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いつも応援していただき、ありがとうございます。私の好きな言葉のひとつに「志事」があります。仕事は、「事に仕える」ことを言います。確かに何かを行うという意味で正しいかもしれませんが、そんな気持ちで仕事に打ち込んでもおもしろくないと思っています。それよりも、「志事」という意識で、何かを行う際に自分なりの考え、志をもった事を行うほうが、素敵な時間を過ごせると思いませんか?私は常々そう思っています。仕事に意味づけするのは自分です。楽天の三木谷社長の「成功のコンセプト」中でも「面白い仕事は無い。仕事を面白くする人間がいるのだ」と言っています。私も常々そう思っています。与えられた仕事に楽しさややりがいを見出すのは自分です。おもしろくするコツさえつかめればどんな仕事でも楽しくなりますし、やりがいにつながります。すべては自分の気持ち、考え方次第です。つまり「志」。だから、「志のある事」をして欲しいのです。先日、会社の行動Ruleを作成していたときも、この言葉を入れさせてもらいましたし、入社してくる新入社員にも伝えたいと思います。あなたは、「志事」してますか?
Mar 31, 2009
いつも応援していただき、ありがとうございます。仕事をする上で良い人間関係を構築することは極めて大切です。「その人のために頑張ろう!」と思ってもらえるのと、「こんな人のためにやってられるか」と思われるのとでは天と地の差があります。人間として尊敬できたり、魅力的な人間であるのか?そのことを常に自分に問い続けなければならないでしょう。自分一人で出来ることには限界があります。他人の知恵や力を借りることで、自分の想像を超える結果をもたらすことは多々あります。そんな良好な人間関係を構築するために、今の私に欠けていることは、良いところを見つけて誉めてあげることだと認識しています。「やって当たり前」「仕事なんだから頑張って当然」という意識があるため、どうしても厳しく接することが多くなります。その考えも勿論「厳しさ」という面では必要なのですが、「優しさ」という人間らしい面も必要だと痛感しています。もっともっとコミュニケーションを通じて、相手を知り、その行動を称えるような行動をとっていきたいものです。あなたは、他人の行動を褒めていますか?
Mar 30, 2009
いつも応援していただき、ありがとうございます。5年ぐらい前でしょうか。お酒を飲むとすぐに酔って頭が痛くなるので、いっそのこと禁酒してしまえ!ということで完全にお酒をやめていました。それでも日常生活に支障がなかったので、そのままソフトドリンクの生活をしていました。もっとも居酒屋に行くこともほとんどないぐらいに仕事をしていたので意識することも少なかったですが。。。そして、今の会社に来てからお酒の席が多くなったので、少しずつお酒を飲むようにしたら、それなりに体が対応するようになってきました。慣れるもんなんだなと思うこの頃。。。それなりにお酒をたしなむことが出来て、それはそれで楽しい場面もありますが、少しでも調子に乗ると頭は痛くなりますし、眠くなるので要注意です。何事も控えめに。。。そんなことを考えつつ、仕事に悪影響を与えない範囲で今後も楽しんでいければと思います。あなたは、お酒に飲まれていませんか?
Mar 29, 2009
いつも応援していただき、ありがとうございます。WBCの熱が少しずつ冷めてくる中、選抜高校野球が甲子園で繰り広げられています。本日はPL学園の登場でした。エースの中野選手が対戦相手を9回まで一本のヒットも許さず、死球の一人のみ。しかしながら味方打線も1点も取れず、延長戦へ。。。そして1死後に初めてのヒットを許すと、そのまま2点を失い、試合にも負けてしまいました。これが野球の怖いところです。通常であればヒーローとなる快進撃のピッチングだったにもかかわらず終わってみれば負け投手となってしまうのです。昨日はあと二塁打が出ればサイクルヒット達成という打席でなぜか三塁まで走ってしまい、自分の記録を刻もうとしなかった選手がいました。自分の記録か、チームの勝利か。いつの時代も判断が揺れる質問ですが、結果的にはチームの勝利なくして光が当たることはないのでしょうね。あなたは、チーム優先の行動ができますか?
Mar 28, 2009
いつも応援していただき、ありがとうございます。ベンジャミン・フランクリンの言葉。「仕事を追え、仕事に追われるな!」この言葉は昔にも聞いたことがありましたが、今ひとつその意味を実感持てませんでした。それは、その当時仕事が忙しくなかったのとその後は忙しくても追われていたからだと今となって感じつつあります。最近、この不景気にもかかわらず私は幸運なことに仕事はたっぷりあり、やってもやっても終わらない状況です。にもかかわらず、最近スケジュールに追われている実感がなくなってきました。むしろ先に余裕をもってスケジュールを立てて、積極的に仕事を追いかけているような感覚をもてるようになってきました。さあ、次は何をやろう!と仕事を刈り取っていくような感じでしょうか。ちょっと昔であれば、次に何をしなければならないと受身のような感じでやってくるスケジュールにうんざりしながら何とか対応しているような感じでした。昨日は2つのプレゼンがありましたが、どれも今週がはじまる前には準備が終わっており、直前に再度ちょっと見直したに過ぎませんでした。周囲がプレゼンの準備で躍起になっているところ、来週のプレゼンや仕事の準備に注力できたことは心の余裕につながります。仕事を追う!ようやく見えてきたこの感覚。大切にして継続したいものです。あなたは仕事に追われず、追っていますか?
Mar 27, 2009
いつも応援していただき、ありがとうございます。私の好きな言葉のひとつに「色即是空・空即是色」があります。般若心境の一部であり、解釈は人それぞれだと思いますが私は、色(カタチ)のあるものは実際には虚構で、目に見えないカタチのないものが現実なんだよと。つまり、目に見えなかったりカタチのないものに物事の真実や本質が宿っているから、そういうものを大切にしようよと伝えているような気がします。人間、ついつい目の前にある実態に目を奪われがちです。車、マンションなど実物もそうですし、肩書き、ブランドなどネームバリューもそうです。他人からの自分の評価もそうです。目に見える、耳に聞く、手で触れられるこういったわかりやすいものに頼ろうとしない本質を見る目を養いたいと20代半ばから目指していたことを思い出し、最近また強く感じています。あなたは、色即是空・空即是色を実感することありますか?
Mar 26, 2009
いつも応援していただき、ありがとうございます。昨年、日本一になった西武渡辺監督に習えば、若い人と一緒に何かをするには、「対話」が重要とのことです。こうあるべきだ!という「べき論」を繰り広げても育ってきた背景が違いすぎて、お互い理解できないことが多いそうだ。となれば、何をもってどう考えるのかをお互い歩み寄りながら、じっくり話し合うことが大切だというのです。私もゼネレーションギャップを感じることが多くなってきました。それがゼネレーションなのかどうかはわかりませんが、仕事の場面で話がかみ合わないことが多くどうしたらいいのか悩むことがあります。ただ、ゆっくり相手の意見に耳を傾けて話を聞いてみると相手の言い分もわかってくるから不思議です。そういう考え方に基づくと、そういう結果になるんだなと。。。自分の意見だけを押し通そうとせずにじっくりとあせらず意見交換しながら進める余裕が必要ということかもしれませんね。あなたは、じっくり対話をしながら仕事を進めていますか?
Mar 25, 2009
いつも応援していただき、ありがとうございます。WBCで日本が二連覇を達成しました。優勝しなければならないという重圧を撥ね退けての二連覇は本当に素晴らしいです。日本全国を元気にして、興奮と喜び、そして笑顔を巻き起こしてくれました。今回のWBCを見ていて、野球って本当に素敵なスポーツだと感じました。自分がチームのために、別の誰かの選手のために、がんばる。・イチローが打てなかったら、別の選手みんながイチロー のためにも頑張ろうとする。・村田が戦線離脱をすれば、その志をメンバー全員が受け継ぐ。 特に同僚の内川はハッスルし、ファインプレーをしただけで なく、村田選手のユニフォームを優勝後掲げていました。・リリーフエースの座を奪われた藤川がチームのために 腐らず投げやりにならず、ダルビッシュに極意を伝達する。などなど、チーム全体が「自分以外の誰かのために」、なりふりかまわず必死になってプレーしたことが、チームワークを生み、チームの結束力が高まったのではないでしょうか。見ていて清清しくやってくれそうに見えたのもそんな目に見えない影響があったように思えてなりません。野球だけでなくビジネスでも同じことは言えるとおもいます。「自分以外の誰かのために働けたか?」自分に問いただしながら働きたいものです。あなたは、自分以外の誰かのために全力を出していますか?
Mar 24, 2009
いつも応援していただき、ありがとうございます。たまたま深夜TVを見ていたら、最近サッカー日本代表に選出された長友選手が特集されていました。この1年飛躍的に成長し、そのプレーが岡田監督の目にとまり、日本代表に抜擢されたサイドバックの選手です。彼を見ていて、そのイキイキした様子が印象的でした。エネルギーに満ち溢れているというか、何かをやってやろうという充実感にあふれているというか、とにかく毎日が楽しくて仕方ない、もっともっと成長して自分のできることを増やしたいという前向きな姿勢がヒシヒシと感じられるのです。「成長している様子」というのはこういうことなのかなと思いました。見るからに楽しそうで、充実している印象を与えるのです。画面を通してそう感じるのですから、直接接していたらもっとエネルギーに満ち溢れているのでしょう。こんなイメージで過ごせれば成長できるんだろうな。確かなイメージを教えていただき、感謝です。明日から自分の行動に影響を与えていきたいです。あなたは、成長している実感を感じながら行動していますか?
Mar 23, 2009
いつも応援していただき、ありがとうございます。今日は年に一度の大イベントの東京マラソンでした。あいにくの強風と雨で最悪のコンディションでしたが、参加者35,000名に対して約34,000名が完走したそうです。改めてその完走率の高さに驚かされます。昨年、バカ殿の格好で完走した私ですが、当初はハーフ地点でリタイアする予定でした。それが最後のゴール地点までたどり着けたのは、沿道からの途切れることのない応援があったからというのは間違いありません。それほど応援は大きな励みとなり、背中を押してくれます。ボランティアスタッフの存在も大きいですし、みんなで作っている大会だなと走っても思いますし、TVで観戦していても感じました。こういうみんなの力を結集して行うイベントは素敵ですね。今年はなぜかエントリーをし損ねたので、来年はまたあの舞台に立てることを楽しみにエントリーしたいと思います。あなたは、東京マラソンの完走率の高さに何を感じますか?
Mar 22, 2009
いつも応援していただき、ありがとうございます。最近、いろいろなことに腹を立てている自分がいることに気づきます。ちょっとしたこと、どうでもいいようなこと、1週間も立てば忘れてしまうようなこと、そんなことも気になり、いちいち怒りがこみ上げてきます。特に決まったことやルールを守らないことに対して納得いかないことが多いですね。お互いで決めたことなのに実行しないのは信頼を失うことです。そういうことを平気でされると、さびしくなりますしこんな世の中でいいのかと思います。ちょっとしたことだからこそ、やってくれればいいのに。。。そんなに自分が可愛いのか。。。と、大人になりきれない自分にも腹立たしさがあったら、ちょうどそんなタイミングで目に入ってきたのが次の言葉でした。「春を楽しむ心は、人生を楽しむ心に通じます。 長い人生には、ときには不愉快なこともあり、 面白くないときもありますが、春を楽しむように 人生を楽しむ心があるならば、やがてまた春の そよ風のように、心もやわらいで、生き甲斐も 感じられてきます。」ここ2日はまさに春の訪れを感じさせる暖かさ。。。皇居周辺を朝から走っていましたが、もう気分は春です。季節の変化を楽しむこともまた人生なのかもしれませんね。あなたは、春の訪れを感じていますか?
Mar 21, 2009
いつも応援していただき、ありがとうございます。現在24日の朝7時半です。。。福岡のホテルでタイピングしています。昨日はWBCの準決勝が行われ、米国に勝ちました。そして今日はこれからいよいよ決勝戦。甲子園球児も自分たちの試合もさることながら、WBCも気になっていることでしょう。WBC、昨日は川崎選手がスタメン出場して活躍しました。そのコメント。「ベンチですべて試合に出てました。」この心構えが素敵です。ベンチにいながら選手の一員として日本チームに貢献しようという意気込みは並々ならないものがあり、その姿勢がとても心に残っています。だからこそ、スタメンで出場してくれたことがうれしかったですし、活躍してくれて神様はいるんだなと大げさに思ったりしました。自分のためではなく、誰かのために尽力することが素敵な人生を歩めるコツなんでしょうね。WBCの決勝では渡辺俊介の投球に期待したいです。なかなか登板機会がありませんが、絶好調だと思います。前回の経験も活かし、最後の最後で日本を優勝に導いてくれるのではないでしょうか。あなたは、ベンチにいても試合に出ていますか?
Mar 20, 2009
いつも応援していただき、ありがとうございます。最近、ワークシェアリングやカーシェアリングなど「シェアリング」という言葉が広がっています。みんなで融通しあって共有していきましょうという発想です。仕事では、会社全体としての必要労働時間が短くなったので、個々人の仕事時間を短くしてレイオフを避けましょうという考え方で、車では各家族が所有するのではなく、必要なときに利用する方法に変えましょうという考え方です。20年ぐらい前でしょうか。「所有」することがステイタスを表しているような風潮が日本にありました。所有していることこそ、美徳であり格好いいと。。。それが今では必要なときに必要なものとということで、より現実的な考え方になりつつあります。独占するのではなく共有していく。世の中の不況が結果として、他への配慮をしながら慎ましく生きていく風潮を生み出したと思うと、こんな不況も一方的に悪いことばかりでないかなと少し明るい気持ちになりました。あなたは、シェアリングの考え方に共感できますか?
Mar 19, 2009
いつも応援して頂き、ありがとうございます。会社の文化を変えることは非常に難しいと実感しています。この1年半ほど、今の会社でもうちょっとこうしたほうがいいなと思うことがたくさんあり、少しでも変化できるよう試してきました。実際に実行されたことも多々あり、大変有難い経験をさせてもらっていますが、一方でせっかく大変な想いをしてチェンジしてきたのに、いつの間にか元の悪しき習慣に戻ることが少なからずあることが残念です。自分の力を過信しているのか、周囲が見えていないのか、低い意識のままでいいのか、個人的には残念でなりません。1年以上かけて作り上げてきたものが一瞬のうちに崩れてしまいます。そんな薄っぺらいものではなく、もっとどっしりと簡単には崩れないものを目指すことも必要かもしれません。物事がうまくいかないときは、そのどこに問題があるのかじっくり自分を含めて見直すことが求められていると思います。あなたは、あわてず動じず文化を変えようとすることありますか?
Mar 18, 2009
いつも応援して頂き、ありがとうございます。採用活動をしていると、自分がどれだけみんなが働きたいと思っている会社で働いているかを実感させてもらっています。何も考えなければ当たり前のように仕事があり、仲間がいて、机があってパソコンがあります。自分にありとあらゆる環境を提供してくれているのが会社であって、その会社が学生から見たらなんとしてでも入りたい会社のひとつだったりします。とてもうれしいことですし、そのような会社の一員として見られることが何より誇りに思えます。学生から教えてもらう前に気づきたいことではありますが、すでに中にどっぷり漬かってしまうと身動きが出来なくなるほど周囲が見えなくなります。だからこそこうしてたまには外界とふれあいながら自分の立ち位置を確認したいものです。あなたは、今の環境を当たり前と思っていませんか?
Mar 17, 2009
いつも応援していただき、ありがとうございます。私がGoogle大好きで多くのサービスを利用させてもらっていることはいろいろなところで伝えていると思いますが、このGoogleのサービスが徐々に法人向けにも拡大しつつあるようです。Google Apps というメールやスケジュール管理、ドキュメント管理などをパックで提供するサービスです。しかもメールの容量は一人25GB!驚きの量です。聞けば追加オプションになるそうですが、1年間のバックアップも可能とのこと。。。Google好きとしては、このサービスを導入できれば日々の仕事が楽しくなることは明らかです。次々と新サービスを投入するGoogleに触れられるだけで刺激的ですが、それが会社の仕事となればなおさらです。セキュリティ面は心配ですが、そこが解決され、コスト的に納得いくようであればひょっとして・・・ということもありえますね。「検索」「ネットワーク」という点では非常に優れた機能を有する彼らであっても、あくまで「個人向け」にフォーカスされているので、法人向けのサービスはどれほどのものかということもこれから注目していきたいですね。あなたは、Googleサービスを利用していますか?
Mar 16, 2009
いつも応援していただき、ありがとうございます。今年になってから、5,6年ぶりでしょうか。松下幸之助さんの一日一話を見るようにしています。社会人2年目の頃にある先輩から教えていただき、毎朝見て勉強していました。2年ほど見て、ある程度その考え方がわかってきたと思い、その後は見ていなかったのですが、甘かったです。。。大経営者の言葉ですので、社会人2年やそこらの人間にその言葉の深さがわかるはずはないのですが、非常にシンプルでわかりやすい言葉なので、ついついそう思ってしまったようです。改めて今、読み直していて感じること。それは置かれた立場や経験、感情によって、気づくことが全く違うということ。今、何かアクションを起こそうと思っていたり、早急に手をつけなければと思っていることがあったとします。そんなときに、『私は常に自分の会社の自己検討ということをしています。 要するに新しい一つの仕事を始めるにしても、それは 考えのうちに入れておくだけですぐには手をつけません』というメッセージが目に飛び込んでくるのです。痛いなーと反省します。今の自分に対するメッセージだと思いますし、さらに過去に同じように失敗したことまでが思い返されます。日々、勉強ですね。今日もまた松下幸之助さんの一日一話。明日もまた。。。私の人生のバイブルです。あなたは、自分の行動をどう律しようとしていますか?
Mar 15, 2009
いつも応援していただき、ありがとうございます。横浜の左腕「工藤公康投手」のドキュメントをテレビで見ました。今年46歳になるプロ野球選手。現役を長く続けている人は本当にすごいと思います。それだけで尊敬します。息の長い選手はそれだけ自分のことを大切にしていますし、その場の感情に流されずに自分を律しています。そういった日々の積み重ねが人間を作り、結果として現役を長く続けられるかが決まります。「楽すれば楽が邪魔して楽ならず。 楽せぬ楽がはるか楽楽。」私の大好きな言葉のひとつですが、その言葉の意味を痛感します。きっと工藤投手は楽をしようと思わず、ひたすら野球道を進んできたんだと思います。だからこそこの歳まで現役であり、これからも現役であり続けようとしているのだと思います。私も30代に入り、体力の衰えを感じる・・・と思うこともありますが、それは年齢の問題ではなく、日々のケアや行動の問題だと考え、改めたいものですね。あなたは、将来のことを考えて節制していますか?
Mar 14, 2009
いつも応援していただき、ありがとうございます。基本的に、私は仕事に対して勝手にモチベーションがあがるタイプです。お給料をもらっている以上、仕事をするのは義務と思っていますし、何より仕事で得られる経験が何ものにも変えがたい素晴らしいものと思っているからです。そんな私ですが、珍しく今日はエンジンがかからない時間が多かったです。体が重く体調が芳しくなかったのが一番の影響でしょう。そして、やらなければならないことが多く、本当に終わるのか、実行できるのか、結果を出せるのかなどもんもんとしていて、そういった心理的なことも影響しています。原因がわかっているのでまだ大丈夫です。一日二日たてばすっきりすることもわかっています。だからこそあえて、こういった日は無理に仕事をしようとしないことも大切だなと。。。昔、野球でピッチャーをしていたときに、監督から言われた言葉を思い出しました。「全員に全力で投げてたら9回もたないぞ。 ピンチのときだけ力を入れて、下位打線なんかは あえて力を抜け!」メリハリは大切です。私は全力で走り続けることに対してあまり苦に思わないので、あえて息抜きをしようと思わないことが多いですが、意図的に集中したり、リラックスすることで、もっといい循環ができるように感じています。そんなことを教えてくれるためのダルさだったのかもしれませんね。何事も前向きに考えています。あなたは、モチベーションをどうコントロールしていますか?
Mar 13, 2009
いつも応援していただき、ありがとうございます。昨日のブログで転職について書きました。職種も業種もバラバラで何とかこの歳までやってこれました。はっきりいって奇跡かもしれません。唯一、共通点をあげるとすれば、「出逢い」であり、「偶然を大切にしてきたこと」です。私は本格的な転職活動をしたことがありません。基本的に社長のことを元々知っているところから始まります。会社は社長の器以上にならないという考えがあるので、社長のことを知らない会社にはあまり興味がわかないのです。社長に惚れたり、社長とウマが合ったりということを大切にしてきました。今の会社は前職をやめてブラブラしているときに台湾で偶然出会ったことから、お世話になっています。そのときは社長のことは知りませんでしたが、そんな素敵な出逢いはない!という偶然を大切にしようと思ったのがすべてです。業種も職種も全くの初めて。不安だらけでしたが、偶然を大切にしないと人生の流れが途絶えるような気がしたのも事実です。そんなある人から見れば適当な生き方をしているようにうつる私の人生ですが、雑誌を見ていたら「偶然を大切にしてきたから可能性が広がっていた。 それが必然なんだ」というメッセージが飛び込んできました。まさしく私と同じ感覚で生きている。自分で自分の可能性を広げることも大切ですが、自然と広がることも多々あります。そんな偶然を楽しむからこそ、結果として可能性が広がる。少しだけ、自分の生き方に自信がもてた瞬間でした。あなたは、どんな偶然を大切にしてますか?
Mar 12, 2009
いつも応援していただき、ありがとうございます。昨日のブログでネームバリューに対する憧れや、大切に思う気持ちがほとんどないと書きましたが、これは私が感じていることであって、世間ではなかなかそう見てくれないことも理解しているつもりです。実際、私は就職してから転職を繰り返しています。特別なスキルがあるわけでもなく、ひとつの分野を極めているわけでもありません。投資営業、広告営業、IRサポート営業の営業系からはじまり、経営企画、人事、総務、内部監査などの管理業務も行っています。働く業界も金融からウェディングまでいろいろと経験させていただきました。業種も職種もバラバラで何とかこれまでやってこれたのは、大学名があったことは間違いないでしょう。自分のスキル云々ではなく、大学名が私の担保となって評価されたことは間違いありません。そういう意味でネームバリューには依存したりこだわったりするつもりはありませんが、それをひとつの手段として活用することはありですね。そのほうが物事がスムーズになることもありますし、説明が省けることが多いです。努力したことも確かですし、努力する能力に関して説明するよりも実績が物語ることも多いでしょう。要は過去の何かに執着しすぎずに、将来のために今を一生懸命に生きればいいのかなと思います。あなたは、人のどんなところを高く評価しますか?
Mar 11, 2009
いつも応援していただき、ありがとうございます。私は正直、属している集団や肩書きに対するこだわりがほとんどありません。昔からそうだったと思っていたのですが、実際はそうでもありませんでした。高校や大学の頃はけっこう大切にしてきました。いい大学に入ること、いい会社に入ること。それがいい人生につながると信じてきました。そして、それが人間のレベルを表すと。。。しかし、就職活動を始める前やはじめた頃から、自分の大切にしてきたことがちっぽけなことを感じ始めました。結局大切なのは自分自身だと。。。どこに所属しているかではなく、何ができるか。何をしたいのか。どんな生き方をしているのか。すべては自分の考え方や生き方に通じるものであって守ってくれていると思われる目に見えないブランドは何の役にも立たないと。。。そう思ったときから、自分自身がそれまで以上に「自由」に振る舞っていました。自由という名のもとにある責任を感じることがうれしかったのかもしれません。その心地よさ。すべては自己責任につながることが、生きている実感を私にもたらしてくれたのかもしれません。生身の一人の人間として、堂々と自分のことを語りながら、責任をもちながら生きてきたいですね。あなたは、ネームバリューをどれほど大切にしますか?
Mar 10, 2009
いつも応援していただき、ありがとうございます。週末に「母べえ」を見ました。映画そのものに対する印象よりも、その映画を見て私と妻の感想が全く違ったものだったことが、新鮮な発見でした。と同時に自分の大切にしているものが心に響くことを実感しました。彼女は最後シーンで母べえが発した『父べえに死んでなんて会いたくなかった。 生きて会いたかった』と、愛に関するところで共感していて、私は母べえが旦那の父からどれだけ厳しいことを言われても、旦那を信じ娘二人を守り抜くという強い決意と信念を貫いた生き方に共感しました。愛情と信念。違うものではありますが、私たちの夫婦それぞれが大切にしていることです。当たり前ですが、自分のアンテナが立っている情報がビンビン入ってくるものですね。あなたは、最近、どんなことを大切にしていますか?
Mar 9, 2009
いつも応援していただき、ありがとうございます。ちょっとした縁があり、表参道にある美容室の「Difino」というところに足を運びました。今まで一応美容室に分類されるところでカットをしてもらっていましたが、カット技術や髪型への執着心が全くないため、格安のところで済ませていました。今回はどうしてもお会いしてみたかった人が美容師だったため、これも何かの縁と思い、行きました。1時間ほどでしょうか?カットをしていただいている間、いろいろなお話を聞くことが出来ました。新鮮に感じたこと、勉強になったことなどいろいろありましたが、その中でも印象に残ったことは、「笑顔でいたい。そのためには私の場合、人との 出会いが必要。そのためには何かしらスキルが 必要で、カットの技術があれば出会えるチャンスが 広がる。さらに髪は自然に伸びるものだからリピート してくれればさらに広がる。」の言葉でした。どんな生き方をしたいのか、その上でどんな仕事をしたいのか、そのためにどんなスキルを磨けばいいのか、ひとつひとつ自分の中で落とし込まれた生き方、考え方をしていることに共感しました。だからこそ、辛いことがあっても前向きにがむしゃらに頑張ってこれたのだと思います。その頑張りを耳にしていたので、少し振ってみると「一度きりの人生。死ぬほど頑張ってみることも 大切じゃないの?と思うんです。」と笑顔で言ってくれました。悲壮感や疲労感を感じさせない人柄。パワーの源は自分で自分の人生を生きるという確固たる決意があるからかもしれませんね。素晴らしい出会いと時間に感謝です。あなたは、考え抜いたことに向かって努力していますか?
Mar 8, 2009
いつも応援していただき、ありがとうございます。本日は4泊5日の出張から久しぶりに東京に戻ってきました。外は晴天で春を思わせる陽気で、それだけでワクワクうれしくなりました。いよいよ春なんですね。夕方には、東京ドームの隣で開催されていたIRフェアに足を運びました。東京ドーム周辺にはWBCの日本対韓国を観戦する日韓の野球ファンであふれており、いよいよ始まる決戦の前の興奮が伝わってきました。さて、IRフェアですが、久しぶりにIRに触れて、その興奮がよみがえりました。経済、投資、企業分析、経営者、金融などいろいろな経済にまつわることが絡み合うIR。そのダイナミックさに触れて、最近感じていなかった別の種類のビジネスの楽しさを実感しました。今はウェディングの会社で管理部門の仕事をしています。それはそれで楽しいですし、いいメンバーにも囲まれ、満足しています。ただ一方で経済のダイナミズムさを感じられないことに、多少の未練があることも事実です。新卒で入社してからの4年間、そして今の会社に入る前の3年間で味わってきた感覚を思い出しました。すぐに同じ仕事に戻ることはできませんが、いずれはまたIRに関係するような仕事にも触れたいと思います。あなたは、経済のダイナミズムを感じる仕事をしていますか?
Mar 7, 2009
いつも応援していただき、ありがとうございます。「私にとってのディアーズ・ブレインな人」話をしていてひとつのキーワードが出てきました。現在、新卒採用活動真っ最中で、先日は福岡と大阪で会社説明会を行いました。東京ではすでに4日行っていますが、毎回学生から多くのエネルギーをいただいていて、逆にこちらが感謝しているような状態です。そんな中、私たちのひとつの役割は、自分の会社を学生にPRしていくことです。・どんな点が魅力なのか、・どんなメンバーがどんな想いをもって働いているのか・仕事を通じて成長したことは何か普段、忙しくて考えないようなことでもフト立ち止まって考えるいいきっかけになっています。そして会社の魅力を語っているとき、じゃあ、具体的にその魅力を体感させてくれるのは誰なんだろう?と思ったのです。笑顔、空気感、風通しのよさ、責任感など具体的なディアーズ・ブレインパーソンと言える人。会社としては採用活動で前面に出ている人になりますが、自分にとっては誰なんだろう?そんなことを考えられるのも採用活動ならではかもしれませんね。会社を見つめなおす貴重な時間をいただいているので、いろいろな角度から自分なりのディアーズ・ブレインを斬ってみたいですね。あなたは、会社のことをイキイキと語れますか?
Mar 6, 2009
いつも応援していただき、ありがとうございます。今回、福岡から大阪の移動でフェリーを使いました。昨年まで当たり前のように新幹線を利用していましたが、今年は経費削減と宴会ができるということで、はじめての挑戦となりました。私は乗船前から一人でワクワクしていました。こういう経験したことのない場所やものに触れるとなぜか生きている実感が沸いてきて、生命力がフツフツと燃え上がってきます。たんに非日常空間が好きなだけかもしれませんが。。。ただ、その他のメンバーはみんな苦手のようでした。フェリー独特の揺れと振動にやられていて、起きていても気分が悪くなったり、ベッドに入っても寝られないという人もいて、環境の変化に耐えられないのが一般的なようです。私はというと普段どおり、熟睡して、目覚ましがなるまでまったく起きませんでした。海外一人旅で慣れているのもあるかもしれませんね。硬いイスのバスに10時間以上揺られることも当たり前に経験していますし、1泊300円の宿にとまることもあります。清潔感とは無縁な場所で食事をすることもあります。ですから、フェリー内の環境が私にとっては安全も清潔感も守られていて、十分すぎるほどの環境だと思いました。きっと今後、会社で利用されることはないと思いますが、貴重な経験をさせてもらえて嬉しかったです。素敵な情報を教えてくれた内定者には感謝です。。あなたは、非日常空間に柔軟に対応できますか?
Mar 5, 2009
いつも応援していただき、ありがとうございます。WBCが盛り上がっていますが、イチローの調子が一向にあがってこないでヤキモキしている人も多いのではないでしょうか。一部ではスターティングメンバーから外したほうがいいのでは?という意見もあるようですが、私はぜひ出場してほしいと思っています。というのも、彼が一番にいることで、対戦相手のピッチャーに相当なプレッシャーをかけることができるからです。イチローは世界で知らない人がいない代表的なスタープレーヤーです。そんな選手が打席に立つだけで、ピッチャーは嫌なものです。仮に調子が悪くてもそろそろやられるんじゃないかと勝手に思ってしまうのが、イチローの存在感であり知名度だと思います。目に見えないプレッシャーをかけられること、そしてチームでの存在感による他の選手への注目度と期待の軽減、さらには守備での貢献などを加味すると打率以上の効果は間違いなくあります。そういった目に見えない効果をも考慮して、それでもなおということであればスタメンを外れることもあるでしょうが、短期決戦のWBCではイチローの経歴を存分に生かすのも戦略かなと思います。あなたは、イチローのスタメンをどう思いますか?
Mar 4, 2009
いつも応援していただき、ありがとうございます。本日は4回目の結婚記念日です。思い出せば、今から3年前の2006年3月3日。正確には3月2日の深夜。上の家から水が漏れ、我が家も洪水状態になり、婚姻届を出しにいくどころではない騒ぎになりました。まだ冬の寒さが残っている中、水道局の人が駆けつけてきてくれ、何とか洪水はおさまったものの物理的な後遺症もさることながら、精神的にやられた感がありました。そして26時を回っていましたが、今日しかないということで嫌がる妻を無理矢理外に連れ出し、婚姻届を出しにいった記憶があります。あれから3年が経ち、お互いの妹も結婚し、私たち夫婦には新しい命を授かることができました。その当時も幸せでしたが、4年目を迎える今日この日も変わらず幸せにいられることをとても嬉しく思います。どんなときでも私のことを尊重してくれ、思いやりと愛情をもって接してくれる妻には心から感謝しています。特別な一日も、鹿児島出張で一緒に過ごせないような仕事バカな私ですが、これも家族あってのこと。いつも支えてくれて本当にありがとう。おかげさまで日々感情をONにして仕事に打ち込めます。4年目の結婚生活もどうぞよろしくね。あなたは、家族に感謝の気持ちを伝えていますか?
Mar 3, 2009
いつも応援していただき、ありがとうございます。年始から1ヶ月に2度ほどマネージャー陣が集まっての会議を行っています。その司会、運営を担当させていただいていますが、毎回試行錯誤の連続です。どうやったら効果的な時間になるかMTGの目的を何にしたら最大の効果が発揮されるのか参加キャストの満足度と納得感を高める方法はそんなことを考えつつ、毎回進行の仕方を変えています。本日は各部署からの発表事項はあえてなくして、現在考えている会社の課題や今後取り組んでいきたいことに絞ってディスカッションしました。10ほどのテーマに対して、各部署からいろいろな解決策、アイデアを出し合い、今後の進め方や担当メンバー、具体的なスケジュール設定など一人では決めにくいこともビシビシ決まりました。私は今回のMTGがひとつの在り方のような感じがしました。情報共有も大切ですが、具体的な改善点を見つけ出したり、その実行までのスキームを考えるなど、会社をスピード感もって良くするためのことをこれからも継続して行っていきたいです。意識の高いメンバーとのディスカッションは贅沢で刺激になる貴重な時間です。あなたは、刺激のある意見交換を行っていますか?
Mar 2, 2009
いつも応援して頂き、ありがとうございます。映画「きみに読む物語」を家で妻と見ました。英語のタイトルは「the notebook」。いたってシンプルなタイトルで、内容も純粋なラブストーリーです。一人の平凡な男性がこれだけは人に負けないと自信をもっていえること。それが一人の女性を愛し続けたこと。若かりし頃の10年間、会わなかったとしても、年老いて女性に記憶がなくなったとしても、ひたすらに愛し続けるその姿勢が、痛々しくなくごく自然体に見えました。また、女性の方も彼が気になりつつ、それでも格好いい男性が現れれば普通に恋をして、夢中になる。それでいて男性を縛るようなところがなく、リラックスした自然体なのです。この自然体というのがラブストーリーを「ありがち」なものに終わらせず、心地よい感動を与えてくれたのかなと思います。結ばれた彼といるときの彼女は「人間の本能」で付き合い、格好良さに惚れた彼といるときの彼女は、「表面上の納得感」(それを「世間体」と言うのかもしれないが)で付き合っているように見えました。「本能」に従えるかどうか。これは大人になるにしたがってだんだん難しくなるところではないだろうか。周囲の目や傷つきたくない自分を知るあまり、身動きが取れなくなるのかもしれない。私は本能に従った生き方を基本的にはしたいと思っているし、しているつもりでもある。もちろん、そうはいかないところもあるが、「我が道」を他人に迷惑はかけないように進んでいるつもりです。そしてこれからも映画のように、本能を大切に尊重し対話しながら生きて行きたいですね。あなたは、自分の本能に耳を傾けていますか?
Mar 1, 2009
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