。
2011.09.25
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だんぢり祭り
大阪南部地域では、だんじり祭りが花盛り。今、目の前を勢いよく駆け抜けていきました。私も子供の頃は曳いていたな。いいね！ 本来の秋祭りは農作物の収穫に感謝し、神様に奉納する。そんな意味合いがあるのだと思う。きょうびは、はっぴを着てコンビニにたむろ・・
2011.09.25
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札幌ラーメン
本日のランチはご当地ぐるめ。味噌ラーメン『けやき』。バターコーンラーメン ９５０円。美味かったけど、ちょっと高くね？ それはそうと、手土産に大阪名物『面白い恋人』を持ってきたけど、しばかれるやろか？
2011.09.21
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札幌出張
ただいま、大阪伊丹空港からログイン中・・今から札幌へ向かいます。台風の影響で微妙な旅となりそうです。往路は大丈夫なようですが、帰路はかなり（欠航？）ヤバイ感じ。相変わらずの弾丸日帰り出張。パックにして現地で１泊する方が経費的には安く済むのですが、連休の関係もあり、明日は大阪での業務が必須。新千歳空港で夜を明かすことにならなければよいのですが・・。
2011.09.21
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むさし
新幹線にて遅めのランチ。広島駅は『むさし』のお弁当です。おむすびが絶品！ 花篭むすび ７５０円
2011.09.20
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明日は広島へ
明日は割と早い新幹線で広島へ出張です。大阪から行くには、名古屋とか広島あたりがちょうどいいね。これまた弾丸なので、昼～大阪で会議です。夜は英会話スクールだけど、宿題もろくにしていない。なかなか上達しませんな～。結局、この連休はずっとＰＣと向き合っていましたわ。この時間も職場です。別件：朝日朝刊の求人欄に（大阪市内）某社労士法人の求人が。。狭き門ですよね。たぶん
2011.09.19
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歩き続けよう
サンデー・ジャポンで紹介されていました。佐野有美さん。素晴らしく勇気が湧いてきます。
2011.09.18
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今日は名古屋へ
今日も関係会社２社の労使協議会の予定。ＡＭ中は大阪、ＰＭは名古屋へ行ってきます。来週は北海道、広島、栃木・・。暫くはこんな状況が続きます。労働組合の専従者って何してるの？とよく聞かれます。一言で言えばなんでも屋でしょうか。（笑）関係者以外は謎？の仕事かも知れませんね。もっと知ってもらう必要性を感じています。会社の株主総会が６月に集中するように、労組の大会はおおむね９月、１０月に集中します。これは上部団体の関係から。そんなこんなで９月は一番忙しい月と言えるかも知れません。株主総会前は総務部がひぃ～ひぃ～いうのと同じで、今頃は組合専従者は決算書作成から来期活動提案まで少人数でこなす必要があります。どこかの会社のように外部業者に丸投げは出来ません。。という訳で、連休もありません。
2011.09.16
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仙台へ
ただいま大阪伊丹空港からログイン中・・本日は仙台へ日帰り弾丸出張です。空港からの先の交通アクセスが完全には復旧していないので、途中からバス。今朝の朝日新聞（以下、引用）。何時間働いても定額の日当しかもらえない「みなし残業時間制」の適用は不当として、阪急交通社の子会社、阪急トラベルサポート（大阪市）の派遣添乗員の女性（54）が未払い残業代の支払いなどを求めていた訴訟の控訴審判決が14日、東京高裁であった。福田剛久裁判長は一審と同様、原告の請求をほぼ認め、未払い残業代約51万円の支払いなどを命じた。女性は阪急交通社の国内旅行を担当。会社は「労働時間の把握が困難」として所定内8時間、所定外3時間の計11時間を1日の労働時間とみなして日当1万500円を支払い、残業代は払っていなかった。（9/15 朝日）当然ながら、ここで詳細は明かせませんが、今日もまさにそんな内容の労使協議。（会社側）サービス残業なんてしなくてよい。早く帰ればよい。残業申請すればよい。（組合員）申請すると上司の機嫌が悪くなる。早く帰りたくても帰れない。タイムカードの導入を！（執行部）ノーワークノーペイの原則。つまり働いた分はきっちり申請し、仕事の効率化を目指す。こんな話を過去幾度となく繰り返してきた。営業職を抱える企業の多くは同じ課題を抱えている。答えは適切な労働時間管理。これに尽きるのだろうが、なかなか至難の業。さてさて、どうなることやら・・・（つづく）
2011.09.15
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人の噂も７５日
今朝の朝日新聞の片隅にこんな記事が・・野田政権は、米軍普天間飛行場（沖縄県期宜野湾市）移設問題に関する関係閣僚会議を１６日に開く。政権発足後初の閣僚会議で、野田佳彦首相や玄葉光一郎外相、一川保夫防衛相らが出席。今月下旬の日米首脳会談前に、関係閣僚で名護市辺野古沖への移設方針を改めて確認する見通し。震災以降、普天間問題はもはや関心薄か。鳩山内閣が退陣に追い込まれたのも元々はこれではなかったの？あの騒ぎは一体なんだったんだろう。
2011.09.14
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最近読んだ本
時間を持て余しているので、久々にネットカフェからログイン中・・仕事は楽しいかね？と尋ねられると皆さんはどう答えますか？「楽しいよ」と即答できる日本人は間違いなく少ないでしょうね。今の私は「ん・まずまず楽しいよ」と答えることができるかも知れない。振り返れば、３０歳代前半の頃は腐っていたな。そう思う。毎日毎日、取れもしない営業に出掛けては中途半端にサボる。目標を見失っていた。４０歳を超えた今だから言えるのかも。１０年後の自分。５０過ぎ。輝けているだろうか？著：山田ズーニー「働きたくない」というあなたへ価格：1,365円（税込）著：デイル ドーテン「仕事は楽しいかね？」価格：1,365円（税込）
2011.09.13
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小市民
どのサイズでも同じ値段と言われるとラージュを頼んでしまう。小市民な私。大物にはなれないな。
2011.09.13
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自殺予防週間
９月１０日（土）～１６日（金）の１週間は自殺予防週間。加護亜依さんが自殺未遂？というニュースが流れている。いろいろと辛かったのでしょう。知らぬ間に、会社の先輩がうつ病で退職されていました。今は回復されているという風の便り。よかった。非力な自分でも何か出来ることがあるはず。
2011.09.11
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あすという日が
仙台市立八軒中学校吹奏楽部兼合唱部が歌う『あすという日が』が被災地だけではなく日本中に勇気を与えているらしい。ＡＮＡの機内誌で知りました。我が娘も合唱部なので共感を覚えた。
2011.09.09
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危険人物
日本一危険な人物、元航空幕僚長『田母神 俊雄』氏のセミナーへ。演題は“がんばれ日本”。於:川崎日航ホテル 歯に衣を着せぬ毒舌調で、右傾談を展開されていました。なるほどな～と思える論点も多く、勉強になった。 日本にはこれくらい強硬なリーダーシップが求められているのかも知れない。危険人物。そう呼ばれる度に彼のボルテージが上がる。間違いない。
2011.09.09
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高値の花
パシフィコ横浜でレクサスのなんとかいう新車の展示会が行われている。なんでも数百台の限定販売。価格はナント３,７５０万円也。 既に完売らしい。あるところにはあるんですね～。家が買えるがな家が。。しかも立派な。
2011.09.08
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忙しかった昨日
労組上部団体の定期大会で横浜に滞在しています。昨日は県下の某職場にも訪問し、３０名近い組合員と個人面談を実施。＠５分としても２時間半。さすがにクタクタになります。ついてにハローワークにも寄り、周囲の雇用状況を確認。神奈川県も状況は悪いようで、ＰＣの前には多くの求職者が列をなしていました。電車を乗り継ぎ、バスに乗り・・。駅からダッシュ。まさに分刻みのスケジュールだった。仕事してる感、充実感（自己満足感）はあったかもね。今日は終日『パシフィコ横浜』にいます。アフター５は少し余裕がありそうなので、中華街で飲茶でもしようか。
2011.09.08
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新幹線にて
今日は英会話の日。体験レッスンに来られていた若い女性２人と一緒でした。おやじ的には至福のひとときだったな。(^-^)v ただいま都心部へ向かう新幹線の中。京都駅を出たところです。最終電車に近い時間帯で満席に近い状態。 お弁当と５５１の匂いが混じりあって、なんとも気分が悪い。隣の姉ちゃんうるさいし・・
2011.09.06
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横浜出張
明日から金曜日まで、上部団体（ＵＩゼンセン同盟）の定期大会で横浜に行ってきます。仲間といえど、組織が巨大すぎて殆ど面識の無い方ばかり。。出来るだけ多くの方とお近づきになれたらいいなと思います。名刺を多めに用意して行こうか。で、土曜日は単組の会議。なかなか家族サービスは出来まへん
2011.09.06
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家族でプリクラ
プリクラなんて何年振りだろうか？息子はかなり嫌がってましたが・・・
2011.09.04
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未払い賃金７億円！（西宮労基署）
兵庫県西宮市の学校法人夙川学院が、運営する短大の教職員に退職金や賞与、給与計約7億円を支払わなかったとして、西宮労働基準監督署から是正勧告を受けたことが、文部科学省への取材でわかった。同省によると、未払いは、今年3月分の教職員32人の退職金約6億2400万円や教職員64人の昨年12月分の賞与約5000万円、教職員64人の昨年12月～今年3月分給与の一部約3500万円。是正勧告は6月30日付という。同学院は、同省に対し「経営の再生計画を作り、順次支払っていく」と説明したというが、読売新聞の取材には、「対応できない」としている。同学院は中学、高校、短大のほか、2007年に神戸夙川学院大（神戸市）を開学。08年以降、先物取引などで数十億円の損失を出し、今年3～4月には、運営する高校の同窓会名義の定期預金約1億6000万円の無断流用などが発覚した。（9/2 読売）本業以外に手を出したことが原因のようですね。この時期、多くの大学が資産運用で数十億規模の損失を計上してましたね。罪なき学生に迷惑を掛けないで欲しいです。それにしても、退職金＠約２，０００万円か。悪くはないな。
2011.09.02
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労災請求を棄却（大阪地裁）
平成１４年に大阪府豊中市のプログラマー、北○裕章さん＝当時（２７）＝が過労自殺で死亡したのは、達成困難なノルマを課せられたためとして、会社員の父、久雄さん（６８）が国に労災認定を求めた行政訴訟の判決が２４日、大阪地裁であった。中村哲裁判長は「本人の能力からみて、特段困難ではなかった」として、原告の請求を棄却した。原告側は「入社１年足らずで複雑なシステムを組まねばならないのに、先輩や上司からの指導がなかった」と主張したが、中村裁判長は「会社の支援体制に問題はあったといいがたい」と退けた。判決によると、北○さんは１３年１０月に京都市内のコンピューター会社に入社。翌１４年６月３日未明、豊中市内の雑居ビル５階から飛び降り自殺した。（8/25 産経）父親の無念さは理解できる。恐らく上告されるのだろうと思う。ＩＴ業界は請負、孫請負と下層部になればなるほど、かなり厳しい納期が迫れる。いわゆるシステムコンサルタント、上級ＳＥは指示を出すのが仕事かもしれないが、プログラマーは実戦部隊。直近の労働時間はどうだったのだろうか？
2011.09.02
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秋刀魚
秋ですね。
2011.09.01
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立呑屋
大阪市内某所。久し振りに中津の立呑屋に寄ってみました。台風直撃の影響か、新学期のせいなのか、街は人がまばら。 ポジは名物料理『コマネチん』。コンビーフ＆マヨネーズ＆ねぎ。→レンジでチンの意。サラリーマンの憩い。いいね！ 南海電車に揺られながら・・
2011.09.01
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オリンパス人事権乱用事件（東京高裁）
取引先の社員を引き抜こうとした上司の行為を社内のコンプライアンス（法令順守）窓口に通報した結果、不当な異動を命じられたなどとして、精密機器メーカー「オリンパス」（東京）社員の○田正晴さん（５０）が、同社などに異動の無効確認と１０００万円の損害賠償を求めた訴訟の控訴審判決が３１日、東京高裁であった。鈴木健太裁判長は「異動は、上司が原告の内部通報に反感を抱いて業務とは無関係に命じたもので、人事権の乱用にあたる」として原告敗訴の１審・東京地裁判決を変更し、同社側に異動の無効と２２０万円の賠償を命じた。判決によると、営業担当だった○田さんは２００７年４月、上司が取引先の鉄鋼メーカー社員を引き抜こうとしていることを把握。企業倫理に反すると考え、上司に中止を求めたが聞き入れられず、同６月に社内のコンプライアンス窓口に通報した。○田さんは同１０月、それまで経験のない部署に異動になり、外部との自由接触を禁じられるなどの嫌がらせを受けた。（8/31 読売）どうも会社側は判決に納得していない様子。最高裁まで行くかもね。それにしても勇気ある行動だったと思う。私の周辺でもパワハラ等よくよく話を聞くし、相談も受ける。ただし、いざ行動となれば躊躇される方が殆ど。これでは進まない。誰でも自分に火の粉が降りかかることを望まない。一番怖いのはもちろん「報復」だろう。
2011.09.01
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