不登校や引きこもり、その他様々な心の悩みを抱える人達へ
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さて、突然ですが、質問です。今あなたのそばにいる人は、優秀な人ですか? もちろん、ここで言う優秀な人の定義とは、『心身共に健康』であり、『変化に対して柔軟』であり、『他人を批判せず』、『何事にも一生懸命である事』です。 もし、今あなたのそばにいる人が、先に挙げた定義の内、少なくとも3つ以上を満たしていなければ、問題です。あなたがその人のそばに居て、得られるものは、優越感と自己満足だけだからです。 このままでは、あなたは成長が止まってしまうばかりか、足を引っ張られて転がり落ちていく事は明白です。 しかし、ここで皆さんから厳しい突っ込みを受けそうです。『殆どの職員が経験も浅く、理事長が言うような優秀な職員なんて、そう居ない。居ないのに、どうしろと言うんだ。』と。 いいえ、それは大きな間違いです。よく文章を読んで下さい。 私は『優秀な人』=『知識も経験も豊かで、バリバリ仕事をこなす人』なんて一言も書いていません。私が書いた『優秀な人』はもっと単純で、その気になれば今日からでも実践できる事ばかりです。 例えば、『何事にも一生懸命である事』。よく、「死ぬほど頑張った」と言うセリフを聞きますが、実際その人が頑張りすぎて亡くなったという場面はお目に掛かった事がありません。 だから、そんな事は心配せず、仕事も遊びも常に全力で(それこそ死ぬ気で)、頑張れば良い。その為には、『無駄』に悩まない事です。悩みはそれだけで、人の判断力や行動力を鈍らせます。 しかし、考えてみてください。あなたの悩みは、あなたの力で解決しますか? 断言しますが、あなたが今悩んでいる事は、絶対にあなただけの力では解決しません。もし、あなたが悩むだけで解決する程度の問題ならば、そもそもあなたは、悩む前に行動をして、解決させているはずです。それが出来ないから(分からないから)、あなたは悩み、落ち込むのです。だとすれば、答えは簡単。人に頼れば良い。昔から三人寄らば文殊の知恵と言います。 特に自分より人生経験のある上司や先輩に相談すれば、大抵の問題は解決します(少なくとも解決策は見いだせるはずです)。 次に『他人を批判しない事』。これはもっと単純。全てはお互い様です。 もしあなたが他人を批判したいような、嫌な目に合わされたとします。けれど、ほぼ確実に相手は違えども、あなたも他人に同じ事をしているはずです。だからお互い様。あなたに、他人を批判する資格はありません。 『変化に対して柔軟』。これは、常に謙虚で先輩や上司の言う事を受け止めていれば、自然と身につきます。自分の過去の経験や知識はこの際忘れて下さい。その方があなたにとっても楽です。 最後に『心身共に健康』。これも、ここまでに書いた事を実践すれば、自然にそうなります。 さて、どうですか?簡単ですよね。それでも難しいなら、それを実践できている人のそばにいる事です。そうすれば、自然とあなたも実践できるようになります。 では、最後に、あなたから見て、優秀な人は誰ですか?そして、あなたが今側に居るべき人は誰ですか?理事長 笹谷 寛道
2013.09.30
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