2024年05月07日
！緊急！厚労省のパブリックコメントを提出してほしい件
おはようございます。
時間が迫っているので詳しい説明は省くが、インフルワクチンについての厚労省へのパブリックコメント(以下パブコメ)は本日5月7日18時までなので、6月の閣議決定が迫る「日本国民への言論統制の正当化」について多大な問題があると考えている人は、パブコメを提出していただきたい。
ちなみに私が提出したのは、
「P86，87あたり、特に第4章の内容はひどすぎる。
デマはどっちが言ってる？厚労省のほうだろう。
なぜ人口動態統計を見て「特に問題はない」と判断するのかの説明もない。
国民がデマの発信？まずはあんたがたが反省すべきなことは明らか。
デマだけでなく、厚労省や政府は隠蔽も行っている。
これまでこんなひどい国の対応は見たことがないレベルである。
これを棚に上げて、言論統制を正当化するとは呆れる。
私のまわりでは、「政府の推奨をすべて無視し、逆のことをやればすべてがうまくいく」ともっぱらの噂である。
これが日本？まったく嘆かわしいにもほどがある。
猛省を促す。」
という内容。これをリライト(一部抜粋、引用など)してご自身の意見として提出するのがベター。
以下手順(PC)
1 https://public-comment.e-gov.go.jp/servlet/Public?CLASSNAME=PCMMSTDETAIL&id=060512703&Mode=0
このリンクをクリック
2 上から順に「意見公募要項」をクリック。すぐ閉じてOK
→「意見提出様式」クリック＆ダウンロード これは特に不使用なので、ダウンロードしたらあとで削除してOK
3 「新型インフルエンザ等対策政府行動案」をクリック
→P87、88(第4章)の内容を確認 ここに「言論統制を正当化し、法律として施行する」と書かれている
4 一番下までスクロール 「意見募集要領（提出先を含む）の全部を確認しました。」にチェックを入れる
5 「意見提出」の青いボタンが出るので、そこをクリック ご自身の意見を書いて提出する
なお、住所や氏名などを記入する欄もあるが、これらはすべて任意なので、個人情報の入力はすべてスルーでかまわない。
まあ今のバカ政府は国民が何を言ってもダメな気がするけれど、これからはイチイチ苦情を言わなければやりたいようにやられてしまう時代になってきているので、こういうことも面倒がらずにやっていこうと考えている。
時間が迫っているので詳しい説明は省くが、インフルワクチンについての厚労省へのパブリックコメント(以下パブコメ)は本日5月7日18時までなので、6月の閣議決定が迫る「日本国民への言論統制の正当化」について多大な問題があると考えている人は、パブコメを提出していただきたい。
ちなみに私が提出したのは、
「P86，87あたり、特に第4章の内容はひどすぎる。
デマはどっちが言ってる？厚労省のほうだろう。
なぜ人口動態統計を見て「特に問題はない」と判断するのかの説明もない。
国民がデマの発信？まずはあんたがたが反省すべきなことは明らか。
デマだけでなく、厚労省や政府は隠蔽も行っている。
これまでこんなひどい国の対応は見たことがないレベルである。
これを棚に上げて、言論統制を正当化するとは呆れる。
私のまわりでは、「政府の推奨をすべて無視し、逆のことをやればすべてがうまくいく」ともっぱらの噂である。
これが日本？まったく嘆かわしいにもほどがある。
猛省を促す。」
という内容。これをリライト(一部抜粋、引用など)してご自身の意見として提出するのがベター。
以下手順(PC)
1 https://public-comment.e-gov.go.jp/servlet/Public?CLASSNAME=PCMMSTDETAIL&id=060512703&Mode=0
このリンクをクリック
2 上から順に「意見公募要項」をクリック。すぐ閉じてOK
→「意見提出様式」クリック＆ダウンロード これは特に不使用なので、ダウンロードしたらあとで削除してOK
3 「新型インフルエンザ等対策政府行動案」をクリック
→P87、88(第4章)の内容を確認 ここに「言論統制を正当化し、法律として施行する」と書かれている
4 一番下までスクロール 「意見募集要領（提出先を含む）の全部を確認しました。」にチェックを入れる
5 「意見提出」の青いボタンが出るので、そこをクリック ご自身の意見を書いて提出する
なお、住所や氏名などを記入する欄もあるが、これらはすべて任意なので、個人情報の入力はすべてスルーでかまわない。
まあ今のバカ政府は国民が何を言ってもダメな気がするけれど、これからはイチイチ苦情を言わなければやりたいようにやられてしまう時代になってきているので、こういうことも面倒がらずにやっていこうと考えている。
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