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2009.10.28

産休と出産手当金

(2)

カテゴリ：マタニティライフ

最近、明らかに大きくなってきたお腹8ヶ月に入り、そろそろ出産を意識するようになりました。

仕事もこのまま順調であれば、11月末まで働かせていただいて、産休に入ろうと思っています。私の会社は本人の希望により産前8Wからお休みをいただくことができます。通常は産前6Wの方が多いと思います。私の会社はこの間のお給料はでません。その代わりに、健康保険組合から産前6W+産後8Wは給料の2/3が出産手当金として支払われます。ただ、これは出産した日で計算するので、出産するまで手続きができません。出産するまでは貯金を切り崩して生活することになります。給料の2/3といっても、基本給で計算するのか、手当ても含まれるのか、なにを基準にするのかまだよく分かりません。当てにせずに、いくらでも、働いてもいないのに、いただけることに感謝して待ちたいと思います
でも、当てにしてしまうよな。。。

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